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精编资料,供您参考外联部工作总结范文(精编4篇)【前言导读】由三一刀客最美丽的网友为您分享整理的“外联部工作总结范文(精编4篇)”文档资料,以供您学习参考,希望这篇文档对您有所帮助,喜欢就分享给朋友们呢!外联部述职报告1外联部是我们起点文娱社的重要职能部门之一,新一届的轮协主要干部的组建近已经结束,外联部纳干纳新工作即将进行。外联部主要工作在于拉取赞助,解决协会工作经费问题。对于一个团体来说,资金是各部门活动的基础,在这个层面上说,外联部工作做得好坏与否,对整个协会的工作会产生重大影响。外联部与其他各部一样,是隶属于协会的相互协调的部门,这就决定了外联部的工作离不开各个部门以及主席团的配合与支持,同时,外联部只有积极配合其他部门以及主席团的工作,才能使整个协会的工作正常运转起来。一、人员编制:1、部长:1名负责整个部门工作的协调、管理和开展。2、理事:2名主要负责部门外联活动策划,外出寻求商家赞助和支持。协助部长工作并主要负责组织二、工作流程:1、活动策划2、人员安排3、外出工作4、活动组织、开展5、工作总结、金费结算并备案三、部门管理:通过内部工作章程和条例的制订和完善,逐步形成四大工作机制,淡化“等级”观念,努力营造外联部特有的部门文化氛围,使得部门工作有章可循,确保工作高效、顺利。2、工作程序化、规范化机制。将各大块的工作程序化,提高部门工作效率,保证每个成员都有锻炼的机会,防止个别部员因占用过多时间而影响学习。3、竞争机制。有竞争才有创新,创新是一个组织永保活力的源泉。通过竞争,让部员充分发挥各自的才能,尽力完成本职工作和积极创新。与奖惩机制相结合,充分调动每个人的积极性、挖掘其潜力。4、持续性机制。在工作中不断总结经验和教训并备案,要对新成员的培养,使得上下两届交接时,在人力、物力、经验、信息资源上承接良好。精编资料,供您参考四、工作计划1、外联部的工作应该是长期性,持续性的。在平时就密切注意一些与同学们相关的厂商,发掘潜在的赞助商。2、外联部可以牵头搞一些活动,如联系中国移动公司、中国联通公司等等,帮助其进行活动宣传,开拓其销售领域,达成互惠互利的合作关系并与其保持长期密切的联系。3、,同一些品牌服装联系,扩大活动范围,比如其他高校校园等,间插等游戏等互动性的宣传。4、联系好主题文化交流活动赞助商,比如宗教文化交流主题活动时,发挥各方面资源,寻求宗教组织协助和配合,加大宣传力度,争取为协会谋得高的赞助金和影响力。5、开拓文化产业市场,为大学生走出校门贴近社会打下基础。五、最重要的职能:1、是引入社会资源,为本协会各项活动的开展提供强有力的资金,物质支持。2、负责校际间的交流,包括文艺、体育等。3、负责联系单位,争取为一些活动找到赞助商,增加同学们参与的积极性。4、对外对内作好我们协会的宣传工作,让更多的同学了解我们协会所展开的一系列活动,吸引同学们来参加。5、组织多种多样的校园活动,丰富同学们的课余时间。六、部门金费预算:1、资料打印费。2、外出车费。3、和商家联系时的电话费。以上为外联部的一些工作设想,在具体实施过程中,由于各种因素的影响,也许会有一些变更与调整。相信本届协会、各部门一定会给予外联部各方面的支持,共同把外联工作做好。一切让事实说话!外联部工作总结2时光飞逝,一转眼,我在学生会外联部部长的位子已经一年了,首先,非常感谢老师对我信任,在次之前我并没在学生会工作过,对于学生会的工作也是非常生疏,但仍然将这个关系到学生会与外界沟通的部门交给了我。接手的同时也带来了许许多多的压力,我不知道我是否能管理好我的干事,但我还是不断尝试中学习着去完成我的任务。精编资料,供您参考外联部在这一年里,也许并不像人们想象中那么高调,我们部门往往只是做一些幕后工作,譬如在做活动时,我们只是租借一些场地和活动设备,这些工作也许并不是经常有的,不像生活部和学习部那样,每天都有很繁忙的工作。因此也许在别人眼里我们并没做什么似的。但这些只有我们自己知道。