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2023安全生产检查与隐患排查治理管理制度【实用4篇】2023安全生产检查与隐患排查治理管理制度7安全生产检查与隐患排查治理管理制度大家了解吗?现如今,制度的使用频率呈上升趋势,制度是一种要求大家共同遵守的规章或准则。大家知道制度的格式吗?以下是网友精心收集分享的“2023安全生产检查与隐患排查治理管理制度【实用4篇】”,下面网友就和大家分享,来欣赏一下吧。2023安全生产检查与隐患排查治理管理制度【第一篇】为认真吸取事故和我县近期发生的施工安全事故教训,坚决遏制类似安全事故的发生,根据会议精神,按照县建设局《全市建筑施工安全隐患排查工作方案》部署,决定在全县范围内开展建筑施工安全隐患排查工作。制定方案如下:一、指导思想根据当前安全生产的严峻形势,建设战线必须迅速行动起来,按照“够威、够硬、够严、够细”的要求,对全区所有在建工程项目开展安全隐患排查。经过排查推进我区建筑安全生产工作,消除安全生产隐患,防范安全事故发生。二、排查资料及整治措施(一)主要资料以重点工程、深基坑(高边坡工程)及地下工程为重点,对全区建筑工程进行全面排查,排查主要资料为:1、地下管线保护情景。所有挖掘施工作业是否在开工前查清附近地下管线(包括电网线、水网线、燃气管网线等)的分布情景,是否同燃气集团公司签订燃气管网保护协议,是否管线保护措施。2、质量安全受监登记情景。建设工程是否输质量安全监督手续,是否依法纳入监管程序。3、大型垂直运输设备安全管理情景。如塔吊、施工电梯、井字架等大型街运输设备是否制定拆装方案,是否履行检测、验收手续,现场拆装和使用是否贴合安全要求。4、临时用电使用情景。施工现场临时用电是否按照三相五线制布设,三级配电两级保护是否贴合要求。5、现场安全防护情景。“三宝”的配备、使用以及“四口”的安全防护方面是否存在安全隐患。6、危险性较大工程的安全管理情景。基坑支护与降水工程、土方开挖工程、模板工程、起重吊装工程、脚手架工程等在施工前是否单独编制安全专项施工方案;深基坑工程、地下暗挖工程、高大模板工程、30米及以上高空作业工程,施工单位是否组织专家组对安全专项施工方案进行论证审查。危险性较大工程的施工方案是否经施工单位技术负责人、监理单位总监理工程师审核签字。(二)整治措施1、对未燃气管网保护协议的土石方开挖工程,一律停工,等签订保护协议后方可施工;对未签订燃气管网保护协议的±0.00以上的工程,限期3天补办燃气管网保护协议,逾期不办的,一律停工改正。2、对施工现场存在以上2-6项问题的工程,一律责令施工单位停工整改,并录入企业不良行为记录;停工整改的工程项目须经区安监站逐项复查合格后方允许复工;复查仍不合格的,按照《建设工程安全生产管理条例》从严处罚。三、排查时间安排本次排查自__年__月__日开始至__月__日结束。排查工作应结合建筑施工安全生产大检查一同开展,由区安监站负责组织具体实施并对排查结果进行跟踪,落实整改。四、工作要求(一)统一思想,提高认识。充分认识我区建筑安全生产面临的严峻形势,进一步强化对建筑施工安全生产的监督管理,根据排查工作分工,精心组织,周密安排,按时完成排查工作任务。(二)各街道城建办(科)要根据项目管理权限和属地管理原则,对各自辖区范围内未输报建手续的工程项目进行排查,并将排查结果于月日前报区建设局建筑施工安全隐患排查工作领导小组办公室。(三)各建设、施工、监理单位要按照排查工作资料认真进行自查整改,全面清除事故隐患。(四)排查工作要做到工作落实、检查细致、严格要求。对排查中发现的问题必须严格按照整治措施的要求进行整改。(五)检查人员要严格按照“谁主管、谁检查、谁负责”的原则,认真履行安全监管职责。对不认真履行安全生产监管,检查不到位、走过场或因检查不到位造成重大事故的职责人员,严肃追究职责。(六)对存在严重安全隐患、整改不力的单位,我局将从重处罚。2023安全生产检查与隐患排查治理管理制度【第二篇】1、目的为贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”“预防为主、防治结合”的安全生产和职业病防治工作方针,有效防止和减少事故发生,建立安全生产事故隐患排查治理长效机制,落实国家、省、市和公司有关文件精神,使公司职业安全卫生隐患排查工作有章可循,揭示生产、科研过程中的.事故隐患和职业危害因素,提高公司本质安全度,确保公司生产安全、员工健康。特制定本制度。2、适用范围本制度适用于公司各部门。3、引用文件《年安全管理方案》4、职责1总经理对公司隐患排查治理工作全面负责,公司职业安全卫生主管领导(以下简称主管领导)负责组织隐患排查治理工作。