2022年度企业消防队工作计划

2022年度企业消防队工作计划企业应该怎样做才能保证生产的安全性、连续性和稳定性，维护员工的健康、家庭的幸福和公司财产的安全？以下是网友整理的2021年企业消防队工作计划。希望你能喜欢！2021年企业消防队工作计划1一、打好“除火患、保平安”冬春百日会战工作，全力开展火灾隐患整治工作开展九个方面六十七个消防问题的专项整治，努力实现“四个确保”目标，确保不发生有影响的火灾事故，确保重大活动和节日期间消防安全，确保不发生重大财产损失的火灾事故，确保不发生有亡人的火灾事故。营造“政府统一领导、部门依法监管、单位全面负责、公民积极参与”的社会化消防工作格局;适时的开展各项消防专项整治行动工作，建立常态化火灾隐患整治工作机制，定期对全市消防安全形势分析研判和火灾风险评估，持续保持火灾隐患的高压整治态势，确保全年全市火灾安全形势的持续稳定。二、进一步强化社会单位“户籍化”管理工作及“四个能力”建设工作。在2012年已完成__家重点单位“户籍化”管理工作的基础上，进一步拓展社会单位“户籍化”管理工作，充分运用消防监督管理系统和社会单位“户籍化”管理系统，建立消防安全分类预警监管制度，对单位实行“红、黄、绿”三色预警动态监管，对于长期出现红色预警的单位，采取指派专人定点帮扶指导、约谈单位主要负责人等措施，督促社会单位落实消防安全管理责任;进一步深化对全市重点单位社会消防安全“四个能力”建设工作的管理指导服务。三、社会火灾防控实施“网格化”管理，完善96119火灾隐患举报投诉工作机制进一步规范三级网格管理，建立健全“网格化”检查排查机制、隐患移交处理机制和“网格化”宣传服务机制。进一步加大对96119火灾隐患有奖举报投诉宣传力度，在全市各乡镇建立火灾隐患举报投诉站，行政村(社区)设立火灾隐患举报投诉点，全面发动广大人民群众参与火灾隐患举报投诉工作。定期组织防火检查，对群众举报投诉和巡查检查发现的火灾隐患和消防违法违规行为，依法合理处置，切实筑牢“横到边、纵到底、全覆盖、无盲区”的火灾防控网，积极构建基层消防安全管理“全覆盖、无缝隙”的火灾防控体系。四、实施立体化消防宣传，确保宣传工作步步到位消防工作宣传系一半，2013年，大队将围绕“除火患、保平安”冬春百日会战工作、省“两会”安保等工作开展行之有效的消防宣传活动，通过电视、广播、报刊、网络、户外广告牌匾、商家LED显示屏等不同媒介多管齐下，报道各行业在消防工作中的突出做法及取得的成效，曝光火灾隐患及消防违法行为，将消防宣传纳入消防监督检查内容，对各重点单位消防宣传工作情况进行有效监督。同时，创新工作方式，组织辖区电视台、艺术类院校以及影视制作公司、专业视频制作团队等专业力量，深入部队采风、体验生活，开展消防微电影影片和剧本创作活动，营造“人人了解消防、人人参与消防”的良好宣传氛围。五、打造消防铁军，营造全员岗位练兵热潮进一步深化执勤岗位练兵活动，加大消防经费投入，强化器材装备建设，全力做好灭火救援准备工作。做好执勤车辆和器材装备维护保养工作，确保各类器材装备性能良好，确保临警好用、能够满足灭火救援、处置突发事件的需要;在灭火救援实战过程中，严格落实五个第一时间的要求，坚持救人第一的指导思想，加强现场调度指挥和第一出动力量;深入开展辖区“六熟悉”活动，对辖区人员密集场所、公共娱乐场所，进一步修正、充实灭火预案，完善消防应急救援措施，扎实开展实战演练，做到底数清、情况明，进一步提升攻坚实战能力。六、推进政府专职消防队伍建设，补给消防应急救援力量大队将积极与__市政府进行协调，在已有的五个政府专职消防站的基础上进一步落实____X等乡镇消防站建设工作，广泛开展政府专职消防队伍建设，因地制宜，全面发展多种形式消防力量。大队将加大对合同制消防员、社区义务消防力量培训频次，配备必要的消防器材，使其承担起防火检查、消防宣传教育和扑救初起火灾的职能，逐步形成以公安现役消防队为主，政府专职消防队、企业专职消防队、社区志愿消防队为辅的火灾扑救体系，更好地为人民群众的生命和财产安全保驾护航。