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村干部工作总结范文精选4篇【导读】这篇文档“村干部工作总结范文精选4篇”由三一刀客最漂亮的网友为您分享整理,希望这篇范文对您有所帮助,喜欢就下载吧!换届后村干部任期培训通知及方案【第一篇】青办[2011]80号关于举办2011年村干部任期培训班的通知各村:为深入贯彻十七届五中全会精神,针对村级班子换届后的新形势,为进一步提高村干部政治理论素质和实际工作能力,激发广大村干部想干事、能干事、干成事的工作热情,加强农村基层组织建设、党风廉政建设,经镇党委研究,决定举办青山镇2011年村干部培训班。现将《青山镇2011年村干部培训方案》随文下发给你们,请各村值班干部于2011年9月21日上午九点到镇大会议室报到,无故不得请假。中共青山镇委员会办公室2011年9月16日青山镇2011年村干部初任培训方案为了认真贯彻落实学习实践科学发展观以及村级工作有关规定,加强我镇村干部教育培训工作,提升农村基层组织建设水平和村干部队伍的整体素质,增强村干部带头致富和带领群众致富的能力,提高基层党组织的执政能力,推进农村改革、发展和稳定,保持农业和农村经济良好的发展势头,促进全镇科学发展、和谐发展、跨越发展,特制定该培训方案。一、指导思想和目标要求这次集中教育培训,以党的十七届五中全会精神为指导,根据村级班子换届后的新形势,围绕全镇经济发展思路和组织工作“创新、实效”的要求,分类搞好培训。通过培训,进一步提高农村干部贯彻“三个代表”重要思想和党在农村方针政策的能力,提高带领群众依靠科技发展经济、增收致富的能力,提高民主管理、依法办事、按章办事的能力,提高做好群众工作、维护农村稳定、建设和谐社会的能力,提高发展先进文化、促进经济社会全面发展的能力。二、培训方式与时间安排1、培训方法。为增强这次培训的针对性和实效性,根据农村干部队伍的情况,采取集中授课与讨论交流相结合、活化形式,增强培训效果。对新任村干部以理论灌输、积极探索教学新模式,每次授课后增加讨论交流时间,加深理解。2、时间安排。这次培训定于2011年9月21日,为期一天。三、培训的主要内容(1)党建知识专题。具体包括:十七届五中全会会议精神;村级党的工作等。(2)建设和谐社会专题。具体包括:村级规范化建设;依法治村及有关的法律法规;人口理论与计划生育政策;信访工作条例等。(3)工作方式方法专题。具体包括:新形势下农村工作的重点及工作方法;农村干部作风及廉政建设等。四、培训要求1.请各村提前安排好工作,“两委”会成员必须全部参加,不准请假。2.各村党总支(支部)做好人员出勤记录,组织好人员,按照街里统一安排活动,保证出勤,做好记录。关于做好村两委会换届后续工作的通知【第二篇】太组发(2012)4号中共太白县委组织部关于进一步做好村“两委会”换届后续工作的通知各镇党委:全县村“两委会”换届选举工作在县委、县政府的统一部署和各镇的精心组织下,已全部完成66个村换届工作任务,选举产生新一届村委会成员232人,交叉任职166人,16个村实现了书记、主任一肩挑,换届整体工作进展情况良好。但是从目前了解掌握的情况看,个别镇的村“两委会”换届选举工作还存在薄弱环节,特别是新老班子工作交接不够紧密到位,主要表现在:一是个别村组换届后遗留问题没有得到有效解决;二是部分镇对离任干部思想政治工作跟进不及时,个别离任干部对换届工作不能充分理解支持,思想情绪有波动;三是新班子交接运转亟待规范;四是个别乡镇党委还不同程度存在轻视村级换届工作纪律的倾向。为及时查漏补缺,吸取外地村“两委会”换届选举工作引发问题的教训,确保我县村“两委会”换届工作圆满结束后新班子更快更好的进入工作状态,根据市委组织部《关于进一步严肃村“两委会”换届工作纪律的通知》(宝市组发[2011]484号)精神要求,现就做好村“两委会”换届后续工作有关事项通知如下。一、工作任务:1、全面开展换届纪律满意度调查。各镇党委要结合创先争优群众评议活动,采取召开座谈会、民意测评、走访了解等多种形式,对换届过程中遵守纪律情况进行一次群众满意度调查;对换届中反映出来的问题处置情况进行一次回访,对发现的新问题,要高度重视,及时查处;要建立村“两委会”换届工作舆情突发事件应急处理机制,对媒体特别是互联网反映的违反换届纪律问题,第一时间做出反应,迅速采取应对措施,积极引导舆论导向,努力形成良好的舆论氛围。2、做好离任干部思想政治工作。各镇党委要安排一次专题走访慰问,及时解决离任干部生产、生活难题,切实关心离任干部生活;各镇主要领导要与离任干部进行一次谈话,全面掌握离任干部思想动态,作好思想稳定工作。3、顺利完成村“两委会”新老班子交接工作。各镇党委要督促指导村“两委会”新老班子于2月15日前全面完成离任审计工作;要对照换届工作程序,及时对换届工作资料进行完善、整理、归档;认真完成村“两委会”换届工作交接。4、对新一届村“两委会”班子进行一次集中培训。