社区工作者工作总结范文新一年打算（精编3篇）

社区工作者工作总结范文新一年打算（精编3篇）【导读引言】网友为您整理收集的“社区工作者工作总结范文新一年打算（精编3篇）”精编多篇优质文档，以供您学习参考，希望对您有所帮助，喜欢就下载吧！法院办公室工作总结及新一工作打算1法院办公室年度工作总结及新一年工作打算XX年，是我们法院努力克服案多人少、债务累累的重重困难，取得两个文明建设双丰收的一年。文秘写作网全国公务员共同的天地!一年来，办公室全体人员与全院法官干警一道，在院党组正确领导下，在各部门的大力协助下，围绕法院审判工作重点，统一思想、坚定信心，按院领导的要求，抓紧司法政务后勤服务管理，做好为领导、为领导机构、为法官干警三个方面的服务，认真履行了司法政务的各项职责，在各个岗位认真有序地开展工作，各项工作圆满达到了目标要求，取得了较好的工作实绩。一、加强学习，提高办公室人员思想政治素质。（一）从年初开始，按照法院的政治学习安排，结合本部门实际，挤时间组织了学习。并把学习理论和解决问题结合起来。在学习中，通过讨论，相互启发，共同提高。每个人都写出学习规章制度、观看廉政建设录像等的深刻体会，强化敬业意识，改变工作作风，增强信念，尽职尽责，踏实做好本职工作，争做好干警。（二）全体人员围绕\公正执法，司法为民\的主题，展开了积极讨论，办公室作为法院工作的枢纽和\窗口\，努力树好\窗口\形象、注重部门人员在思想上提高认识，在工作上注入激情、活力，在事业心、责任感、凝聚力上下功夫。通过开展民主生活会等活动，解开了平日里工作中思想上的\疙瘩\、放下了\包袱\，工作的积极性和主动性大大提高，思想意识上发生了很大的转变。二、主要工作任务完成情况（一）积极转变工作作风，强化部门内部管理。办公室，计财科是全院承上启下、联系左右、协调内外、沟通四方的枢纽。一年来，全体人员以\为全院各部门提供优质服务\为宗旨，深刻剖析自己，积极转变工作作风，端正工作态度。每周五按时召开室务会，将工作细化、深入化，强化了内部管理，规范了工作程序，保证了工作的及时性、准确性和全面性。（二）、结合法院的职能和各部门的不同特点，努力完善各类规章制度。印发多项规章制度，使全院的各项管理制度形成系列化，使管理和服务更加科学化、制度化。（三）、在文秘工作中，办公室着力强化运行的规范。一是在收文的处理上，要求传递、阅文、办理过程原则不超过一周工作日，除因领导出差等原因外，多数文件的处理达到了这一目标。相关的文件资料除特殊情况外，基本做到了当日送达，有效地提高了公文的运行效率，为法院工作的正常进行提供了保证。二是在发文的管理上，对公文的拟制和审签等方面，都基本达到了国家公文管理办法要求的水平。（四）、会议服务水平进一步提高。会务工作做得如何，是对办公室服务水平的一个总体检验。一年来，成功的组织和协助各部门顺利完成了全州立案工作现场会等一些大小会议，接待了州、市等有关部门的各种检查，没有出现失误。（五）积极编辑、撰写论文和信息报道宣传稿件，共修改稿件、论文、信息120余篇，其中100多篇分别云南法制报、《红河日报》、《xx市讯》、《中院法工信息》、我院《法工简报》、《执行动态》等宣传媒介采用，发出法院工作简报34期，\法官论苑\15期，\执法动态\3期，有的论文还被州中院转发。通过与市电视台、市无线广播电台加强了联系，在《银屏传真》等栏目中做出了节目，有效地沟通了让社会监督、理解法院审判工作的渠道。（六）、扎实开展档案管理和保密工作。全年整理整理各类档案1610卷，2660册。办理调档查阅162件，办理调卷46卷。由于档案室空调、电脑设备配置等原因，对法院档案的标准化管理工作造成一定影响，但是在现有条件下，办公室对档案管理工作仍然没有放松，按照既定计划，努力完成案卷整理归档工作。保密工作也有了进一步加强，对应清理退回的文件，没有发生任何泄密和失密事件。十月期间，按照市里安排的档案执法检查的统一安排，在办公室范围内举行一次保密教育活动，提高了办公室人员的保密意识。