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党组全面从严治党“四责协同”机制建设具体实施方案【5篇】【前言导读】由网友为您整理收编的“党组全面从严治党“四责协同”机制建设具体实施方案【5篇】”精选优质范文,供您参考学习,希望对您有所帮助,喜欢就下载支持吧!以实施方案是指对某项工作,从目标要求、工作内容、方式方法及工作步骤等做出全面、具体而又明确安排的计划类文书,是应用写作的一种文体。实施方案其中最常要用到是项目实施方案项目实施方案也叫项目执行方案,是指正式开始为完成某项目而进行的活动或努力工作。下面是小编为大家整理的党组全面从严治党“四责协同”机制建设实施方案5篇,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。党组全面从严治党“四责协同”机制建设实施方案1为全面贯彻落实党的十九大、十九届中央纪委一次全会、上海市第十一次党代会以及十届区委三次全会精神,认真落实管党治党的政治责任,持续深化风清气正的政治生态建设,积极推动全面从严治党“两个责任”的有效落实,按照区委在全区范围内建立健全党委主体责任、纪委监督责任、党委书记“第一责任人”责任和班子成员“一岗双责”责任的“四责协同”机制,积极打造合力运行的责任落实体系,逐步形成知责、履责、督责、述责、问责的责任闭环和层层担当、人人担当、共同担当良好局面的要求,根据《中国共产党章程》和《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、《中国共产党党内监督条例》、《中国共产党问责条例》等近年来新颁布的党内法规以及中央、市委和区委有关文件精神,结合金融工作实际,现就加强全面从严治党“四责协同”机制建设提出如下实施方案。一、加强全面从严治党“四责协同”机制建设的工作任务全面从严治党是党的十八大以来党中央作出的重大战略部署,是“四个全面”战略布局的重要组成部分,也是全面建成小康社会、全面深化改革、全面依法治国顺利推进的根本保证。办党组和班子全体成员将不折不扣按照区委的工作要求,进一步提高政治站位和政治觉悟,切实增强“四个意识”,肩负起全面从严治党的主体责任,切实履行党建责任制、意识形态责任制和党风廉政建设责任制,加快建立健全“四责协同”机制,明确落实“四责协同”机制的工作任务,打造合力运行的责任落实体系,切实承担起管党治党责任,形成敢于负责、敢于担当的良好氛围。(一)党组落实主体责任全面从严治党的主体责任是政治责任,是办党组职责所在、使命所系。办党组既是本办全面从严治党的领导主体、落实主体,也是工作主体、推进主体,要坚持把从严治党工作纳入本办党的建设和经济社会发展总体布局,统筹谋划,全面部署。要明确目标任务、责任分工和监督措施,加强流程管理和过程监督,加强落实主体责任的制度建设,强化各项制度落实,不断推进主体责任具体化、程序化和制度化。1、加强“四责协同”机制建设的组织领导。办党组要对本办全面从严治党工作进行统一领导,建立健全反腐败工作领导体制和工作机制,全面形成工作合力。要研究制定本办全面从严治党工作目标、工作计划、工作要求和具体措施,对全面从严治党重点工作要及时进行研究部署,切实把全面从严治党主体责任分解到岗、落实到人,确保从严治党主体责任全面落实。2、制定和落实“3+X”专题会议制度。办党组要认真制定和执行全面从严治党专题会议制度,每年要认真组织召开“3+X”专题会议,研究部署、分析总结全面从严治党各项工作。“3”:指办党组每年要召开3次全面从严治党专题会议,研究部署相关工作。年初,召开党组全面从严治党专题会议,传达学习中央纪委、市纪委和区纪委全会精神,部署本年度全面从严治党各项工作任务。督促领导班子成员结合各自岗位职责认真制定《20××年中共上海市普陀区金融办党组领导班子成员履行党风廉政建设职责责任书》(以下简称“《责任书》”),并在此基础上制定《20××年中共上海市普陀区金融办党组领导班子成员党风廉政建设责任分工》(以下简称“《责任分工》”),提交党组会议审定通过后印发执行。