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2021年度区市场监管局工作总结范文与2022年度工作安排2021年区市场监管局工作总结与2022年工作安排今年以来,紧紧围绕区委区政府“四个年”等工作部署,践行“五大发展理念”,推进“三转五过硬”,转作风意识,转思路理念,转工作机制,以队伍建设、服务助动、安全保障、消费维权、市场维序等“五个过硬”为目标,为全区经济社会快步发展,贡献市场监管力量。一、以服务中心为抓手,提升职能助动新支撑(一)“两导两优”助力小微企业成长。以“政府主导、多方引导、优选路径、优化平台”的“两导两优”模式,深入实施“小微企业三年成长计划”工作,紧扣转型升级和创新驱动,充分释放和激发小微企业发展的新引擎。建立梯度培育库打造成长通道,全区入库企业共xxx家。举办民企“对接现代技术现代金融”活动月,指导企业用好政策,增强发展信心,各成员单位举办各类培训xx场,企业参训人员达xxxx人次。先后完成xxx家小微企业成长指数、xx家小微企业活力指数的样本数据采集,着力破解制约小微企业发展的瓶颈和难题,不断优化小微企业成长环境。目前,全区新增小微企业xxxx户,其中七大产业小微企业数xxxx户,新增个转企xxx户,整治淘汰不达标、违法生产企业(作坊)xxxx家,享受减免税、费的小微企业数量xxxx户次,减免税、费金额总计x.xx亿元,银行类金融机构向小微企业发放贷款余额xxx.xx亿元。(二)“以点带面”提升农贸市场管理。以民生实事项目、乡镇市场提升改造、放心市场、星级市场创建、文明经营户评比等为切入点,通过以点带面,促进市场管理水平提升。xxxx年,“农贸市场改造提升项目”列入区政府民生实事工程,南门农贸市场、三水湾菜场、洪波农贸市场、百花综合市场、嘉城绿都农贸市场等x家农贸市场纳入统一管理,启动新一轮提升改造。目前,“xx有限公司”已成立并运行,常态化的考核保障机制正逐步实施完善。xx个小城镇市场提升改造投入xxxx多万元,x家农贸市场创建省“放心市场”,xx家农贸市场创建星级文明规范市场,数量创历史记录,并评选出首轮全区xx名市场“文明经营户”。全力以赴牵头农贸市场全国文明城市创建工作,xx家市区农贸市场实现全天候驻场指导,落实市本级农贸市场长效管理考核工作。(三)“x制造”引领发展质量提档。围绕“三强一制造”,以品牌增效为着力点,推进“x制造”品牌建设,鼓励企业坚持走品牌化、标准化之路,从“标准执行者”变身“标准制订者”,抢占行业“制高点”,目前,全区自我公开声明标准数据涉及企业总数xxx家,涉及产品数xxxx种,累计标准xxxx项,加西贝拉、艾力斯特、昱能科技等x家企业成为“x制造”团体标准制订者,“xxxxx”高分通过国家级“服务业标准化试点”项目验收。深化“质量强区”建设,推进检验检测高技术服务集聚区建设,推广先进质量管理方法以及“区长质量奖”,树立质量标杆,发挥省级质量管理孵化基地作用,引导和推动企业推行卓越绩效管理模式,先后组织xxx家次骨干企业的质量主管和技术人员参加,加快提升区本土制造企业的能力和竞争力。(四)“纵横并举”推进基层平台建设。落实“四个平台”建设要求,横向上市场监管工作融入到基层治理体系之中,纵向上坚持权责统一的原则,防范监管履职风险问题。加强基层食品安全、市场秩序监管,搭建信息互通、工作互联的市场监管平台,推进基层治理“一张网”建设。全力服务“五水共治”、“三改一拆”和“低小散”企业退散进集、“小城镇环境综合整治”等中心任务,着力为全区“双招双引”工作打造良好市场发展环境。成立了由xx党员骨干干部组织的重点工作突击队,由局班子成员带队,局所联动,已先后多次参与了新丰、余新等地的集中攻坚整治行动,结合“零无照示范一条街”等创建工作,开展取缔无照经营专项行动,规范“五小”经营行为,组织无照督查经营户xxx户,有照率达xx.x%。二、以“五线合一”为指向,提升安全维序新保障(一)围绕“以打促管”主线。维护公平正义市场秩序,创新完善行刑衔接,全省率先创设公安“驻点式”联络机制办公室。