（七）、强化了安全及车辆管理。由于法院办公室驾驶任务较重，因此，加强交通安全管理工作成为办公室工作的重中之重。我们通过订立制度、召开专题会议进行学习等形式，强化交通安全管理，教育驾驶人员严格执行交通管理有关规定及法院有关的安全管理制度和规定，一年来未发生大交通事故。同时还注节约汽油和修理费用。二、存在的问题及不足：办公室的工作是时间性和服务性极强的工作，任务繁杂，头绪众多。一年来，办公室全体同志团结一心，互相协作，加班加点，埋头苦干，努力完成了各项工作任务，尽管部门全体人员都作了较大的努力，但是距离责任目标要求和法院工作要求还存在一定的差距，主要表现在：一是为审判工作和执行工作服务的潜力尚未全部挖掘。二是在执行纪律上还有不严的地方，如有时还会有迟到、早退现象发生。三是基础管理有所放松，对部门内部运行的规范化、程序化管理有所松懈，造成部份工作运行缓慢。对于这些问题，我们决心在今后工作中认真加以解决。三、明年工作思路：一是要紧紧围绕院党组的决策服务，树立全局意识和大局观念，贴近审判，贴近实际，进一步提高办公水平、办文质量、办会效果和办事效率，发挥参谋助手和综合协调作用。强化办公室牵头作用，大胆开展工作。将加大协调力度，大胆开展工作，主动担负起润滑剂的作用，促进法院各项工作正常、高效运转。二是信息宣传要进一步健全信息网络，拓宽信息来源，畅通收集、组稿、编辑、报送渠道，加快信息传递速度，做好深层次综合分析信息，提高信息质量和适用性，完善考核奖惩机制。三是督查督办要狠抓落实，注意与相关部门沟通协调，寻求配合支持。总结查办规律和信访动态，为决策提供参考依据。某人社所工作总结及工作打算2XX人社所2018年工作总结及2019年工作打算今年以来，在县局和镇党委政府的领导下，XX镇人力资源和社会保障所坚持以服务民生、服务发展、服务基层为主题，突出抓好创业就业，社会保障、养老、医疗、人才发展、劳动关系等工作，较好地完成了今年的工作任务。XX镇人社所深入贯彻落实党的十九大会议精神，按照《关于进一步推进人力资源社会保障服务下沉的实施方案》的要求，着力实现县人社局所确定的各项下放服务职能，全面提升基层平台规范化建设水平。一、社会保险工作：1、居民养老保险工作：自开展城乡居民养老保险工作以来，全镇参保人数共计XXXXX人，其中60周岁以上领取养老金人员XXXX余人，参保率达到全镇适龄人口的96%。完成了城乡居民养老保险参保人员缴费信息的及时报送，并准确无误的录入系统。在到龄养老保险的发放工作上，及时对到龄人员进行待遇登记，确保让到龄老年人能够按时享受到养老保险待遇。对老农保参保信息进行整理，并对未到龄人员进行系统录入。对低保户、重度残疾人、精准扶贫户符合参保条件的人员进行系统政府代缴费，使弱势群体真正得到实惠。在资格认证工作中，人社所对机关、企业、农村居民分别进行了资格认证，在集中认证之后，对年老多病不能参加认证的老年人，亲自上门进行认证，使我镇的资格认证工作达到98%以上，确保上级社保资金的安全性。对死亡冒领、机关企业重复领取人员进行冒领金额追缴。2018年5月在镇村干部的共同努力下，提前完成了上级下达的灵活就业、个体工商户参保任务。2、居民医疗工作：2019年城乡居民医疗保险参保人数XXXXX人，收缴医疗资金XXXXXXX元。医疗参保率达到99%，现已及时准确的完成了信息录入工作，让群众能够按照时间接点顺利得到报销。在全社会推行普及社保卡工作中，从采集信息、完善信息、发卡、激活等工作中都能够按上级规定的要求保质保量的完成任务，确保各批次社保卡的顺利发放。对未出卡人员进行信息核对，人像信息录入，电子版纸质版信息备案。二、就业工作：以创业带动就业、精准到人到户。1、利用就业培训大课堂，进行免费培训，受到群众的好评。2、为32名个体工商户提供一次性创业补贴服务；为XX名创业青年提供小额担保贷款服务，做好失业人员动态管理并审核、发放《就业失业登记证》XXX人次，并在镇驻地及各村设立就业政策、企业招聘宣传栏。