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公司2022年度党风廉政建设工作情况汇报最新5篇【前言导读】由网友为您整理收编的“公司2022年度党风廉政建设工作情况汇报最新5篇”精选优质范文,供您参考学习,希望对您有所帮助,喜欢就下载支持吧!公司2022年党风廉政建设工作情况汇报篇【第一篇】二季度以来,根据上级党委党风廉政建设工作总体部署,结合自身实际,认真开展党风廉政建设工作,持之以恒遵守中央各项规定精神,紧紧围绕年度党风廉政建设工作任务,做好廉政风险防控工作,自觉遵守党内政治生活,主动担当、积极作为,把从严治党要求贯彻落实到文旅工作中来,使党风廉政建设责任制得到很好落实。一、思想上高度重视,积极履行主体责任要切实承担起党风廉政建设主体责任,认真贯彻执行集团关于党风廉政建设会议精神,认真研究党风廉政建设工作。将疫情防疫工作与党风廉政工作紧密结合,进一步细化工作责任,形成党总支书记牵头,党支部成员齐抓共管,监察室组织协调,各部室参与的工作局面。第二季度共召开专题工作会议1次,召开领导干部集中学习会议12次,通过专题会议、中心组学习、党支部学习等活动,不断提高了党员干部的纪律规矩意识,提高了思想认识,提高了党性修养,把党员干部的思想和行动统一到党中央的战略部署上来,进一步树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”。二、强化作风建设,严厉杜绝违纪问题和不正之风一是认真开展形式主义、官僚主义及“四官”问题专项整治活动,强化作风建设,对标找准找实存在问题,扎实提高整改质量。二是严格落实中央“八项规定”和实施细则,以及各级党委的相关配套规定,严防“四风”问题反弹。结合疫情防控工作,党总支加大自查范围,严守廉洁自律各项规定,坚决杜绝节日期间的腐败问题,切实做到了廉洁过节。三是改进工作作风,加强与群众的联系。在推动改进作风过程中,持续深入推进“不忘初心、牢记使命”主题教育,积极为群众办实事好事,建立产业扶贫模式,把东胜区周边农副产品统一收集销售,助力脱贫攻坚。三、加大反腐倡廉宣传力度,营造廉政氛围运用宣传栏、电子屏、微信公众号等多种方式持续推进廉政文化,传播廉政文化正能量。把反腐倡廉学习教育列入党总支集中学习会内容,结合“两学一做”、“三会一课”、“不忘初心、牢记使命”主题教育,持续开展领导干部学习党章党纪活动,学习习近平总书记关于党风廉政建设的相关论述,以及《关于新形势下党内政治生活的若干准则》和《中国共产党党内监督条例》,不断提高党员干部的思想认识。通过组织观看警示教育片、参观警示教育基地,进一步强化反腐倡廉教育,让反腐倡廉工作入脑入心,达到警钟长鸣的效果。四、存在的问题及下一步工作思路二季度结合疫情防疫复工复产工作,虽然在党风廉政建设工作上开展了一些活动,取得了一定成绩,但与各级党委的要求相比还存在一定差距,如党风廉政建设工作与部门实际工作结合度不明显,工作方法不灵活、工作作风建设仍需加强转变等问题,以上问题都需在今后的工作中及时改进。公司2022年党风廉政建设工作情况汇报篇【第二篇】今年来,我镇党风廉政建设和反腐败工作,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻党的xx大精神,落实科学发展观,以县纪委工作会议精神和“作风建设年”活动为着力点,围绕中心,服务大局,充分发挥职能作用,切实维护群众利益,切实保障党员干部民主权利,为反腐倡廉建设服务,为维护社会和谐稳定服务。主要做了以下几个方面的工作:一、以廉政文化“六进”为抓手,实现廉政教育经常化。把村级党员干部教育培训纳入规划,采取分批分期培训方式,对农村党员干部进行廉政培训教育,坚持开展主题教育。今年组织开展了“转变干部作风,促进突破发展”集中教育活动,组织开展了“讲党性、重品行、做表率、促发展”集中教育活动。镇上出资建成廉政文化墙、政务公开栏,各村建立党风廉政室,使村级党风廉政建设活动开展有了固定的阵地。刷写固定性党风廉政标语12条,利用集镇发放党风廉政资料1000余册,在农村形成了崇尚廉洁的良好风尚,为党风廉政和反腐败工作营造出了良好的舆论宣传氛围。