马房经理岗位职责（精编4篇）

马房经理岗位职责（精编4篇）【导读引言】网友为您整理收集的“马房经理岗位职责（精编4篇）”精编多篇优质文档，以供您学习参考，希望对您有所帮助，喜欢就下载吧！房务部经理岗位职责（推荐）1房务部经理岗位职责在总经理的领导下，全面负责酒店有关房务的一切运作，了解对客的服务状况，精简服务程序和操作程序，并充分考虑质量标准和环保要求，以达到顾客满意和最佳的客房效益。1、制订酒店房务部年度、月度工作计划，确保相关人员都能对此有充分的了解并得到有效的实施。2、定期将房务部的年度、月度工作计划及指定的房务报告按要求递交酒店总经理。3、审阅前厅部和洗衣厂递交的指定的计划和报告，并在此基础上对不足之处加以补充。4、全面负责酒店房务部的日常经营管理工作，确保部门按照酒店制订的标准为宾客提供优质的服务。5、执行相关管理制度，确保与酒店整体政策一致。6、按照酒店确认的组织结构设置标准，制订房务部所有岗位的工作流程，经酒店人力资源部的协调和酒店总经理的批准后执行。7、不断研究目标客户的消费需求和变化，思索服务流程设计、管理系统的更新改良以精简运作程序，有针对性地组织服务创新，经与总经理充分沟通后获批准实施。8、保持对业内房务最新产品、服务、效率等最新技术与标准的关注和了解，并加以应用和推广。9、监察前厅、客房有关服务、产品、设施的一切运作并进行周期检查。10、直接或间接督导部门所有管理人员有效履行各自的工作职能，并对其表现和发展负责。11、和人力资源部一起制订和评估前厅部经理、管家部经理的年度绩效考核。审议部门基层管理人员的年度绩效考核与检查的标准与方法。12、与酒店人力资源部一起，安排和履行部门人力资源各项职能，包括招聘、培训等，并注重培养部门的管理人员和技术骨干。13、根据人均效率制订房务部各岗位人员的定编，递交总经理核准。14、参加酒店工作会议，主持部门周期性会议，布署各项工作安排，促进各岗位的沟通、协作和高效运作。15、查阅部门所有工作报告，积极关注部门效益、利润等一切相关运作状况。16、组织部门开展的各项活动。17、参与并安排酒店重要接待。18、与酒店顾客、员工保持良好的沟通，尤其注重与重要客户之间的良好关系。19、确保设备设施得到及时和有效的维护保养，并做好年度更新计划上报驻店经理。20、拟订房务工作预算，加强成本控制，特别关注人工成本、环境保护、物料消耗。21、完善安全紧急操作程序，确保部门的安全运行。房务部经理岗位职责2房务部经理岗位职责全权负责房务部运行与管理，负责计划、组织、指挥及控制所有客房事宜，督导下属管理人员的日常工作，确保为住店客人提供热情、周到、舒适、方便、卫生、快捷、安全的优质服务。其主要职责及工作内容如下：1、监督、指导、协调全部客房活动，为住客提供具有规范化、程序化、制度化的优质服务。2、监督客房销售控制工作，保证客房最大出租率。3、负责客房的清洁、维修、保养。4、保证客房和公共区域达到卫生标准，确保服务优质、设备完好。5、管理好客房消耗品，制定客房预算，控制客房支出，并做好客房成本核算与成本控制等工作。6、提出年度客房、PA等各部位各类物品的预算。7、制定人员编制、员工培训计划，合理分配及调配人力。8、检查员工的礼节礼貌、仪容仪表、劳动态度和工作效率。9、督促营销前厅部做好协调，控制好房态，提高客房利用率和对客的服务质量。10、与工程部做好协调，做好客房设施设备的维修、保养和管理工作。11、检查楼层的消防、安全工作，并与保安部紧密协作，确保客人的人身及财产安全。12、拟定、上报部门年度工作计划，季度工作安排。13、建立部门工作的完整档案体系。14、任免、培训、考核、奖惩部门员工。15、按时参加酒店例会，传达落实会议决议、决定，及时向总经理和酒店例会汇报。