由于我们学生会的经费也一直充足,所以我们并没去外界拉许多的赞助,但是我为真正的培养好我的干事,我不想让他们在外联部的一年里,并不外界接触,因此,我们开始主动联系外面商家,最后做了一次比较成功的演讲活动。此次活动中我的干事都是一直参与其中,我想这次经历会给他们带来很多知识。对于我的外联部,只有两位干事,虽然是整个学生会最少的部门。但是他们对于我的来说是非常优秀的。下面对干事的评价:罗云龙:是我的一位得力干将,虽然做起事来,有点毛毛躁躁的,但是我给他的任务,基本上都是很好可以完成,因此我很信任他,很放心让他去完成任务。与人沟通能力比较强。但是有一点的就是不能合理的安排自己的时间,经常没有空闲时间。对于他想下学期竞选副主席的位子,在我个人认为,他还没有达到那种境界,因为以他现在的气质和形象,并没有那种可以掌控全局的高度。但我可以肯定的事他做事很不错。因此如果他做一个部长还是比较合适的。程飘飘:对于他,我不用说太多,因为她太活跃了,学生会的人基本都很了解她,她有一定的组织能力,但是所学的知识不够。有时想法比较幼稚。也许是我和她开玩笑的次数太多了吧,有时我给的任务她并没放在心上,因此有时会让人很生气。对于他们两,如果他们愿意明年继续留在学生会,我想他们的问题就是要能有自己的想法,能更主动的做事,让自己更加像一个成熟的人,在面对他们的学弟学妹面前能给他们一种愿意从你身上学习的欲望。管院计科系学生会外联部20xx年6月1日外联部述职报告3尊敬的各位领导:我叫,来自,现任橄榄枝公益协会外联部长。时光荏苒,1年的任职期就要过去了。回顾橄榄枝公益协会今年的工作,感慨万千。在大家的共同努力及社团联合会的正确领导和帮助下,协会的各项工作顺利开展,协会的各项活动也如期举办。下面我将从外联部的工作的职责回顾一下工作历程和心得体会,述职报告如有不足精编资料,供您参考之处,请各位批评指正。橄榄枝公益协会是温州大学校级社团之一。1997年成立,秉承“热心公益、服务社会”的理念,从最初的几个人发展到600多人,短短20xx年,一丛橄榄枝已是葱葱郁郁,遍布温大。协会自创立以来,一直以“绿色”和“环保”为己任,开展了百余项形式多样的公益活动,向社会提供了大量的志愿服务:如母亲河保护活动;市轻博会志愿者;与温州市中心血站联合举办每周“爱心献血”活动;与云南民间组织“麦田部落”合作,关心帮助贫困儿童;苍南观美村“留守儿童之家”活动;“情系三垟”保护湿地活动······橄榄枝公益协会先后获得中国轻工产品博览会志愿服务先进集体、温州市志愿服务先进集体、xx年浙江省十佳学生社团等荣誉。[部门职责]学校学生会外联部在主席团的领导下开展各类活动,全面负责学校学生会的对外交流联络工作。主要以积极拓宽院、校际交流工作为主题,以大力增进校企合作关系为工作重点,旨在为繁荣校园文化作贡献。组织各类商业赞助活动,为学生会活动提供经费;向外展示学校学生的真我风采,努力提高我校学生会在社会上的知名度;同时外联部也积极开展各项活动服务于同学,用行动来阐释外联部的宗旨---“一切为了同学,为了一切的同学,为了同学的一切”。[工作内容]1.商业赞助:与校外企业、公司合作,争取各种商业赞助,为学生会活动提供经费;2.邀请知名人士讲座:邀请校内外知名人士来校讲座;3.校际交流活动:加强与外校的联络与合作,组织校际交流活动;4、院系交流:负责各院、系之间的联系往来工作,加强学术交流,促进了解,共同进步,形成良性互动;5.定期召开本部例会:结合校园实际讨论开展各类相关活动,部长定期向主席团汇报本部的工作并将重大事项交由主席团审议决定;6、负责我院学生会整体形象的包装:起草、完善、宣传《学校学生干部礼仪规范》,使其深入广大学生群体,提高学校学生的文明礼仪。通过组织礼仪知识培训等活动,针对学生仪容仪表,交际礼仪等方面提高我校学生干部的外在形象,完成学校大型活动的礼仪接待工作;7、建立有关的信息档案,广泛从社会上搜集资料,为本会其他部门的对外联系工作提供信息服务;精编资料,供您参考8、加强同校内及校外新闻媒体的联系,扩大我校影响力。