护理管理人员职责

护理部主任职责（一）在主管院长的领导下，全面负责医院的中医护理行政与业务管理。（二）拟定全院中医护理工作计划，并负责组织、实施、总结。（三）组织制定并完善中医护理常规、健康宣教、技术操作规程等。（四）定期组织对中医护理质量进行检查，并及时组织研究讨论，制定改进措施。（五）负责拟定全院各级护理人员的中医护理教育工作计划，并开展培训和考核。（六）组织护理人员开展中医护理科研工作。（七）组织检查护生、进修生的实习工作，指导各级护理人员严格要求学生，做好传、帮、带。（八）确定全院护理人员的工作时间和分配原则，根据具体情况对全院护干做院内或临时调配。（九）审查各科室提出的有关护理用具使用情况的意见，并与有关部门联系协同解决问题。（十一）提出对护理人员的奖惩、晋升、晋级、任免以及调动的意见。（十二）建立护理人员技术档案，建立健全护理信息系统，开展中医护理相关信息的收集和分析。（十三）作为医院质量管理组织主要成员，承担相关工作。护理部干事职责（一）在护理部主任的直接领导下进行工作。（二）负责护理部日常行政工作。（三）了解院内护理工作信息，及时反馈，并提出改进意见。（四）对各病房、科室上交额护理统计数字如：护士长、科护士长月报表;全院护理人员考试成绩等进行统计、汇总、录入、存档。（五）负责护理部有关文件的打印、复印、分发等工作。（六）负责护理部有关会议、事宜的通知和各种会议记录、整理、归档工作。（七）协助护理部主任完成一些文字书写工作。（八）负责接待参观、来访、来电及来信的处理工作。（九）负责全院护士注册及护士继续教育学分登记等具体工作。（十）参加加护理部周末及节假日值班。（十一）完成领导交给的各项临时性工作。主管护师职责（一）在科护士长、护士长领导下及本科主任师指导质量控制工作。（二）对病房护理工作质量负有责任，发现问题，及时解决，把好护理质量关。（三）解决本科护理业务上的疑难问题，指导危重、疑难患者护理计划的制定及实施。（四）负责指导本科的护理查房和护理会诊，对护理业务给予具体指导。（五）对本科发生的护理差错、事故进行分析鉴定，并提出防范措施。（六）组织本科护师、护士进行业务培训，拟定培训计划，编写教材，负责讲课。（七）组织护理进修生和护生的临床实习，负责讲课考核和评定成绩。（八）制定本科护理科研和技术革新计划，并组织实施。指导全科护师、护士开展护理科研工作，写出具有一定的护理论文及科研文章。（九）协助本科护士长做好行政管理和队伍建设工作。护师职责（一）在病房护士长领导下和本科主管护师指导下进行工作。（二）参加病房和护理临床实践，指导护士正确执行医嘱及各项护理技术操作规程，发现问题，及时解决。（三）参加病房危重、疑难患者的护理工作，承担难度较大的护理技术操作。带领护士完成新业务、新技术的临床实践。（四）协助护士长拟定病房护理工作计划，参与病房管理工作。（五）参加本科主任护师、主管护师组织的查房、会诊及病例讨论。主持本病房的护理查房。（六）协助护士长对本病区护士和进修护士的业务培训，制定学习计划，并担任讲课。对护士进行技术考核。（七）参加护校部分临床教学，带教护生临床学习。（八）协助护士长制定本病房的科研、技术革新计划，积极参与科研活动。（九）对病房出现的护理差错、事故进行分析，提出防范措施。护士职责（一）在护士长领导和护师指导下进行工作。（二）认真执行各项规章制度、岗位职责和护理技术操作规程，正确执行医嘱，准确及时地完成各项护理工作，严格执行查对及交接班制度、消毒隔离制度，防止差错事故的发生。（三）做好基础护理和心理护理工作。（四）认真做好危重患者的抢救工作及各种抢救物品、药品的准备、保管工作。（五）协助医师进行各种治疗工作，负责采集各种检验标本。（六）经常巡视患者，密切观察并记录危重患者的病情变化，如发现异常情况及时处理并报告。（七）参加护理教学和科研工作，工作中应不断总结经验，写出论文，以提高护理水平。（八）指导护生、护理员、配膳员、卫生员工作。