主持部门例会，每月部门业务会议。16、处理投诉，发展同住客人的友好关系。17、检查贵宾客房，使之达到酒店要求的标准。18、关注客人的满意度，协助营销提高入住率。房口部经理岗位职责31.接受客房部经理的督导，直接向客房部经理负责，配合并监督客房销售控制工作,保障客房最高的出租率和经济收入。2.监督、指导、协调房口部的全部房务工作，为住客提供规范化、程序化、制度化的优质服务。3.负责制定房口部的年度财务预算，包括清洁用具、日常消耗用品等。4.定期核算各种物品的消耗量，严格控制曰常用品的损耗，减少浪费。5.巡视各楼层及公共区域，检查员工的工作态度、工作表现，并进行公正的评估,奖优罚劣，确保优质的服务和设备的完好。6.组织、主持每周主管例会，听取汇报，布置工作,解决工作中遇到的难题。7.督査各主管的工作效率，纠正偏差，加强部门之间的工作关系，建立工作的完整档案体系。8.经常与前厅经理保持联系，了解宾客对房务的各项意见。9.积极了解酒店房口用品的新产品及管理经验，择优选购酒店日常消耗用品。10.督导各级主管人员，对所属主管人员的工作态度、工作表现进行公正的评估，奖优罚劣。11.与工程部门联络，对客房的各项维修及保养提出意见，制定客房定期维修方案和能源节约方案。12.检査消防器具，做好防火、防盗等安全工作。马房岗位职责4马场岗位职责一、马场经理1、全面负责月牙湖马场基地建设的整体运营管理（包括马粮生产车间、马房管理、马匹福利、马匹调教、马场会员制度及收费标准、马场经营、养殖种植、马场安全建设等制度规划和建设实施）；2、对马场建设提出规划性建议，参与规划设计工作，负责与建设方对接；3、制定并完善马房部的各项管理条例及员工工作守则；4、负责新员工的培训，同时按照进度对马场工作人员进行考核、培训，提升业务人员素质，优化团队建设；5、负责马匹调教和鞍具等管理实施及其他日常工作；6、计划调训马匹（包括骑乘）人马亲和训练、绕桶训练；7、打理马匹，马匹健康，行业交流与学习与马相关的工作等；8、负责马术课教学，包括正常学校马术课教学；9、调教圈维护，日常马匹护理调教、遛马等，掌握马场队列，马术表演；10、实时监控马场情况，向上级领导提出完善及更新建议；11、负责对马具物品、药品及草料的成本控制管理，并监督马具物品、药品及草料的使用和出人库登记制度；12、公司及领导安排的其它工作；二、教练1、服从领导、主动配合马场经理搞好本职工作，严格遵守马场的各项管理制度，接受上司的检查、督促、考核；2、负责做好马房员工的行为规范及思想教育，综合负责管理，包括工作、学习、训练和生活。3、做好对马匹的调教训练、饲养料理及医疗保健管理工作。4、指导下属采用安全的方法训练和比赛工作。5、授权对分管的员工的突出表现进行奖励及违规行为，视情节轻重给予警告处罚的意见，并上报马房部经理办研究决定。6、积极配合公司各部门的业务接待及重大节日庆祝活动的工作任务。7、统一服装，并保持服装干净整洁。8、在俱乐部骑乘接待出马前洗刷马匹，保证马身的干净。9、现场指导要评估初次骑乘者的骑乘水平，看其是否有能力单独驾驭马匹，如没有单独驾驭马匹的能力，则现场指导员应人不离马，避免发生摔马事故。10、行为规范1）不得对马匹施用或纵容他人施用违禁物质。2）不得擅自为马匹抽血、输血、灌药、输液。3）不得接受或间接接受有关人士的金钱或物质赠送。4）不得使用任何伤害马匹身体的装备或工具。5）在任何场合不得有虐待马匹的行为。6）按既定计划饲养和训练马匹。