广汇文化培训

信念的凯旋广汇企业文化培训新疆广汇集团创建于1989年5月2日。经过22年的创业发展，已成为拥有总资产571亿元（截止2011年8月）、员工5万名（含离退休人员）、集“能源开发、汽车服务、房产置业”三大产业为一体的跨国大型民营企业集团，多次荣获自治区级、国家级荣誉称号，连续10年跻身“中国企业500强”，2011年位列“中国企业500强”第127位，“中国民营企业500强”第8位，被授予国家“诚信纳税企业”，2010年荣获“国家西部大开发突出贡献集体”等称号。根据发展规划，到2014年，广汇集团将成为中国综合经济实力排名前50位的大型企业集团，进入世界500强。广汇集团的发展史1989年，广汇从餐饮服务业起步，成功兴办了新疆首家海鲜粤菜馆“广东酒家”这里是每个广汇人应该记住的地方这里是广汇发展的摇篮这里是每个广汇人应该自豪的地方这里是广汇最早的家90年代初，曾从事石油大型石油机械进出口贸易，创下年度8000万美元的进出口额纪录，成为新疆当时创汇排名第一的民营代理进出口贸易企业广汇集团发展史广汇集团发展史1993年，进入房地产开发业，迅速发展为新疆最大的房地产企业1994年，成立广汇晨晖花岗岩石材有限公司，投资开发石材项目，并于2000年5月26日在上海证券交易所成功上市；广汇集团发展史1998年开始，积极参与国企改制，以承债式并购、股权收购、净资产收购等方式先后兼并重组了31家国有和集体所有制企业，妥善安置了近2万名困难企业职工，首开新疆非公有制企业兼并国有、集体企业的先河，同时，整合机械制造业，为企业新的战略转型奠定了基础。2000年企业改制为实业投资集团。广汇集团发展史广汇集团发展史2002年前后，广汇集团抓住国家支持民营经济发展和新疆自治区人民政府的优势资源转换战略的机遇，进一步明确并实施了“清洁能源、汽车服务、房地产”三大产业的发展战略，企业步入战略转型期。广汇的核心男，汉族，1962年12月生，山东平度人。中共党员，复转军官，研究生学历，高级经济师，现任新疆广汇实业投资（集团）有限责任公司董事局主席。社会职务为：全国工商联常委，全国光彩事业促进会常务理事；自治区第八届政协委员、第九届政协常委，自治区工商联副会长，直属商会会长，自治区青联副主席，中西部地区经济顾问。曾先后荣获“中国十大杰出青年”、“全国十大扶贫状元”、“中国经营大师”、“五一劳动奖章”、“全国优秀军转干部”、“全国优秀青年企业家”、“十位聚人气企业家”、“中国十大民营企业家”、“中国房地产十大风云人物”、“全国十大经济英才”、“优秀中国特色社会主义事业建设者”等多项省、部级以上荣誉称号。广汇的核心1962年，孙广信出生在新疆乌鲁木齐一个多民族的大杂院。父亲是当年从山东走西口盲流到新疆落脚的鞋匠。家中兄妹5人，除他之外，家中最高的学历连高中文凭都没有高考未果的孙广信去了部队。从那里，考上了军校，成了家中惟一有干部身份的人。人活着，就要进步。孙广信在部队里很好强，他给自己定下了199230师长计划(即1992年30岁时当师长，然后是将军)的目标。可27岁之前，孙广信的将军梦破灭了。他有两次升迁的机会都被干部子弟替掉了。于是他选择了复员，丢了干部身份后，投身到可能适合自己的商战。他现在还想当将军广汇的核心1989年5月，孙广信拿出3000元转业费和40万元借款创办了新疆广汇企业集团的前身--广汇工贸有限责任公司。当时的广汇，既没有启动资金，又没有合适的项目。孙广信看到内地一个推土机厂在新疆的广告，他主动找上门去，以个体户的名义要替这个厂卖推土机。“卖一台给我1%的手续费；卖不掉分文不取。”于是孙广信走遍了新疆，每次出门20多天，睡9毛钱一晚的大通铺。结果10个月走了十多万公里，卖出了103台。这是厂家在新疆10年的销售量。看着这个年轻人拿回的订单，厂方的人惊呆了，他们主动提出把原定1%的佣金提到2%。同时拿出10台推土机和装载机让他代销。这就意味着有200万元可供他操纵了，他握紧了自己的拳头。握紧拳头广汇的核心待资金稍有积累后，28岁的孙广信又瞅准了饮食业。乌鲁木齐一家以经营粤菜为主的广东酒家因管理不善，老板负债逃之夭夭。孙广信知道后，经过市场分析，以67万元盘下了在这家倒闭的广东酒家后，他独辟蹊径，办起了乌鲁木齐市第一家海鲜餐馆。没想到广东酒店经营才4个月就亏损了17万元。关键时刻，他没有灰心，每天，他一桌一桌征求顾客对饭菜的意见，对于常客，他总是亲自赠送一道精美的菜肴。经过半年的苦心经营，广东酒家收回了全部投资。并接连开办了凯旋门娱乐城、迪斯尼乐园、香港美食城等餐饮娱乐实体，一连串搞出了新疆餐饮业的许多第一信念的起点广汇的核心1992年，他们17个人的公司进口成交8700万美元，占当年新疆进出口贸易额的1/6。31岁时，孙广信投身房地产，盖出了当时乌鲁木齐最高的写字楼广汇大厦。那是1993年初，他刚步入地产界。当时，四川的南德，还有沈阳的飞龙，在媒体中知名度很高，据说规模和效益都还不错，孙广信认为自己应当去学习。