国际经理 岗位职责（精编4篇）

国际经理岗位职责（精编4篇）【导读引言】网友为您整理收集的“国际经理岗位职责（精编4篇）”精编多篇优质文档，以供您学习参考，希望对您有所帮助，喜欢就下载吧！国际物流部经理岗位职责11.全面主持国际物流工作，确保本部门工作的正常运转，组织目标和管理目标的实现。2.研究、设计、改善物流管理和作业流程，并提出改进和完善建议。3.拟定、执行和控制本部门的工作目标。4.根据需要和工作进度对本部门人员的工作进行合理的调配。5.拟定本部门的员工教育培训计划并组织实施，作好团队建设工作。6.负责本部门员工的绩效评估工作。7.贯彻、执行公司各项规章制度和决议。8.协调同其他部门的工作关系。9.负责货物运输损坏的索赔工作。10.完成领导交办的其他工作任务。国际贸易部经理岗位职责2国际贸易部经理岗位职责1、遵守国家法律法规、遵守公司各项规章制度；2、负责完成公司制定的年、月外贸业务指标，负责本部门业务的运营；3、负责外贸合同的审核和签订；4、负责外贸业务客户的来访、洽谈和接待；5、负责产品对外报价的审核；6、负责公司B2B平台的日常监督和管理；7、负责参与B2B平台数据的分析以及方案的解决；8、负责供应商的考核及评比；9、负责供应商合同的审核及签订；10、负责本部门人员的调配、培训、任用和解聘；11、负责本部门人员的考核、评比和奖励；12、负责本部门的日常管理工作。国际论坛执行经理岗位职责31.负责国际论坛相关事务的具体实施，执行各项工作安排。2.负责对员工进行国际论坛事务的标准化培训并监督管理。3.配合策划部经理负责对国际论坛现场事务的全面掌控。4.负责收集、整理和汇报各类国际论坛相关数据，以备安排后期工作。国际销售经理岗位职责41.根据公司国际市场发展和公司的战略规划，协助销售总监制定国际销售战略、销售计划及量化销售目标。2.制定全年国际销售费用预算，完成公司下达的国际销售任务。3.制定销售额、市场覆盖率、市场占有率等各项评价指标。4.分解销售任务指标，制定责任、费用评价办法。5.协助制定、调整国际销售运营政策。6.组织、领导国际销售队伍完成销售目标，协调处理各类市场问题。7.汇总、协调货源需求计划以及制定货源调配计划。8.协调销售关系。