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政治处先进事迹【推荐4篇】【导读引言】网友为您整理收集的“政治处先进事迹【推荐4篇】”精编多篇优质文档,以供您学习参考,希望对您有所帮助,喜欢就下载吧!法院政治处先进事迹报道【第一篇】作为一支尽职尽责,勇于开拓,勤于奉献的政工队伍,多年来,马龙县人民法院政治处干警以真情真意打动人,以模范言行感召人,将枯燥的政工工作抓得有声有色,使干警队伍素质不断提高,为全院以审判工作为中心的各项工作的开展提供了强有力的组织保障和思想保证。一、以人为本,点滴真情暖人心以人为本,这是马龙法院政治处开展政工工作的出发点和落脚点。他们心中时刻装着全院干警,每年都要对全院干警个人以及家庭的基本情况进行掌握统计,随时关心和解决干警的实际困难。在院党组的领导下,他们认真落实从优待警措施,创造一切有利条件,对法官及其他工作人员政治上培养、工作上支持、生活上体贴。定期组织干警进行身体检查,每名干警生日之际,代表院党组送上一张精美的贺卡和一份生日蛋糕;倡导实行“四必访”,即思想困惑或遭到重大挫折时必访,家庭遭遇丧事或挫折时必访,干警生病住院时必访,遭遇自然灾害时必访。只要涉及干警生病住院、婚丧大事,都要挤出时间去探望慰问;坚持每年与干警家属联系和召开至少一次家属座谈会,掌握了解干警的家庭生活和干警的思想行为,帮助干警家庭解决一些实际困难;坚持每年敬老节与离退休干警进行座谈和节假日慰问离退休干警,使老同志“老有所依,老有所为”;专门建起“老年人活动中心室”,为他们订阅报刊和购买娱乐器具,使离退休干警感受到院党组对他们的关怀,争取他们继续发挥余热支持法院工作;坚持每年“六一”儿童节关心慰问干警未成年子女,通过为干警及其家属子女办实事,以此得人心、暖人心、稳人心。如此一来,不仅凝聚了人心,也激发了广大干警的工作积极性,整个法院队伍的精神面貌焕然一新。二、以业为重,保障工作感人心为以审判工作为中心的各项法院工作保驾护航,这是马龙法院政治处开展各项工作的根本。为了更好的保障业务部门工作的展开,马龙法院政治处制定详细的工作流程,把工作日常化、细致化。把握干警的思想动态是有必要的,马龙法院政治处积极主动的与干警交流,完善与干警交流机制,定期向干警们了解最近的工作情况,及时缓解干警们的思想压力,帮助他们甩掉了思想包袱,使得法院的审判、执行等工作有序的开展。为便于对法官及人民陪审员的管理和考核,加强审判业绩的规范化建设,在全市范围内,马龙县人民法院第一个建立和完善了干警和人民陪审员业绩档案,档案详细记载了每一个干警和陪审员的工作情况和工作效能,充分发挥干警个人业绩档案考评体系的评估功能和激励导向功能,在规范管理的基础上,挖掘干警的工作潜能,激发干警的工作激情,提高的干警工作效能。法官等级、公务员工资、业绩考核三项工作关系着干警最贴身的利益。马龙法院政治处在掌握干警个人情况的基础上,及时掌握各项法规和政策的变化,在第一时间内做好这三项工作。该院政治处目前仅有干警两人,就是在人少任务重的情况下,2007年,他们顺利完成了10余名法官的等级首评、晋升和选升工作;毫无差错地完成了工资套改审批工作和法官津贴申报兑现工作,得到全院干警的认可;业绩考核关系到干警福利发放,马龙法院政治处严格按照《岗位目标考核办法》结合法官业绩档案精心考核每位干警的业绩;为审判业务部门及执行部门的工作起到了一定的激励作用。公务员的录用和调入的政治审查工作,决定着法院新生力量是否能够经受工作及社会历练的问题,保证未来的法院队伍不出问题,政治审查工作起到不可忽视的作用。马龙法院政治处为做好政治审查工作,本着认真负责的精神,在政审过程中,他们仔细核对资料,认真了解情况,努力做好审查工作,把好进人关,为法院的审判工作注入了新鲜的血液。组织教育培训是提高法官素质的重要途径。为此,该院政治处提出创建“学习型法院”的工作思路,以此提升法官职业道德修养和业务素质。