督查方案（5篇）

好文供参考!1/19督查方案（5篇）【引读】这篇优秀的文档“督查方案（5篇）”由网友上传分享，供您参考学习使用，希望此文对您有所帮助，喜欢的话就分享给下载吧！督查方案1为全面贯彻落实省政府办公厅《关于开展安全生产百日督查专项行动的通知》（皖政办明电[20xx]36号）和**市政府《关于印发**市开展安全生产百日督查专项行动实施方案的通知》（阜政办传[20xx]139号）精神，促进安全生产“隐患治理年”各项工作的深入开展，现结合农机安全生产实际，制定本方案。一、工作目标通过开展安全生产百日督查专项行动，全面推动“隐患治理年”各项工作深入开展，要以落实科学发展观、建设“平安农机”、构建社会主义和谐社会为总体要求，坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，建立健全安全生产责任制体系和安全生产长效机制，强化农机安全生产监督管理，深化隐患排查治理，有效预防和减少农机安全事故的发生，促进我市农机安全形势的持续稳定好转。好文供参考!2/19二、监督重点和内容（一）监督检查整治无牌、逾期未年检、违法载人和超载行驶的拖拉机；（二）监督检查整治挂牌后擅自改装超标的拖拉机；（三）监督检查整治无证驾驶拖拉机的驾驶人；（四）监督检查农机监理部门违规发放拖拉机牌证问题；（五）监督检查农机驾驶操作人员安全生产教育培训情况；（六）监督检查拖拉机交强险的交纳情况。三、实施时间与步骤专项行动分四个阶段实施，从即日起至七月底结束。（一）动员部署阶段（由即日起至5月10日）。各单位对专项行动认真做好宣传发动，积极宣传安全生产百日督查专项行动的意义，使每个职工积极参与到安全生产百日督查专项行动中去；同时结合各单位的实际工作，制定实施方案，明确工作目标、工作任务和工作要求，扎实有序推进农机安全生产各项工作，确保取得实效。（二）自查自改阶段（5月11日至6月15日）。各单位要严格按照市政府专项行动实施方案要求，认真自查自纠，及时发现和消除各类农机安全生产隐患，确好文供参考!3/19保隐患整改工作真正落实到实处。（三）督导检查阶段（6月16日至7月15日）。市局将抽调专门人员对各单位安全生产百日督查专项行动开展情况进行督查，对重大农机安全隐患信息台帐建立情况进行重点督查，各单位要加大对重大农机安全隐患的排查整改力度。（四）总结提高阶段（7月16日至7月31日）。各单位要对活动情况进行全面细致的总结分析，对好的经验和做法要树立典型积极推广，延伸安全生产百日督查专项行动成果。四、督查要求（一）高度重视，加强领导。为把这次安全生产百日督查专项行动切实抓紧抓好。市农机局成立了以局党组书记、局长王灿之为组长，党组成员、付局长方家平为副组长，市监理站长韩佩杰，培训班主任武建友，推广站副站长郭佑彪，市农机股份有限责任公司负责人史峰，纪检副书记、人事科长付殿云，管理科长朱晓明，办公室主任谢金明为成员的“安全生产百日督查专项行动”领导小组，明确各单位“一把手”为第一责任人，组织开展好本单位自查自改工作。各单位要按照分工，密切配合，团结协作，扎实推进专项行动的深入开展。（二）周密部署，务求实效。各单位要按照方案要好文供参考!4/19求，结合本单位的实际工作，制定具体方案，明确督查内容、要求和责任。要建立和落实督查工作责任制，健全工作机制，对督查中发现的隐患和问题，要责令立即整改；一时难以整改的，要按照“五落实”要求督促到位；严重影响农机安全的要立即整改，并做好跟踪督导。（三）突出重点，全面深入。百日督查专项行动要统筹兼顾，点面结合。既要全面发动，督促各单位彻底排查隐患和问题，做到排查不留死角、整治不留后患，还要重点查处重大农机事故隐患，切实把各项安全生产措施落实到实处。（四）广泛宣传，形成声势。各单位要充分利用广播、电视、报刊、网络等媒体，结合“安全生产月”活动，加大对农机安全生产百日督查专项行动的宣传力度，教育引导农机操作人员增强做好安全生产工作的主动性和自觉性。