岗位需求表

-1-青岛市人力资源和社会保障局附件12017年“百所高校千名博士青岛行”活动人才岗位及需求目录序号单位名称岗位名称招聘人数招聘专业岗位其它要求待遇1中国科学院海洋研究所博士后、助理研究员30海洋生物学、物理海洋学、海洋生态学、海洋地质学、海洋化学、海洋药物学、海洋腐蚀学无面议2中科院青岛生物能源与过程研究所先进植物资源中心3植物代谢工程、作物分子育种、逆境植物工程、特色植物资源博士后岗位要求年龄在35周岁以下；其他高层次人才要求40周岁以下1）年薪15-18万，根据工作能力和表现，将给予具有竞争力的奖励补贴；2）缴纳五险一金，享受在职职工子女入学、入托、医疗以及其他社会保险等福利待遇。微藻生物技术中心4微藻生物化工、大藻生化工程、藻类病理学博士后岗位要求年龄在35周岁以下；其他高层次人才要求40周岁以下-2-序号单位名称岗位名称招聘人数招聘专业岗位其它要求待遇海洋生物与碳汇研究中心5微生物生态、海洋碳氮循环、海洋微生物资源、生态组学、生物信息学博士后岗位要求年龄在35周岁以下；其他高层次人才要求40周岁以下3）研究所为优秀者提供20万启动经费，留所工作申请成立创新课题组，另外提供50万启动经费，并可优先推荐副高职称。4）根据博士后期间的工作业绩,可优先选聘为正式职工。5）出站留所工作，青岛市分两次给予20万安家补贴。单细胞研究中心6功能基因组、微流控系统、生物信息、微藻生物学、精密仪器工程、单细胞技术博士后岗位要求年龄在35周岁以下；其他高层次人才要求40周岁以下酶工程技术研究中心7酶工程、仿真与模拟、生物传感器、酶结构生物学、工业酶制剂，生物与仿生催化博士后岗位要求年龄在35周岁以下；其他高层次人才要求40周岁以下合成生物技术研究中心8微生物资源、代谢物组学、微生物代谢工程、微生物发酵工程、微生物合成生物学、生物信息学硕士应届毕业生；博士后岗位要求年龄在35周岁以下；其他高层次人才要求40周岁以下先进可持续材料研究中心9有机光电材料与器件、有机化学、器件物理、高分子化学、生物质深加工及高附加值材料化利用，生物质深加工及高附加值材料化利用、仿生智能材料博士后岗位要求年龄在35周岁以下；其他高层次人才要求40周岁以下材料生物技术研究中心10生物基精细化学品及功能材料的合成、碳水化合物的绿色催化转化、精细化学品、蛋白材料博士后岗位要求年龄在35周岁以下；其他高层次人才要求40周岁以下-3-序号单位名称岗位名称招聘人数招聘专业岗位其它要求待遇绿色化工技术研究中心11绿色化学与化工技术研究、生物基绿色功能材料、工业应用导向的催化过程及催化剂开发、天然产物分离分析、环保领域催化净化技术与材料、微生物电化学博士后岗位要求年龄在35周岁以下；其他高层次人才要求40周岁以下生物基材料联合中心12过渡金属催化聚合反应、有机催化的聚合反应、功能高分子的应用研究、新型分离材料与工艺、生物及化学合成的危废分离与处理、有机污染物削减与回收、原位质谱分析装备与技术等博士后岗位要求年龄在35周岁以下；其他高层次人才要求40周岁以下先进储能技术中心13仿生能源与系统、电化学和材料化学、先进界面技术、质子交换膜燃料电池博士后岗位要求年龄在35周岁以下；其他高层次人才要求40周岁以下生态能源技术中心14废物废水废气处理、土壤生态修复、天然气水合物等博士后岗位要求年龄在35周岁以下；其他高层次人才要求40周岁以下低碳能源技术研究中心15热化学转化、热能工程、工程推广与服务博士后岗位要求年龄在35周岁以下；其他高层次人才要求40周岁以下非常规能源技术中心16多相催化转化、储氢与新型钠孔材料、膜分离与催化、能源利用装备、化工流体力博士后岗位要求年龄在35周岁以下；其他高层次人才要求40周岁以下-4-序号单位名称岗位名称招聘人数招聘专业岗位其它要求待遇学计算模拟节能膜技术中心17分离/催化功能材料、膜分离及集成技术、海水淡化技术、生物膜反应器技术博士后岗位要求年龄在35周岁以下；其他高层次人才要求40周岁