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学校查找短板工作汇报精选4篇【导读引言】网友为您整理收集的“学校查找短板工作汇报精选4篇”精编多篇优质文档,以供您学习参考,希望对您有所帮助,喜欢就下载吧!工作短板【第一篇】工作短板又到了年中的时候了,再过2个月,我参加工作整2年就整整2年了。在这过去的1年多里,在领导的关心下和同事们的帮助下,学习到了很多和工作有关的新知识,但我深知我和那些工作多年的同事们还有很大的差距,还有很多需要改进的地方。作为余吾煤矿机电科的一份子,我清醒的认识到自身还有许多的缺点和不足。例如,工作的方法比较简单,有很多问题还不会处理,在工作质量和工作效率上还需要提高,在处理问题方面需要多虚心向同事们学习。在了解各仓管员的所管区域物料摆放后,针对于仓储规划的不明确。对物料现场的大面积区域划分进了相应的调整再次细分与标识,以更有利于现场物料管理。应该尽量避免仓管员在备料过程中存在找不到料,及找料时间太长,提高工作效率,我们还应该对库位明细定时更新,对于部分仓管没有做库位明细的,及时补上库位明细,及时进行整改。现所有货架都已贴上了库位明细,做到即使不是本人走到物料区短时间内也能及时的找到所需物料。对于工作上不够仔细,偶尔会在工作中出现一些小错误,应该反复核对,做到不出错误。而且业务上也不够熟练,有些软件和不是很会使用,应该在平时的工作上多学多问,多熟悉些和工作相关的东西。还要强化工作意识,更加认真仔细的对工作负责。还应该在平时多抽出时间看书,学习一些知识,提高自己的个人素质。在公司领导的正确指挥、各部门的积极协助配合下,仓库的各项工作始终围绕着库存货物安全、库存数据准确、作业标准规范化的目标开展工作。应该结合煤矿运营的实际,认真学习专业知识、职业技能。正所谓一分耕耘,十分收获,从被动工作、缺乏活力到积极主动、精诚团结、热情奉献。还在平时的日常生活中,和同事打好关系,团结同事,尊重领导,积极向有经验的同事,领导学习和工作相关的业务。并努力做到工作上相互帮助,生活上互相关心,一同维护好我们这个大家庭。努力为创建和谐矿区,贡献出自己的一份力量。机电科孟萌2012年7月11日制约学校发展的短板【第二篇】影响学校发展的短板许雪梅我觉得制约我们学校发展的因素主要有主观因素和客观因素,而主观因素包括:领导班子素质和教师队伍的素质,而客观因素包括:教育教学质量、学校的文化氛围、评价制度。而综观我们学校的实际,我觉得主观的因素比较重要,尤其是教师队伍的素质,因为任何时候,教师都是学校发展的主体,学校要发展必须依靠教师。教师群体素质的高低,直接关系到教育教学质量的好坏,而教育教学质量则是影响学校发展的重要因素之一。在我们学校,教师队伍的素质参差不齐,有的老师的教育教学观念还没改变,与社会和学生的发展背道而行;有的老师的教育教学观念虽然转变了,但教育教学的能力和素养还没跟上。因此,要让学校向正确的方向发展,就得先提高教师队伍的素质。班子查找短板自查报告【第三篇】---性、在逻辑上具有一致性、在实践上具有连贯性。“八八战略”一方面着眼于发挥优势,扬长而避短;另一方面也着眼于补齐短板,努力把劣势转化为优势,拓宽发展空间,寻求发展后劲。这10多年来,“八八战略”已经对制约浙江经济社会发展的大瓶颈、大障碍等短板点了题,也破了题。现在,写好“八八战略”的续篇,就必须在继续发挥优势的同时,认认真真找短板、扎扎实实补短板,引领浙江走在前列再谋新篇。补短板也是浙江高水平全面建成小康社会的发力点。对于“十三五”发展,浙江提出高水平全面建成小康社会的目标,决心按照“高质量、均衡性”的要求,实现“高水平”发展。这就要求我们弄明白“越是短板,越具有后发优势”的哲理,把握好“在短板上发力,能起到?四两拨千斤?效果”的原理,正视短板、找准短板,把各方面的短板补齐。各级干部特别是市县主要领导干部必须更加清醒、更加坚定、更加有作为,2---合自身工作实际,进行了深刻的剖析,努力查找工作中存在的差距和弱项,以达到自我完善,自我提高的目的。