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管理者先进事迹【汇集4篇】【导读引言】网友为您整理收集的“管理者先进事迹【汇集4篇】”精编多篇优质文档,以供您学习参考,希望对您有所帮助,喜欢就下载吧!先进管理者事迹【第一篇】先进管理者先进事迹××同志,担任××以来,全面负责生产协调与日常管理工作。他始终与公司党委、董事会保持高度一致,在分管副总的直接领导下,立足本职,严格管理,以饱满的热情和强烈的事业心、责任感踏实工作,在平凡的岗位上谱写出灿烂的华章,为公司的生产发展做出了突出贡献。一、狠抓工艺细节,维护生产工艺稳定。1、加大工艺监管,合理优化工艺。生产工艺是化工生产一项硬指标,工艺细节则是生产稳定的命脉。在日常工作中,强抓工艺指标的落实,合理优化工艺,对生产过程中出现的不正常工艺现象,及时做出调整,维持工艺稳定。在坚持工艺一日一查,严格落实考核的同时,他时刻关注各岗位工艺细节的变化。“我们不能等工艺出现问题才着手解决,要把工作做到前头,工作重心前移,把问题消除在萌芽状态,变被动为主动”。这句话时刻来警示自己。2、加强工艺隐患排查,加大整改考核力度。生产办制定了工艺隐患整改考核办法,定期组织科室和车间管理人员对各工段、各岗位进行工艺隐患排查,对查出的问题要求相关车间限期整改、及时反馈,生产办跟踪复查;对一时不能整改的项要有说明、挂牌警示,以确保生产装置安全运行。二、强化细节管理,确保生产稳定。1、化工企业生产需要强有力的管理和执行。生产办作为职能科室,具体负责生产管理。××同志深感担子重,责任大。他首先以身作则,每天深入生产现场一线,坚持对重要岗位工艺执行情况,主机主泵设备运行情况进行巡检,掌握生产情况,现场发现问题及时解决,把隐患消除在萌芽状态;同时,严格要求各生产单位认真做好生产情况一日一查一公布工作,并对巡检情况进行监督,有力推动了生产系统各级人员对生产情况的主动掌控,促进了生产稳定。此外,还认真组织召开每周生产协调会、每月工艺环保例会进行总结,找出差距,协调解决存在问题,提出目标,布置下一步工作,并指出各单位不足之处,督促其改正完善。2、根据生产季节特点,召开专门会议,研究商讨,积极采取措施,尽量减少对生产不利影响。降温是生产系统度夏头等大事,除了日常维护溴化锂冷却装置长期周期运行外,每天都安排工艺人员现场测量工艺介质温度,及时掌握温差,调整布水;督促相关车间反洗各类冷却器,提高换热效率。而防冻是冬季工作重点,多次召开防冻会,布置防冻工作,亲自到现场排查与生产系统相关工艺管线保温、防冻情况,确保生产装置、管线、设备正常运行,不受影响。3、合理组织生产,极力维护生产稳定。根据生产需要,合理调整产品结构。由于生产调整对现有的生产平衡造成一定的影响,每一次调整,××同志都要亲临现场,指挥、协调生产,直到生产稳定。平时做到合理开停机,不拼负荷,不超负荷。当在生产与安全发生盾时,坚持生产绝对服从安全,绝不允许为了完成任务而拚负荷,拚产量,忽视安全生产工作;当生产与设备检修发生矛盾时,生产要服从设备检修,坚决克服设备带病运转和拚设备的思想倾向。4、随着生产规模不断扩大,新进学员不断进入,不安全因素增加,生产办紧抓劳动纪律不放松,严格管理,严明纪律,以促进生产更加有序运行。在要求操作人员当班期间要精心操作的同时,对人员离岗和交接班情况重点加强管理,提高生产一线员工的组织性和纪律性。三、加强员工培训,提高综合素质。1、加强生产调度队伍建设。目前全厂××满负荷生产,现有调度人员不能满足生产,需要培育新人。每年定期对生产调度进行安全、环保、业务系统培训,以提高其素质,增强他们事业心、责任感。还亲自带领调度利用下班时间对新装置工艺流程、主要设备等进行认真学习,提高调度人员业务素质及综合平衡能力,努力把调度队伍培训成为一支思想好、业务精、作风硬的队伍。2、加大岗位员工培训力度。要求各车间加强对新、老员工业务技能培训,对每周三题完成质量情况进行定期检查、公布、考核;不定期对操作人员进行现场随机提问,会同其他科室对全员进行现场测试,促进员工自身业务学习;并制定相关岗位应急预案,组织岗位员工进行反事故演练,提高他们处理突发事件能力。