以下新型碳材料研究中心18新型结构碳材料制备、电化学储能器件、电催化、碳材料太阳能电池、储能电催化理论计算博士后岗位要求年龄在35周岁以下；其他高层次人才要求40周岁以下3国家海洋局第一海洋研究所专业技术岗位15物理海洋学、应用海洋学、大气科学、海洋地质、地球物理、地球化学、海洋化学、海洋生物学、大地测量、海洋测绘等及相关专业在相关领域SCI刊物（3区及以上）以第一作者发表过论文面议4国家海洋局北海环境监测中心博士后2海洋生态毒理学35岁以下面议博士后2海洋污染物环境行为模拟实验与模式优化35岁以下面议5山东省科学院海洋仪器仪表研究所科研3计算机科学与技术40岁以下面议科研3控制科学与工程、控制理论与控制工程40岁以下面议科研3仪器科学与技术、精密仪器与机械40岁以下面议科研5物理电子、电子科学与技术、电路与系统40岁以下面议-5-序号单位名称岗位名称招聘人数招聘专业岗位其它要求待遇科研1信号与信息处理40岁以下面议科研4机械工程、机械电子40岁以下面议科研1光学工程40岁以下面议科研2检测技术与自动化装置40岁以下面议科研2水声工程40岁以下面议科研1材料学、材料加工工程40岁以下面议科研1材料学、凝聚态物理、物理学40岁以下面议科研1质谱技术40岁以下面议科研2流体力学、流体机械、化工过程机械40岁以下面议科研1大气动力学40岁以下面议科研1海洋与大气科学40岁以下面议科研1微纳传感器与微系统40岁以下面议科研1海洋化学、环境科学40岁以下面议科研1海洋测绘及遥感探测40岁以下面议6青岛海洋地质研究所海洋地质调查研究3海洋地质学等已经公开发表2篇第1作者SCI论文,有博士后工作经验者优先事业单位编制待遇博士后11地质类专业无博士后待遇7青岛市社会科学院社会学研究人员1社会学/应用社会学专业40周岁以下按照全额拨款事业单位待遇执行，在课题经费方面给与充分支持。文化产业研究人员1文化产业管理专业40周岁以下按照全额拨款事业单位待遇执行，在课题经费方面给与充分支持。8青岛专用集成电路设数字前端设计工程师10计算机、微电子、电子工程等相关专业1、计算机、微电子、电子工程等相关专业，硕士及以上学历；2、熟悉集成电路前端设计流程；3、掌握静态时序分析相关知识；4、熟练使用综合、时序分析等面议-6-序号单位名称岗位名称招聘人数招聘专业岗位其它要求待遇计工程技术研究中心EDA工具；5、有处理器、SOC或IP开发经验，有过流片经验尤佳；6、有较强的自学能力，较强的动手能力，良好的团队协作精神,工作职责：1.使用Verilog/SystemVerilog进行处理器前端设计以及使用EDA工具进行处理器的基本仿真验证；数字前端验证工程师6计算机、微电子、电子工程等相关专业1、计算机、微电子、电子工程等相关专业，硕士及以上学历；2、熟悉集成电路前端设计流程；3、熟悉基于UVM/OVM的验证方法学；4、有处理器、OC或IP验证项目经验；5、有较强的自学能力，较强的动手能力，良好的团队协作精神,工作职责：1、负责微处理器的功能验证工作，以及FPGA原型验证工作；2、负责为复杂SoC系统搭建基于UVM和SystemVerilog的验证平台；3、负责验证的需求分析与计划等；面议数字后端设计工程师8微电子或电子类相关专业1.微电子或电子类相关专业硕士及以上学历2.了解芯片制造工艺与生产流程；3.熟悉数字后端设计流程，熟悉布局布线、时钟树综合、时序分析、寄生参数抽取、信号完整性分析、功耗压降分析、物理验证等流程；4.熟悉Linux操作系统，熟悉c-shell、tcl等脚本语言；5.具备较好的沟通、学习能力，具有团队合作精神；6.独立承担过数字后端设计任务并成功流片者优先。工作职责：1.独立负责模块或一定规模顶层的数字后端设计工作，最终实现芯片成功流片。