要充分发挥新闻媒体的作用，对自查不认真、走过场，或督查不力的，给予严厉处理。督查方案2为从严从实抓好换届风气监督工作，根据《中共中央纪委机关中共中央组织部关于加强换届风气监督的通知》《中央组织部干部监督局关于加强换届风气监督的行动方案》、全国干部监督工作座谈会和兵团党委组好文供参考!5/19织部换届风气监督工作方案的有关要求，在团场领导班子换届期间，师党委组织部会同师纪委成立换届风气巡回督查组，对各团场领导班子换届风气进行督导和检查。现制定如下工作方案。一、总体要求通过开展换届风气督查，深入了解和全面掌握团场领导班子换届工作整体情况，及时发现和纠正换届工作中的苗头性、倾向性问题，严肃查处违反换届政策法规、纪律要求的突出问题和典型案件，推动团场全面落实中央和自治区党委、兵师党委关于换届工作的部署要求，保证换届工作健康顺利进行，真正绘出思路清措施实的好蓝图，选出忠诚干净担当的好干部，配出结构优、功能强的好班子，换出心齐气顺劲足的好面貌。二、组建督察组巡回督查组以“师纪委、师党委组织部换届风气巡回督查组”名义开展工作。根据工作需要，拟组建2个督查组，每组4人左右，组长由组织部或纪委领导担任，成员以纪委有关部门和组织部工作人员为主，确保对团场巡回督查全覆盖。三、督查内容（一）加强组织领导的情况。重点看“五类责任主体”的责任落实情况。一是对换届和换届风气监督工作好文供参考!6/19进行部署落实、明确责任，组建工作机构，抓好组织实施的情况；二是严格执行换届工作相关政策法规、严肃换届纪律的情况；三是发挥党委总揽全局、协调各方作用，加强组织和纪检机关、宣传、公安、信访、检法、审计等部门单位的协作配合，统筹推进换届和换届风气监督工作的情况。（二）加强思想教育的情况。一是专题学习情况。认真学习中央办公厅《关于认真做好市县乡领导班子换届工作的通知》（中办发〔20xx〕65号）和中纪委机关、中组部《关于加强换届风气监督的'通知》（中组发〔20xx〕1号）精神以及中央关于换届和换届风气监督相关工作部署，深入学习“九严禁”换届纪律要求的情况；学习兵团党委办公厅《关于认真做好师（市）、团场领导班子换届工作的通知》（新兵党办发〔20xx〕9号）和兵团纪委、兵团党委组织部《转发关于加强换届风气监督的通知》（兵党组发〔20xx〕7号）精神以及自治区、兵师党委关于换届和换届风气监督相关工作部署的情况。二是开展谈心谈话情况。师、团党委书记和纪检机关、组织部门主要负责同志分别与本级党委管理的主要领导干部（基层主管）、重点岗位干部、后备干部、换届调整下来的干部等进行谈心谈话的情况。三是开展警示教育情况。落实“四必看”的情况，即组织团场领导好文供参考!7/19班子成员，参加换届工作会议的同志，负责换届工作机构人员和党代表观看警示教育片《镜鉴——湖南衡阳、四川南充“两案”警示录》的情况。四是开展换届纪律宣传情况。将《关于换届风气监督的通知》和换届政策法规、纪律汇编印送给参加民主推荐、选举的有关人员的情况；充分发挥新闻媒体作用，采取多种形式开展“九严禁”换届纪律要求宣传教育的情况。（三）加强人选把关的情况。一是坚持干部选拔任用工作的原则、条件、程序和纪律规定，加强综合分析研判，改进换届考察工作和民主推荐方式，提高人选质量的情况；二是坚持全程纪实监督，按照中组部《关于加强干部选拔任用纪实工作的若干意见》和《兵团党政领导干部选拔任用工作纪实办法（试行）》的要求，记录换届提名人选选拔任用各个环节的主要工作和重要情况的情况。三是落实干部选拔任用监督制度，防止“带病提名”“带病提拔”，坚持换届考察对象人选干部档案必审、个人有关事项报告必核、纪检监察机关意见必听、线索具体信访举报必查的情况。（四）加强执纪监督的情况。一是把纪律和规矩挺在前面，在换届工作各个环节中落实监督措施的情况。二是执行干部选拔任用工作有关事项报告及干部交流、回避、任职试用期、离任检查等有关制度的情况。三是好文供参考!8/19对团场换届风气进行监督检查的情况。四是对代表、委员资格条件审查的情况。（五）及时查处通报的情况。