七、推进消防科普教育培训基地建设，扩大消防宣传教育培训覆盖面由消防大队牵头，整合公安局、教育局、民政局、文广新局等多部门资源优势建设消防科普教育基地消防展室、逃生模拟及烟热训练室、火警报警联动模拟装置、自动灭火模拟装置等消防教育场所，设置灭火器、水枪、空气呼吸器、消防头盔等消防器材展柜，充实日常防、灭火、社会抢险救援等宣传图板，广泛面向社会各界，邀请机关、团体、企事业单位、学校和广大群众走进基地，了解消防知识、亲历火灾、体验紧急疏散逃生，达到“教育一个学生带动一个家庭”的目的，营造“人人参与消防，共创平安和谐”的浓厚氛围，提高全民消防安全素质，推动消防工作社会化的进程。2021年企业消防队工作计划2为进一歩贯彻执行《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国消防法》、《安全生产事故隐患排查治理暂行规定》和《江苏省安全生产条例》，切实加强20__年常运公交消防安全工作，全面提升公司各单位，部门负责人，安全管理人员和全体职工的消防安全责任意识、消防安全知识和火灾事故防消能力，全面落实消防工作的四个责任，提高企业消防安全的四个能力，切实有效的将消防工作预防火灾事故和安全、生产一样,放到同等高度,强化组织措施和责任的全面落实,强化内部消防管理和消防投入的保障,建立和完善企业内部消防安全管理责任体系,积极有效地强化人防、技防、群防的高度责任感、使命感和紧迫感,确保公司范围内的消防工作能力有效防治隐患的能力和应急处置的能力等在组织和思想意识上有大幅度提升,保障安全生产形势持续稳定，在全面深化“安康杯”竞赛、“平安单位”创建成果的基础上,按照上级通知要求和统一部署，特制定____至____年度公司消防安全生产工作计划：一、指导思想消防责任攻在消患，消防安全贵在预防，消防工作重在落实。坚持“安全苐一、预防为主、防消结合”的方针，依靠排查险源、整治隐患、全员参与、群防群治、人人有责的原则，围绕防控措施与责任，消除隐患和整治重点,紧贴消防安全主体责任越来越大，主体层面越来越复杂的实际，各级重视扎实有效的推进长效管理强化监管责任全面落实、抓消促防的消防工作内部管理体制。二、强化组织领导，落实主体责任。为切实强化公司消防工作的组织领导和主体责任的全面落实坚持抓生产必须抓安全，管安全必须抓消防和安全为了生产，生产必须确保安全的原则，公司成立消防工作领导小组：组长：冯喜龙副组长：徐长胜、仲向东、胡志达、顾政凯。成员：冯惠明、李雪平、韩永明、崔小春、马建栋、杨志刚、姚振国、董音、倪李雁、张丽华、胡煦、丁建明、林耀明、陶建清、施爱民、顾金星、丁伟中、朱宁、顾伟、杨仁发、吴庆官、陆震、蔡渊若、王文娟，以及各分公司、车间安全员、班组安全信息员。各分公司、车间同时成立相应的领导小组，由第一责任人任组长，各分管负责人任副组长，相关管理人员和班组安全信息员为成员的消防工作组织机构，全面负责本部门、分公司、车间等分管区域内的消防监管和责任落实，并对消防工作负总责。三、积极参与和组织的消防安全教育和专题培训1.公司组织安全生产知识，消防安全知识教育培训各不少于两次，参加人员为公司安委会人员，各分公司主、分管领导和安管人员，各职能部门负责人，全员消防培训每年不少于一次，驾驶员安全培训教育每月不少于一次，内容必须有消防，必须有阶段性消防工作重点的计划措施和检查整改落实的具体要求。2.参加市局组织的消防、安全培训，按市局要求派员参加。3.参加市安监等部门的培训和复审。(1)企业法人，安管人员年度培训和复审。(2)车辆、办公场所、休息场所、首末站、车间、食堂等人员密集场所管理人员消防安全培训。(3)特种作业人员(维修电工，电焊工等)有计划的参加市安全培训。(4)消防器材的使用、检查和保管,及自动喷淋装置消防安全培训。4.参加苏州局和省厅组织的消防安全培训。5、加大对公司区域禸各停车场库房、机房监管和检查力度。