一、存在问题经过办公室全员认真自查梳理,目前存在的问题主要有以下几点:(一)学习积极性不高。一方面对党和国家的方针、政策、理论知识学习不够经常化。主观上对学习比较放松,对政治学习的重要性认识不足,除区局集中学习和规定学习的内容外,没能在工作之余自主学习。另一方面对业务学习不够重视。认为办公室工作不接触税收业务,学的东西用不上,对业务学习缺乏积极主动性,处于被动学习状态。(二)缺乏大局意识。看问题比较肤浅,对领导的决策部署仅能做到服从领导安排去实施,但是不能站在大局高度更深层次的领会领导意图,以至于对决策的落实、督导、检查工作距领导期望还有一定差距。(三)出谋划策能力不强。缺乏为4---(七)信息宣传力度不够。目前办公室人员文字功底不够,大局意识欠缺,宣传意识薄弱,稿件没能写出思想、写出精品,没能为区局各项活动建设做好宣传。同时,对媒体宣传重视不足,进展较慢。二、整改措施(一)加强学习。切实把学习作为提升个人综合素质和业务能力的重要途径,端正学风,增强学习的系统性和针对性,培养“在工作中学习,在学习中工作”的理念,结合自身实际有针对性制定学习计划,利用一切可以学习的时间学习,既学习理论知识,又要学习业务知识,以此坚定理想信念、提升工作能力。(二)转变服务理念。把为领导服务、为机关服务、为干部职工服务、为纳税人服务作为办公室工作基本职能,坚持把服务作为工作的重点来抓,在工作中做到“手勤、腿勤、眼勤、脑勤、心勤、嘴勤”,不断强化服务意识,规范管理,提高服务水平,为全局工作开展保6---1、注意理论学习,坚决贯彻执行党和国家的各项方针政策。不断追求思想进步,努力学习新时代的三个代表的思想理论,对党的性质、宗旨有了更深一步的了解和认识,从而坚定了永远跟党走的信心,树立了要成为一名合格的共产党员的志向,积极向党组织靠拢,坚决拥护党和国家的各项决定和精神,认真完成上级布置的各项工作。2、积极主动的开展工作,作为一名年轻干部,能充分认识到自己阅历浅、经验少的不足,虚心向经验丰富的前辈请教,刻苦钻研业务知识,力争做好各项工作,扩大自己的知识面弥补自己的缺陷;兢兢业业,确保按时完成各项工作任务,保持了较高的工作热情和较饱满的精神状态。通过广泛和全面地接触各项工作,丰富了自己的阅历,锻炼了8---留于心动而无行动的状态,三是对有关的相关业务知识研究的少,工作方法简单,致使工作效果不佳。3、对自己不太认可的工作任务,往往存在尽快完成的应付心态,而不是怎样做到最好,特别是任务多、压力大的时候更是如此,导致工作缺乏耐心,易产生急躁情绪和盲目下结论的不良后果。4、未能牢固全心全意为人民服务的宗旨观念。在工作中多数时间在员工中只注重于了解自己想要了解的问题,未能做到“从群众中来,到群众中去”,没有关心群众想什么、盼什么、急什么、要什么,没有和广大员工打成一片。三、存在问题的根源1、政治理论学习不够深入,政治理论修养不到家,对学习自觉性差、重视10---身素质。加强政治理论学习,提高自己的政治敏锐性和政治鉴别力,树立科学的世界观、人生观和价值观。要以解决思想和工作中存在的实际问题为出发点,以改进自己的工作作风和工作方式、提高工作效益为落脚点,坚持不懈地学习理论,实现理论与实际相统一。2、进一步改进工作作风。要努力做到善于克服消极思维、模糊认识所造成地各种束缚,迎难而上,积极工作;善于对遇到的问题进行理性思考,深挖其中的规律性;善于从事物之间的种种联系去分析和解决问题;善于从政治、全局的高度认识事物;善于根据个人具体情况和自身工作特点,不断完善和提高自己,脚踏实地地投入到工作中去。3、牢固树立全心全意为人民服务的思想。要始终牢记我是劳动人民中的一12---学习不扎实,主动性、自觉性学习不够,究其思想根源:一是没有把理论学习放在重要位置,学习存在片面性,这是政治理论不成熟的具体表现。二是理论与实践“两张皮”,忽视了重要思想的学习只满足于记住几条重要论断,缺乏系统性、经常性的深入学习,缺乏用马列主义的立场和观点分析问题,缺乏用邓小平理论和“三个代表”重要思想认识问题、解决问题的能力。