他们从学历教育、在职教育、业务培训、技能训练、理论调研、学术研究等诸多方面入手,对每一位法官进行锻炼,提高其职业技能、理论素养、道德情操和逻辑思维能力,努力实现从“基础法律教育”向“高层次法律教育”的转变,从“知识型”法律教育向“能力型”、“专业型”教育的转变。目前,全院47名干警中,本科以上学历的干警占全院总人数的%,先后有13人通过了全国统一司法考试。同时以“法官文化涵养职业道德,职业道德深化法官文化”为要旨,通过开展学术研讨、调查研究、读书活动、庭审观摩等,对司法理念、法律思维、学术探索、理论研讨进行理论与实践相结合的探讨,创新形式,丰富内容,为建设一支现代化的职业法官队伍提供了强大的推动力。三、以优为先,争创工作聚人心开展创建文明单位、青年文明号、党员先锋、审判能手等各种争优创先活动,是人民法院司法文明的重要体现,也是凝聚干警人心的重要手段。法院的争先创优是政治处的重要工作之一。为此,马龙法院政治处结合自身实际制定了详细的争先创优规划和实施方案,充分发挥党、工、团、妇齐抓共管的作用,努力做好各项争创工作。在政治处的精心努力下,争先创优成为了全院一道亮丽的风景线:被表彰为曲靖市“人民调解工作先进集体”,被市委、市政府授予“文明单位”,被市妇联命名为“优秀妇女之家”,被市委政法委评为“社会主义法治理念教育活动先进集体”;被评为马龙县“群团工作先进集体”、马龙县“保密工作先进集体”、马龙县“平安单位”、马龙县“优秀学习型组织”和马龙县“模范职工之家”;先后有3个庭室荣获各级青年文明号,院办公室更是成为了“省级青年文明号”;连续两年获全市法院系统党风廉政建设一等奖和基层法院考核一等奖,信息宣传调研工作在全市法院名列前茅。为了做好这些争先创优工作,政治处在核实了干警的审判质效,掌握了工作业绩的情况下,提出评优评先方案,在党组研究决定后,政治处即精心组稿,努力做到文字清新,内容充实,真正把相关部门和先进干警的突出事迹挖掘出来,彰显干警的风采。申报奖励要制作各种审批表格,工作必须要做到耐心细心,这样才不能出丝毫的差错,为能及时精确的完成各项奖励的报送,政治处的干警经常加班加点,使得各项奖励报送无一次差错。荣誉的取得是干警们踏实、努力工作的结果,是他们用辛勤的汗水换就的成绩。但政治处的锦上添花也功不可没。马龙法院政治处就是这样一如既往的工作着,做到所有的工作耐心、精心、用心、细心、费心、安心,用自己的真情护人心、得人心、暖人心、稳人心、聚人心。范文网[]检察院政治处内勤先进事迹【第二篇】xxx,男,汉族,19xx年xx月出生,中~员,大学文化,现任xxx检察院政治处内勤。xxx年x月,xxx同志毕业分配至xx检察院工作,在来院近三年的时间里,xxx同志在政治处内勤这个平凡的岗位上默默耕耘,无私奉献,以其谦虚、好学、勤恳、务实的工作作风和显著的工作效绩赢得了全院干警的称赞,在进院工作不到两年的时间里,该同志先后被评为“学习“xxxx”先进个人”和优秀干警称号。以其实际行动树立了一个共产党员的光辉形象。选择政工我无怨无悔XX年8月,在学校期间就品学兼优,曾荣获xx大学“优秀学生会干部”和“优秀学生党员”称号的xxx同志带着对未来的无限憧憬步入了xxx检察院的大门,成为一名光荣的检察干警。从进院的那一天起,xxx同志就暗下决心:对待工作要使出十二分的热情,对待学习要有水滴穿石的精神,对待同志要有谦虚学习的作风,他是这样想的也是这样做的。来院后,他愉快的服从组织分配,来到了人手紧缺的政治处任内勤,为了尽快熟悉情况,他主动放弃了休息,利用一个月多的时间加班加点的翻阅了以往的所有文件,并作了满满一大本的记录,为以后工作的顺利开展打下了坚实的基础。作为政工部门,对口业务部门多,临时性任务多,需要准备的材料多。就驿城区院来讲,政治处就分管政工、教育、党建、量化考绩、老干部、计划生育,今年又增加了宣传工作,分管工作达到7项,参与市院考绩验收的工作就有4项。这还不算包村富民、帮扶活动、创建工作等临时性的工作。但人员就4人,作为内勤,xxx同志除承担了政工、教育、宣传工作外,还要协助党建、考绩工作,工作任务十分繁重,但他从来没有因为自己的原因耽误工作任务的按时完成。