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2022年宣传工作总结范文范例汇聚五篇生命,需要我们去尽力。年青时,我们要尽力熬炼本身的本领,把握常识.把握技术.把握须要的社会履历。下面是网友为您分享的文档范本,供您参考学习,喜欢的话就下载吧!2022年宣传工作总结范文汇总1一、加强领导,构建网络,突出信息宣传工作的重要性。一是加强队伍建设,构建信息宣传网络。为有效加强信息宣传工作,我校构成了由校长亲自主抓,副书记主管,各部门用心参与,安排兼职信息员具体负责信息宣传工作。成立信息宣传小组,明确分工,各司其职。校长带头撰稿,并鼓励学校文字功底好、写作潜力强的教师用心投稿。学年初结合调兵山市教育局宣传股、教师进修学校信息部要求,研究制定本校具体工作计划,安排全年的信息宣传工作目标,每月总结一次工作进展状况,明确各阶段信息宣传工作重点,根据上级文件精神及时总结调整本校信息工作,充分调动领导教师的撰稿用心性。每学期,分管信息工作的领导都要在教师大会上宣读上级相关文件,强调信息工作的重要性,公布信息工作的侧重点和具体要求。每学期还要定期召开两、三次信息宣传专题会议,由校长和副书记做重要讲话,提高对宣传工作的认识,把握大方向,总结反思前一段工作,以便更好开展信息工作。二是严把审核关。投递、上报的信息稿件,务必由分管领导审核把关,严格按照上级规定进行投递、报送;一些重要的问题性、政策性和前瞻性的稿件,由校领导共同进行研讨剖析和修改完善。透过层层审核把关,本着严肃认真负责的态度,切实保证稿件质量、不得出现负面新闻。三是及时统计,做好资料搜集积累工作。学校领导每一天上网浏览发表文章状况,信息员及时浏览、统计,做好记录,每月向教育局宣传股上报信息统计表。查阅相关教育报刊,了解信息动态,掌握撰稿方向,保存整理好师生发表文章的资料,以备年终信息考核检查之需。二、建章立制,考核奖励,加强信息工作规范化建设。为提高信息宣传工作的规范化管理水平,我校领导班子研究制定了《信息宣传工作考核细则(奖励办法)》,对信息报送原则、重点资料、具体要求及奖励措施等进行了明确规定。每个学期初,我校将上级信息宣传工作的目标任务,结合学校实际状况,分解落实到各部门、各年级、具体到个人,严格规定交稿日期,认真制定《信息稿征稿通知》,下发给学校每一位教师,构成层层负责,人人参与的良好格局。为调动全校教师做好信息宣传工作的用心性,我校注重强化激励机制,把信息工作纳入教师年终考核,对用心投稿、发表文章的教师,给予考核加分,并进行物资奖励;同时,鼓励教师多读书,勤动笔,组织教师参加写作大赛,努力提升广大教师文学素养和写作潜力;为信息员带给专用电脑、相机等硬件,订阅两种报纸,搭建拓宽信息的平台,营造较好的写作氛围。三、围绕中心,突出重点,切实增强信息工作的时效性。紧紧围绕教育局工作重点,抓住本校工作亮点。把反映学校发展、展现学校特色、展示学校各方面工作作为信息反馈的重要资料,如:阳光体育大课间活动、校内特长班;少先队、政教处开展的德育活动;教导处开展的“问题引导教学法”、“校际联谊教学研讨会”等教学活动;工会开展的“温暖助学工程”等活动;党支部开展的“师德建设”“创先争优”、“道德讲堂”等丰富多彩的教育活动,学校各部门领导及信息员及时捕捉信息,拍照、撰稿、发布,在学校教师博客、校园网站、学校微博、调兵山教育信息网、铁岭教育信息网等网站、电视媒体上进行大力宣传,使信息宣传能够走出学校,成为展现学校特色的一个靓丽的风景线。一年来,我校在省级刊物发表文章一篇,在铁岭市级刊物发表7篇,铁岭教育信息网发表31篇,调兵山教育信息网发表109篇,县级刊物发表14篇。今后,我校将从以下三个方面入手,提高宣传工作水平:一要增强职责心和敏感度;二要正视存在的问题与不足;三要不断提高宣传水平和质量。相信在教育局宣传股的正确领导下,我校信息宣传工作将迈上一个新台阶。