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精编资料,供您参考个人(述职报告)精编5篇【前言导读】由三一刀客最美丽的网友为您分享整理的“个人(述职报告)精编5篇”文档资料,以供您学习参考,希望这篇文档对您有所帮助,喜欢就分享给朋友们呢!新年工作展望1我在2015年7月27日来到----这个大家庭,不知不觉已经与大家度过了4个多月的日子。在这4个多月的日子里,我感受到了这个大家庭的温暖,刘姐的重视,珍姐的关爱,与其他同事的欢声笑语,是每一天在--里的缩影。回想过去的15年,我选取了尝试改变,而这个改变使我自己成长了太多太多。在一家公司里工作,最重要的是得到领导的重视,这个是能激发出员工斗志与潜能的重要因素之一。我从一家基本不重视我的公司转变到了一家很重视我的公司,这个改变是使我获得成长的一大重要因素。对于来到--的4个多月,我已经基本熟悉了公司的产品,人事,运作模式,也为公司注入了一些新的元素,例如每日早会,每周总结等等,使同事们都能有计划有安排地工作,有时间有总结地自我提升。这个是我以前都没有做过的事情,在15年里得到了突破,这是我比较满意的。但是也有不满意的地方,例如没有为公司带来业绩上的重大突破,这个是我做得不足的地方,比较重视一些公司资源的建设例如网站,平台,但是却忽略了对客户的跟踪。这个在16年里是需要改变和提升的地方。在来到--的4个多月的日子里,我开始意识到有关自己想要的定位是一位管理者,身为一位管理人员,除了要思考自身之外,还要思考和顾及手下的同事,这个是我需要进修的必修课。如何成为一位出色的管理者,替老板分担职责,为公司提升业绩,将是我在16年里需要提升的。在2016年里,我是要迫切提高自己的工作效率和管理潜力。首先是对产品的熟悉度,对于基础的应用是能够解答用户的疑惑,但是更加深入的一些知识,例如某一款产品在哪一个行业应用比较广泛,能够为客户准确选型,这个是我需要提高的一个方面,其次是工作效率,在有效的时间内要提高自己做事情的数量和质量,这个在15年里是比较不满意的地方。再者就是管理潜力,此刻看来我只是拥有基础的管理潜力,但是并不能透过管理来激发员工的斗志,不能透过管理为公司带来更多的效益,所以在16年里我想要成为一名合格的管精编资料,供您参考理者,这个是我16年里的奋斗目标。至于我理想中的人生,我认为这个是会随着时间的改变而发生改变的,而我此刻理想中的人生,就是能找到人生中的第一个20万,然后和女朋友办婚礼结婚。至于终极的人生目标,当然是透过自己的努力做上百万富翁,成为社会名流。理想并不是空谈,要想到达,务必是要透过目标管理来实现。大目标都是透过一个个小目标不断实现来到达的,每一天的目标定好,完成,再到每一周的目标定好,完成,再到一个月,一个季度。所以定好目标,再去实现,是一个重要的环节。感恩2015,能让我来到--这个大家庭,收获知识,收获事业。展望2016,树立新的目标,从新出发,为自己的理想而奋斗。一个月的工作总结2进入公司至今,已有xx个多月的时间,回首XX月的工作表现,虽存在些许的不足之处,但总体的付出,还是获得了不少收益,现就XX月的工作情景,做如下总结:一、工作中的收获:能够较好地完成本职工作(如文件的录入、存档、打印、办公用品发放等);懂得事情轻重缓急,做事较有条理;与同事相处融洽,能够积极配合及协助其他部门完成工作;工作适应力逐步增强,对后期安排的工作,现已得心应手。二、工作中存在的不足:工作细心度仍有所欠缺;工作效率虽有所提高,但感觉有时各部门之间的配合仍有所欠缺,工作效率并非是最快的!三、接下来的工作计划:会根据以上工作中存在的不足,不断改善,提高自我工作意识及工作效率,努力做好工作中的每一件事情!新年工作展望320xx年来到了最终一天,好突然。从当地产经纪就开始写的专栏到了第419期,关于房产交易的方方面面都交待的差不多了。其中包括教育方面、学区、社区的文章,加上每个月的地产分析,每年的学校排行,能够算是比较全面地产专栏。20xx年,我准备把以前零散的文章做一些系统化的整理,方便大家阅读和搜索。期望能带来更多的价值。从20xx年上半年开始,犀牛开始尝试把文章视频化,在YouTube上每周进行更新。目前来看,整体的风精编资料,供您参考格还是有一些生硬,期望在20xx年能找到一个适合自我的风格。在业务方面,20xx年,在坚持楼花和二手房买卖服务的同时,我准备联合业内的商业大咖一齐做一个横跨民宅和商业的团队,期望能给客户供给更加全面的服务。关于这方面的下一步资料,很多还在商讨之中,请大家继续关注。新年寄语20xx年,祝福我们的时间过得慢一点。娟娟细流,终得大海。20xx年,祝福我们认清自我的渺小。强大内心,终得梦想。20xx年,祝福我们看清人生的本质。修炼自我,终得正果。新年工作展望4在过去的2015年,各方面均取得可喜成绩,各项任务圆满完成,未发生不安全事件。展望2016年,重点做好以下工作:一、以安全为重点,严抓现场检修管理,确保安全无事故。加强作业现场安全管控工作,审查现场安全措施是否正确、完备,是否满足检修作业需要,现场危险点分析是否全面,预控措施是否到位,检查现场规章制度执行状况,及时纠正习惯性违章,把遵守各项规章制度的观念牢牢灌入检修人员的大脑中。