您好,欢迎访问三七文档
当前位置:首页 > 办公文档 > 组织学习教育 > 公司团组织负责人抓团建工作(述职报告)范例
公司团组织负责人抓团建工作(述职报告)范例【导语】网友为您精心整理收集的“公司团组织负责人抓团建工作(述职报告)范例”精品文档,供您参考阅读,希望对您有所帮助!喜欢就下载吧。一、基本情况xx团支部共有团员x名,平均年龄x岁,是一支比较年轻的组织队伍。支部各位团员分别担任输电电网规划技术、工程技经技术等涉及规划、技经评审、工程结算的关键岗位。20xx年x月初,由于原xx团支部书记岗位调动原因,20xx年9月xx团支部开展届中补选工作。海北供电团20xx4号文批复共青团国网青海省电力公司海北供电公司委员会关于同意xx团支部届中补选书记结果,同意吴晓玥为新一届xx团支部书记。2021年无换届选举。20xx年团费收缴按期完成,足额按月上缴,每人每月x元,团员x人,上缴总金额为x元(原xx团支部书记王瑞雪缴纳20xx年全年团费)。二、特色亮点工作一是深化党建带团建水平,实现党建带团建“五带”(带思想、带作风、带行为、带基础、带服务),一是在疫情期间,向团员宣传“攻坚防疫站,青年敢担当”倡议书,倡导团员青年在疫情期间做好防控工作,做到党有号召、团有行动;。二是参加公司团委“学习规范团组织换届选举工作”主题团日活动,切实优化换届选举流程,创新团的运行机制。三是每月参与党支部集中学习与主题党日活动,保持团组织先进性,20xx年x月x名团员参加入党积极分子培训班并顺利结业。二是开展“青年大学习”活动,为深入学习宣传贯彻习近平总书记关于青年工作的重要思想,坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神武装全团、教育广大团干部和团员青年,充分利用网络平台资源,结合工作实际,从技经、规划两个专业出发,开展“学业务”+“学党建”、“线上学”+“线下学”模式,采用小规模、互动式的面对面宣讲交流,开展青年高原联学主题活动。一名团员参加青年学“习”工程成为研“习”组成员,本年度共参加3次青年学“习”工程学员集中学习活动,参观尕布龙纪念馆,领会尕布龙同志的优秀事迹;诵读红色故事、讲述红色历史事件,回顾了党的光辉历程;参观青年“学习充电站”,对党的十九届五中全会精神进行学习。在习近平总书记强调“要大力弘扬中华民族勤俭节约的优秀传统,努力使厉行节约、反对浪费在社会蔚然成风”时,开展“节约粮食、杜绝浪费”主题团日活动,树立一粥一饭,当思来之不易;半丝半缕,恒念物力维艰的思想观念。三是落实“青安先锋”工程,开展“青年安全生产月活动”、“一句话安全”等主题活动,收集一句话安全手写原稿,对电力行业发生的安全事故案例进行学习,认真分析了规划、技经专业存在安全隐患和风险;结合学习掀起青年安全生产热潮,转变安全意识,树立对生命的敬畏感,建立对企业、对家庭、对自身的责任感,全面提升青年安全生产水平。四是不断提升青年员工专业素质、综合素质,丰富青年员工文化生活,一名团员被选中参加本年度国网公司规划专业调考,目前正在集中备考中,进一步强化自身规划专业技能水平,为十四五规划更好的开展做好技术储备。在五四青年节之际,两名团员参与公司“高举旗帜、登高望远、砥砺奋进”青年说活动,在《锦时芳华》的表演中展现金银滩上“不忘初心,砥砺前行”的海北电力人。在省公司纪念建党101周年青年微党课大赛中,两名青年员工参与的《传承“两弹一星”精神,真情奉献海拔3100米》微党课作品荣获第一名的成绩。五是坚持固本兴团,助力青年员工成长成才,建立“两培养一推荐”机制(努力把优秀团员发展成党员,把优秀青年培养成业务骨干,把青年业务骨干推荐到重要岗位),以党员带团员,党员带青年。三名团员分别在配电网规划技术、工程技经技术关键岗位上。参加20xx年团青工作者线上培训班,切实做好团组织能力素质提升。组织团员青年下载学习强国软件,每日学习积分不低于20分,营造浓厚的“强国学习”氛围。三、青年创新项目立项情况一名青年xx被聘为公司“匠心创客”,发挥关键少数作用,引导青年积极投入创新。引导青年员工上报公司创新创意项目,分别为《高原地区冬季清洁取暖电供暖规划实施》、《标准设计图集的施工图预算深度与工程量清单分析》。四、存在的问题和改进措施一是团员青年的创新意识、能力有待加强,团员先进性意识还需进一步增强;二是团员青年思想教育新的方法和手段不多,略显单一;三是xx团员数量较少,在参与公司团委各项活动时,安排人员较为困难。团员青年除参加公司团委各项活动外,支部举办活动较少。xx团支部20xx年将按照公司团委要求部署,深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,积极贯彻落实党的十九届五中全会精神,开展团内主题团日及教育实践活动,作为思想教育、组织管理、作风建设、实践创新工作的载体平台。同时按照《国网海北供电公司青年政治建设规划》要求,20xx年为青年政治建设规范年,将强化基层团组织政治功能和服务功能,形成一套系统运作、协调共进的微生态,使青年学习阵地更加有形、载体更加丰富,青年队伍更加有活力、同时结合规划、技经专业特性,开展针对性的培训,使得工作业绩更加突出。在学思践悟中牢记初心使命,在细照笃行中不断修炼自我,在知行合一中主动担当作为。五、意见和建议xx团员数量较少,仅有x人,参与公司团委各项活动时,安排人员较为困难,建议公司团委可以将人员数量较少的团支部与其他团支部合并。
本文标题:公司团组织负责人抓团建工作(述职报告)范例
链接地址:https://www.777doc.com/doc-9502110 .html