面议嵌入式软件工程师2微电子、计算机、电子、自动化专业专业;2、熟练使用C/C++编程语言，熟悉常用算法和数据结构；3、参与过嵌入式系统设计工作，使用过ARM、DSP、FPGA其中任何一款硬件；4、使用过常见外设，比如SPI、以太网、I2C、USB等外设；5、熟悉嵌入式操作系统，比如vxworks，nucleus；6、热爱嵌入式设计工作，工作细致，吃苦耐劳，拥有奉献精神;7.具有较强的学习能力、沟通能力和良好的团队合作精神;工作职责：1、使用微控制器进行嵌入式软件开发2、编写外设驱动程序面议-7-序号单位名称岗位名称招聘人数招聘专业岗位其它要求待遇9山东大学青岛校区助理教授、副教授6大数据处理、可视化、水下物联网、深海机器人面议首席科学家/首席科学家团队成员若干微生物海洋、海洋化学及环境、海洋机电面议10中国海洋大学筑峰1物理海洋学按筑峰人才工程文件规定面议英才1按青年英才工程文件规定面议师资博士后1按学校师资博士后招聘条件面议筑峰/英才2应用海洋学按筑峰和青年英才工程文件规定面议师资博士后1按学校师资博士后招聘条件面议筑峰/英才2海洋资源与权益综合管理按筑峰和青年英才工程文件规定面议师资博士后1按学校师资博士后招聘条件面议筑峰1气象学大气物理学与大气环境按筑峰人才工程文件规定面议英才2按青年英才工程文件规定面议师资博士后3按学校师资博士后招聘条件面议英才1物理海洋学按青年英才工程文件规定面议筑峰1气象学按筑峰人才工程文件规定面议英才1按青年英才工程文件规定面议筑峰1光学凝聚态物理声学磁学按筑峰人才工程文件规定面议英才1按青年英才工程文件规定面议师资博士后135周岁以下；高水平大学或者中科院理学博士学位；高水平论文2篇以上；数理基础和编程能力较好，对面议-8-序号单位名称岗位名称招聘人数招聘专业岗位其它要求待遇撞机物理、味物理和强子物理领域优先筑峰1光学工程按筑峰人才工程文件规定面议英才1按青年英才工程文件规定面议师资博士后135周岁以下；具有高水平大学或者中科院工学或者理学博士学位；高水平论文2篇以上面议筑峰1信号与信息处理通信与信息系统按筑峰人才工程文件规定面议英才2按青年英才工程文件规定面议师资博士后235周岁以下；博士学位；学术水平和工程创新能力均较为突出，发表多篇高水平SCI论文或发明专利；在海洋传感器研发、信号与信息处理、卫星导航与通信、海洋机器人等方面有丰富的科研积累面议筑峰1计算机应用技术计算机软件与理论计算机系统结构按筑峰人才工程文件规定面议英才2按青年英才工程文件规定面议筑峰1软件工程按筑峰人才工程文件规定面议英才2按青年英才工程文件规定面议筑峰1海洋探测技术地图学与地理信息系统按筑峰人才工程文件规定面议英才2按青年英才工程文件规定面议英才1保密科学技术按青年英才工程文件规定面议师资博士后1相关专业毕业并获得博士学位，在本领域主流国际期刊（SCI）或者顶级国际会议发表过论文，具有国外研究经历者优先面议师资博士后1海洋化学按学校师资博士后招聘条件面议筑峰1无机化学物理化学有机化学分析化学按筑峰人才工程文件规定面议英才1按青年英才工程文件规定面议师资博士后1按学校师资博士后招聘条件面议筑峰1化学工程按筑峰人才工程文件规定面议-9-序号单位名称岗位名称招聘人数招聘专业岗位其它要求待遇英才1按青年英才工程文件规定面议师资博士后1按学校师资博士后招聘条件面议筑峰/英才1应用化学按筑峰和青年英才工程文件规定面议师资博士后1按学校师资博士后招聘条件面议筑峰2海洋化学按筑峰人才工程文件规定面议英才6按青年英才工程文件规定面议筑峰1矿物学岩石学矿床学按筑峰人才工程文件规定面议英才1按青年英才工程文件规定面议师资博士后1按学校师资博士后招聘条件面议师资博士后1地球化学按学校师资博士后招聘条件面议师资博士后1古生物与地层学按学校师资博士后招聘条件面议筑峰1地球探测与信息技术矿产普查与勘探按筑峰人才工程文件规定面议英才2按青年英才工程文件规定面议筑峰1大地测量学与测量工程地图制图学与地理信息工程按筑峰人才工程文件规定面议英才1按青年英才工程文件规定面议筑峰1海洋地质按筑峰人才工程文件规定面议英才2按青年英才工程文件规定面议筑峰1海洋地质海洋