（九）定期组织患者学习、宣传卫生知识和住院规则，经常征求患者意见，做好说服解释工作并采取改进措施，在出院前为患者做好健康教育工作。（十）办理入院、出院、转科、转院手续，做好有关文件的登记工作。（十一）认真做好病室物资、器材的使用及保管工作，并注意坚持勤俭节约的原则。急诊科护士长职责（一）在护理部主任、科护士长、科主任领导下负责急诊科中医护理行政管理工作。（二）组织安排急诊抢救工作，督促检查护理人员配合医师诊治情况。经常了解留观危重患者的病情，指导护士严格按医嘱进行治疗护理。做好各种记录和交接班的工作。（三）督促护理人员认真执行各项规章制度和技术操作规程，严防差错事故发生。（四）制定工作计划，检查各项护理工作执行情况，保证护理质量，负责护理人员的排班工作。（五）负责检查各种抢救药品、器材、被服及室内所需物品的使用、保管情况，做到计划请领，及时维修和报损。（六）加强对护理人员的业务技术训练，不断提高业务水平。（七）负责组织护理科研和技术革新工作。（八）督促护士、护理员、清洁员经常保持室内外清洁、整齐、安静，做好消毒隔离，预防交叉感染。（九）做好计划和总结工作，按要求定期上报各种统计表。（十）制定和实施应急预案，做好突发事件管理。急诊科护士职责（一）在护士长领导下进行工作。（二）做好急诊患者的检诊工作，根据患者情况决定优先就诊，必要时请示医生。（三）急诊患者来就诊，应立即通知值班医师，在医师未到以前，遇特殊危急患者，可行必要的急救处理。（四）在急救过程中，备好各种抢救物品、药品、迅速、准确地执行医嘱，协助医生进行抢救。（五）负责危重患者的巡视、观察，及时完成治疗与护理工作，严密观察并记录患者的病情变化。（六）认真执行各种规章制度和技术操作常规，做好查对和交接班工作，严防差错事故。（七）严格执行各项无菌操作规程，做好消毒隔离工作，防止院内交叉感染。（八）负责准备各种急救所需药品、敷料、仪器等，并使之处于完好状态。急诊科抢救室护士职责（一）抢救护士应随时做好抢救患者的准备工作。（二）每班检查抢救药品、器材是否完好备用，室内设备是否齐全。（三）抢救护士应熟练掌握各种抢救仪器的使用及各种抢救技术，积极主动配合抢救，同时做好基础护理。（四）做好抢救护理记录。抢救结束，及时清点物品，清洁检查仪器，补齐药品，恢复室内整洁。（五）抢救无效，要对死者进行尸体料理并适当安慰家属。（六）大夜护士需总结全日出入量，为仪器充电。（七）各班护士都有责任维护室内卫生。（八）抢救室一切用物概不外借。特殊情况，应经在班负责人同意，办好手续方能借出。随抢救患者带入病房的用物，应立即取回。如不能取回，应办好借用手续及交接班。（九）室内用物必须固定位置。（十）抢救室护士必须坚守岗位，不得擅离职守。（十一）护士负责本岗抢救室的协调、管理工作。抢救护士每岗下班前都应与下一班护士认真交接班。急诊科输液室护士职责（一）负责输液室患者的各种治疗和护理，填写皮肤压伤表、核对、更换患者一览表的名单。（二）随时对治疗车上的物品给予补充、消毒，保持治疗车整洁。（三）负责将新患者带至病床前，辅床罩并做简单宣教。（四）对所管危重患者的情况有所了解（病情、用药、皮肤情况）。（五）协助治疗室护士工作。ICU护士长职责（一）在护理部、科护士长的领导及科主任的指导下，负责ICU的护理行政管理和业务工作。（二）督促护理人员严格执行各项规章制度，检查各项护理措施的实施，严防差错事故。（三）主持晨会交班及床头交接班，根据患者病情需要，合理调配护士工作。（四）随同科主任、主治医师查房，参加科内会诊、疑难危重症及死亡病历讨论。（五）组织并参与危重症患者的抢救。（六）定期检查仪器、危救物品、贵重药品，保证仪器性能良好，药品齐全并记录。（七）定期检查各项表格记录，保证其完整性与准确性。（八）定期检查各种消毒与灭菌物品并记录。（九）负责护士继续教育的管理，制定各级护理人员培训计划，负责组织护理查房、护理会诊。（十）组织本科护理科研工作，积极参加学术交流。（十一）积极听取医师及患者的意见，不断改进病房管理工作。