一是畅通监督举报渠道，“12380”举报电话运行，团场设置举报箱、举报电话及落实举报电话专人值守制度的情况；二是组织开展换届风气督查督导的情况；三是对违反换届纪律案件落实快速查核专办制度的情况；四是对查实的案件进行处理、通报的情况。四、督查方式（一）分析预判。督查组进驻前，要全面了解被督查团场历次换届风气的情况，认真梳理被督查团场有关举报反映情况，及时收集网络、手机等媒体反映被督查团场换届工作的舆情，切实做好综合分析和预判，做到心中有数。（二）发布消息。督查组进驻团场后，要与被督查团场党委政工办和纪检机关负责同志见面，进一步沟通和说明来意，明确有关要求。进驻后通过适当方式，在一定范围发布换届风气督导检查消息，公布督查组联系电话和举报方式，接受职工群众对换届风气的监督（见附件1）。（三）听取汇报。听取被督查的团场党委及其政工办关于加强换届工作组织和风气监督工作情况的汇报，好文供参考!9/19一般由分管组织工作的领导或政工办主要负责同志汇报。（四）个别访谈。根据需要与被督查团场纪检机关、政工办负责同志，有选择地与换届考察组组长，换届风气督查组组长，部分离退休老同志、党代表等进行个别谈话，了解对团场换届风气的总体评价、存在问题以及意见建议等情况。（五）查阅材料。主要查阅：①党委及其政工办研究部署换届和加强换届风气监督的会议记录；②部署换届风气监督的领导讲话稿；③严肃换届纪律制度文件和工作方案；④部分换届提名人选选拔任用纪实材料（5人左右）；⑤开展学习教育和宣传报道材料；⑥受理的来电、来信、来访举报台账；⑦举报查核处理报告和典型案件通报材料；⑧开展换届风气督查督导的报告；⑨其他需要查阅的资料。（六）风气测评。在选举大会上随机抽取党代表进行换届风气测评（《换届风气测评表〈样表〉》见附件2），不少于50份。（七）实地查看。督查期间，有针对性地去那些换届风气重点监督团场，或者举报反映比较强烈的地方，实地了解情况，发现问题督促整改。如果被督导团场进行大会选举，可派人到现场进行实地查看，掌握第一手好文供参考!10/19情况。（八）暗查暗访。督查组成员不亮明身份、不让被督查团场工作人员陪同，采取适当方式，直接接触一定数量的党员干部和职工群众，深入了解对换届风气的反映。有针对性地选择换届选举落选人员、作为考察对象但未被提名人员，以个别约谈方式听取他们的看法。督查期间，可以直接约谈或走访实名举报反映违反换届纪律问题的举报人。（九）电话询问。随机向有关团场负责同志电话询问换届风气及监督工作情况，重点了解存在的苗头性问题。随机拨打举报电话或其他监督电话，了解被督查团场举报平台畅通和受理情况。五、反馈和整改（一）形成报告。督查结束前，要形成督查报告，并由督查组组长审定。报告以反映问题和提出建议为主，主要内容包括：督查工作基本情况，检查发现的问题及整改意见建议。发现的重要问题和案件线索，可形成专题材料，作为附件。（二）反馈情况。督查情况由督查组组长向被督查团场党委和纪检机关负责同志反馈，重点指出存在问题，明确提出整改要求。对内容具体、线索清楚的举报或者反映强烈的突出问题，可直接交办或立项督办，并限期好文供参考!11/19办结。对涉及的重要情况，在反馈前要与师党委组织部沟通。（三）督促整改。要求被督查团场在一定范围内通报督查情况，并针对反馈问题认真抓好整改，将整改情况书面报督查组。整改期间，督查组要及时跟踪督促，确保整改到位。六、有关要求师党委组织部拟于近期，对各团场进行集中巡回督查。督查工作的具体时间和行程安排，由督查组根据被督查团场的换届日程安排确定。督查过程中，督查组成员要增强政治意识、大局意识、责任意识，认真贯彻执行中央八项规定和兵师党委规定，切实维护良好形象。不准擅自就督查工作发表带有个人倾向的观点和言论，不准干预被督查团场正常的换届人事安排，不准接受被督查团场安排的超标准接待，不准借督查之机谋取私利、托办私事，不准未经批准单独外出，不准擅自泄漏督查情况。督查组内部使用的各种材料、谈话记录、工作笔记，在督查工作结