员工合同协议书（精编5篇）

员工合同协议书（精编5篇）【导读引言】网友为您整理收集的“员工合同协议书（精编5篇）”精编多篇优质文档，以供您学习参考，希望对您有所帮助，喜欢就下载吧！员工入股合同协议书1员工入股合同协议书甲方：乙方：遵照集团总体战略发展规划，企业实行股份制改革的要求，根据集团第2事业群第一次股东会议的纪要，明确以下股份制合作协议：1.甲方聘请乙方为集团第2事业群总经理，负责管理XX有限公司和XX有限公司，直属集团董事长领导；2.乙方为XX有限公司的法人股东，拥有20%的股份。股份以原XX公司的资产折价后注入（折价后不够160万元人民币的，差额部分可以在第2年再补齐），公司以总额800万人民币作为第2事业群的起始资金运作（主要用于人员工资及必要开支）；3.乙方薪酬待遇：年薪10万+20%第2事业群的整体年度利润分红（考虑XX属于第2事业群的一部分，利润暂时不单独分配）；4.乙方必须全力完成集团制定的经营目标，经营目标在集团总体框架要求下由第2事业群具体制定，确保完成。5.甲方对乙方实施考核，分为管理性考核和经营性考核，管理性考核以第2事业群的日常企业管理为主要目标，组织、人事、办公、财务等企业管理方面无明显的失误，全年无法律法规方面的违规等，按打分制考核，全年低于80分的，乙方必须全面向董事长检讨，并处罚4000元。经营性考核以经营目标达成为主要考核标准，全年经营低于设定的考核目标的，乙方只能享受80%的年薪；6.乙方有高度的人事权力，有权独立招聘（解聘）总监级以下所有人员，但必须在集团办进行人事备案。特殊岗位人才（含总监）的招解聘必须报董事长批准。7.独立财务制，甲方向第2事业群派出财务人员，财务人员的直接上司为集团财务总监，归董事长领导。坚持收支两条线的原则，乙方必须每月编制次月财务开支计划，严格按照财务计划执行，每月财务执行情况接受总部审计，并由财务部门召开经营财务月例会，乙方享有每月3000元的业务公关费用，每月核销不能累计使用，开支必须透明合理。月开支没有超预算的50%的，节约部分按30%返还给乙方纳入第2事业群的总经理基金用于公用活动或奖励。8.其他未尽事宜，按企业运营所涉及的事情具体另行商议。甲方：乙方：员工合同协议书2员工合同协议书甲方：安徽黄太中药饮片科技有限公司乙方：身份证号：毕业证号：学历：电话：根据有关规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本协议，共同遵守所列条款。第一条、本协议期限自年月日至年月日第二条、双方权利义务1、甲方应当遵守国家法律法规，依法建立和完善劳动规章制度。2、乙方认真遵守公司各项规章制度，积极负责完成甲方安排的工作，遵守甲方的工作规范，操作规程。3、甲方依法为乙方提供劳动条件和工作场所。4、乙方应当认真履行工作职责，爱护生产工具和设备，按时、按质、按量地完成甲方规定的工作任务同时应当保护甲方的商业秘密。第三条、工作时间1、甲方安排乙方执行每日工作时间小时，每周工作日2、每日的工作时间为早8点至晚6点，中午12点至14点为休息时间。第四条、待遇与薪酬1、甲方免费为乙方提供食宿，一天三餐。2、甲方遵守按劳分配原则，结合工作价值，根据乙方所从事的工作岗位依法与每月号支付乙方应得报酬元人民币大写（）。（备注）：实习期为3个月，期间每月1500元。实习期结束后乙方转为甲方正式员工，期间每月1800元。甲方生产许可证拿到后支付乙方每月2000元。甲方经GMP认证后支付乙方每月2200元。3、甲方应当根据国家法定的节假日放假。第五条、协议的终止与解除1、本协议期限届满时即终止。由于生产工作需要，在双方同意的条件下，可以续签协议，并提前一个月办理续签手续。甲乙双方若提出辞职与被辞，需提前一个月告知，并在一切手续交接清楚后办理。2、合同未到期期间，若乙方并无原则性错误，甲方不得无故解雇乙方。3、合同到期后，若乙方自愿离开并提起一个月告知甲方，甲方不得干涉4、经双方同意，可以变更协议有关内容，并办理协议变更手续。