区投资促进中心上半年工作规划和下一步工作计划

区投资促进中心上半年工作规划和下一步工作计划区招商中心上半年工作计划及下一步工作思路xxxx年，我区坚持把招商引资作为高质量发展的有力抓手，主动融入x在国家发展战略中的新定位和产业发展大局，创新体制机制，拓宽招引渠道、优化项目机制，积极探索出了一条产业链招商、平台招商、基金招商的特色之路，招商引资工作取得了显著成效。xxxx年，新签约市外x亿元以上产业项目xx个，签约率xxx%，落地项目xx个，落地率xx%，开工xx个，实际到位外资xxxx万美元。一、上半年工作规划（一）全身心招大引强。一是开展“以链招商”。坚持全产业链+供应链+创新链招商，依托模具小镇、x市新兴产业基地、“永宁科创带”等投资平台，招引一批“补链、强链、延链”项目。多次组织签约活动，实现新华网、亚厦、林耀科技等xx个项目集中签约，涵盖xD打印、科创、网络科技、新型材料、智能制造等多个行业领域，既有补链强链的工业项目，也有提档升级的科技创新项目，进一步以高新技术改造提升传统产业，促进产业结构的优化升级。二是开展“上门招商”。深化“一把手”招商活动，通过区领导挂帅、区级部门联系、招商政策支撑的方式，精准对接产业项目。今年以来，由区主要领导和分管领导带队分别赴x、x、x、x、x、x等地开展上门招商，对接了爱玛、百丈、北航等一批重大产业项目。三是开展“基金招商”。依托基金等金融机构介绍优质项目来黄对接考察，挖掘潜在优质项目，扩充项目储备，重点对接中关村发展集团协同基金、x协同创新国际研究院等，实现爱德邦、威斯坦等项目签约。（二）全平台打造队伍。一是出台《xx区深化招大引强“借梯攀高、借船出海”行动方案》，通过实行专业招商、“雇员”招商、商会招商、资本招商、乡贤招商等形式，广泛吸收体制外优秀人才，同时与国际知名专业机构合作，通过聘请专业机构知名人士，打造“精干专业、善作善战”的招商团队。二是选派优秀的招商干部赴x、x、x、x开展驻外招商，积极开展驻点区域项目信息收集工作，对接企业洽谈项目，强化人员管理和绩效考核，实现招商人才资源优化配置。三是选调x名有一定经验、敢于担当、能吃苦耐劳的人员作为招商专员充实区投资促进中心，负责各类招商信息收集、项目初判、联系接洽等，切实打造一支精干、高效的专业招商队伍。（三）全方位推进项目。一是分解落实。建立在谈重大项目库，分为待落地、待签约、盯引三块内容，及时滚动更新。将所有在谈重点项目进行分解落实，分三个层面推进。x区四套班子领导领衔联系重点项目，主动介入跟进，全程协调指导，牵头解决项目推进过程中的各种问题。x各乡镇街道和各部门明确工作目标和时间节点，制定时间表、路径图，挂图作战，加快推进项目签约、落地。x投促中心全体班子成员、机关干部、招商专员全过程对接、洽谈，全力以赴推进项目。二是重点跟踪。实行重点项目专报机制，针对重点盯引项目，以专报的形式呈送区长批示，加大项目推进力度。另外，以简报的形式将每周项目对接情况以及重点项目推进情况报送党政主要领导和分管领导，实现周周有进度、月月有成效。三是优化服务。对招商引资项目实行“两包”服务，全面优化营商环境。比如，将吉利手拉手汽车文化广场项目按照“项目享受商业项目x万元/亩”的规费定额包干政策，兑现xxx余万元政策奖励。二、存在问题（一）重大项目储备不足。虽然目前我区在谈项目较多，但是盯引项目库中xx亿元以上的项目较少，重大项目的招引仍是我区突破的重点。（二）项目落地难。由于可供土地存量不足，熟地供应短缺，拟供应的地块大多都是计划用地或毛地，在政策处理上需花费大量精力，导致项目落地较难。（三）新签约项目开工难。考虑到新签约项目从签约到开工需要经历选址、明确地块、政策处理、土地挂牌出让、开工入库，至少x个月的工作周期，全年开工难度较大。三、下一步工作思路xxxx年是实施“十四五”规划的关键之年，如何深化招商引资工作，从而进一步推动全区在产业转型、数字使能、共同富裕等方面实现新突破。初步思路是通过链区招商、数字招商、专业招商、三产融合招商，进一步实现精准招商、招大引强，为开创xx跨越式高质量发展新局面贡献招商力量。（一）开展链区招商，打造千亿产业集群重点聚焦我区模具、电动车及汽摩配件、生命科技、战略性新兴产业等支柱产业，谋划“三区六带十八园”招商板块，依靠各园区优势招引目标企业项目。“三区”为工业x.x区块（江口）、高端模塑产业核心区块（新前、北洋、头陀）、新兴产业基地区块（院桥、沙埠、高桥）。“六带”为孵化带、传统产业带、转型升级提升带、高端智造产业带、战略新兴产业带、数字经济产业带。