【先进事迹】工厂工会先进女职工主要事迹

【先进事迹】工厂工会先进女职工主要事迹做好引领助力巾帼建功别出心裁丰富文化生活一、积极建设“女性权益维护工程”，开展“巾帼帮扶”活动，创建温暖的女职员之家，增强女工组织的凝结力和感召力。维护女工合法权益和特殊利益是女工工作的基本职责。经过络等各种形式，深入宣传《妇女权益保障法》和《女职工劳动爱护规定》等法律、法规，使女职员提高法律爱护意识，并且使广阔领导干部知法、知道法、依法做事，从而为保障女工的合法权益和特殊利益提供有力的法律支持。并且积极开展“姐妹心连心”、“巾帼帮扶”活动，切实为女工分忧解难。建立了一线双职工档案，办起了“小太阳餐桌”，为一线双职工解决孩子中午就餐难题。为女工进行了全面的体检，建立了健康档案，提出了适合的疗养歇息打算。另外我们特别注重对贫困母亲和单亲母亲的帮扶，建立了贫困母亲和单亲母亲档案，为贫困母亲和单亲母亲发放温暖中心服务卡，坚持定期电话巡访和走访，做她们的贴心人，及时帮助解决工作日子中的实际困难。在女工委的积极协调帮助下，为“贫困母亲”刘辉、于艳清寻到了一份工作，使她们困窘的家庭日子日益好转，为她们的家庭增添了希翼和快乐。今年以来，女工委共走访慰咨询贫困母亲和单亲母亲余人次，送慰咨询款物万元。女工委用朴实的行动，温暖着这些需要帮助的女工的心，极大的增强了女工组织的凝结力。二、积极建设“女性素养提升工程”，创建一支综合素养过硬的女职工队伍，为“巾帼创新业”奠定坚实的基础。进展是硬道理，企业要实现持续有效进展，职员素养是关键，所以厂女工委向来以来把提高女工综合素养做为一项重要工作来抓。首先经过会议、简报、络等多种形式，加强政管理论学习，加强形势任务教育，别断提高女工的政治思想素养。使女工充分了解国情、油情、厂情，别断解放思想，更新观念，提高广阔女工危机感、责任感，坚固树立爱岗敬业的主人翁责任感。并且大力弘扬“四自”、“三德”精神，经过宣说会等形式，用“四自”标兵孙红娥、油公司双文明先进个人李皓丽等周围的典型带动全厂女职员，使“四自、三德”的观念深入人心，成为女工工作日子中自觉的行为准则。为了提高女工的技术文化素养，在女工中深入开展“精一门、会二门、知道三门”和“读一本好书、创作一条人一辈子格言”活动，鼓舞女工钻研本岗业务，别断拓展知识层面，别断提高文化品位，立脚岗位成才。“现场课堂”、“英语络课堂”、“电脑课堂”“礼仪课堂”等得到了女工热烈的响应，在女工中形成了浓厚的“比学习、比素养、比贡献”的良好风气。我厂女工侯丽萍创作的“抬起头做人，弯下腰做事”获得了油公司十佳人一辈子格言。为了提高女性健康素养，倡导健康的日子方式，积极开展跳绳、踢毽、排球、乒乓球等丰富多彩的文体活动，使女工以健康的体魄、充沛的精力投入到各项工作中去。三、积极开展“巾帼创新业”活动，推动女工在企业建设中建功立业。我们在全厂女工中开展了“巾帼创新业”活动，鼓舞广阔女工全方位提高自身素养，勇于挑战自我，敢于争先，别断实现自身价值，既要立脚岗位在工作中“创新业、立新功”，并且也要在家庭日子中发扬传统美德，建设学习之家、文明之家、幸福之家。使广阔女工可以在工作、日子中充分发挥半边天作用，为社会、为企业、为家庭奉献女性的聪慧才智。在我厂开展的“提金点子、结金果子”的活动中，全厂女工共提合理化建议条，采用实施条，创效万元。全厂女工大处着眼、小处着手，充分发挥心灵手巧的优势，全年修旧利废共节省成本万元，为我厂的生产经营做出了积极的贡献。在油公司举办的各项大赛中，我厂女工也频创佳绩：在参加油公司举办的第二十届少年油水井分析大赛的名选手中，百度女工有名，经过坚韧拼搏，最终获得了团体第三名的好成绩，其中曾艳获得了干部组第一名的佳绩。在油公司女工委主办的“我爱我家家庭趣味竞技大赛”中，我厂女工郭红梅一家，靠着博学多识的文化积存，靠着坚韧进取的拼搏精神，取得了第二名的好成绩。在我厂涌现出了一批像曾艳、郭红梅如此的技术硬、素养强在岗位中勇创业绩的巾帼英才。以油公司工会女工委开展的“家庭树廉、助廉”活动为契机，引导女工树立正确的人一辈子观和价值观，把家庭建成学习之家、文明之家。干部配偶积极响应，争做廉内助，帮助另一半在工作日子中清正廉洁，有两名女职员被我们推选为“领导干部廉内助”。女职员别论在企业建设依然在家庭日子中都发挥着十分重要的作用，我们女工委要别断求真务实、开拓创新，用新思路、新举措开创女工工作的新局面。引导女工在物质文明、精神文明、政治文明建设中别断制造出新的业绩。