第六条、文本及生效1、本协议文本一式两份，甲乙双方各执一份。2、本协议与甲方盖章或按手印，乙方签字之日生效。甲方：安徽黄太中药饮片科技有限公司（盖章或手印）乙方：协议签订日期：年月日员工合同协议书3试用合同贵州芊芊园艺新技术发展公司(以下简称公司)与_______(先生/女士,以下简称员工)双方经友好协商,本着自愿和平等的原则,一致达成下列条款:一、试用期限：1个月一3个月功过岗位：在________担任_______工作。员工署本合同时,同时收工员工手册，并知悉全文，愿意遵守各项规定。三、工作时间：每天八小时。四、劳动报酬：依照按劳取酬的原则，员工月收入不低于国家规定的最低工资的标准。五、试用期工资待遇为_______元/月。六、劳动纪律：试用期间员工遵守国家的法律法规，遵守公司的各项规章制度及员工守则。员工如违反公司的规章制度，公司可以根据情节轻重给予必要处分。七、合同解除：员工在本合同履行期间可在不说明任何原因的情况下辞职，公司无异议；但员工辞职必需提前7天通知公司，否则应承担赔偿责任。试用期间公司如发现员工不符合录用条件或不适宜公司工作等情况的，可以随时终止试用，解除本合同，并不因此承担违约责任。对员工有突出表现，公司可提前结束试用，与员工签订正式劳动合同。八、其它事项：本合同如有未尽事宜，双方本着友好协商原处理。本合同一式两份，双方各执一份，经双方签章后生效。公司：员工：代表：地址：电话：、身份证号：地址：电话：试用同意书兹同意下列条件：一、试用期间：自_____年____月____日起至_____年___月____日止。二、工作单位：在________________担任__________________之职。三、工作时间：每天工作8小时。四、工资：1、按照双方协议，月薪________元按实际工作天数计算（含星期节假日），凡缺勤或请假均无薪。2、任职不满7天人员，其薪资不计。3.、工资于每月5日固定发放。五、试用期间应遵守公司相关管理制度，若任何一方对其职不满，则可通知对方后随时终止试用。此致贵州芊芊园艺新技术发展公司立同意书人：年月日承诺书我叫___________,身份证号:______________________。因贵州芊芊园艺新技术发展公司工作需要，应聘成为该公司职工，在此本人郑重承诺：本人无重大疾病和相关精神类疾病，如果因为自身原因隐瞒未向公司声明，本人自愿承担此产生的全部责任。年月日声明人：员工合同协议书4员工合同协议书试用合同贵州芊芊园艺新技术发展公司(以下简称公司)与_______(先生/女士,以下简称员工)双方经友好协商,本着自愿和平等的原则,一致达成下列条款:一、试用期限:1个月一3个月功过岗位:在________担任_______工作。员工署本合同时,同时收工员工手册，并知悉全文，愿意遵守各项规定。三、工作时间:每天八小时。四、劳动报酬:依照按劳取酬的原则，员工月收入不低于国家规定的最低工资的标准。五、试用期工资待遇为_______元/月。六、劳动纪律:试用期间员工遵守国家的法律法规，遵守公司的各项规章制度及员工守则。员工如违反公司的规章制度，公司可以根据情节轻重给予必要处分。七、合同解除:员工在本合同履行期间可在不说明任何原因的情况下辞职，公司无异议;但员工辞职必需提前7天通知公司，否则应承担赔偿责任。试用期间公司如发现员工不符合录用条件或不适宜公司工作等情况的，可以随时终止试用，解除本合同，并不因此承担违约责任。对员工有突出表现，公司可提前结束试用，与员工签订正式劳动合同。八、其它事项:本合同如有未尽事宜，双方本着友好协商原处理。本合同一式两份，双方各执一份，经双方签章后生效。公司:员工:代表:身份证号:地址:地址:话:电话:电、试用同意书兹同意下列条件:一、试用期间:自_____年____月____日起至_____年___月____日止。二、工作单位:在________________担任__________________之职。三、工作时间:每天工作8小时。