支行支委岗位职责通用4篇

支行支委岗位职责通用4篇【导读引言】网友为您整理收集的“支行支委岗位职责通用4篇”精编多篇优质文档，以供您学习参考，希望对您有所帮助，喜欢就下载吧！支行行长岗位职责【第一篇】支行行长岗位职责1.支行行长岗位工作职责2.银行支行行长竞聘报告范文精选3篇3.银行支行行长个人简历范文3篇4.银行支行行长述职报告范文5.银行行长工作的心得感想6.银行行长就职演讲稿支行行长岗位职责【第二篇】支行行长岗位职责1、主持支行全面工作。2、负责制订和落实本行的各项经营目标和工作计划，并组织实施经营管理和各项工作任务;开拓创新，改善机制，领导全体员工全面完成各项任务手经济指标。3、负责贯彻执行党和国家的方针、政策，及时传达市行精神，确保分行制定各项规章制度全面贯彻执行。4、负责不断增强自身和对员工的综合素质，提高队伍政治素质和工作能力、业务水平，确保各项工作顺利开展。5、负责坚持以客户为中心，拓展业务工作。认真落实国家金融政策，合法、合规开展各项业务工作，积极组织存款，不断扩大信贷资金来源，努力改善存款结构，降低资金成本。6、负责管好用活信贷资金，在授权范围内，负责审批和按程序上报各项贷款，切实加强贷款风险管理，努力提高信贷资产质量。7、负责加强经营管理，开展增收节支，审批本行内按权限的费用开支，努力提高自身的经济效益。8、负责做好本行员工的薪酬考核兑现的相关工作。9、负责领导本行员工遵守社会公德，财经纪律和财务制度，秉公办事，不谋私利，以身作则，起到模范带头作用，负责抓好本支行的安全保卫工作。10、负责本行人力资源、设备资源、财务资源等各种资源的合理调配，有效利用优化劳动组合，提高工作效率，改进服务质量。11、负责传达落实决策，反馈本行的经营管理信息，协调内外部关系，确保内外信息沟通顺畅、有效。12、确保总、分行制定的质量要求、内控制度在本行的贯彻落实和目标任务的完成。1.负责县支行办公管理制度建设、日常办公运行、综合协调、行政文秘，媒体管理;2.负责县辖纪检监察、工会;3.负责县支行本部行政和后勤保障工作;4.负责本行自营机构网点、电话银行、网上银行、自助银行、自助设备、短信平台规划与建设;5.负责内控体系建设，合规性检查和管理，对外公告、函件、合同、协议以及授权文件的合法合规性审核，执行上级行风险管理制度;6.负责人力资源规划与建设、组织管理、人员招聘与配置、干部队伍建设，员工教育培训，绩效管理，薪酬与福利管理，劳动关系维护与人事服务等工作;7.依据上级行劳动用工管理办法，组织实施员工劳动合同的签订、鉴证、续订、变更、终止、解除等，规范各类用工管理，维护和谐稳定的员工关系;8.负责对所辖机构开展业务审计、财务审计、离任审计、对网点机构开展业务检查，实施内控评价及风险评级等工作;9.负责保管和正确使用企业印鉴，开具介绍信或出具证明，做好登记，做到有据可查不出差错;10.完成领导交办的其它工作。支委职责【第三篇】支部委员职责分工党支部书记：全面负责主持党支部的日常工作。（一）负责召开支部委员会和支部党员大会，结合本单位的具体情况，认真贯彻执行党的路线方针、政策和上级决议、指示，研究部署支部工作，并将支部工作中的重大问题及时提交支部委员和支部党员大会讨论决定，组织制定和落实支部工作计划。（二）了解掌握党员的思想、工作和学习情况，发现问题及时解决，做好思想政治工作。（三）检查支部的工作计划、决议的执行情况，按时向支部委员会、支部党员大会和上级党组织汇报工作。（四）经常同支部委员、行政负责人以及工会和共青团等群众组织保持密切联系，交流情况，支持他们的工作，充分调动各方面的积极性。（五）做好发展党员工作，了解入党积极分子情况，负责对入党积极分子进行培养、教育和考察，提出发展党员的意见，做好预备党员的考察。（六）抓好支部政治学习，按时召开专题组织生活会，充分发挥党支部的作用。组织委员：全面负责党支部的组织工作。（一）了解和掌握支部的组织状况，根据需要提出党小组的划分和调整意见，会同宣传委员提出组织生活，按时组织支部委员会换届改选或增补支部委员等工作。（二）了解和掌握党员的思想状况，协助党支部书记对党员进行思想教育和纪律教育，收集党员、一线员工和青年员工的模范事迹材料，及时向支部委员会提出表扬和鼓励的建议。