年医院领导班子履行职责述职述廉报告（通用4篇）

年医院领导班子履行职责述职述廉报告（通用4篇）【导读】这篇文档“年医院领导班子履行职责述职述廉报告（通用4篇）”由三一刀客最漂亮的网友为您分享整理，希望这篇范文对您有所帮助，喜欢就下载吧！履行岗位职责【第一篇】“履行岗位职责，抓好工作落实”专题讨论发言提纲责任是一种认真的态度，一种自律的品格;责任是一种使命，一种对完美的追求;责任是道德的承载，一种荣誉和欢乐。负责的精神是一个人、一个单位、一个国家乃至整个人类文明发展的基石。承载责任，可以让人变得更强，落实责任，可以收获成就和回报。作为一名党员领导干部，如何履行岗位职责，抓好工作落实。我认为这需要我们对“责任”二字进行重新认识。责任并不是一个新的话题，但却能让我们从中理解出新意。自我们读书学习起，就懂得了作为学生的责任，自我们参加工作起，就懂得了工作的责任;自我们组建了家庭，我们就知道了家庭的责任。还有社会的责任等。可见，责任，不只是挂在嘴边的两个简单的字，而是我们应尽的本分，做事的标准，需要我们时时掂量。那么，我们怎样把责任落实到位?（一）严格履行岗位职责，要有一颗责任心。责任心是一种积极的工作态度，是做好工作的前提。心里有责任，才能去履行职责，去承担责任。比尔〃盖茨说过:“人可以不伟大，但不可以没有责任心。”如果只追求利益，怕承担责任，或推卸责任，不管干什么工作，那都是非常危险的，轻者给单位带来麻烦，重者将造成财产损失，生命安全。以一份强烈的责任心来对待自己的工作，我们必须时时提醒自己，我们的责任是什么?我们的责任心应该在哪里?只有这样，你才能认真地去思考工作，也才能负责任地去做好工作。作为一名党员领导干部，我自己的岗位责任就是要按照分工做好自己的分管工作，常怀一颗负责任的心，勇于承担自己份内工作的责任，切实履行好职责。（二）抓好工作任务落实，要在工作中尽职。尽职，是负责任的表现，是责任落实的基础。只有尽职，才能扎实做好本职工作。我们的每一项工作，都是所在单位事业的组成部分，而尽职是实现目标的落脚点。如果在工作中不能尽职尽责，势必会对工作带来不同程度的影响。因此，在工作中一定要有明确的目标，做到把每一项工作做好做实。但在现实中，有的人往往不是这样，他们虽然也是在做工作，但对待工作的态度不够端正，想走捷径，弄虚作假，搞上有政策下有对策，对工作责任不是重在落实。这样的工作态度不仅不是尽职，而是严重的作风不实的表现。要知道，认真做事只能把事情做对，只有用心做事才能把事情做好!缺乏踏实的工作作风，只能与落实责任相距甚远，何谈把责任落实到位?因此，必须在工作中尽职，才能真正把责任落到实处。（三）把责任落实到位，要勇于承担责任。在一个单位集体，有时决策失误或者其它原因造成工作失误也是在所难免，而一旦出现决策失误影响到工作进程或导致失败，就需要有人来承担工作中的责任。在这种情况下，是承担责任还是逃避责任，也是一种需要表明的态度，对能否把责任落实到位至关重要。有人喜欢在成绩面前表功，但一旦遇到问题，往往就会采取回避、推脱的态度，讲客观，找借口，而不是主动分析原因，承担责任，谋划下一步工作。更甚者是把自己的失误强加在别人的头上，自己的责任让别人来承担。从来就不从自身找原因。这样没有责任心、不愿承担责任的人，又怎么能把责任落实到位呢?因此，作为一个负责任的人，其责任心的表现还在于能勇于承担责任，对自己工作的后果负责。勇于承担自己的责任，是加强组织团结，促进工作顺利开展的保证，也是一个人成就事业的品质之一。注重细节，尽职尽责，是一种涵养;追求完美，承担责任，是一种境界。让我们在本职岗位上牢记责任，挥洒激情，在责任面前，不为失败找借口，只为成功找方法!二O一五年一月二十日履行岗位职责【第二篇】“履行岗位职责，抓好工作落实”专题讨论发言提纲责任是一种认真的态度，一种自律的品格;责任是一种使命，一种对完美的追求;责任是道德的承载，一种荣誉和欢乐。负责的精神是一个人、一个单位、一个国家乃至整个人类文明发展的基石。