四、强化责任落实，将消防工作监管完全隔入整个安全生产的全过程予以高度重视(一)利用安全例会发放宣传，培训资料，对会议人员进行教育培训。(主要内容为：消防、安全工作事故案例，内部消防安全管理信息通报，上级会议，各级领导讲话，安全生产国内外动态，管理经验交流等)。(二)组织各类安全生产培训班。(主要内容为：分公司、旅游车队、机动车队、公务车、班组安全管理、施工现场安全管理、安全管理台账规范，消防安全管理，利用技防及安全信息加强管理等。)(三)组织一次以“安康杯”、“平安单位创建”，消防监管、安全管理为内容的管理人员学习研讨会。(四)组织开展一次以上的应急防范演练。(五)组织一次全员消防培训﹐主要进行针对性的遇突发状态的处理方法，初起火灾的朴救及自救逃生技能，交通安全及其自然灾害安防知识，家庭防火和用火防范、单位日常消防管理及遇突发状态时的现场指挥和疏散要领等，全面落实四个责任提升消防安全的四个能力。(六)开展不少于两次的消防与安全知识竞赛，不少于一次的劳动技能竞赛。(七)抓好新职工的劳动技能和安全技术与消防培训。(八)完善制定消防工作的长效措施，建立规范实用的消防工作攻消促防的制度规章和应急预案应急方案与责任追究责任考核办法。(九)每月不少于一次的消防隐患和安全生产事故隐患的全面排查与整治，严肃一票否决制和检查整改落实责任倒查追究制度。五、抓消促防提意识，大力宣传造氛围。主要做好以下工作：(一)是加强安全生产形式，法制和政策的宣传。大力宣传党和国家在安全生产和消防方面的重大决策，继续做好消防法，安全生产法，江苏省安全生产条例，道路交通安全法等相关法律法规的宣传，普及安全法律知识。(二)是丰富内容，开展群众性的消防意识与安全文化活动。(三)是利用好现有阵地(广播，电台，黑板报，短信等)，扩大宣传力度。(四)是公司对消防安全生产宣传教育工作进行考核评比，对宣传稿件进行评选奖励，对先进个人择优推荐进行表彰。一是认真贯彻落实常交《20__年安全宣传、教育培训计划》和各级消防工作计划文件，落实培训学时，建立健全培训档案，详细，准确记录培训及考核情况。主要负责人，安全管理人员的培训率达到100%，特种作业人员的培训率达到100%，特种作业人员持证上岗率100%。驾驶员每月接受一次以上集中安全教育;二是专题部署开展元旦、春运及夏、冬季安全行车和防火工作计划方案，应急预案，春季消防与安全行车的特点与防范重点落实，第八个“全国安全生产月”活动;百日安全劳动竞赛，七月份安全生产隐患排查月和八月份安全隐患集中治理月等活动。三是与各级工会联合，开展“安康杯”竞赛。四是配合市局在全系统开展培训普查登记，建立健全培训信息五是加强消防安全与平安单位创建、安全管理促进年活动的专题宣传报道，营造消防、安全生产和安康杯竞赛活动的氛围。六、工作重点及要求消防工作事关企业的发展，情系千家万户的安康，关系到人民的生命和财产的损失和稳定，渉及面大，细节和环节广，整个工作来不得丝毫的马虎和疏忽，为此公司整个防范的重点检查整治的规范和责任予以明确。重点车辆(公司所有营运车辆、公务车辆)，办公场所、休息值班场所、首未站点、易然易爆危险品堆放处、仓库、车队、车间、会议室及人员密集场所、胎工修理工作休息间、各枢纽站、食堂等，必须严格按要求配备消防设备设施以及消防栓消防龙头、防火砂并定期组织检查、添加和更换。各监管责任人每周不少于一次的检查不定期的抽查，发现问题立即整改并有检查台帐责任人签字记录。各单位部门车队按区域管理落实责任负总责。检查内容：1、车辆电器及线路是否存在乱拉乱接行为，是否有违规按装超负荷用电设备现象，电线线束是否存在脏乱差现象，线束固定是否存在松脱和距高热源太近、碰擦或有明显受热熔化极有可能造成短路塔铁的，继电设备工作闭合有无失常，开关保险丝是否存在发热或烧熔不切断电源现象，管路漏油的有否得到整修，灯光、显示器、风机、车载设备和雨刮器是否正常有效，灭火机、安全锤是否按规定位置放置齐全并有效，发动机和线路线束密集处保险盒周围是否存在乱放杂物、油丝、抹布等可燃物品等。2、车间各用电设备用电保护装置是否有