2022年宣传工作总结范文汇总2今年,我局宣传思想工作在县委及县级主管部门的正确领导下,按照县委总的安排部署和县委办、县宣传部提出的任务要求,结合单位实际情况,按照党的_届四中、五中全会精神,以加强干部思想理论建设为基础,牢固树立和深入贯彻落实好科学发展观,以促进县域经济又快又好发展为出发点和落脚点,认真开展了招商局全体干部职工的理论学习及培训工作,并取得了一定的成效。一、以抓好干部职工理论知识学习为重点,突出宣传思想工作的重要性按照县委的安排部署,成立了理论知识及业务技能学习领导小组,制订了详细的学习计划,给每个职工购买了学习资料,并要求做好学习记录及撰写好学习心德体会。今年来,局机关集中学习20多次、举办党课学习4次、各种教育活动及专项业务学习12次,组织干部职工集中学习了_届五中全会精神。围绕县委组织部开展的“民情大调研”活动,局领导先后多次深入到大寨乡的红武村、土兴乡的小湖村、江口镇的临江村、佛头村进行民情调研和帮扶活动。今年共报送各类信息35多篇其中在巴中市招商局网发15篇、平昌政府网13篇、《人民城市网》、《西部经济报道》、《今日巴中》刊用4篇;围绕重大发展战略开展“民情大调研”活动,撰写调研材料3篇。二、主要做法(一)以扩大对外宣传为重点,着力抓好理论知识学习1、结合招商引资工作特点,加大平昌形势宣传力度。在今年工作经费十分紧张的情况下,加大了网络宣传力度,在办好“平昌招商”网的同时借助四川省招商局网平台开展联姻活动。制订了干部职工理论业务学习计划,同时把任务逐一分解,落实责任,实行‘亮点工作’与奖惩挂钩。2、创新理论学习方式,掌握学习重点。一是制定“加强理论学习、严格管理、注重实效”的原则和要求;二是注重对一般干部职工学习教育与业务骨干带领相结合,保证平时政治理论学习教育时间,充分调动业务骨干撰写理论文章的积极性;三是掌握学习重点,注重学习时效。主要是加强对马克思主义传统经典理论学习,“党章”、落实科学发展观、_届四中、五中全会重要思想的培训学习工作;四是贴近干部职工的需求,把普法、行政效能建设、城乡环境综合治理等作为重点,着重提高干部职工适应招商引资工作需要和经济社会发展需要的能力。3、创新管理理念,推行外宣考核激励机制。我局结合招商引资工作的实际情况,围绕重点宣传平昌县域经济状况和基本资源优势巴中“六路”建设进展情况为出发点,建立了外宣考核奖惩制度。凡在国内公开发行的党政刊物上用稿,按稿费的倍数计奖:县级二倍,市级三倍,省级四倍,五倍,调研文章按县级200元、市级500元、省级1000元。县党政网上发的简报,每【篇十范例】元的激励机制。(二)结合“我为平昌发展作贡献”,抓好干部职工自学我局结合单位实际,按照干部理论学习要求,对学习内容除了集中组织学习外,对未组织学习过的内容作了规划,并购买、印发所需材料,要求干部职工加强自学。为检验自学效果,采取对干部职工读书笔记、学习心得、理论文章进行抽查,抽查情况在局范围内进行通报,对做得不好的给予批评教育。(三)努力抓好干部的实践锻炼在加强干部职工理论学习培训的同时,更注重对干部职工理论实践锻炼。一是结合干部职工本人实际,有目的、有侧重的安排干部职工开展一些工作,如分配落实每个干部职工联系县级相关部门,学习掌握相对应的政策法规,锻炼他们实际操作能力和培养理论指导实践的能力。二是安排干部职工经常深入外来企业开展服务工作,使他们经受锻炼和考验,以加强党性锻炼和为民服务的理念。三、取得的成效通过理论知识的学习,结合创建县级文明单位,推荐参加“十佳道德模范”评选活动等,进一步提高了干部职工的政治思想素质,增强了干部职工的法制和职业道德观念及为民服务的宗旨意识。使全体干部职工的世界观、人生观得到了改造。有了正确的价值取向,爱岗敬业、刻苦钻研业务、勇于创新。积极探索招商引资新路子的精神增强了。一是政治思想觉悟明显加强。落实科学发展观思想进一步加强,学习贯彻和实践“_”和_届五中全会精神得到进一步深入推进。二是进一步树立了良好的行业风气。把构建和蔼社会、服务好群众及外来企业、保障企业利益和促进地方经济社会健康、稳定发展作为自觉行动,树立了良好的招商人形象。三是工作的主动性增强。