（十二）负责科室临床教学工作的管理和实施。（十三）ICU护士长资质基本要求与能力1、由主管护师及以上人员担任护士长。2、经过ICU专业培训，并在ICU临床工作五年以上，具有较丰富的ICU专业护理知识，有一定的管理和教学能力，并经过护士长岗位培训。3、每天24小时、每周7天能随时在病房从事ICU临床护理及管理工作，或是授权一名具有同样资格的主管护师承担上述工作。4、具有与各临床与医技科室间协调的能力，能参与检查、评价ICU护理质量管理的情况。5、对设置床位较多工作量较大的ICU护理单元（如心脏大血管术后等）可设科护士长进行管理，根据工作性质及数量分设日班与夜班护士长制，或设副护士长，以确保医疗质量与患者安全。ICU护士岗位职责（一）在科主任、护士长的领导下进行护理工作。（二）自觉遵守医院和科室的各项规章制度，严格执行各项护理制度和技术操作规程，准确及时地完成各项治疗、护理措施，严防护理差错和事故的发生。（三）具备良好的职业道德和护士素质，贯彻“以患者为本”的服务理念，做好患者的基础护理和心理作用。（四）护理工作中的预见性，积极采取各种措施，减少护理并发症的发生。（五）参加主管患者的ICU医生查房，及时了解患者的治疗护理重点。（六）掌握常规监测手段，熟练使用各种仪器设备，密切观察病情变化并及时通知医生采取相应措施，护理记录详实、准确。（七）抢救技术熟练，能够配合医生完成各项抢救。（八）严格执行消毒隔离制度，防控医院感染的发生及扩散。（九）做好病房仪器、设备、药品、医用材料的保管工作。（十）及时了解患者的需求，经常征求患者的意见，不断改进护理工作。（十一）参与本科室护理教学要求与技能1、符合ICU护士准入条件的注册护士。2、符合ICU护士技能条件的注册护士。病房护士长职责（一）在护理部主任、科护士长、科主任领导下负责病区中医护理行政管理工作。（二）根据护理部及病区内工作计划，制定本病区工作计划，并组织实施。认真做好护理质量检查，记录和统计工作，并定期总结。（三）负责本病房护理人员的素质培养工作，教育护理人员加强责任心，改善服务态度，遵守劳动纪律，密切医护配合。（四）实施中医护理常规、技术操作规程。指导病区护士或亲自操作复杂中医护理技术。（五）督促护理人员严格执行各项规章制度和操作规程，严防差错事故的发生。对本病区发生的护理差错、事故，及时查明原因报告护理部，并组织整改。（六）定期组织护理查房、护理会诊，参加科主任或主治医师查房，全面掌握本病区中医护理工作情况与患者动态，解决临床实际问题，指导并做好危重患者的中医护理。（七）组织护理人员学习中医护理理论，实施辨证施护；组织并监督本病区护士完成中医护理继续教育任务。（八）负责病区的护理安全，对中医护理质量进行检查并及时提出改进措施。（九）定期督促检查表格用品、护理用具、仪器设备、被服、药品的请领及保管。（十）负责实习护生、进修护士的实习安排及检查护士的带教工作。（十一）积极开展护理科研工作和护理经验总结。（十二）定期召开工休人员座谈会，组织安排健康教育宣传工作，听取患者对医疗、护理及饮食等方面意见，不断改进病室管理工作。（十三）督促检查护理员、配膳员、卫生员的工作质量，搞好病房的清洁卫生、消毒隔离工作。主班护士职责（一）负责医嘱的处理、核对、录入、打印工作，掌握患者的病情，书写每日病室报告。（二）负责患者会诊、检查、转科安排及督促各种检查通知单的外送工作。（三）协助护士长检查各班执行医嘱情况及表格书写的质量。（四）负责各种特殊化验、检查的联系、药品的请领、容器准备。（五）协助护士长解决护理工作中出现的紧急情况，并参加危重患者的抢救工作。（六）负责并指导学习学生带教工作。（七）保持办公室及护士站的物品到位、清洁、整齐以及表格的齐备。临床教学老师职责（一）协助护士长做好病房管理工作，重点负责科室临床护理教学工作的管理和实施。护士长不在时，能主动承担护士长的工作。（二）负责制定和实施本科室内各类学生的实习计划，并定期与护理部及学