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服装厂外发部岗位职责4篇【导读引言】网友为您整理收集的“服装厂外发部岗位职责4篇”精编多篇优质文档,以供您学习参考,希望对您有所帮助,喜欢就下载吧!外发主管岗位职责【第一篇】外发主管岗位职责1:参与厂长生产计划制定外协生产下单计划,跟进外协生产计划单的整体操作过程。及时发现生产计划单的异常状况。发现有异常的及时与相关部门协商解决。2:根据外发生产计划单的产品入库时间及时发现原辅材料的异常状况,详细了解原辅材料的采购进度及到位状况,计算出每款的产品生产周期。3:对外协加工厂的整体考核,详细了解各加工厂产能负荷、人力负荷、机器负荷,了解各加工厂的适应类型。及整体的配合状态。4:围绕各加工厂的实际考核状态进行外发,在外发同时签定初步报价单。对外发的产品进行整体的生产跟进,详细了解各加工厂的日产量及生产过程中发生的生产问题,质量问题给予及时的跟进解决。5:详细了解各加工厂的生产进度,与外发厂家保持紧密联系,整体掌握安排外发时间,做好各款产前、产中、产后的生产进度跟进。6:跟进回厂的所有成衣产品的检验入库进度,及时与本厂厂长协商安排后道生产的整体安排。7:跟进各款的入库时间及数量。跟进各款尾数及次品原因。详细掌握报废及次品的数据原因。及时跟进返修品的准时回货。8:跟进品质部总检的检验报告,及时发现报告中所反映的问题,并与品质部沟通质量的工作状态及外协厂家的生产状态。9:做好生产进度跟踪表,每天向厂长汇报各外协加工厂的生产进度、日产量及生产进度的异常,对于生产中发生的生产问题而不是本职工作范围的职权能决定的要第一时间上报厂长。10.对外发工序绣花,印花,手工等进行工价初步审核和货期跟进。11:考核各加工厂的实际生产计划完成状态率。作为下季度的生产安排依据。服装厂岗位职责【第二篇】http:///一、总经理岗位职责1、遵守国家法律、法规、守法经营。2、遵守国家财税制度、依法纳税。3、维护客户利益,重合同守信用。4、注重产品质量、抓好内部管理,增强企业市场竞争能力。5、尊重和维护职工的合法权益。6、协调处理好与外界的一切经济活动。7、抓好精神文明建设,支持群团工作。二、管理者代表岗位职责1、保证公司按照ISO9001-2000质量体系国际标准建立,实施和保持质量体系持续有效。2、协调处理公司在实施ISO9001质量体系过程中的具体事宜。3、向总经理报告质量体系的运行情况,以便其进行评审,并作为质量体系改进的基础。4、负责审批质量体系文件以及相关的技术性文件。5、负责有关公司质量体系事宜的对外联络。三、行政部岗位职责1、负责检查督促各项管理制度的落实。2、抓好文明生产、环境卫生工作。3、考核各部门执行ISO9001质量体系的具体实施过程和结果。4、协助厂部做好职工的思想工作,调解职工之间矛盾和纠纷。5、及时上报、公布对违规现象的处罚决定。6、反映职工意见,做好职工与公司的联系工作。7、制定和落实各种奖惩制度。8、负责公司区域内的绿化美化工作。9、抓好受控文件发放控制工作,做好与企业管理相关的会议记录。10、制订年度人员培训计划,搞好人力资源储备及岗位人员能力培训工作,并存档。11、建立员工档案,建立安全生产各级负责制。12、负责企业与当地政府部门之间的沟通。13、做好消防培训及急救培训,并留档。四、业务部岗位职责1、从事一切经济活动符合国家法令法规要求。2http:///七、样衣组长岗位职责1、服从技术部的工作安排,认真负责做好本职工作。熟悉所做款式的工艺要求及所需辅料。2、根据样衣交货期先后,安排样衣生产,确保样衣保质保量完成。3、解决样衣工在样衣操作时所遇难题,及时同制版员沟通。4、做好样衣完成记录和签发工作。5、负责制作样衣所需的物料领用工作,因物料原因影响样衣交货期的及时向上级反馈。6、每月10日前,完成上月样衣组计件产量表(附打样单),上报财务。7、配合主管做好样衣制作估价工作,体现多劳多得的原则。8、公平、公正对待本岗员工,搞好班组团结,做到安全文明生产。