要结合全县开展的“转作风、抓落实、促发展、树形象”活动安排,根据村情实际,集中力量,加强对新班子解决当前农村突出问题、化解矛盾纠纷、维护社会稳定、带领群众致富等各种能力的培训,全面提升新一届村“两委会”班子的整体素质。二、工作要求:1、各镇党委要切实增强政治意识、大局意识和责任意识,深刻认识做好村“两委会”换届后续工作的重要意义,自觉把思想和行动统一到省、市、县委的部署要求上来,以强烈的政治责任感和历史使命感,自觉执行党的政治纪律,确保村“两委会”换届工作圆满完成。2、要以村“两委会”换届工作为契机,切实解决干部群众反映的热点难点问题,关心群众生产生活,开展好慰问老党员、困难群众活动,全力做好维稳工作。在各镇自查的基础上,县委组织部要对严肃换届纪律工作进行考核,并对考核情况予以通报,风气好的予以表扬,风气不好的按照规定追究镇党委和有关人员责任。近期,市委组织部还将派出巡查组会同县委组织部对村“两委会”换届工作进行专项巡查。3、要严格执行查处问责制度,坚持“零容忍”,形成强大威慑。对换届中的违法违纪行为,做到发现一起、查处一起、通报一起,始终保持打击违法违纪行为的高压态势。对工作领导、指导不力以及对违法违纪行为查处不力,造成严重后果的,要追究镇党委和有关人员的责任,并作出相应的处理。中共太白县委组织部2012年2月1日主题词:基层组织建设村“两委会”换届工作通知中共太白县委组织部2012年2月1日印发共印15份村干部换届总结【第三篇】目前,xx乡换届选举工作的前期准备已结束。全乡测评统计显示,113名村书记、主任中,满意度在80%以上的有78人,满意度在60-79%的有28人,满意度在60%以下的有7人。全乡现有60岁以上的村书记11人,有三名村书记主动提出退出选举下一届村干部,其余8名村书记虽然年龄偏大,但工作能力较强,群众威信较高,本人也愿意参加工作。在民主推荐过程中,428位村民被推荐为村后备干部,其中,男性317人,女性101人,35岁以下的124人,36-45岁的216人,45岁以上的82人,大专以上文化程度的8人,高中文化程度235人,初中文化程度185人。村干部换届选举工作实施方案【第四篇】周家村干部换届选举工作实施方案为全面做好我村的换届选举工作,根据《中华人民共和国村民委员组织法》、《广东省村民委员会选举办法》等法律法规和有关文件精神,结合本村实际,于2011年7月24日经周家村全体干部、村民代表和党员的研究决定,特制定本方案。一、村长、副村长与村民小组长(队长)的选举方式。村长、副村长均由全村有选举权的户代表选举产生;村民小组长(队长)均由各生产队有选举权的户代表选举产生。二、村长、副村长及村民小组长(队长)的条件和任期(1)村长、副村长及村民小组长(队长)的条件:1、年满18周岁以上的本村村民。2、在本村有一定的群众基础和威望。3、秉公办事,有一定的组织领导和处理问题的能力。4、能带头勤劳致富,热心为本村村民服务的。(2)村长、副村长及村民小组长(队长)的任期:每届三年,可连选连任。三、参选人员是以户为基数。(户是以派出所的户口信息和户口簿为准)四、选举方式是普选即是海选。五、投票方式:(1)是设立固定投票箱一个集中投票。(2)户代表应在验证发票处领票,在秘密写票间填票。六、委托投票不得超1张。七、选举日和选举地点(1)选举日为2011年8月1日(星期一)。(2)投票的起止是间为2011年8月1日上午10时至2011年8月1日下午14时30止,超过规定的时间投票的一律视为无效票。(3)选举设中心投票场,地点在村市场中心。八、关于“三票”人员总监票人:周尧;监票人:周宜南:计票人:周生;唱票人:周六。九、关于选民资格以户为单位,一户一票,户是以户口簿为准。户代表应是年满18周岁的村民即出生1993年7月1日以前的。十、计票鉴定(一)有效票的认定:按票的说明规范填写的为有效票。(二)无效票的认定:不按填写要求填写的或书写模糊不清的视为无效票。(三)同名村民的识别及规定:凡是有同名,填写其姓名时必须注明其家属姓名作为辨别,否则视为无效票计票。十一、宣布当选。获得参加本届选举的三分之二的户代表的过半数赞成票,始为当选。十二、若哪个职务赞成票不能过半的,须取赞成票最多的两位在选举日往后推的第三天进行差额选举产生。十三、各队长的换届选举方式也按照此方案实施,但时间必须在正、副村长产生的第五天开始由正、副村长牵头组织选举产生各队的队长或代表。十四、为了保证选举工作的顺利进行,在选举过程中,绝不允许搞非法活动,绝不允许虚报票数和追查选票,绝不允许压制民主行为,如果发现有违反的情况。按照村民组织法的有关条例,给予个人或团体追究刑事责任。十五、当选者必须5个工作日内,召开群众大会或者村民代表大会说出任期的工作目标及工作措施、计划为村民办哪些实事、好事。十六、本选举方案,经党员村民代表大会全体代表一致通过。周家村委会选举委员会2011年7月24日
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