二、以“阳光村务”为平台,实现村务管理民主化积极推行以农村民主公开日、村级集中办公日、重大村务民主决策,村民代表质询等为主要内容的“阳光村务”,确保村民对村级事务的知情权、参与权、决策权和监督权。确定每月15日为农村民主公开日,以村务公开和民主议事为主题,集体讨论本村事务,镇包村干部和村两委会成员,每周确定一天时间进行集中办公,处理村级事务。三、以制约农村干部权力为重点,实现干部监督规范化。在村干部中重点推行示廉、述职述廉、民主评廉三项制度。强化对村级干部的监督制约,规范村级事务决策权,实行村级两委会、党员大会、村民代表会议重大问题“三会”决策。规范村级“三资”处理使用权。实行村级财务镇管制度,同时加强监督,使村级集体财产得到时有效管理。对村级财产从组织管理、项目范围、程序要求及违规处理等方面作出了具体规定。从而使村干部的权力得到制约,实现了干部监督的规范化。四、妥善处理群众来信来访,维护社会和谐稳定。妥善处理群众来信来访问题,既是保持社会稳定的需要,也是贯彻落实“三个代表”重要思想的重要体现。进一步加大工作力度,努力减少不稳定因素是我来自秘书园地镇今年党风廉政建设的工作重点。建立健全了矛盾排查化解机制,畅通上访、信访渠道。把握工作重点,对上访人员、集体上访苗头和不稳定因素,对排查出的苗头隐患逐一研究分析、逐一落实责任,逐一耳目稳控,全力攻克了一部分“钉子案”、“骨头案”,确保了结案率。针对今年两委会换届,重点对各村一些群众反映的问题进行查处,有效维护了群众的意愿,重树了党员干部在人民群众心目中的形象,促进经济发展和社会和谐稳定。抓好党风廉政建设和反腐败工作是党委、政府的重要职责,推动农村基层廉政建设是经济社会和谐发展的前提。通过努力我镇基本形成了抓廉政、促勤政、谋发展的浓厚氛围,呈现出风清气正、经济发展、社会和谐稳定的良好局面。公司2022年党风廉政建设工作情况汇报篇【第三篇】2021年,为深入贯彻落实中央八项规定精神,完成上级党委党风廉政建设各项要求,切实加强党员干部自身的党风廉政学习和教育,我公司重点针对形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风,加强党政风险防控,全面落实从严治党,开展了相应的工作。现将我公司党风廉政建设工作情况汇报如下:一、2021年党风廉政建设责任制落实情况2021年以来,公司党支部坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导思想,通过强化廉洁教育、扩大宣传教育、加强监督检查行之有效的措施,使党风廉政建设工作取得了阶段性成效,为促进公司发展、社会稳定和谐发挥了积极作用。(一)强化廉洁教育,增强党员干部廉洁自律意识今年以来单位高度重视党风廉政建设和反腐倡廉工作,把它列入重要工作日程安排中。为提升大家廉洁自律意识,公司组织了丰富多彩的活动。4月,公司开展了廉洁教育培训课,全体员工参与了学习;5月,组织员工观看了《以案为鉴,警钟长鸣》警示教育片;6月,举办了《廉政准则》知识答题测试;8月,党支部召开了“党员干部作风建设”专题组织生活会,各党员干部认真查摆自身问题并做出整改措施;9月,组织各党员干部签订《廉洁过节承诺书》。通过开展丰富多样的活动,大大提升了党员干部党性修养、强化了廉洁自律意识。(二)加强监督检查,构建防腐拒变思想道德防线按照《xx公司党风廉政建设责任制》明确每个人的职责分工,把工作落到实处,责任到人。各党员干部思想上高度重视廉洁自律工作,行动上以身作则,认真贯彻“一岗双责”,注重理论联系实际,以高标准严要求对待工作,不断加强专业知识学习、提升业务能力。在落实党风廉政建设责任制中,公司推行了多种方式。一是建立过党员政治生日的制度,在支部党员大会上为当月过政治生日的党员同志庆祝政治生日,并为其发放政治生日贺卡。在党员“政治生日”当天,给党员发送祝福短信,表示祝贺和慰问,给予希望寄语,鼓舞、激励党员继续努力、奋勇拼搏。二是公司建立了满意度评价系统等制度,积极探索建立科学、合理的政绩考核评价体系,进一步加强对党员的监督管理。