三、执法维权：积极配合上级劳动监察机构对辖区用人单位开展年审工作、日常巡查、专项检查、信息采集等工作，督促企业严格落实人力资源社会保障的各项政策法规。完善劳动人事争议调解仲裁工作，并认真完成上级主管部门交办的其他工作。四、档案管理：对居民养老保险收缴信息及居民医疗收缴信息电子版录入完成后，纸质材料进行规范化管理存入档案盒。五、人社所日常工作：每月15日之前将抚恤金、退保、到龄待遇申报等信息及时准确上报。六、协助完成2018年离校未就业高校毕业生的报到、信息确认工作。2019年工作计划，我们将在继续踏实做好本职工作的基础上，积极探索新的工作方式和方法，使劳动保障工作实现新跨越。一、进一步做好城镇居民社保参保工作，完善参保档案，并为参保人员提供参保政策咨询、参保人员缴费查询等业务。积极做好参保人员审核登记工作，为参保人员及时的享受到保险待遇提供重要依据。做好死亡冒领人员、机关企业重复领取人员的追缴退回工作。二、依托社区平台建立辖区内城镇失业人员的失业登记台帐和工作档案，随时掌握下岗失业人员和企事业单位退休人员的基本情况，实行动态管理。为下岗失业人员提供就业信息、职业指导，充分利用人社所培训教室，组织就业再就业培训、创业培训等就业服务，提高劳动力整体素质，强化他们的就业创业能力。并开展再就业救助活动，帮助“XX”等救助对象实现再就业。三、重点做好基层服务平台的规范化建设工作，力争达到规范化建设标准，确保人力资源和社会保障服务项目向基层下沉有效推进。四、认真协助辖区内企业退休人员的养老待遇资格认证工作，为辖区居民提供便利的同时，为养老金的精准发放做好严格把关。五、认真做好2019年高校毕业生报到、信息确认工作。六、做好被征地农民的社保资金落实工作。人社局工作总结和打算3XX县人力资源和社会保障局2011年工作总结及2012年工作打算今年以来，在县委、县政府的正确领导下和上级部门的指导帮助下，我局坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻科学发展观，认真落实党的十七届五中全会和省、市人社工作会议精神，紧紧围绕县委、县政府总体工作思路，坚持民生为本、人才优先的工作主线，加快推进城乡社会保障全覆盖，深化人事制度改革，加强公务员队伍建设，积极构建和谐劳动关系，为我县实施生态立县、林果富民、工业强县战略提供坚强人力支撑和社会保障。一、2011年目标任务完成情况（一）城乡就业力度不断加大。创业带动就业人数270人，完成任务指标的100%；失业人员再就业人数为185人，完成任务指标的100%；城镇登记失业率控制在%以内。就业困难人员就业人数为34人，完成任务指标的100%。2011年离校未就业高校毕业生就业见习20人。目前城镇新增就业人数已达500人，完成全年任务指标的100%；农村劳动力转移就业岗前技能培训人数全年任务指标为1160人，现已完成1162人，完成全年任务的100%；（二）社会保障体系日趋完善。今年，我局坚持以非公有制用人单位、城镇个体工商户及灵活就业人员为重点，以社会保障全覆盖为目标，大力推进社会保障扩面征缴，基本实现了社会保障应保尽保。具体情况是：1、企业养老保险：应参保人数为2300人，实参保2378人，占任务指标的103%；应征缴基金1300万元，实征缴1550万元，占任务指标的119%。2、机关事业养老保险：应参保人数为3497人，实参保3497人，占任务指标的100%；应征缴基金2000万元，实征缴2000万元，占任务指标的100%。3、农村养老保险：应参保人数为2780人，实参保220人，占任务指标的%；应征缴基金19万元，实征缴万元，占任务指标的86%。4、城镇基本医疗保险：应参保人数为12300人，实参保12353人，占任务指标的100%；应征缴基金600万元，实征缴700万元，占任务指标的116%。5、工伤保险：应参保人数为1200人，实参保1410人，占任务指标的117%；应征缴基金40万元，实征缴40万元，占任务指标的100%。6、生育保险：应参保人数为4230人