严打食品药品、不正当竞争、侵权假冒、产品质量等领域中存在的违法违规行为,推进投资理财类金融风险防控。以“一月一专项”集中执法整治模式,先后组织开展了“疾风”、“骤雨”执法行动,重点整治食品、保健品、小家电、房地产等行业。规范全区成品油市场秩序,牵头组织打击非法加油站点经营活动,责令整改x家,取缔x家。xxxx年以来,已立案、查处各类案件共xxx起,其中传销案件xx件,移送公安x件,涉及食品、药械、特种设备、产品质量、商标侵权、广告等各重点领域,有力规范生产经营行为,有效维护市场秩序。同时,落实“双随机一公开”执法要求,以信用监管核心,推进事中事后监管。抓好市场主体信用信息公示,完成xxxxx家企业、xxxxx家个体工商户的年报公示。调整完善打击整治传销“三色”预警工作,成功创建“无传销县(区、市)”(二)严守食品安全底线。围绕省食品安全区创建,着力提升监管能力、安全水平和群众满意度。健全工作会议制度、考核制度和信息报告制度等创建机制。打造基层食品安全体系,加强电动巡查车等硬件配置,首次制定全区《食品安全工作考评办法》,委托专业第三方机构开展食品安全工作调查,深化基层责任网络建设。推进“餐桌安全治理”三年行动,开展了食品安全排雷“百日攻坚”、畜禽水产“两禁一超”、网络订餐“净网”、食品安全“春季风暴”、“校园及周边食品安全”专项整治等,查处各类食品案件xx起,公安刑事立案食品类案件x起,保持了对经营违法行为的高压态势。规范“三小一摊”经营,备案登记xxxx户次。xxxx年专题培训网络订餐第三方交易平台、乡村厨师、基层食品安全联络员、协管员、专管员、单位食品安全管理员xxx余名。开展“双千双百”提升工程、“平安食堂”、“阳光厨房”建设等示范创建活动。重大活动餐饮安全保障与会员xxxxx余人次,实现零事故。积极探索“交流协作、风险防范、诚信奖惩”三大机制建设,实现生产企业主体责任自查报告提交率、风险等级分类评价率、质量自控承诺签订率、流通领域追溯体系建成率、重点餐饮服务单位主体责任自查率等“x个xxx%”。出台专项实施意见,推动社会共治,“公众点题、政府检测”等食品安全抽检xxx批次,格率为xx.x%,食品安全责任保险在x.生产、流通、餐饮等全领域推广,参保单位xxx家全市领先,通过漫画比赛、微信知识竞赛、“拍笑脸”等,以及“五进一系列”的宣传周活动,成立了xx市食品药品科普宣传中心粽子分中心,创新丰富食品安全宣传工作途径。(三)筑牢药品安全防线。通过基层轮动交叉检查模式,强化药械市场监管,及时查处假劣药械和化妆品,保持打假治劣的高压态势。帮促医药企业完善质量管理体系,确保企业按GMP、GSP要求组织生产、经营。推进药师在岗整治,建立视频监控机制,每天视频监控药品零售企业xx家次以上。深化信息化管理系统建设,“药店在线”监控xx家单体药店,每天监管药品进销数据xxxx多笔,库存药品xxxxx批次、品种xxxx余个。开展特殊药品、疫苗接种站等专项检查。突出分类分级和精准监管,检查医疗器械生产经营企业xx家次。以投诉较多、容易出现问题的祛斑、防晒、美白类等特殊用途化妆品和群众使用频率较高的洗发水、沐浴露等非特殊用途化妆品为主,组织药品监督抽样xxx批次,器械监督抽样x批次,开展化妆品产品注册及备案专项治理,实施“百千万”美丽消费示范工程创建。全区药品和医疗器械不良反事件监测再次取得全市第一,实现“三连冠”。(四)紧盯特种设备安全准线。推进镇(街道、园区)落实特种设备属地监管职责,加强跨部门联合执法检查力度,深化特种设备“大监管”机制建设。持续强化超期未检、长期告知未检、未办理使用登记等设备治理工作。重点抓好特种设备生产单位制造、安装,以及维保单位维保质量的监督检查。检查特种设备使用单位xxx家,排查隐患xxx项,发出监察指令书xx份,立案xx起,年度特种设备日常监督检查xx家。全市率先推出首个公交气瓶电子监管系统,实现了对气瓶、车辆的实时、动态、全过程的控制、记录以及全封闭充装管理。丰富安全监察方法,通过政府购买服务,在x个重点住宅小区试点流动式抽查,视频监控电梯维保共计xxxx小时,确保电梯安全运行。