进院近三年来,除完成日常工作任务外,他还编发各类信息100余篇,各类总结、汇报材料60余份,经他的手的材料加起来就有两尺多厚。自到单位以来,他几乎没有过过一个完整的双休日,每天,一到办公室他就坐到电脑前开始了一天的工作,一直要持续到下班甚至更久,他常说的一句话就是:时间太快了,真是不够用。是啊!他每天的工作安排从来没有少于5条的,每天一坐下来除了工作,其他的事真的就无暇顾及了,时间能不快嘛。来院以来,电脑除了被他用于工作以外,就很少用来做别的了,因为太费眼睛,他的视力从来院时的150度已增加到了现在的450度,所以他现在就尽量减少使用电脑的时间,但就这他每天面对电脑的时间也不少于六个小时。但这些没有阻挡他在政工这个平凡的岗位上不断探索的决心。干就要干出个样子来作为一个进院不久的新同志,面对千头万绪的工作,xxx同志没有退却,而是暗下决心,要做就要尽自己最大的努力做好。今年9月份,由于工作变动,原来分管工资人事这一块的同志调到新的工作岗位上,人事工作出现断层,在政治处领导的鼓励下,xxx同志大胆的把这一块工作接了过来,当时正赶上检察官等级调整和10月份部分人员正常晋档,以及提前退休人员的待遇兑现,不要说对于一个从来没有接触过此项工作的新同志,就是一个长期从事人事工作的老同志来讲也不是一个轻松的事情,其中牵涉到干警的个人利益和很多政策性的东西,是大家关注的一个焦点。在领导的支持和鼓励下,他首先从熟悉政策、法规着手,那几天,他在档案室一呆就是一整天,全院干警的工资被他挨个查了一个遍,试图从中找出规律性的东西,几本工资福利方面的书被他翻来覆去的看了好几遍,遇到弄不懂的问题就一遍又一遍的跑组织部和人事局,向干部科和工资股的同志请教,经过几天的摸索,他终于掌握了其中的规律,熟悉了相关政策法规,从一个知之甚少的门外汉变成了一个内行人,干警检察官等级调整、工资档次晋升都一次性顺利完成。就连较为繁杂的提前退休人员的待遇兑现也在较短的时间得到解决,老同志无一人就此问题提出不同意见,组织部的同志高兴的说,数你们的人员多,但还数你们出现的问题最少,用的时间最短。岂不知,在这些成绩的背后,凝结着xxx同志的多少汗水,为了在规定的时间完成上报任务,那几天,他一直连续加班到晚上10点,从材料的打印、报告的撰写、数字的审核都是他亲手一点一点完成的。他在这项工作上的成功做法还吸引了不少单位的同志来院请教、学习。今年下半年,根据机构改革的需要,宣传工作划归政治处管理,在人员没有到位的情况下,xxx同志又成了一个专职的宣传员。xxx深知:宣传工作关系到一个院的整体形象,是外界了解检察工作的一个重要窗口。为了搞好宣传工作,他苦练写作基本功,潜心研究各种报纸的风格,学习借鉴别人的成功经验,由简单的模仿逐步形成有自己特色的写作特点,参与这项工作几个月以来,他先后在《检察日报》、《河南法制报》、《检察学院学报》上发表了5篇较有分量的报道,同时有3篇报道被《河南人民广播电台》播发,在宣传这个全新的领域也同样干得有声有色。当很多老同志关切的说:小x呀!看你整天那么忙,得找个帮手呀!工作是干不完的,要注意调节。每当每次测评价他都得以高票时,他都会感觉到一阵阵的欣慰与感动,因为这是对他的工作最好的肯定,对他的工作最有力的认可。正是有了这样一个可以信赖的领导和温暖的集体,才给予了他战胜困难的无尽动力。正如他在1篇文章里所说的那样:工作以来,我明白了付出与回报是相等的,只要你真心的为大家服务,大家是会看到的,如果让我选择的话,我愿意在政工这个岗位上干他一百年。法院政治处先进事迹[推荐]【第三篇】作为一支尽职尽责,勇于开拓,勤于奉献的政工队伍,多年来,马龙县人民法院政治处干警以真情真意打动人,以模范言行感召人,将枯燥的政工工作抓得有声有色,使干警队伍素质不断提高,为全院以审判工作为中心的各项工作的开展提供了强有力的组织保障和思想保证。一、以人为本,点滴真情暖人心以人为本,这是马龙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