应届生求职简历【通用4篇】

写作好帮手1/9应届生求职简历【通用4篇】【导读】这篇文档“应届生求职简历【通用4篇】”由三一刀客最美丽善良的网友为您分享整理的，供您参考学习，希望这篇文档对您有所帮助，喜欢就分享给朋友们下载吧！应届生求职简历【第一篇】姓名：何先生国籍：中国目前住地：东莞民族：汉族户籍地：湖南身高体重：176cm?68kg婚姻状况：未婚年龄：28岁求职意向及工作经历人才类型：普通求职？应聘职位：人力资源经理/主管：人力资源主管、行政经理/主任/主管：办公室主任、招聘经理/主管：招聘主管工作年限：5职称：无职称求职类型：全职可到职日期：随时月薪要求：2000--3500希望工作地区：广州东莞佛山工作经历：温州长江合成革有限公司公司名称：写作好帮手2/9起止年月：2007-09～2010-03公司性质：民营企业所属行业：鞋业/皮具/玩具担任职务：人力资源主管工作描述：1.熟悉工伤保险及社会保险的办理流程，能有效及时的调解劳动纠纷。2、独立建立公司各部门、各岗位的规章制度并检查实施情况；3、负责公司合同、重要文件的起草，跟踪和执行。4、根据企业自身情况，准确定位并制定人力资源中长期战略规划，能根据市场人力资源的整体状况及时调节方针和策略5、新进、在职人员的基本管理与培训，及时了解员工思想动态，根据员工反馈及时完善各项制度。6、根据公司的整体情况，建立和完善有竞争力的员工薪酬福利体系7、熟悉并了解温州地区招聘的渠道，并根据市场整体人力资源的情况，制定招聘计划，有效地对人才的进行跟踪管理。8、能根据公司的实际情况独立的制定适合公司自身的激励员工的绩效考核机制，并建立有效的反馈渠道，绩效面谈完善绩效考核制度。9、能独立对员工进行公司文化、制度和职业素质写作好帮手3/9方面的培训，并制定培训计划。10、独立的组织公司各部门会议，总结并协调各部门关系。离职原因：理念与老板和企业不符公司名称：广州亿瑞丰食品有限公司起止年月：2006-07～2007-09公司性质：私营企业所属行业：日用生活服务担任职务：人事助理工作描述：1.负责公司各职能部门的关系协调；2、建立公司规章制度并检查实施情况；3、负责对外沟通联系和上下联系；4、带领、指导本部门员工达成人事行政总体工作目标；5、制定人力资源中长期战略规划；6、新进、在职、临时、兼职人员人事管理；7、建立和完善有竞争力的员工薪酬福利体系；8、有效管理劳资关系，积极与员工进行沟通，了解员工的动态；9、制定招聘计划和人才的跟踪管理。10、能独立的制定适合公司自身的激励员工的绩效考核机制。离职原因：个人发展写作好帮手4/9教育背景毕业院校：湖南文理学院最高学历：本科获得学位:学士毕业日期：2006-07-01所学专业：法学第二专业：人力资源培训经历：起始年月终止年月学校（机构）专业获得证书证书编号2006-092006-10一舟培训安全生产管理获得2008-072008-09时代光华环保管理结业2009-092009-10温州市劳动局人力资源法规结业2009-112009-12温州市设备检验中心设备安全管理获得语言能力外语：英语良好国语水平：良好粤语水平：一般工作能力及其他专长具有较强的语言表达能力，能较好的与人沟通有一定的英语读、写、听能力能较好的操作计算机有现代企业管理理念和方法，熟练现代企业的管理流程写作好帮手5/9详细个人自传诚实，自信，坚强，有恒心，易于相处。有一定组织协调能力，适应能力强，有较强的责任心和吃苦耐劳精神，团队合作意识强。应届生求职简历范文6【第二篇】基本情况：姓名：面貌：党员专业：注册会计师专门化出生日期：19xx年xx月x日籍贯：广东陆丰毕业院校：学位：管理学学士教育情况：大学本科E-mail：性格：热情开朗，诚实守信，认真负责，有组织，沟通和协调能力。特长：书法，摄影，计算机，网络英语和计算机水平：写作好帮手6/91、英语水平良好，通过英语国家四级考试。能进行必要的听说读写。2、顺利通过计算机国家二级，并获省二级“优秀”称号。熟悉DOS环境，能在Windowsxx平台上使用：WPS、Word、Exxcel“用友”“金碟”等软件。获奖情况：并被评为“优秀学生干部”。曾先后“七”次获得“三好”和“先进个人”称号。代表会计系在“纪念建党80年合唱大赛”获团体一等奖。在会计系书法比赛获“三等奖”。担任职务及工作：大一到大二：担任班级劳动委员。大二到大四：担任团支部书记。院“学生经济研究会”会员。安徽利辛“老乡会”会长应届生求职简历【第三篇】基本资料姓名：性别：女婚姻状况：未婚民族：汉族写作好帮手7/9户籍：广东-东莞年龄：23现所在地：广东-东莞身高：160cm希望地区：广东-东莞希望岗位：行政/人事类-人力资源专员行政/人事类-人事专员行政/人事类-人事助理/文员寻求职位：人力资源专员、人事专员、人事助理教育经历2008-09～2011-06南海东软信息技术职业学院人力资源管理大专2005-09～2008-07东莞市横沥镇横沥中学历史高中**公司(2011-10～2012-11)公司性质：外资企业行业类别：电子、微电子技术、集成电路担任职位：人力资源专员岗位类别：人力资源专员工作描述：在职期间，主要负责人事相关工作：（一）关于招聘与培训1、人员的招聘（网络、现场、内聘、广告、中介）2、招聘情况的分析与改善写作好帮手8/93、员工入职、转正、离职的办理4、人员的异动、转正、调薪手续的办理应届生求职简历范文6【第四篇】☆个人信息姓名：性别：你的性别出生年月：你的出生身高：你的身高籍贯：你的籍贯居住地：你的居住地民族：你的民族政治面貌：你的政治面貌求职类型：你的`求职类型毕业院校：你的毕业院校专业：你的专业移动电话：你的移动电话家庭电话：你的家庭电话e_mail：你的emailqq/msn：你的qq/msn☆教育经历你的教育经历（提醒您，教师招聘中，很多单位看写作好帮手9/9重在校期间的成绩，特别是教育学，心理学，以及基础专业课，如果成绩优秀应在大学教育经历中着重体现）☆在校实践，获奖经历你的工作实践（提醒您，有班干部，学生会等工作经验，家教经验，献血等公益活动经验对求职较为有利）☆技能水平你的技能水平（提醒您，教师应具备优秀的演讲能力，流畅的表达能力，扎实的知识水平。）☆自我评价你的自我评价（提醒您，教师应具有品德高尚，学识渊博，爱岗敬业等品质。）☆求职意向你的求职意向