全局干部职工把工作的重点和着眼点放在了我县大交通即将形成,招商引资如何适应县域经济的发展,如何更好的开展各项服务工作,确保外来企业的健康持续发展。四、存在的问题一是政治理论学习深度不够,党员干部适应形势发展所需的综合素质还有待提高。二是对一般干部职工的理论学习制度须科学化和实用化。三是理论联系实际须更进一步深入,从而适应新形势的发展需要。现实业务工作与理论知识须更紧密结合,特别是_届五中全会和我县大交通建设形成后如何结合县域经济现状开展好招商引资,须进一步认真探讨。总之,在今后的工作中,将按照县委的安排部署和大交通形成后,坚持以“_”和_届四中全会及最近中央召开的经济工作会议精神,与时俱进、创新理论学习新方式,围绕提高干部队伍素质,促进县域经济长远发展来开展干部理论教育和培训工作,努力建设一支适应新形势要求的政治过硬、知识面广、能力较强的高素质招商干部队伍。2022年宣传工作总结范文汇总3一年来,在区委、区政府和市政府法制办的正确领导下,管城区法制办紧紧围绕依法行政的工作主题和政府中心工作,以宣传党和国家的法律政策、树立行政执法机关良好形象为抓手,用心有效地开展法制信息宣传工作。我们的体会是:一、领导高度重视任何工作都离不开领导的重视、关心与支持,信息工作也概莫能外,无论是法制信息的采集收集,工作协调,还是信息人员的培养,办公经费的保障,都离不开领导的关心和支持。领导重视是搞好信息工作的源动力,其重视程度如何,直接关系到信息工作的成效。区领导对信息工作十分重视,每期必看,并经常作出批示,及时利用信息指导实际工作,解决社会实践中存在的问题。主管领导时刻关注政府法制信息宣传工作,适时对信息的采编及报道形式给予有针对性地指导。二、建立完善各项制度为促进信息工作有序开展,初,我区制订了信息工作规章制度,对法制信息的范围、资料、工作人员的任职条件等作了具体明确的规定。要求各单位各部门选任法制信息联络员,以便及时、全面、准确地收集和报送工作信息;规定各单位法制信息联络员每月报送的信息不得少于一篇;进一步提高了工作人员采集、搜集、报送法制信息的用心性和创造性。完善信息采用状况通报制度,定期不定期对上报信息的采用状况进行通报,对完成较好的给予表扬鼓励,对未完成目标任务的及时进行通报批评,有力的促进了全区的法制信息宣传工作。三、多方协作,共同打造信息工作平台为扩大信息采集、收集范围,加大信息宣传力度,我们用心与区委办、政府办信息科、简报及各单位法制机构联系,扩展工作辐射面,把信息触角伸入到基层,伸入到社会的各个方面,广开信息渠道,从不同层面抓信息源,及时收集和报道各单位贯彻《纲要》、《决定》以及开展依法行政工作的进展状况、成功经验、具有创新性的改革措施和重大工作举措,并以政务信息的形式用政府工作简报发送到各单位,既宣传了各单位的工作成绩,又使上级领导及时了解了各单位工作的进展状况,有力促进了各项工作的开展。四、搞好信息人员队伍建设坚持以“三个代表”重要思想和科学发展观的重要思想统帅法制信息工作,不断加强信息人员队伍建设。法制信息涉及面广、政策性强,绝非法制机构一个部门、几个工作人员的事。为加_制信息的采集收集力度,我们用心与各单位联系,挑选政治可靠、工作职责心强、业务熟悉、有较强文字潜力的人员担任法制信息联络员。要求他们要善于_博采,多方面开发信息资源,从报纸文件中读信息,从广播电视中看信息,从会议上听信息,从闲聊中挖信息,从日常生活中捕捉信息,熟练地掌握电脑知识,充分利用网络技术修改、传递信息。立足本单位的工作特点,围绕各个时期的中心工作,时刻关注新方针、新政策、新任务的落实状况,全方位、多层次、多角度地挖掘、收集信息,客观、及时、准确地上报信息。我区的法制信息和宣传工作,虽然取得了必须成绩,但也存在一些问题和不足,主要表此刻各单位发展不平衡,有些单位领导重视不够,法制宣传意识不强,采集报送信息数量少、质量不高等等。我们要以这次会议为契机,努力学习先进单位的工作经验,不断开拓创
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