年中,召开党组全面从严治党专题会议,对党组落实主体责任情况进行半年总结,查找上半年工作中存在的问题和薄弱环节,研究制定整改措施,督促问题整改。专题会上,每位班子成员要汇报自己上半年完成《责任分工》中相关工作任务的情况,“一岗双责”责任落实情况,存在哪些问题以及下半年工作打算。同时,党组要研究部署下半年落实主体责任的相关工作,督促班子成员按照时间节点抓好本年度《责任分工》的推进落实。年底,召开党组全面从严治党专题会议,就党组落实主体责任以及“四责协同”机制情况进行一次全面自查和总结,在此基础上,形成《20××年中共上海市普陀区金融办党组落实全面从严治党“四责协同”机制建设自查报告》,并上报上级党委、纪委。同时,要听取和审议班子成员“一岗双责”责任落实情况报告,并逐一进行评议。“X”:是指党组在召开3次专题会议的基础上,可视情况不定期增开若干次全面从严治党工作会议。会议的形式既可以是党组专题会议形式,也可以在党组会议中增加全面从严治党工作的相关议题。3、加强和改进作风建设。认真践行党的群众路线,密切党同人民群众的血肉联系。深入贯彻执行中央八项规定精神,持之以恒抓好作风建设,切实防范和严肃查处生冷硬推、吃拿卡要、与民争利、欺压百姓等群众身边的“四风”问题,定期分析研究“四风”问题新动向,积极采取有效措施,防止问题反弹。建立健全作风建设长效机制、以党员、干部队伍良好的作风取信于民。认真解决群众反映强烈的突出问题,对履职不到位、不抓不管、消极应付的,坚决追究责任,切实把压力传导到每位机关工作人员,让群众看得到、体会得到、享受得到全面从严治党的成果,不断增强群众的获得感。4、坚持正确用人导向。在选人用人上强化党组织的领导和把关作用,健全科学选人用人机制,落实干部选拔任用工作相关制度,加强对干部选拔任用工作的监督,确保每个环节都规范操作。实行干部选拔任用责任追究,坚决整治、严厉查处选人用人上的不正之风和腐败问题,严格按照新时期好干部标准,严把政治、品行、作风和廉洁关,真正把政治强、敢担当、作风正的干部选出来、用起来。坚持以严的标准要求干部、以严的措施管理干部、以严的纪律约束干部。5、加强党内监督、规范党内政治生活。深入贯彻落实《关于新形势下党内政治生活的若干准则》和《中国共产党党内监督条例》,着力增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性和战斗性。严格按照党内政治生活准则办事,健全和落实民主集中制具体制度,自觉接受党纪约束。完善党内监督体系,扎紧制度笼子,形成监督合力,增强监督实效。建立健全“抓早抓小”监督机制,严格落实各项措施,经常开展批评和自我批评,推动“红脸出汗”常态化,发现问题及时“咬耳扯袖”,做到早提醒、早纠正。加强对党员干部的日常管理监督,掌握其思想、工作、作风、生活状况,发现苗头性、倾向性问题或轻微违纪问题的,要通过约谈、提醒谈话、责令检查、批评教育、诫勉谈话等方式及时加以解决,做实做细监督执纪“第一种形态”。6、强化对权力运行的制约和监督。建立健全权力运行制约和监督机制,制定有权必有责、用权必担责、滥权必追责的相关制度规定。加强廉政风险防控机制建设,实行权力清单制度,公开权力运行过程和结果,健全不当用权问责机制,把权力关进制度笼子,让权力在阳光下运行。规范和严格执行“三重一大”制度,认真落实领导干部个人有关事项报告、述责述廉、经济责任审计等各项制度。7、加强思想政治建设。要深入学习马克思主义、毛泽东思想、邓小平理论、三个代表重要思想、科学发展观和习近平新时代中国特色社会主义思想,深入学习党章党规党纪,深刻领会党中央治国理政新理念、新思想、新战略,努力提高思想政治素养和理论水平。要教育和引导党员干部坚持共产党人的价值观,坚守理想信念,坚定正确的政治立场和政治方向,补足精神之“钙”,筑牢思想之“魂”,夯实不想腐的思想基础。要加强党规党纪宣传教育,结合“两学一做”学习教育常态化制度化,深化教育严明纪律,增强党的意识和纪律观念。要强化警示教育,用身边事教育身边人,增强敬畏纪律、遵规守矩意识。要加强廉政文化建设,挖掘本区本办廉政文化资源,教育引导党员干部积极向善向上。要督促班子成员把家风建设摆在重要位置,注重家庭、家教、家风,廉洁修身、廉洁齐家。