四、工资:1、按照双方协议，月薪________元按实际工作天数计算(含星期节假日)，凡缺勤或请假均无薪。2、任职不满7天人员，其薪资不计。3.、工资于每月5日固定发放。五、试用期间应遵守公司相关管理制度，若任何一方对其职不满，则可通知对方后随时终止试用。此致贵州芊芊园艺新技术发展公司立同意书人:年月日承诺书我叫___________,身份证号:______________________。因贵州芊芊园艺新技术发展公司工作需要，应聘成为该公司职工，在此本人郑重承诺:本人无重大疾病和相关精神类疾病，如果因为自身原因隐瞒未向公司声明，本人自愿承担此产生的全部责任。声明人:年月日员工合同协议书5试用合同贵州芊芊园艺新技术发展公司(以下简称公司)与_______(先生/女士,以下简称员工)双方经友好协商,本着自愿和平等的原则,一致达成下列条款:一、试用期限：1个月一3个月功过岗位：在________担任_______工作。员工署本合同时,同时收工员工手册，并知悉全文，愿意遵守各项规定。三、工作时间：每天八小时。四、劳动报酬：依照按劳取酬的原则，员工月收入不低于国家规定的最低工资的标准。五、试用期工资待遇为_______元/月。六、劳动纪律：试用期间员工遵守国家的法律法规，遵守公司的各项规章制度及员工守则。员工如违反公司的规章制度，公司可以根据情节轻重给予必要处分。七、合同解除：员工在本合同履行期间可在不说明任何原因的情况下辞职，公司无异议；但员工辞职必需提前7天通知公司，否则应承担赔偿责任。试用期间公司如发现员工不符合录用条件或不适宜公司工作等情况的，可以随时终止试用，解除本合同，并不因此承担违约责任。对员工有突出表现，公司可提前结束试用，与员工签订正式劳动合同。八、其它事项：本合同如有未尽事宜，双方本着友好协商原处理。本合同一式两份，双方各执一份，经双方签章后生效。公司：员工：代表：地址：电话：、身份证号：地址：电话：保密合同书甲方：贵州芊芊园艺新技术发展公司乙方：甲乙双方根据《《中华人民共和国会计法》》和国家、地方有关规定，就企业技术秘密保护达成如下协议：（一）保密内容和范围1、乙方在合同期间所持有的财务资料、财运运作方式、商业数据、商业信息资料已被甲方应用。2、乙方在合同期间收集的财务数据、财务动作方式、商业数据、商业信息资料。3、甲方已有的科研成果、财务数据、商业数据、商业信息资料和技术秘密。4、甲方所有财务、商业信息资料。（二）书暗访的权利和义务1、甲方对乙方进行在职技术、科研培训和商业知识技巧的传授，并根据乙方创造的经济效益给予奖励。2、乙方必须按甲方的要求从事各岗位的工作要求进行财务核算、商业信息收集，并将核算及收集到的所有资料交由甲方保存。3、乙方必须严格遵守甲方的保密制度，防止漏泄企业的财务、商业秘密。4、乙方在岗期间，所受到甲方的在职培训，乙方需向甲方交纳每个月工资20%作为培训费用。5、未经甲方书面同意，乙方不得单独利用企业机密进行新的研究开发与其他企业进行商业合作。6、乙方在双方解除聘用合同后的三年内不得在生产同类且有竞争关系的产品的其他企业内任职。（三）协议期间1、聘用合同期内。2、解除聘用合同后。（四）公司保密费得数额及支付方式甲方对乙方的在职培训成绩给予的奖励，奖金中包含密保费，其奖金和其中保密费的数额，视其在本职岗位中所起的作用和其创造的经济效益及培训成绩而定。（五）违约责任1.、乙方违反此协议，甲方有权无条件解除聘用合同，并取消收回有关待遇。2、乙方部分违反此协议，造成一定经济损失，甲方视经济损失的多少处以乙方相应数额赔款。3、乙方违反此协议，造成甲方重大经济损失，应赔偿甲方所受全部损失，甲方并有权向乙方追究法律责任。4.、甲方有权向乙方追究其违约所产生的损失，并有权向执法机关提出上诉。甲方（签章）：乙方：签名：法定代表人签名：日期：个人声明声明人：____________，因贵州芊芊园艺新技术发展公司（以下简称公司）工作需要，本人所参加及知晓的有关商业资讯、技术、