承载责任，可以让人变得更强，落实责任，可以收获成就和回报。作为一名党员领导干部，如何履行岗位职责，抓好工作落实。我认为这需要我们对“责任”二字进行重新认识。责任并不是一个新的话题，但却能让我们从中理解出新意。自我们读书学习起，就懂得了作为学生的责任，自我们参加工作起，就懂得了工作的责任;自我们组建了家庭，我们就知道了家庭的责任。还有社会的责任等。可见，责任，不只是挂在嘴边的两个简单的字，而是我们应尽的本分，做事的标准，需要我们时时掂量。那么，我们怎样把责任落实到位?（一）严格履行岗位职责，要有一颗责任心。责任心是一种积极的工作态度，是做好工作的前提。心里有责任，才能去履行职责，去承担责任。比尔〃盖茨说过:“人可以不伟大，但不可以没有责任心。”如果只追求利益，怕承担责任，或推卸责任，不管干什么工作，那都是非常危险的，轻者给单位带来麻烦，重者将造成财产损失，生命安全。以一份强烈的责任心来对待自己的工作，我们必须时时提醒自己，我们的责任是什么?我们的责任心应该在哪里?只有这样，你才能认真地去思考工作，也才能负责任地去做好工作。作为一名党员领导干部，我自己的岗位责任就是要按照分工做好自己的分管工作，常怀一颗负责任的心，勇于承担自己份内工作的责任，切实履行好职责。（二）抓好工作任务落实，要在工作中尽职。尽职，是负责任的表现，是责任落实的基础。只有尽职，才能扎实做好本职工作。我们的每一项工作，都是所在单位事业的组成部分，而尽职是实现目标的落脚点。如果在工作中不能尽职尽责，势必会对工作带来不同程度的影响。因此，在工作中一定要有明确的目标，做到把每一项工作做好做实。但在现实中，有的人往往不是这样，他们虽然也是在做工作，但对待工作的态度不够端正，想走捷径，弄虚作假，搞上有政策下有对策，对工作责任不是重在落实。这样的工作态度不仅不是尽职，而是严重的作风不实的表现。要知道，认真做事只能把事情做对，只有用心做事才能把事情做好!缺乏踏实的工作作风，只能与落实责任相距甚远，何谈把责任落实到位?因此，必须在工作中尽职，才能真正把责任落到实处。（三）把责任落实到位，要勇于承担责任。在一个单位集体，有时决策失误或者其它原因造成工作失误也是在所难免，而一旦出现决策失误影响到工作进程或导致失败，就需要有人来承担工作中的责任。在这种情况下，是承担责任还是逃避责任，也是一种需要表明的态度，对能否把责任落实到位至关重要。有人喜欢在成绩面前表功，但一旦遇到问题，往往就会采取回避、推脱的态度，讲客观，找借口，而不是主动分析原因，承担责任，谋划下一步工作。更甚者是把自己的失误强加在别人的头上，自己的责任让别人来承担。从来就不从自身找原因。这样没有责任心、不愿承担责任的人，又怎么能把责任落实到位呢?因此，作为一个负责任的人，其责任心的表现还在于能勇于承担责任，对自己工作的后果负责。勇于承担自己的责任，是加强组织团结，促进工作顺利开展的保证，也是一个人成就事业的品质之一。注重细节，尽职尽责，是一种涵养;追求完美，承担责任，是一种境界。让我们在本职岗位上牢记责任，挥洒激情，在责任面前，不为失败找借口，只为成功找方法!领导履行职责、廉洁自律述职述廉报告【第三篇】领导履行职责、廉洁自律述职述廉报告本人在市纪委常委会的正确领导下，根据工作分工，主要分管党风廉政建设、纠风、执法监察、宣传教育、案件审理和效能建设工作。在协管领导、所在室全体同志的支持配合下，履职尽责，尽心尽力抓落实，努力做好分管的各项工作。严格执行廉洁自律的有关规定，努力当好“为民、务实、清廉”的表率。下面我将履行职责、廉洁自律等情况报告如下：一、履行职责情况今年以来，本人以科学发展观为指导，按照市纪委第三次全委会明确的全年工作目标和市委、市政府对效能建设的工作要求，与协管领导和所在室一起，结合工作实际，创新工作思路，狠抓工作落实，取得了明显的成效。（一）优化发展环境，大力推进机关效能建设。