三是加强监督检查,公司极度重视日常监督、季度考核年中检查、年末考核评优,凡是发生违反廉政建设责任制有关规定的行为,都将给予处分,以维护党风廉政建设责任制的严肃性。(三)扩大宣传教育,营造风清气正的工作环境为营造风清气正的工作环境,公司党支部大力宣传廉洁教育。一是及时购买廉洁教育相关书籍。如《清正廉洁做表率50讲》、《做一个政治上的明白人》、《党政干部廉鉴》、《扣好人生每一粒扣子》等书籍,以党支部、党小组集体学和个人自主学习的方式进行廉洁教育,进一步使党员干部坚定了理想信念,践行初心使命。二是针对公司全体员工认真开展了思想政治教育、廉政教育、党纪法规教育,每日坚持通过“学习强国”app强化政治理论知识,确保廉政教育常态化。二、2021年党风廉政建设工作中存在的问题和不足回顾一年来党风廉政建设工作,我们虽然做了不少努力,付出了很多心血,取得了一定成效,但仍存在诸多问题,主要表现在:一是学习不够深入、系统、全面。支部组织的学习活动形式还不够丰富,针对性不够强,缺乏系统、全面的学习。另外,部分同志由于工作繁忙,有时不能按时参加支部组织的廉政教育活动。二是监督检查制度还需进一步完善。公司相应监督检查制度还不够健全,廉政建设制度仍需进一步完善。目前单位监督检查是由部分党员同志在工作之余兼任,随机进行抽查,检查力度有待提升。三、下一步整改措施(一)进一步强化党风廉政建设常态化公司将明确领导、职工的职责范围、工作任务,切实保证“一岗双责”有效实施,坚持做到工作有重点、有监督、有检查、有人管,在提高制度执行力的基础上同时不断创新完善责任制度、考核规定等,把考核评比结果运用到人事岗位调动中,提高大家工作的积极性、责任心。(二)进一步深入开展党风廉政建设宣传教育工作在按上级要求开展组织廉政教育学习的同时,公司将积极组织党员同志、干部职工开展各种学习活动,如开展廉政建设征文活动、廉洁自律趣味答题比赛等,加强大家廉政知识,进一步落实中央八项规定精神,强化党风廉政建设。(三)进一步加强监督检查工作的开展公司将理论联系实际,逐步加强监督检查力度,建立检查专员,通过日常学习、网络学习、会议讨论、谈心谈话等方式提升检查专员政治理论知识积累,增强专员的责任心、积极性。另外,进一步创新工作思路、方式方法,提升工作效率,推动公司监督检查工作顺利开展,使广大党员干部思想上、行动上重视廉政建设,严防违法违纪问题,筑牢防腐拒变思想防线。公司2022年党风廉政建设工作情况汇报篇【第四篇】今年以来,我台在区委、区政府的正确领导下,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真学习贯彻党的十七大精神和党中央关于《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》的通知精神,围绕中心,服务大局,坚持科学发展观和“从严治党”方针,进一步落实责任制,加强教育引导,完善工作机制,党风廉政建设取得了阶段性成效,为加强党的执政能力建设,促进社会稳定和谐发挥了积极的作用。我们主要做了以下工作:一、强化责任意识,认真落实党风廉政建设责任制今年以来,高度重视党风廉政建设和反腐败工作,把它列入了重要议事日程。班子一把手负分管领导具体抓,一级抓一级,一级带一组,层层抓落实。按照《萧山广播电视台党风廉政建设责任制的实施意见》明确职责分工,明确班子成员抓党风廉政建设的任务,做到任务落实,责任到人。在落实党风廉政建设责任制中,一是把加强和改进党的作风与落实党风廉政建设责任制贯穿起来,把解决党的思想作风、学习、工作作风、领导作风和干部生活作风等方面存在的问题,列入领导班子和党员干部的重要责任范围和工作内容。二是加强监督检查,抓好责任制执行情况的日常监督、年中检查、年度考核。三是严格责任追究,凡职责范围内发生严重违反觉廉政建设责任制有关规定的行为,都将给予组织处理或党纪处分,以维护党风廉政建设责任制的严肃性。在落实党风廉政建设责任制的过程中,台领导班子做到严于律己、以身作则,按照“为民、务实、清廉”的总要求,树立和落实科学的发展观和正确的政绩观,实行“一岗双责”,把业务工作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