2、工作任务繁忙,工作量大,有时缺乏耐心,工作中容易得罪人。3、学习水平达到一定程度后,有前行滞缓的现象。缺乏继续向上攀登的勇气和刻苦钻研、锲而不舍、持之以恒的学习精神和态度。缺少了以往的韧劲。三、整改措施1、加强政治理论学习,提升党性修14---学习党章活动的工作进行了认真的自查,主要进行了以下几个方面的工作:一、查是否增强党的观念。学好党章,要在上下增强党的观念功夫。投促局党支部各党员通过学习党章及其必读篇目,深刻地理解了为什么在新时期学习党章的意义及对党的性质宗旨、组织制度、作风纪律等方面的规定,增强了对党的归属感,在任何时候任何情况下都坚定地相信党、拥护党、依靠党、捍卫党。二、查是否增强党员意识。学好党章,要在增强党员意识上下功夫。投促局党支部各党员通过学习党章及其必读篇目对党员和党员领导干部条件、党员权利义务和发挥先锋模范作用的规定,牢记党员身分,铭记党员标准,自觉对照检查,克服缺点错误,认真履行义务,16---的要求进一步明确。五、查是否做好“结合”这篇文章上下功夫。学习党章,要在做好“结合”这篇文章上下功夫。投促局党支部把学习党章同学习邓小平理论和“三个代表”重要思想紧密结合起来,同学习党的十八大会议精神紧密结合起来,同学习《保持共产党员先进性教育读本》的其他篇目结合起来,通过学习党的十六大以来一系列重大决策,加深理解党章在党的指导思想上与时俱进,在加强党的建设上开拓创新的重大意义,增强学习和贯彻党的基理论、基本纲领、基本路线、基本经验的自觉性和坚定性。我局各党员认识到了认真学习和履行党章,是对每个党员的毕生要求。投促局党支部党员不仅要把学好党章贯穿于这次教育活动的始终,而且要以这次学习的18---感受到了这项活动的核心目的,那就是加强和改进党员、干部的作风建设,密切党群干群关系。作为一名普通党员,我本着严谨求实的态度,对照党章规定,对照反对“四风”的要求,结合一年来的思想和工作实际,认真进行检查、剖析,努力弥补短板,提高素质。现将自查情况报告如下:一、存在的不足1、放松了学习。主要表现在:对党务知识的学习不够深入,真正用于学习的时间和精力很少。有时学习只是为了工作需要或应急,更多侧重于吃透上级的有关政策、文件精神,学习缺乏自觉性,忽视了对理论知识的系统性学习,导致理论学习与实际工作脱节。同时,对贸易、外语等业务知识的学习比较松懈,客观原因是工作忙,主观原因仍20---次数比较少。4、工作争创一流的意识有欠缺。主要表现在:工作方法缺少创新,虽然经常要求自己在完成工作时动脑筋、想办法,既力争完成任务,又采用一些创新举措,但从目前的形势需要来看,自己的思想解放程度还不够,思路还不够开阔,有时候会产生求稳的思想,不能主动做出新的尝试。局限于上级安排什么工作就干什么工作,不能做到想领导之未想,超前思考、提前预测、及时准备,为领导当好参谋。二、努力方向及整改措施1、加强学习,提升理论素养和工作能力。要提高对学习重要性的认识,以党员的标准严格要求自己,深入学习党章、党史知识,进一步了解党的性质、宗旨和路线方针政策,加强22---们的支持。要学会换位思考,增进理解,经常主动抽出时间下基层,与对口部门的同志面对面交流、沟通,消除隔阂,增强合力。4、保持奋发进取的精神状态,开创工作新局面。要在工作中自我加压,以更高的标准要求自己,增强事业心和责任感,克服畏难情绪,跳出传统思维模式的局限,勇于创新,敢于担当,力求取得更好的工作成效。总而言之,通过这次自查,我清楚地认识到自己还存在很多缺点和不足。在今后的工作中,将以《党章》为镜,认真反思,加强整改,恪尽职守,以更高的热情投入到各项工作中,为公司发展做出应有的贡献。(刘海波)篇5:对照党章自查报告对照党章自查报告为了深入推进学习党的十八大精神,学习新党章,以及回顾入党志24---仅仅是一个普通会员。2、对于党内一些不良倾向,我见惯不怪,甚至偶尔还学之、跟之。如:现在党内有些掌握实
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