孙广信在沈阳飞龙应聘的是行政部长，在南德应聘的是办公厅主任，孙广信说，他到这两家企业当中，更多的是带着学习的目的。应聘成功后，在这两个企业各打了7天工，就离开了。因为他认为自己该了解的都了解了。回到新疆，他在公司班子会上自信而豪迈说：“用不了5年，我们会超过他们”。坚定的自信广汇核心孙广信起家，创办乌鲁木齐广汇工贸公司。企业主营石材建材、房地产、机械加工制造、商业、旅游酒店、液化天然气等产业物流，有60多个全资或控股子公司。企业资产总额、主营业务收入、利税总额在全国民营企业中居前六位，2002年进入全国企业500强178位，其所属石材业列全国建材行业百强榜首，房地产业进入世界房地产行业500强，中国房地产行业百强和中国房地产领先企业。信念的凯旋广汇的核心2011年，在国内外经济环境紧缩和增长乏力的严峻形势下，集团公司上下坚定信念，积极应对，坚持科学发展方向，三大产业继续保持了平稳较快的增长，全年实现经营收入802.07亿元，同比增长23.9%；完成考核净利润43.6亿元，同比增长21.9%；上缴税收34.4亿元，再创历史最好水平。连续十年跻身中国企业500强，位列2011年“中国企业500强”第127位，“中国民营企业500强”第8位。西部神话领军人物领军人物有军人的钢铁意志2011年3月，集团三大产业正式命名为能源开发汽车服务房产置业发展历程起步创业阶段（1989年-1994年）：完成原始资本积累结构调整阶段（1994年-2006年）：实现两次结构调整稳步发展阶段（2007年—2011年）：三大产业全面提速跨越式发展阶段（2012年-2016年）：开创企业经营和思想文化跨越式发展新局面社会责任累计[19]社会公益事业投入2.72亿元。包括：2008年，广汇集团向四川汶川地震灾区捐款1000万元；2010年，广汇集团向阿勒泰灾后水利建设捐款2000万元；2006年，广汇集团向广西希望工程捐款2000万元；广汇集团向对口帮扶单位伊犁尼勒克县喀拉托别乡捐款达96万元；广汇集团向伽师、巴楚地震灾区捐款50万元；广汇集团向新疆南疆地区捐款100万元，用于贫困乡村文化基础建设等。广汇男篮1999年广汇男篮成立，经过12年风雨洗礼，不畏挫折的广汇男篮将士们取得了傲人成绩。2008-2009、2009-2010、2010-2011三个赛季均取得CBA亚军的好成绩，将士们所表现出的“勇于拼搏、永不言败、永争第一”的飞虎精神，获得了全国球迷的高度尊重。广汇男篮已成为代表新疆及新疆竞技体育和广汇集团企业形象的一张鲜活的名片。广汇集团的文化传承——“五•二”企业节1989年5月2日，是广汇集团的诞生之日。为纪念这个特殊的日子，广汇人每年都举办各类文化体育盛会来隆重庆祝。到2011年已举办18届“五•二”企业节。每一届企业节都是广汇文化和广汇精神的集中展示，更是对全体广汇人精神风貌的一次检阅。每年的五月二号、是我们庆贺的日子广汇标示广汇集团自创立之初，就重视拥有鲜明特色的企业文化。这枚企业标识是1993年12月由广汇集团创始人孙广信先生亲手设计的。广汇标示★标识最初的寓意是群星围绕太阳，象征企业的缔造者和骨干来自军队，永远忠于党、忠于祖国、忠于人民，斑斓飞虎则表现广汇人在祖国的阳光里奋发向上、勇往直前、势不可挡。而“广汇”二字则充分体现了企业及其领导者广纳贤才的创业精神和管理理念。★而企业发展十余年后，广汇对自已的文化凝炼出“融军营好作风、国营好传统、民营好机制”的“三营文化”特征，此时的广汇以海纳百川的包容气势汇聚八方人才，共谋发展。时光流转至今，企业在明确了十年发展战略后，开始向世界五百强冲刺。★同样的标识，站在今天又有了新的理解，那就是“广而汇之，广而信之”。广汇进行曲广汇集团的企业歌曲《广汇进行曲》：正式出炉啦！广汇进行曲主旋律是《中国人民解放军进行曲》，歌曲表现了浓厚的“三营”文化特色，展现了广汇团队在统一整齐、节奏明快的行进中步伐矫健、刚劲有力，表达了广汇人对美好未来充满信心，激荡着青春的气息和活力，表现了广汇企业是一个充满朝气的团队，也传达着广汇人造福人民、回报社会的价值观。企业精神：追求卓越，科学发展企业愿景：做强三大产业，弘扬广汇文化，跻身世界500强企业使命：创造价值，服务社会，富民兴疆，和谐发展。企业价值观：以人为本，求真务实，创新发展经营宗旨：爱国，敬业，守法工作理念：认真，用心，激情创新理念：追求卓越，永无止境市场理念：做实事，讲实效，诚合作，共发展诚信理念：讲诚信经营，创诚信品牌，树诚信形象，做诚信广汇人人本理念：事业凝聚人，学习造就人，典型鼓舞人，机制激励人管理理念：讲原则，讲规矩，讲秩序质量理念：产品质量一流，服务质量一流，工作质量一流中高级决策管理人员还应做到：发扬四种精神：求真务实，与时俱进，认真负责，团结协作增强五种能力：当家理财，科学决策，市场应变，前瞻预测，组成领导提高五种素质：政治素质，理论素质，品德素质，专业素质，身体素质企业文化谢谢大家！