8、领导和支持纪检组依纪依规履行职责。及时听取办纪检组的工作汇报,协调解决重大问题,全力支持和保障纪检组开展监督执纪问责工作;坚持把纪律和规矩挺在前面,始终保持严惩腐败高压态势;坚决整治和查处侵害群众利益的不正之风和腐败问题,切实维护群众利益;支持纪检组转职能、转方式、转作风,加强纪检组和纪检监察干部队伍建设,为纪检组履行职责创造条件。(二)纪检组落实监督责任纪检组是党内监督的专责机关,履行监督责任是党章赋予的职责,在全面从严治党中责无旁贷。纪检组要在全面从严治党中找准职责定位,更好的发挥党内监督专门机构的作用。要按照党章和党内法规的要求,聚焦主责主业、强化监督执纪问责,转职能、转方式、转作风,切实履行好监督责任,推动全面从严治党工作取得新进展、新成效。1、制定年度工作计划。每年年初,纪检组要根据上级纪委全会精神、工作部署和要求,结合金融工作实际,制定全面从严治党年度工作计划,并依据该工作计划抓好年度履行监督责任各项工作任务的推进落实。全面部署落实监督责任的工作任务,定期听取相关情况汇报。2、坚决维护党的纪律。纪检组要把纪律挺在前面,坚决维护党的纪律的严肃性和权威性,严肃查处违反党纪行为,加强对党的路线、方针、政策、决议、决定执行情况和重大决策部署落实情况的监督检查。要把严明党的纪律贯穿于各项工作之中,无论是班子建设还是队伍建设,无论是经济建设还是社会建设,都要强化纪律意识,使党员干部在严明的纪律约束下干事创业。要强化纪律“硬约束”,做到有纪可依、执纪必严,使纪律真正成为带电的“高压线”。对各种违反纪律的行为,该教育的教育,该批评的批评,该查处的查处,使党员干部心有所畏、言有所戒、行有所止。3、加强监督检查。协助办党组加强对全面从严治党“四责协同”机制落实情况的监督检查,并根据办领导班子成员党风廉政建设《责任分工》要求,每年对本办“四责协同”机制推进落实情况进行一次专项督查,了解掌握相关情况,推动本办“四责协同”机制的有效落实。4、驰而不息纠正“四风”。督促本办深入贯彻落实中央八项规定精神,持之以恒反对和纠正“四风”。既要严肃查处各种顶风违纪行为,又要注重查处隐形变异的“四风”问题;既要严肃查处公款吃喝、公款旅游、公款送礼等老问题,又要大力整治调研不深入、工作不实、作风漂浮以及不作为、慢作为、选择性作为等突出问题。同时,要加大对侵害群众利益问题的查纠力度,严肃查处发生在群众身边的不正之风和腐败问题,要把纠正“四风”往深里抓、实里做,持续释放执纪必严、违纪必究、越往后越严的强烈信号,坚决防止“四风”问题反弹。5、认真处理信访举报工作。对信访举报情况要定期进行分析研判,对问题线索要进行集体研究,并按照谈话函询、初步核实、暂存待查、予以了结等四类方式进行分类处置,做到早发现早报告。对社会反映突出、群众评价较差的党员干部情况,要及时向办党组报告。6、加强执纪审查。要依纪依规进行执纪审查,重点审查不收敛不收手,问题线索反映集中、群众反映强烈,现在重要岗位且可能还要提拔使用的党员干部。要贯彻执行《中国共产党纪律检查机关监督执纪工作规则(试行)》要求,执纪审查工作以上级纪委领导为主,线索处置和执纪审查情况在向办党组报告的同时必须向上级纪委报告。7、严格问责追究。要落实全面从严治党的要求,必须做到有权必有责、有责要担当、失责必追究,落实纪检组管党治党政治责任,督促党的领导干部践行忠诚干净担当。要认真贯彻落实《中国共产党问责条例》各项规定,进一步健全责任分解、检查监督、倒查追究的完整链条,把责任追究作为推进全面从严治党的重点内容,对违反党章和其他党内法规,不履行或不正确履行全面从严治党主体责任、领导责任的党组织和领导干部个人,要及时向办党组提出建议,并予以严肃问责,以此来推动责任落实,层层传导压力,强化党员、干部日常管理监督。8、加强纪检监察干部队伍建设。办纪检组要加强本办纪检监察干部队伍建设,定期组织纪检监察业务学习,积极参加区纪委组织的信访
本文标题:党组全面从严治党“四责协同”机制建设具体实施方案【5篇】
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