培训主管简历模板2

精品资料网（）25万份精华管理资料，2万多集管理视频讲座精品资料网（）专业提供企管培训资料个人简历姓名：XXX性别：女出生年月：1978-06-28联系电话：[phone]学历：本科第一外语：英语住址：请换成自己的真实地址！电子信箱：[e-mail]请换成自己的真实信箱！求职意向：目标职位：培训经理/主管，培训专员/助理/培训师，企业文化/员工关系目标行业：快速消费品(食品，饮料，化妆品)，服装/纺织/皮革，酒店/旅游，美容/保健，航天/航空期望薪资：10000-14999/月或面议期望地区：上海市到岗时间：新岗位能够多长时间内到任工作经历：2006/05—现在xx公司所属行业：服装/纺织/皮革人力资源部门培训经理/主管负责全国的培训工作，包括：1.课程开发与设计，课程名有：个人化销售与服务\处理顾客的投诉与抱怨\创新思维\影响力与价值沟通\零售英语等等。2.各个城市讲授多种培训课程，包括：顾客服务、销售技巧、教练训练、团队建设等等。3.组织管理各类培训项目，培训费用预算，总结培训效果并落实跟进行动.4.协助人力资源部门其它各类工作事项。工作业绩：由于工作表现出色，受到公司拥有品牌Bally、MaxMara、Max&Co.的营运部门同事的一致好评，在半年内完成300人次的培训工作。并且协助部门同事开发了数个新的课程，对前线业绩的提升起到协助的作用。对后勤同事的进步也有帮助。2004/07—2006/05霞飞诺贸易有限公司所属行业：贸易/进出口市场部培训主管主要职责：负责全国培训，包括整年培训计划的制定（按照公司拥有品牌：GUCCI、Dir、GiorgioArmani、EmporioArmani等等），执行，评估。培训教材的编写，包括全年新产品的推广书，企业内部刊物的编写，公司介绍，每年的主题性培训教材，营业员培训手册等等。工作业绩：以销售类的培训和客户沟通的培训受到了公司工作业绩的好评。在全国的培训活动中得到客户的肯定，非常欢迎再次去该城市做培训。对销售也有促进的作用。2002/05—2003/07上海易美通信实业有限公司所属行业：计算机软件市场部培训/终端主管主要职责：1.负责全国各省的市场人员的培训工作，包括：培训计划的制定;全国巡回培训的日程安排；市场人员的培训评估，负责全国终端的管理，以及促销人员和销售人员的管理和奖励制度。2.同时全国的各个终端进行管理，每月调整终端的数量和明细。对于优秀的零售终端进行嘉奖，并及时向部门总监汇报。工作业绩：全国各个省的巡回培训;易美促销人员的管理方案;产品手册的制定；终端的分类、监督、评估1999/12—2002/05上海恒寿堂所属行业：快速消费品(食品，饮料，化妆品)市场部产品/品牌经理主要职责：1.负责江浙沪三地促销人员的招聘、培训和管理；2.市场主任、市场助理的培训；3.促销人员的使用评估；4.公司促销活动的计划、实施与评估；市场费用的管控；5.POP的预算和分配；6.市场信息的收集和反馈；7.恒寿堂市场管理软件的维护。工作业绩：1.负责江浙沪三地促销人员的招聘、培训和管理；2.市场主任、市场助理的培训；3.促销人员的使用评估；4.公司促销活动的计划、实施与评估；5.市场费用的管控；6.POP的预算和分配；7.市场信息的收集和反馈；8.恒寿堂市场管理软件的维护。1999/07—1999/12波力食品有限公司所属行业：快速消费品(食品，饮料，化妆品)企化部市场/营销/拓展主管主要职责：1.负责公司促销活动的实施；2.POP的预算和分配；3.促销人员的招聘、培训、管理和评估；4.市场信息的收集和反馈。工作业绩：1.负责公司促销活动的实施；2.POP的预算和分配；3.促销人员的招聘、培训、管理和评估；4.市场信息的收集和反馈。教育培训：2006/02—2008/04上海交通大学人力资源管理本科1996/09—1999/07上海市济光学院计算机科学与技术大专语言能力：英语：良好自我介绍：本人好胜心强，勇于挑战新的工作，对新的环境和事物能够迅速接受和转变。同时不怕艰苦，为达到预计的工作目标而不断向上进取。