同时注重员工思想教育,亲自抓员工业务培训,在生产系统形成一种比、学、赶、帮的新气象,让每位员工看到了自我价值,提高业务素质,增加企业的凝聚力。3、认真开展生产系统劳动竞赛工作。每月一考评,比消耗,比工艺合格率,比产量,比劳动纪律,比操作记录等,营造良好的劳动竞争氛围,极大调动了员工的工作积极性。还对生产岗位和现场文明卫生进行每周一检查,每月一评比,给员工创造良好的工作环境。10月份受节能限电停机、计划检修以及技改并网时间推迟,对化肥、化工产品产量生产影响较大。截止11月底共总氨××万吨,合成氨××万吨,精醇××万吨,尿素××万吨,发电××亿度,吗啉××万吨,与(01)号文件制定年度指标相比有差距。但通过开展小改小革,采用先进技术,先后完成了三混炉并网、煤球厂投产、背压机组改造投运、合成循环气变压吸提氢(二期)投运、节能机泵应用、工艺气体回收、余热利用等工作,提高了经济效益,大大降低了综合能耗。他全身心扑在工作上,每天工作十几个小时,而在办公室的时间却不到一个小时,留给家人和自己的时间更少。对他来说,不存在休息日,忙碌的身影始终在生产一线。自己有病了,只是到附近的医疗室输液或服药,拔下针头,便又回到岗位上。妻子脚踝部骨折,卧床近半年,他一次也没有陪着去医院;儿子上学,他没有一次接送。他太忙了,为了工作,他花去了所有的时间;为了事业,他无怨无悔地奉献着自己的青春„„工作辛勤付出得到了汇回报,××连续三年荣获昊源“先进管理者”、两年荣获晋煤“先进生产(工作)者”和2008年被评为晋煤“优秀青工”、昊源“先进青年岗位能手”等称荣誉称号。而在面对各种荣誉时,他却说“知不足而奋进是我的追求,行不止塑品德是我的奋斗目标;对成绩只能代表过去,而企业的发展永无止境。”为了谋求企业更好的发展,给企业注入活力,我将继续努力拼搏,饱满激情,挥洒热血和汗水,去描绘更加辉煌的明天,谱写青春绚丽的篇章。护理管理者先进事迹【第二篇】护理管理者先进事迹护理管理者先进事迹材料,三病区护士长,始终恪守医务工作者的职业道德规范,坚持“以病人为中心,以提高护理质量为核心”的服务理念,围绕“质量、安全、服务、费用”这条主线开展各项工作,创新工作思路,以科学发展观和先进的管理理念指导工作实践,率先在三病区成功开展了“五常法”管理模式并在全院进行了成功推广,推动了科室护理工作向科学化、标准化、规范化轨道迈进。她技术上精益求精,刻苦钻研,能熟练各种急救仪器的使用,及时识别异常心电图谱,凭借敏锐的观察力和快速反应能力,无数次从细微的表象觉察出早期病情变化的信号,使许多急、危、重病人成功获救,并积极配合医疗新技术的开展,已成功护理心脏介入手术千余例;态度上对病人一视同仁,始终以真情感动病人,以高品质的服务为病人提供了超期望值的护理服务。作为科室护士长,面对多重角色冲突,她毅然舍小家顾大家,处处以身作则,带头早上班,迟下班,不分昼夜奋斗在工作岗位上。带领护士们运用整体护理的工作方法,以优化的工作流程、一流的执行力,极大地提高了工作效率和安全系数,出色地完成了各项护理工作。科室各项护理质量检查合格率始终保持100%,无差错事故发生,成为病人生命的守护神。不断创新进取,她尝试运用海带湿敷疗法配合医疗成功治愈了下肢静脉血栓病人30余例,海带临床应用的成功经验在全市的多家医院得到应用推广,总显效率达100%。开展了特色护理——模拟情境教学在心内科护士规范化培训中的运用;双心护理。注重人才培养,担任护士长以来,已陆续为全院多个单元输送了优秀的护理人才,先后有多名护士走上了护士长岗位。带出了一个特别能吃苦、特别能战斗、特别能奉献的优秀团队。先进的管理理念吸引了更多的同仁到三病区进修学习,已接受院内外进修护士达数十人次。春华秋实,近年来,在省级以上刊物发表论文,荣获市科技进步奖6项,申报泰州市科研立项3项,先后荣获两届院“十佳护士”、院第一届“明星护士长”、市“优秀临床护士”、市“十佳文明服务明星”、市“优秀护士”、泰州市“优秀护士”称号。