9、样衣完成后,须提供制作用时给工业工程部主管作参考。10、负责样衣工的日常工作安排。11、配合工业工程部主管的工作安排,抽调消防员,完成流程畅通工作。八、样衣检验员岗位职责1、服从技术部的工作安排,认真负责做好本职工作,熟悉所做款式的工艺、尺寸及质量要求。2、对照工艺和质量要求,严格检验样衣的工艺、尺寸及质量是否符合标准。3、对不合格产品及时交样衣工返修至合格,并做好检验记录。4、对样衣工的样衣操作质量做总结,对质量好的样衣工,可报技术部作评定。5、每一件样衣均需做好原始尺寸、检验记录和量法以及对尺寸的疑问等,以备客人批办意见来时做校对。九、样衣工、消防员岗位职责1、服从样衣组长的工作安排,认真负责,做好本职工作。2、认真阅读和领悟所做样衣的工艺和操作要领,确保样衣按时保质完成。3、在操作时遇到问题及时反映给样衣组长。4、对样衣有工艺修改必须确保确认样和留样工艺一致。5、及时修正不合格样衣至完全符合样衣要求。6、及时反映样衣在大货生产中难操作处,以便同客人联系更改操作工艺,便于大货生产。7、与制版人员随时保持联系,在制作过程中,发现疑问不可私自修改,应反馈给样衣组长或制版工,由制版工修改纸样后,再按纸样要求改进样衣。8、样衣制作完成后,须提供制作用时给样衣组长。9、作为消防员身份进入班组流水线工作时,服从班组安排,作息时间跟班组,并做好产量记录。4http:///11、对于比较复杂的配比引起的较多唛架和套戴方法,必要时出具整体唛架的使用方法,避免裁剪差错,造成损耗。十三、摊布工岗位职责1、注意布的正反面,对倒顺花、色差、疵点要尽量留意,发现问题及时反映。2、拉齐布边,做到二齐一平。门幅不统一的,阔幅阔用,狭幅狭用,做好拖布记录。3、严格控制铺布层数,以确保裁片质量。4、未铺的面料要堆放整齐,注意清洁,不够板长的零头布要注意收集,以备换片。5、发现有短码或料疵,如边中差、边道差、色档较多、死印、纱节多、破洞等情况,应及时反映到裁床主管处解决。十四、裁剪工岗位职责1、开刀前,如有排版不明确、不符合的地方,问清后再操作。2、注意搭配、花形丝缕倒顺是否正确。3、开刀垂直、上下一致、打眼正确,上下不得倾斜,刀眼大小要符合规定,位置准确。4、有用的角料,应捆好进仓,裁片堆放整齐,保持清洁。5、电剪等操作工具要精心保养,注意安全使用。十五、编号工岗位职责1、编号字体不得超过一公分,应在裁片的边角位置编号,原则上缝制后看不出编号。2、字迹要清楚,不得有重叠、双号。3、挑选编号所用笔、油墨,防止面料表面产生渗透,发生化学反应。4、编好的裁片要分清规格、批号,堆放不得串位,以防搭包错误。十六、粘烫工岗位职责1、粘合人员应根据布料种类,粘衬特性控制温度、速度、压力等,粘合前应做好测试工作,经品控部确认后,方可批量生产。2、在操作过程中发现设备运转不正常、安全装置不符规定,在未经修复前操作工不得自行使用。3、粘烫时,注意面料、粘合衬的正反面。4、粘好后的衣片要顺序堆放,不得串包、串规格乱放。5、负责粘朴机日常保养,保持干净。6http:///入库单,在入库单上签字后及时将原材料数量登记在收、发、存卡板上。3、耗用原材料出库,必须根据采购部核料员的发坯单,按品种、规格、数量进行逐笔发料,经核实无误后,凭发坯码单到电脑开单后开具一式三联原材料出库单,领用人在出库单上签字后及时将原材料发出数量登记在收、发、存卡板上。4、加工(印染、绣花等)原材料出库,必须根据采购部核料员的发坯单,按品种、规格、数量逐笔发料,经核实无误后,凭发坯码单到电脑开单台开具一式三联原材料出库单,领用人在出库单上签字后及时将原材料发出数量登记在收、发、存卡板上。5、仓库内原材料必须对品种、规格、供货商分类。按货架整齐堆放,保证原材料的帐(电脑帐)、卡、物一致。6、仓库要经常保持通风,要做好防火、防潮、防盗、防漏工作,发现隐患及时处理并上报。7、客供产品独立摆放并标识。二十一、原材料(辅料)仓库保管员岗位职责1、原材料入库,必须根据采购部核料员的投坯单,对品种、规格、质量、数量进行认真验收,经验收合格后,凭入库码单到电脑开单后开一式三联原材料入库单,在入库单上签字后及时将原材料数量登记在收、发、存卡板上。