9、公司及领导安排的其它工作；三、马匹管理员1、严格遵守马场的各项管理制度，接受上司的检查、督促、考核；2、自身要熟练本职工作程序；3、搞好饲养、打理马匹及日常事务性工作；4、搞好马房清洁卫生，勤铲马粪，清毒等其他工作任务；5、检查清理马匹的剩余饲料、清洁饮水池，添换新鲜水；6、检查马匹，察看任何不正常的现象，饮水、草料是否正常等现象，有规律的饲喂马匹；7、认真负责饲料、草料及物品管理，做到账物清楚；8、严格执行物品出入库制度及使用流程；9、加强对饲料、草料保管的责任心，随时随地检查严防饲草料变质，受损；10、经常保持饲草料房以及饲草料的清洁卫生，严格把关饲草料的质量，发现饲草料有变质现象，应拒收或上报部门负责人及时处理；11、负责做好草料房防火、防雨的管理及保护措施；12、负责日常其它事务性后勤服务及赛马日工作；13、领导安排的其他任务；四、兽医1、负责马的检疫防疫工作，保证每年不得有因非正常原因造成的死亡；2、与培育人员相互配合，保证基础母马的受孕率每年不得低于94%；3、负责整个养殖区内的消毒防疫工作，出现重大疫情须及时向甲方上报，并采取离等手段后再进一步救治；4、掌握牲畜的常见病诊断和治疗技术；5、能对牲畜疾病进行临床诊断治疗，如配药、打针、输液等；6、掌握牲畜疾病预防及保健知识、能吃苦耐劳；7、负责计划免疫和强制免疫工作，实行免疫，做好标识和档案管理，杜绝疾病的传播和扩散。8、掌握马匹繁育、人工受精、胚胎移植、马匹本交技能并熟练应用，保证日常工作效率；9、严格预防检疫及消毒制度，每月中旬进行一次灭源工作，每年春秋两季分别对马匹进行驱虫。10、加强药品和器械的使用及登记管理工作，建立药品出入库手续制度。保持药品房的干净整洁；12、钉蹄员要负责每天检查马匹蹄铁是否脱落，并在钉蹄记录上做好记录；13、马匹需定期换蹄铁，每月修蹄；14、因工作疏忽医疗诊治的错误造成马匹病情恶化或死亡，或由自身原因操作失误造成马匹受伤或钉伤，应根据公司人事管理制度中的惩罚条例给予相应的处罚；15、领导安排的其他任务；七、综合内勤管理1、负责公司种植业务，认真执行种植计划；2、负责种植管理，对种植管理进行周到的安排（包括生产季节、收获安排等）；3、及时、有效的处理马场病虫草害突发情况；4、每天定时做好羊群巡护工作，做好巡护记录；5、做好羊圈环境卫生工作，保持场内与周边环境清洁卫生；6、正确做好羊群饲料配比，按时投食，补充用水；7、仔细观察，在巡护时如发现异常情况，应及时汇报；8、协助防疫技术人员做好驱虫、防疫、消毒工作；9、在产羔期间，各基础群饲养员必须每晚值班，发现产羔羊时及时向技术员汇报，其它羊群饲养员按平时值班顺序值班。10、严格操作马场锅炉，按照锅炉说明书正确使用，保证锅炉安全经济运行；11、切实执行锅炉安全监察和设备维修保养工作，做好保养，确保锅炉安全运行；12、对管路的跑、冒、滴、漏应随时进行维修和消除；13、做好锅炉、辅机、安全附件的定期维修保养，保证设备完好；14、正确填写设备维修保养记录；15、经常保持场地、机具整洁，做到文明生产；16、严格遵守马场的各项管理制度，接受上司的检查、督促、考核，不得擅自离开岗位；17、领导安排的其他任务；八、炊事员1、服从领导的工作安排，主动、高效地进行工作；2、负责马场员工食堂的餐厅管理和饭菜的烹调、加工工作；3、按时、按量、按质做好每日每餐饭菜供应，保证色、香、味俱全；4、如无特殊情况，应保证每天早上7:30之前，中午12:00，下午18:00准时开饭。5、周到、细致地为马场员工服务，不断推出新菜点，保证员工满意；6、保证保持整个餐厅的整洁，做到物品摆放整齐有序，各种餐具用完后要清洗干净。夏季应注意蚊、蝇，喷药时要将餐具存放于厨子里，以防造成对餐具的污染。7、严格遵守马场的各项管理制度，接受上司的检查、督促、考核；8、对违反制度、饭菜质量不合格、拖延时间、卫生不合格，工作质量低劣而造成公司员工不便或影响工作者，将承担相应责任；