科室连年被评为先进集体,、科室连续获得最佳效率奖、最佳贡献奖。三病区护理组先后被评为市”整体护理先进集体”、泰州市“三八红旗集体、省级“青年文明号”、省级“巾帼示范岗”。她用爱心、耐心、精心、细心、责任心诠释了新时期“白衣天使”的美好形象,树立了良好的护理品牌。先进管理者事迹【第三篇】先进管理者事迹材料篇1:2013年优秀管理者先进事迹优秀管理者xxx先进事迹简介作为xxxx酒店前台主管,自2011年11月4日入职以来,经历了酒店的开荒筹备期,试营业期、正式开业直到经营效益日益好转的今天。同样,酒店也见证了她走过来的每一步。xxx的热心服务就是心与心的交流。走进客户的心,从客人真正的需求出发,想客人所想,急客人所急,真心诚意的为客人服务。给客人一个愉乐的心情,让他们得到足够的面子,都会让xxx感到无比的快乐!对待同事,她始终用自己的诚心帮助每一位员工。总台人员变化快,新员工特别多,xxx总会毫无保留地将自己的业务知识无私的教授给她们,从事先的备课、到授课、到操作演练,每一个环节她都亲力亲为,不厌其烦,经她手就培养出了一批批业务骨干,在各自的工作岗位上发挥着重要作用,充分体现了传帮带的优良传统。在日常生活中她时时处处都能给人以关爱和照顾,总台班组外地员工较多,只要一个电话,无论多忙,她都会尽一切能力给予帮助。逢年过节xxx优先安排他们回家探亲,36小时工作在工作岗位上。这些都大大地提高了班组的凝聚力、向心力,也为酒店培养出了一支特别优秀出色的总台服务队伍。对待工作,她不断用自己的苦心提升每一项服务。在平日工作中以专心培育团结、高效、务实、创新的服务团队为目标。她自加压力,刻苦精钻业务,努力追求卓越的服务。为确保总台服务品质,在她的牵头下,总台不断强化制度建设,强化程序管理,加强责任落实,加强绩效考核,真正做到关注每一个服务细节。提供个性化针对性的服务,让宾客充分感受到了来自家外之家的满意加惊喜的服务。xxx工作的这2年里,没有豪言壮语,只有朴实无华的言行、平凡普通的工作和忙碌的身影。但就是在这朴实、平凡和忙碌中,充分说明了她对事业的热爱和忠诚。她不仅见证了企业的发展,酒店的进步,更用她辛勤的汗水,满腔工作热忱,谱写了一曲动人的青春之歌。篇2:先进工作者事迹材料专题8篇第1篇:先进工作者事迹材料平凡的岗位上默默奉献着自已的青春、热血和才智。现推荐我公司先进工作者,同志凭着对工程建设事业的热爱和忠诚。事迹材料如下:同志就把人生的坐标定位到工程建设的宏伟事业中。努力学习各项施工工艺、规范、规程,从毕业那一刻起。同时结合工程实践,努力提高结构检算能力,学习各种施工方案的编制。为了节约成本,保证结构的安全和性能,方案编制过程中反复地进行大量的比选和优化。考虑到节约成本,编制方案过程中。减小临时结构拆除难度,一开始采用了钢管桩作为基础的设计思路。但经过对结构自重、施工工网序和地基承载力等多方面进行详细计算,发现该桥位地质条件差,地基承载力低,便请教了许多有经验的领导及同事,查阅了大量书籍、资料进行论证,然后,提出重新确立钻孔桩基础方案。保证临时结构具有足够强度和安全系数的前提下为了尽量减小投入,钻孔桩桩位布置和钻孔桩施工平台设计上下起了功夫。施工现场如战场,分秒必争,为了不影响施工工期,废寝忘食、挑灯夜战,经过周密计算和多方比选论证,短短的几天时间里就编制出了经济可行的方案。好学、敬业、钻研精神和对科学一丝不苟的作风得到领导的信任和同事们一致好评,更重要的从中积累了许多宝贵的施工经验和检算技巧。总是起早摸黑,同志在任技术主管期间。晴天一身汗,雨天一身泥,本着科学严谨的态度,积极主动搞好现场技术指导工作。每项工作开始前他都组织作业班组进行详细的技术交底,对工人提出的问题和疑问,总是不厌其烦地、热情地给予详细讲解,并对他提出的好的建议和施工方法积极予以应用,不仅加快了施工进度......同志,女,中共
本文标题:管理者先进事迹【汇集4篇】
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