（三）做好党员管理工作，根据本支部实际情况，组织开展民主评议党员，搞好评选先进党小组和优秀党员活动，接转组织关系，按期足额收缴党费，定期向党员公布党费收缴情况，做好党员和入党积极分子的统计工作。宣传委员：全面负责党支部的宣传工作。（一）根据党的工作重点任务和上级党组织的工作部署，结合本单位实际，提出宣传教育工作计划和意见，经支部委员会集体讨论通过后，具体组织实施。（二）加强党员的宣传教育，组织党员贯彻落实党的路线和方针政策、学习宣贯党的重大会议、公司会议精神，落实上级党组织安排的宣贯学习内容。（三）围绕本单位的中心任务，突出党建融入中心的作用，及时做好宣传鼓动工作。纪律检查委员：全面负责党支部的纪律检查工作。（一）对党员开展党内法规、党风党纪的教育。（二）检查本单位对党的路线、方针、政策的贯彻执行情况。（三）研究本单位党风廉政建设方面存在的问题，向支部委员会提出加强党风廉政建设的意见和措施。（四）经常了解并向支部委员会和上级纪委汇报本单位党风廉政建设工作情况。（五）密切联系党员和群众，听取党员和群众的意见，并及时向支部委员会汇报，解决实际问题。（六）对党员违反八项规定、党风党纪等问题进行调查，并提出处理意见，经常性开展“四种形态”工作，对党员进行教育、提醒谈话。文体委员：全面负责党支部的工会、团青工作。（一）组织员工参与公司工会、共青团举办的企业文化活动或志愿活动。（二）了解困难职工的情况，收集困难职工的基本信息，对困难员工给予帮扶。（三）按公司工会要求做好员工关怀慰问活动。支行行长岗位职责【第四篇】支行行长岗位职责支行行长岗位职责一般是由银行大堂经理、银行客户经理、财务主管或是银行会计主管晋升而来。然而，依据近日银监会内部公布的新的标准和方法，支行行长作为高管，还需要通过中国银监会批准，省级监管机构能够在其辖区内进行凉爽统一的金融机构董事和高级治理人员的任职资格考试。岗位职责一1.负责支行全面工作，按照现代化商业银行的组织制度，发挥行长室在支行经营治理中的核心作用；2.结合当地经济与社会进展情况，制订支行工作打算、重大经营目标和工作措施，确定信贷结构调整与信贷投向，并予以落实；3.逐步完善内部经营机制；4.组织各业务部门积极开拓业务；5.制订、落实支行各项内操纵度，组织相关部门对支行日常业务进行检查、监督，确保各项业务严格按内操纵度规定进行，防范风险；6.负责有关会议和文件精神的上传下达，保持与行内、外各有关部门的沟通协调；7.完成分行行长室安排的其他工作。岗位职责二1、完成上级下达的各项经营指标和财务指标；2、依照全行年度经营打算制定本支行年度工作打算，并组织实施；3、负责组织本支行各项业务信息的收集、整理、分析与研究，建立相关信息反馈机制；4、负责组织并指导支行各项业务营销策划、销售治理和客户关系治理；5、主持本支行日常经营和治理工作；6、负责与上级相关部门做好各项沟通与协调工作。岗位职责三1、依照支行的进展战略和经营目标，在分行的授权下，结合支行实际，制订支行经营目标和工作打算，并组织实施，确保完成各项任务、指标。2、负责组织落实财务、风险、行政治理等职能，监督各项规章制度的落实，操纵业务风险。3、负责对支行各产品线和客户群的整体经营运作，负责支行与全行业务的联动，开展业务交叉销售。4、加强与分行职能治理部门、政府、企事业单位的沟通协调，相互联动，紧密银企关系。5、负责实施分行人才战略，组织和落实职员人才队伍建设和人才培养，以提升职员的综合业务素养及竞争力。岗位职责四1、负责支行/本部门全面工作，按照现代化商业银行的组织制度，发挥经营治理中的核心作用；2、结合当地经济与社会进展情况，制订工作打算、重大经营目标和工作措施，确定信贷结构调整与信贷投向，并予以落实；3、逐步完善内部经营机制；4、负责团队客户经理的业务培训和人才培养工作；5、完成分行行长室安排的其他工作。岗位职责五1.治理支行的整体营运情况，进展业务，实现销售目标；2.监管支行的日常营运，达到监管机构的各项标准；3.按照业务进展取向和考核政策开展新业务试点，实现基层经营单位的可持续进展；4.全面开发支行业务，拓展市场渠道，建立和进展良好的客户关系；5.治理、培训、进展支行人员，激励、带领支行团队完成各项经营任务。