联合公交部门,组织特种设备应急演练,增强企业安全主体责任意识,有效防范特种设备安全事故发生。(五)建设“放心消费”阵线。全省率先试点消费投诉信息公示工作,出台了全区《消费者投诉信息公示办法(试行)》、《消费者投诉信息公示实施方案》。启动“放心消费在xx”工作,以及“万家企业无理由退货”社会承诺活动,梅花洲景区成功创建全区首个省“放心消费示范区”,放心消费示范商店、网店、餐饮店创建共组织xxx家企业参与。加大流通领域商品质量监测,推进保健食品、预付式消费规范治理。创设“会诊”制度、破解消费举报投诉疑难问题,今年已办结消费投诉举报xxxx件,处置率xx.x%。三、以队伍建设为核心,提升干事创业精气神(一)大讨论促大转变。围绕全区“作风效能转变年”要求,从x月起,以“责任、担当、守纪、奉献”为主题内容,举办了为期x个月的全员“作风建设大讨论活动”。局领导班子深入基层调查研究,完善驻点机制,开展谈心谈话,排出问题、找出差距,修补短板。活动开展以来,xx个基层支部先后召开了作风建设专题民主生活会,党员承诺履诺xxx余条,x名同志获区党员承诺金鼎奖,x位同志被推荐参与“最美xx人”评比,x名同志获全市系统“最美转业干部”,x位同志被推荐优秀支部书记,x名同志获得十佳志愿者称号,x名干部获优秀党员称号。通过全局组织大讨论演讲竞赛,全区率先举办“党员大家讲”活动,促进了团队合心合力,为打造xx市场监管“铁军”队伍提供了有力保证。(二)纪律能力两手硬。先后制定出台了《xx区市场监督管理局市场监督管理人员着装管理规定》、《xx区市场监督管理局指纹考勤规定》,加强团队正规化建设,严格工作纪律,保证各项工作有秩序、高效率地运转。完善能力培训机制,在全局调查问卷的基础上,通过菜单式选题,x月,启动全员“周一夜校”培训模式,邀请学院教授、警察、法官、律师、专家等授课,提升商业贿赂、商业秘密、食品、药品、化妆品、保健品、医疗器械等专业领域的执法能力。落实“双随机一公开”,推进“最多跑一次”,开展“双随机”业务培训xx人次,清理完成“权力清单”,修订xx项“最多跑一次”事项,完善一单两库建设。实施五年创建计划,着力推进基层规范化(星级)站所建设,共有四个所创建四星级所和达标所。(三)党建引领强制度。制定下发《xxxx党风廉政建设考核细则》,全局党建工作遵循重点突出、科学合理、工作结合紧密。编制《关于进一步规范党组织生活的指导意见》组织支部书记培训会议和支部党务工作知识培训,发放学习资料xxx份。专题学习省党代会、习近平总书记重要讲话、十九大报告等,下发《重要讲话精神资料汇编》和《先进典型事迹材料》。全面推进“两学一做”学习教育深度和广度,做好制度化常态化工作阶段性台帐xxxx年工作思路贯彻落实党的十九大精神,围绕“不忘初心跟党走”党建主题,对照新要求、新指示、新部署,结合全区中心发展任务,以及“四个平台”建设,重点推进五个方面的工作。一、启动新一轮“小微企业三年成长计划”实施新一轮全区的小微企业三年成长计划,突出主体、产业、供给“三大结构”联动联调,蓄积小微企业转型成长的新动能。推动政府产业引导基金向小微企业倾斜,培育小微工业企业进入规模企业行列。着力关注“信息、环保、健康、旅游、时尚、金融、高端装备制造”等重点产业的小微企业成长。瞄准智能产业,时尚产业和新兴产业等“十大产业链”,引导企业以更大力度、更高水平开展技术改造。同时,结合“三改一拆”、“五水共治”、“退散进集”、“小城镇环境综合整治”等中心工作,改造提升一批、整合入园一批、市场出清一批,全面整治淘汰不符合要求的落后产能和违法生产的企业。推动小微企业提高产品和服务有效供给能力,培育一大批主营业务突出、竞争力强的“专、精、特、新”小微企业。二、增强质量品牌建设转型助动深入实施《质量提升三年行动计划(xxxx——xxxx年)
本文标题:2021年度区市场监管局工作总结范文与2022年度工作安排
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