作为效能办主任，我与效能办的同志们一起，按照“综合治理、标本兼治、持之以恒、整体推进”的总体思路，以创建最佳办事环境为目标，通过今年以来的不懈努力，在解决机关“不作为、乱作为、中梗阻”等影响效能的突出问题上取得明显突破，机关办事效率明显提高、工作作风更加好转，基层、群众和企业对党委、政府的满意度大幅度上升。一是广泛开展“万人评议百名热点岗位中层干部活动”。年初，我组织市效能办会同发改委对中层热点岗位进行了调查摸底，确定了发改委等19个部门的140名热点岗位中层干志一起，牢牢把握＃＃经济发展这个主题，紧紧围绕市委、市政府的中心工作，在认真组织开展经常性明查暗访的基础上，把项目建设专项督查作为机关效能建设的重点工作。我们根据重大项目推进计划制定了详细的督查方案。每周集中利用1-2天时间走访企业和服务部门，对上钢船板、江南船舶、海新船务、海隆重机等8个重点项目办理过程进行了重点督查，在了解掌握项目推进进度的基础上，以书面形式客观公正的向市委、市政府主要领导递交督查报告。同时根据督查情况，积极协调和督促相关部门，尽快解决重点项目在手续办理过程中遇到的难题。四是及时查处机关效能问题投诉。我在工作中牢固树立执政为民的理念，把解决损害群众利益的突出问题作为机关效能建设的重点内容，按照有难可诉、有诉必查、有查必果的工作目标，对相关工作人员提出明确的要求，实现了效能投诉办理过程的规范化、程序化和制度化。对不属于效能投诉的事项，及时向群众告知处理方式。对已受理的投诉，加大直接核查处理的比例，属于群体性的实名投诉，投诉内容与群众切身利益密切相关的，以直接核查为主，登记转变为辅，并明确处理的时限和答复投诉人的时限、方式。今年以来，市效能办共受理群众投诉137件，做到了事事有着落，件件有回音，办结率达100%。（二）突出重点工程，深入开展行政执法监察。今年以传报道50余篇，其中中央级3篇，省级。做好网络平台维护，平均每周更新内容2-3次。做好南通廉政网信息上报工作，累计发布各类信息近100条。三是组织廉政党课教育活动。据不完全统计，自2008年以来，全市各级领导讲廉政党课10余次，受教育党员干部达8000多人次。（四）坚持标本兼治，努力促进党风廉政建设。一是通过建好村监委、“三级便民网络”和群众满意基层站所三大载体，不断深化农村基层党风廉政建设。二是通过开展节日病专项治理，加强公款接待行为的监管，严格控制党员领导干部参与大操大办“升学酒”、“谢师宴”等行为，不断强化领导干部廉洁自律意识。三是巩固“无红包医院”创建成果，会同市卫生局将参评对象从体系医院拓展到民营医院。四是继续办好“政风行风在线”节目。针对群众关注的热点问题，新开设了“居住环境专题”、“医疗保险”、“高考、中考”等专题，今年已播出节目10期，38个部门的负责人走进了直播室，共受理听众咨询、投诉157件，办结率达100%。（五）正确定性量纪，着力提高案件审理质量。一是认真开展全面协审。为确保基层案件的审理质量，一方面认真解答基层对疑难案件的请教，另一方面，对基层送上来协审的案件认真把关。二是积极推进审理助辩。聘请了52名审理助辩员，专门制定了《＃＃市党纪案件审理助辩员管理暂行办法》，编写了《＃＃市纪检监察案件审理助辩程序》和今年以来，我面对所分管的工作，认真履行了岗位职责，取得了一定的成绩，但也存在一些不足，主要表现在：（一）在理想信念、宗旨意识方面存在学得多，理解得少的现象。作为一名党员领导干部，我能够始终坚持不断加强对理想信念和宗旨意识的学习，无论是中心组学习，还是自学，都能认真记笔记，撰写心得体会，但在理解上却不够深入，对怎样更好地建设社会主义缺乏深层的思考，对实现共产主义远大理想的长期性、复杂性、艰巨性认识不足。（二）有时存在自身要求不严的现象。经自查，我认为作为纪委副书记，自己能够自觉抵制腐朽思想的侵蚀，严格要求自己、家人及身边工作人员，自觉遵守廉洁自律各项规定。但在招待上喝酒不太注意形象，对此自己爱人也常提出过批评，告诫我喝酒一要注意身体，二要注意形象；有时对有些部门或单位送的小礼品碍于情面，怕影响相互关系，不加拒绝就收下了。这些现象都是自身