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精编资料,供您参考劳动合同解约书实用3篇【前言导读】由三一刀客最美丽的网友为您分享整理的“劳动合同解约书实用3篇”文档资料,以供您学习参考,希望这篇文档对您有所帮助,喜欢就分享给朋友们呢!解除协议书1甲方(用人单位):法定代表人:联系电话:联系地址:乙方(劳动者):身份证号码:联系电话:联系地址:甲乙双方于______年____月____日签订为期______年的劳动合同,现甲乙双方同意解除劳动合同关系。经双方协商一致,签订本协议如下:一、自______年____月____日起,解除双方签订的劳动合同,双方的权利义务随之终止。二、乙方工资结算至离职之日,支付时间为甲方正常发放工资时间。乙方奖金为______元,差旅费、交通费、手机费等费用合计______元,以上费用均需扣除所得税,甲方同意在乙方办理完工作移交手续后三日内一次性支付给乙方。三、甲方同意向乙方支付经济补偿金共计人民币______元。(税前)甲方同意在乙方办理完工作移交手续后三日内一次性支付给乙方。四、甲方为乙方缴纳基本养老保险金、基本医疗保险金、失业保险金、工伤保险金、生育保险金、住房公积金至______年____月____日止。五、甲方根据相关劳动法规和规定,向乙方提供劳动合同解除的证明并办理相关退工手续。六、乙方应当于本协议签订后3日内妥善办理所有工作移交手续,离职后不得作出有损公司名誉或利益之行为。七、乙方应为所掌握的甲方之任何商业秘密(包括本协议内容)进行保密,不得泄露给任何第三方,否则应向甲方支付违约金______元。八、甲乙双方之间无任何竞业限制协议,合同解除后,乙方无需履行任何竞业限制义务。九、乙方自愿放弃其他所有诉求。十、本协议是解决双方之间劳动争议的所有安排和精编资料,供您参考规定,双方之间不再存在其他任何劳动争议。十一、此协议书一式______份,各份具有同等的法律效力,甲乙双方各持______份,另______份留存乙方本人档案。自双方签署之日起成立并生效。甲方(签字或盖章):法定代表人或授权委托人:年月日乙方(签字或盖章):年月日解除协议书2劳动合同的终止是指劳动合同期满或当事人双方约定的劳动合同终止)牛牛范文●(条件出现,劳动合同即行终止。根据双方签定的劳动合同,用人单位(甲方)按以下合同条款之一()原因决定解除、终止与乙方签定的劳动合同。1、合同期限届满,不再续订新的劳动合同。2、乙方不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作。3、乙方患病或者非因工负伤,医疗期满后,不能从事原工作也不能从事由甲方另行按排的工作。4、乙方严重违反劳动纪律或者甲方规章制度。乙方过错对甲方利益造成重大损害。5、客观情况发生重大变化,致使原劳动合同无法履行,经甲乙双方协商同意终止合同。6、其它劳动合同约定的条款:协商解除劳动合同协议书解除协议书3收养人:_______,男,____岁,_______________,住市_____区_____小区_____楼_____室。收养人:_______,女,____岁,__________职工,住址同上。被收养人:_____,男,____岁,_____市______公司职工,住址同上。________年____月____日,收养人______、_______夫妇共同从______市协和医院收养了弃婴(男),后取名为______,经有关部门同意报上了户口。从此,________与________、_______夫妻成立了养子女与养父母关系,至今已有________年。________年来,收养人对被收养人视同亲生子一样,完全履行了自己的收养义务。______幼年时,收养人对其精心抚养照看;到其青少年时期,收养人对其耐心培养和教育。为了______的健康成长,收养人付出了全部精编资料,供您参考的心血和精力。_______现年已20岁,具有了独立生活能力,因此,收养人已完成了自己的抚养义务。收养人夫妇2人,均已年高体弱,本应由养子_______对养父母尽赡养义务;但由于养父母与养子之间关系不够和谐,无法共同生活,双方自愿达成协议,解除双方的收养关系。依据《中华人民共和国收养法》的有关规定,双方协议如下:一、收养人与被收养人经协商同意,该协议自双方签字之日起生效,双方解除收养关系。二、解除收养关系后,双方互不干涉各自的事务,养父母与养子之间的权利、义务关系即随之解除。三、收养关系解除后,原养父母有权随时要求原养子______补偿收养期间支出的生活费和教育费(鉴于______工作不稳定,收养人暂不提出补偿要求)。四、双方涉及其他债权债务等问题中行协商处理。被收养人:_______(签字)收养人:_______(签字)________年_____月______日_______(签字)_______年______月______日
本文标题:劳动合同解约书实用3篇
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