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散发人性道德光辉沉淀人类管理智慧分享中人网·共建中人网方正科技职位分类管理规定(A版)目录PDF文件使用pdfFactoryPro试用版本创建散发人性道德光辉沉淀人类管理智慧分享中人网·共建中人网1.目的.......................................................................................................................................................32.适用范围...............................................................................................................................................43.职位序列...............................................................................................................................................53.1职位序列定义..............................................................................................................53.2职位序列类型..............................................................................................................53.3管理序列分类..............................................................................................................53.4专业序列分类..............................................................................................................64.职位分类...............................................................................................................................................74.1名词解释......................................................................................................................74.2职位分类的原则..........................................................................................................74.3职位分类框架..............................................................................................................75.职位名称.............................................................................................................................................115.1管理序列职位名称....................................................................................................115.2专业序列职位名称....................................................................................................116.职位编码.............................................................................................................................................136.1职位编码的用途........................................................................................................136.2职位编码的组成........................................................................................................137.其它说明.............................................................................................................................................14PDF文件使用pdfFactoryPro试用版本创建散发人性道德光辉沉淀人类管理智慧分享中人网·共建中人网11..目目的的为了配合公司战略发展需要,建立科学、统一、规范的职位管理体系,为员工在公司内的职业发展规划指明方向,特制定本规定。PDF文件使用pdfFactoryPro试用版本创建散发人性道德光辉沉淀人类管理智慧分享中人网·共建中人网22..适适用用范范围围方正科技各类岗位。PDF文件使用pdfFactoryPro试用版本创建散发人性道德光辉沉淀人类管理智慧分享中人网·共建中人网33..职职位位序序列列3.1职位序列定义职位序列:指从管理角度和专业角度二个维度,对职位分别进行分类。3.2职位序列类型职位序列分为管理序列和专业序列;3.3管理序列分类1、管理序列分为四大类,分别为经营决策序列、总经理序列、总监序列、经理序列。2、管理序列层级及对照表:序号管理序列层级定义1经营决策集团经营管理人员负责集团重大事项的战略决策工作2总经理集团分支机构高层管理人员负责集团分支机构或主营业务的经营决策工作3总监集团分支机构中层管理人员负责集团分支机构或主营业务的管理监督工作4经理集团分支机构基层管理人员负责集团分支机构业务的执行及基层员工的指导工作PDF文件使用pdfFactoryPro试用版本创建散发人性道德光辉沉淀人类管理智慧分享中人网·共建中人网3.4专业序列分类1、专业序列分为六大类,分别为高级顾问序列、顾问序列、主管序列、高级专员序列、专员序列、一般职员序列。2、专业序列层级及对照表:序号专业序列职位定义1高级顾问五级专业人员是某一领域的资深专家或具有广泛的大客户群,对公司发展具有举足轻重的作用,可为高层管理人员提供工作中的建设意见2顾问四级专员人员是某一领域的专家或具有广泛的大客户群,可为中层管理人员提供工作中的建设意见3主管三级专业人员在某一领域具有较强专长或广泛的客户群,可为基层管理人员提供工作中的建设意见4高级专员二级专业人员在某一领域具有专长或一定客户群、具有相当的工作经验,工作中需上级领导较少指导5专员一级专业人员在某一领域具有一定专长或具有一定工作经验,需在上级指导下工作6一般职员一般员工操作类岗位PDF文件使用pdfFactoryPro试用版本创建散发人性道德光辉沉淀人类管理智慧分享中人网·共建中人网44..职职位位分分类类4.1名词解释1、职种:将同类职位分类归并而成,这些职位要求任职者需具备的素质种类相同或相关,承担的职责与职能相似或相同;2、职类:将工作流关系以及组织结构相同或相似、绩效标准、薪酬要素等管控激励方式相同的或相似的职种分类归并而成。4.2职位分类的原则1、有效支持战略的原则;2、相对稳定的原则;3、充分弹性的原则。4.3职位分类框架职类代码职种类别名称职种分类编号管理GM管理generalmanager0101财务管理finance0201核算accounting0202票据billing0203财务FI信用管理credit&collection0204PDF文件使用pdfFactoryPro试用版本创建散发人性道德光辉沉淀人类管理智慧分享中人网·共建中人网工资会计payroll0205税务tax0206成本会计costaccounting0207审计audit0208资金控制financialcontrol0209风险管理riskmanagement0210HR管理human–generalist0301招聘recruitment0302员工关系employeerelation0303薪资福利comp&ben0304企业文化employeecomms0305培训发展training&development0306技术培训technicaltraininganddevelopment0307人力资源HR人事行政personneladministration0308变更事务regulatoryaffairs0401公众关系publicrelation0402政府关系governmentrelation0403公司规划corporateplanning0404公共事务CA法律legal0405办公室行政officeadministration0501文秘secretarial0502安全security0503行政AD信息技术安全ITsecurity0504市场marketing-generalist0601技术市场technicalmarketing0602产品市场merchandising0603市场调研marketingresearch0604市场公关marketingcommunications0605市场MK品牌管理brandmanagement0606售前产品支持pre-sales:productspecialist0701销售SL售前技术支持pre-sales:technicalspecialist0702PDF文件使用pdfFactoryPro试用版本创建散发人性道德光辉沉淀人类管理智慧分享中人网·共建中人网渠道销售channelsales0703软件销售sales-softwaretools&apps.0704解决方案销售sales-integratedsolutions0705客户关系accountmanagement0706大客户keyaccoun
本文标题:方正科技职位分类管理规定
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