9、外联实践平台,发布讲座资讯和部分兼职信息在橄榄枝工作中,我也看到了橄榄枝协会许多组织不严谨的漏洞,比如说没有一个完整的例会制度,致使各部门对外联重视程度不高;没有一个比较醒目的工作计划,导致阶段性的目标失明;没有一个明确的人员管理奖惩办法,导致人员配置积极性不高。以上所述,只是我对外联工作的一点个人看法。什么样的思想,什么样的人生;什么样的抉择,什么样的结果。外联作为协会最考验人的部门,平时的积累也就显的尤为重要,我们所走出的每一步都是一次顽强的尝试,每一次尝试都是一次学习,每一次学习都是一种进步。在现场工作中,我体会到了“敏锐洞察力”与“清晰判断力”的重要性,清楚地知道了我能做什么?我想要做什么?学会了更加系统的利用时间。我期待,我在外联的工作能有更大的进步。我相信,付出不一定能得到回报,但付出一定会有收获;结果并不是最重要的,奋斗再奋斗以及对结果负责的责任感才是我最应该追求的!我的述职到此结束,谢谢大家!外联部工作总结4工作总结回首过去,我外联部在过去的的半学年里,在各方面都取得了很好的成果,不仅完成了各项工作,而且部门成员的综合能力也取得了很大的提高。由于外联部工作的特殊性,我们的工作即在校内,也在校外。这份工作是艰辛的,但是一个锻炼人的好地方。大家一起工作,一起努力,互相帮助。汗水和欢笑是大家工作中的主旋律。乐观、热情、永不言弃是推动部门工作不断前进的动力。在工作中得到锻炼,在共事中收获友谊,在一点一滴中我们凝聚团结、高效、奋进的整体。回顾本学年外联部工作亮点:思想建设由于上学年出现一些成员退部门的现象,因此我们对部门现有成员通过聚会活动、私下交流等方式,加强了他们在部门工作的信心与决心,杜绝了成员退出部门的现象,同时也使成员的工作积极性得到了很大提高。组织建设5月上旬,在学校团委的领导下,我外联部顺利进行了新一届负责人的换届选举,重新选举了部长和副部长各一名。工作改革由于外联部工作的特殊,经常有一些校外工作需及精编资料,供您参考时处理,而原有的每周三例会已不能满足工作需求。因此,我们在原有的例会基础上,增加了每天晚上21:30部门QQ群会议,以便每天工作汇报,以及对突发性工作的及时讨论与安排,使得各项工作更好更快更及时的展开。在出访外校活动方面,我们在人员安排上进行了更改,由以往仅仅由本部门两名成员前往,改为本部门一名成员,和活动相关部门成员一同前往。因为他们有着对活动更多的了解,更加利于我们和外校的交流学习。这两项改革已在工作中取得了很好的效果。活动协助由于我院面临一个学校,两个校区的现状,导致学生会有的部门成员较少,对举办活动极为不利。为此,只要学生会任何一个部门有活动,我部都会积极主动的在人员上进行帮助,使我们学生会成为一个团结的整体。出访外校本学期我部共成功出访参加外校活动三次,在参加武汉城市职业技术学院(南校区),由外联部举办的“梦想达人秀”活动中,我们感受到了学生中有着诸多的达人等待着我们去挖掘。同时也为我部将来举办活动给了一次很好的学习机会。在参加湖北交通职业学院,学习部举办的辩论赛时,我部带领我校学习部成员和兄弟学校进行了很好的沟通,取长补短、互利共赢。将使两校今后的辩论赛办得更加的精彩完美。以及湖北交通职业学院的科技文化艺术节颁奖典礼,出访中我们学习到了很多我们还未举办过的活动,这将使我校学生会今后的活动更加丰富多采。另外还有武汉商贸职业技术学院的两次活动,因与上课时间冲突而未能参加。外校联谊在保持并加深的六个联谊的兄弟学校的基础上,我们积极主动联系其他兄弟学校,在湖北交通学院辩论赛上,我们主动联系一同前往的武汉电力职业技术学院,并顺利与他们达成友好往来意愿。活动赞助在拉赞助这方面是我部门极为薄弱的环节,由于学校地位因素,周边商铺较少,却很多都不是针对学生消费的,因此本学期未成功拉到一笔赞助。但我们并未因此而放弃,所谓“屡战屡败,屡败屡战”,我们以对校园周边的餐馆、超市、理发店进行了考察,力争能
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