同时，依托孵化带建设梦创园、科创园、才创园，重点招引宇树机器人、蓝莲科技、润迅数据、优洛力等项目；依托传统产业带建设高端模塑产业园、机电水泵产业园，重点招引爱玛、青蛙泵业、金业汽车等配套产业项目；依托转型升级提升带建设智能制造产业园、生命科技产业园、生态共富产业园，重点招引中关村、费尔斯通、乡立方、格莱德等项目；依托高端智造产业带建设机器人产业园、智能液压产业园、电力设备产业园，重点招引清大机器人、塔米机器人、怡亚通液多多等项目；依托战略新兴产业带建设高端芯片产业园、xD打印产业园、光电产业园，重点招引中芯国际、威斯坦、中光之星、薇芯院等项目；依托数字经济产业带建设电商产业园、跨境电商产业园、直播电商产业园、电竞客服产业园，重点招引一号互联、林耀科技、寒武纪、佳格天地、上品极致等项目。（二）创新数字招商，打造大数据云平台以全区数字化改革为契机，委托第三方开发招商云平台，通过招商云平台建设，实现招商项目数字化集中管理、数字化评估推进，提高项目流转率、签约率、落地率。一是建立重大招商项目库x.x版。优化设计重大项目直报系统，打破部门、乡镇街道各自牵头产生的“信息孤岛”现象，全面呈现项目概况、招引进度、问题堵点等要素信息，为项目转化提速增效。二是建立数字化项目联动评估机制。成立项目评估小组，相关责任单位业务科室负责人为成员，通过数字化流转的方式，实现项目快速评估，优化招商程序和流程，提高招商管理决策精准度。同时，对信息收集、落地开工、建设竣工、投产达产四大关键环节实行跟踪管理，实现了招商项目管理数字化、科学化、规范化。三是实现大数据共享机制。利用网络PC端、微信公众号和手机APP的方式动态展现我区的招商成果和产业项目建设情况。以文字、图表等方式可视化展示工作进展，项目入库、落地、开工等节点均用不同颜色标记，实时接收项目进度反馈，提供全过程跟踪服务。（三）深化专业招商，打造精英招商团队提高招商专业度能更深度挖掘客商的内在需求，满足客商发展的需要，促进招商引资工作高质量发展。一是开展雇员招商。继续深化招大引强“借梯攀高、借船出海”行动，选择在x、x、x等发达城市的区外xx商会设立招商工作站，授予“x市xx区招商协作工作站”称号，发挥区外xx商会两地熟的优势，为外地客商投资xx牵线搭桥，积极谋划和对接项目，提高招商工作的精准性和科学性。同时，招聘“招商大使”，为引进产业链上下游企业、机构牵线搭桥，协助开展上门招商，推动项目考察洽谈、签约落户。二是开展基金招商。与基金等金融机构加强合作，基于相关基金的战略资源、科创禀赋及优质企业储备，综合运用产业基金、产业基地、科创中心、科技服务等多种手段，努力打造协同联动的良好招商环境。比如与x协同创新国际研究院签约，计划在xxxx年探索构建“基金+园区+飞地”创新系统平台，强化x驻外招商组与平台的联动、对接，合理配置招商资源，挖掘潜在优质项目，扩充项目储备。三是开展社会化招商。结合《x市社会化招商引资奖励办法》，对社会引荐人、企业、中介组织、商协会在项目引进、推进中所做贡献给予相应的政策奖励，促进优质项目引进，提升招商引资实效。（四）开展三产融合招商，打造共同富裕示范区要实现共同富裕，强有力的产业项目支撑是重要路径。一是紧盯现代农业项目。立足本地实际，突出资源生态优势，重点围绕农产品深加工、中药材等产业，提高优势农产品有效供给，打造集研发、制备、康养、文旅为一体的产业集群。二是紧盯一三产融合项目。以农业产业为依托，坚持“农旅结合、以农兴旅、以旅富农”的方针，积极挖掘中西部旅游和农业资源优势，推动以农业为介质的一三产互融互动。同时大力发展“乡愁经济”、“林下经济”，加大美丽乡村、乡村振兴等项目的招引力度，重点盯引格莱德、乡立方等一批农旅项目。三是紧盯龙头项目。加快恒德兴邦、云尚小镇等项目落地，发挥大企业、大项目的龙头带动作用，全力招引符合共同富裕发展要求的大项目、好项目，让工商资本扎根土地，推动乡村发展迈入结构升级、方式转变、动力转换的新阶段。（五）完善体制机制，打造项目保障新高地建立健全重点项目动态跟踪机制，保障项目顺利签约、落地。一是实行重点项目专报、周报、月报机制。针对重点盯引项目，以交办单的形式呈送区长批示，加大项目推进力度。同时，以专报的形式将每周项目对接情况以及重点项目推进情况报送党政主要领导和分管领导，实现招商项目周周有进度、月月有成效。另外，每月召开一次视频会议，由各驻外招商组向班子汇报企业走访及项目对接情况，加强跟踪服务，加快项目招引。二是实行项目赛马机制。发挥招商工作领导小组的统筹、协调作用，加强督查考核，以月度统计、半年度评比、年终考核的方式，让各单位比一比、亮一亮，排先后、分位次，激先敦后，比学赶超，更好地推动项目签约、落地。三是实行项目跟踪服务机制。加强与相关职能部门之间的横向、纵向联动，通过定期会商，协调解决项目推进中存在的困难，加快项目进度，以优质的服务实现“以商引商”，形成“引进一个、带来一批”的联动效应。同时，持续深化“两包”服务等优惠政策，全面优化营商环境。