2、加工(染色等)原材料入库,必须经采购部核料员核实,对加工品种、规格、质量、数量进行认真验收,经验收合格后,凭入库码单到电脑开单台开具一式三联原材料入库单,在入库单上签字后及时将原材料数量登记在收、发、存卡板上。3、耗用原材料出库,必须根据采购部核料员的发坯单,按品种、规格、数量进行逐笔发料,经核实无误后,凭发坯码单到电脑开单台开具一式三联原材料出库单,领用人在出库单上签字后及时将原材料发出数量登记在收、发、存卡板上。4、加工(染色等)原材料出库,必须根据采购部核料员的发坯单,按品种、规格、数量逐笔发料,经核实无误后,凭发坯码单到电脑开单台开具一式三联原材料出库单,领用人在出库单上签字后及时将原材料发出数量登记在收、发、存卡板上。5、仓库内原材料必须对品种、规格、供货商分类。按货架整齐堆放,保证原材料的帐(电脑帐)、卡、物一致。6、仓库要经常保持通风,要做好防火、防潮、防盗、防漏工作发现隐患及时处理并上报。7、客供产品独立摆放并标识。8、日常耗用品超出最低库存额度表及时通知采购员。二十二、电脑开单员岗位职责1、根据生产任务单中的订单号、款号、款名、生产数量、出货日期及原材料(面料、里布)的名称、规格、花色号、单耗定额,分别及时输入电脑。2、将已审核好的辅料投料单,按辅料名称、规格、花色号、总用量,分别及时输入电脑。3、必须凭业务员的投料单、发料单、方可开具原材料出、入库单。4、原材料入库,如电脑提示实际入库数量超过定额投料数量时,要及时与供应商和相关业务员联系,在确认可以先入库的情况下,方可开具原材料入库单。8http:///二十五、缝纫车工岗位职责1、服从班组长安排,对所分配的每道工序认真操作。2、按照跟单员或检验员的正确辅导进行每道工序生产,如发现辅导与实际操作不相符,应及时反映。3、将裁片按顺序叠放,生产时对号缝制,如发现编号字迹潦草,模糊不清,应及时反映。4、保证本工序产品线头,粉迹修理干净。5、后道工序检查前一道工序。后一道工序发现不合格现象的应及时递交前道工序进行返工。6、虚心接受检验员的监督,及时做好本工序的返修工作。7、生产过程中产生断针现象,应保持断针的完整,到检验员处调换签字,如发现断针残缺的必须注明款式的跟踪卡号码或产品的部位,并在该产品上做明显标志。8、注意文明生产、安全生产。文章来源:http:///10外发部各岗位职责【第三篇】外发经理岗位职责1:参与生产计划部制定外协生产下单计划,跟进外协生产计划单的整体操作过程。及时发现生产计划单的异常状况。发现有异常的及时与相关部门协商解决。2:根据外发生产计划单的产品入库时间及时发现原辅材料的异常状况,详细了解原辅材料的采购进度及到位状况,计算出每款的产品生产周期。3:对外协加工厂的整体考核,详细了解各加工厂产能负荷、人力负荷、机器负荷,了解各加工厂的适应类型。及整体的配合状态。4:对于分厂机构要考虑优同于工厂先安排生产下单计划。因为分厂直接隶属于公司计划部,具备有裁床、缝制、后道生产的条件。5:围绕各加工厂的实际考核状态进行外发,在外发同时签定初步报价单。对外发的产品进行整体的生产跟进,详细了解各加工厂的日产量及生产过程中发生的生产问题,给予及时的跟进解决。6:详细了解各加工厂裁床的生产进度,与外发厂家保持紧密联系,整体掌握安排外发时间,做好各款产前、产中、产后的生产安排跟进。7:跟进回厂的所有成衣产品的检验入库进度,及时与本厂厂长协商安排后道生产的整体安排。跟进各款的入库时间及数量。跟进各款尾数及次品原因。详细掌握报废及次品的数据原因。8:跟进品质部QC的检验报告,及时发现报告中所反映的问题,并与品质部沟通质量的工作状态及外协厂家的生产状态。9:做好生产进度跟踪表,每天向直属上级汇报各外协加工厂的生产进度、日产量及生产进度的异常,对于生产中发生的
本文标题:服装厂外发部岗位职责4篇
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