二、继续抓好“两票三制”规章制度的执行力。坚决杜绝无票作业、搭票作业等违章行为,三、加强设备管理。以检修质量为中心,精心组织、周密安排,确保各项检修工作顺利完成,加强检修设备的管理工作,清楚设备健康状况,完善设备台账。四、督导班组对检修工器具几备品备件的管理工作。确保每件检修工具有人负责管理,并定期进行检查维护工作,保证检修过程中检修设备能用、好用。对备品备件有使用记录,并及时进行补充。五、加强设备缺陷管理工作。严格执行每月定时对缺陷进行收集统计、上报工作,按照对缺陷性质的分类,及时安排班组对缺陷进行处理,并努力提高消缺率。定期组织相关人员、班组召开缺陷分析会,制定消缺计划、消缺方案等。六、加强班组安全思想教育工作。透过现场管控、日常生活等各个方面灌输安全思想,使得作业人员从“要我安全”向“我要安全”的思想精编资料,供您参考转变。七、加强技术培训工作。透过制定培训计划,精心准备培训课件,努力到达培训效果,提高技能水平,确保检修质量。八、坚强自身学习,提高自身业务潜力。加强各项管理规程、规定的学习,努力学习新技术、新工艺。九、加强现场标准化作业管理工作。指导、督促现场标准化作业,坚决抵制标准化作业重形式、走过场的不良作风,现场认真对作业手续进行检查,检查手续是否齐全,工作票填写是否正确,安全措施是否完备等等,现场作业标准卡是否贴合现场实际,是否具操作性,工器具、材料准备工作是否到位,各签字是否齐全。现场动火手续齐全,消防工器具齐全、合格,严格使用二次安全措施票状况等等。十、加强大型检修作业管理工作。及时完成大修、技改项目ERP流程,对大修、技改、集中检修等大型作业,要做好施工计划工作,协助班组做好施工作业人员安排,材料、施工工器具准备,提前做好外协队伍的联系等工作。加强大型专业现场安全管控,做好检修、施工质量监督,准确把握作业时间不延期。十一、认真组织设备验收工作。确保工程质量,设备零缺陷投入运行。一个月的工作总结5作为一名进入一个全新工作环境的新员工来说,尽管在过去的工作中积累了一定的工作经验,但刚进入公司,难免还是有点压力。非常感谢新世纪环球中心给了我这个机会,作为一个新人,我可以预见公司会有一个辉煌的明天。目前我所能做的就是努力的工作。来了一个月了,感触最深的是时间过得太快,自问对部门工作贡献几乎是没有,自己对公司了解还是一知半解……我想对自己做个总结和规划,如下:一、工作总结从刚刚进来时以人事专员的工作转为薪酬专员工作,针对此项工作调整,我非常的开心,薪酬这块是6大模块中我所想进入的模块,所以非常感谢领导的安排。我在这个月大致的工作如下:1、根据每月员工入离职情况,将人员的档案梳理归档。2、根据每天的员工入离职情况,更新人事系统档案。精编资料,供您参考3、薪资核算工作(在这新入职一个月内,我还没接触)。4、部门资料档案的管理或下达。5、上级安排的其他事项。因为刚刚进入工作,对工作还不是很熟悉,因此还没什么建树。之前对薪酬并未解除过,可能还有点陌生。而且还有个问题,我所做的工作都是针对物,是“死”的东西。做HR,应该更多的是与人打交道,我也希望自己多与人交流,锻炼自己的口才和为人处事之道,特别是与部门及员工的沟通交流,处理各种问题的技巧,在这点上,我觉得我以后的锻炼机会会很少。二、自己的不足1、到公司一个月了,对公司的企业文化,制度(包括人事制度)还不是很清楚,来了之后还没参加任何培训和学习。2、对公司一部分的人员,特别是领导还不认识。3、尽管有一些人事工作经验,自己在空闲时间也在不断的学习,理论的知识日益积累,但是经历太少,经验不足,面对实际的问题,有点不知所措。4、跟领导交流太少。三、个人的改进方向(主要还是熟悉的过程)1、我之前的工作并没有接触薪酬这块,对于新的模块,我非常感兴趣,也对自己下了具体任务。但我必须先弄清一下问题:①了解我公司的薪酬福利有哪些?是怎么操作的?②公司的薪酬福利制度?据了解,我公司还没有该制度。那该制度是由公司制定,还是人事部制定?③调薪是怎么回事,有没有什么标准?④行业薪酬福利情况是什么样的?⑤如何把薪酬福利做到更让员工满意。目前只想到这么多。我的工作对象虽然是物和数据,但是我并不希望我像个机器一样整天处理这些档案和数据。我希望自己在工作中多思考,领导也给我更多的建议。2、我想把目前的薪酬这块做好后,学习其他不冲突的工作,比如我自己经常熟读劳动法,但是我并没有处理过劳动纠纷等。当然是有机会的话。3、根据以上的不足,在以后的工作中改进。4、工作上不论是何种大小事,养成用笔记录的习惯,所谓好记性不如烂笔杆子。5、我希望公司给予我的平台:①部门同伴工作很忙情况下,我可以参与帮助其完成任务,我希望我的工作充实。②可以给我参加薪酬福利的培训,当然有其他培训我也不排斥。精编资料,供您参考③我可以参与员工工伤,纠纷的处理。总之,我会不断学习,努力提高自己的各种能力,争取对工作有所贡献,不是简单的操作员或者文员,希望领导多多指导,我会加油的。
本文标题:个人(述职报告)精编5篇
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