2安保部负责组织对公司安全生产、职业卫生状况进行监督检查及隐患排查治理工作的归口管理。3各部门负责组织本部门的职业安全卫生隐患排查。4安保部负责组织安全生产职责制执行情景的监督检查、考核。5安保部负责消防、易燃易爆物品、剧毒品、易制毒品等物品的使用、存储的监督检查。6安保部负责女工特殊保护、班组安全管理的监督检查。7各部门一把手对本部门隐患排查治理工作全面负责,部门副职领导配合一把手做好本部门隐患排查工作。8公司所有职工必须切实履行《安全生产法》和《消防法》赋予的安全生产、消防工作义务,认真排查身边的事故隐患,发现事故隐患及时报告领导或专兼职安全管理人员。5、资料与要求5.1生产安全隐患排查采用巡回(日常)检查、定期检查或不定期检查(综合性检查,含节假日检查)、专项检查、季节性检查等形式进行。5.2职业安全卫生专项监督检查:1安保部负责监督检查:①职业安全卫生规章制度执行情景;②技改项目中的职业安全卫生措施落实情景;③职业安全卫生技措计划的落实情景;④特种设备的安全状况;⑤安全生产职责制落实情景。⑥易燃易爆物品、剧毒品、易制毒品的安全管理情景;⑦公司重大活动安全措施落实情景。⑧女工、未成年工特殊保护工作情景。⑨技改项目中劳动保护设施的落实情景。⑩班组安全管理情景。5.3抽查和巡回检查:1公司主管领导不定期对各部门安全生产工作情景、生产现场的事故隐患进行抽查。2职业卫生安全管理人员负责巡查:①部门安全生产保证体系建立情景(包括部门安全生产管理网络、部门安全生产职责分解、部门安全管理制度的建立和执行);②部门安全生产管理工作情景(包括:部门安全管理软件、安全教育培训、安全检查及隐患整改、部门职业安全卫生设备设施登记表等);③职业安全卫生设施完好状况;④劳动防护用具的使用情景;⑤生产现场有无违章指挥、违章操作行为;⑥特种设备(包括压力容器)、电动工具是否在检测周期内使用;⑦特种作业人员是否持证操作;⑧危险点定员定量执行情景,职责人是否按规定进行检查,发现的问题是否认真落实整改;⑨有无其它事故隐患。3消防保卫人员负责巡查:①防火职责制落实情景;②防火管理制度执行情景;③消防器材配备是否合理、完好状况;④易燃易爆物品保管、存放、使用状况;⑤剧毒品、易制毒品保管存放使用状况;⑥消防应急知识掌握情景;⑦防盗措施落实情景;⑧消防应急设施是否完好。5.4定期检查:1消防保卫人员应定期对消防器材、设施进行月查、季查、年检。2电工应按职责分工定期对配电箱、板、柜等电气设备设施进行检查维护和保养,定期对手持电动工具、电网接地、防雷接地、电焊机定期进行检测和维护、维修;3工程部定期对特种设备进行监督检查和维护保养,并定期进行检测。4三级危险点定期检查:按公司《三级危险点分级管理办法》的规定执行。5各部门组织做好岗位班前、班中、班后的安全性检查工作和班组长日查工作。6定期安全大检查,由公司安保部组织部分安全管理领导小组成员对公司进行全面的安全性检查,发现的问题由参加检查的领导现场落实整改职责人、整改措施、整改期限,由安保部负责汇总、建档、监督实施和考核。安全性大检查一般每季度不少于一次。①每年“五一节”、“国庆节”、“元旦”、“春节”等重大节日前,根据上级要求制订相应的节日加班安全生产措施,并进行安全性大检查。②根据上级要求,制订某一时段的安全生产方案,落实相应的安全生产措施,同时组织相应的安全性大检查。5.5季节性安全检查:1安保部负责组织监督检查:春季防雷设施维护情景、夏季防暑降温工作情景;冬季防冻保暖工作情景;夏季、冬季防火安全工作落实情景;梅雨季节防洪排涝工作的落实情景;冬季防雪灾工作的落实情景,秋季、夏季防台风及其他自然灾害的工作情景。2每季度召开一次事故隐患排查分析会议,会议由公司主管领导召集,相关管理部门负责人及有关专业技术人员参加。会议对隐患排查治理工作进行分析、研究,同时部署下一阶段隐患排查工作。5.6事故隐患排查治理资金保障1安全生产费用实行实报实销的原则,事故隐患排查治理所需资金在可能情景下在上月制订资金使用计划,当急需资金进行隐患治理时能够在应急资金中列支,以确保生产安全。2财务部对事故隐患排查治理所需资金,必须及时支付。5.7事故隐患处理5.7.1事故隐患实行报表填报制度。1事故隐患实行零申报制度,有事故隐患的部门必须于每月底28日前向安保部上报“部门事故隐患排查月报表”(见附表)。2安保部汇总后,填写安全生产事故隐患排查治理情景统计分析报表,经公司主管领导签字,盖公章后,于次月3日前报厦门市安全生产监督局和上级主管部门。3重大事故隐患实行举报奖励制度。公司鼓励职工积极排查事故隐患,发现隐患及时报告,对积极发现重大事故隐患(或影响较大的隐患)并及时上报,避免重大事故(或重大事故)发生的人员进行奖励,奖励方案由安保部提出,公司主管领导审批。5.8事故隐患治理和监控1在各项安全检查中发现的事故隐患,各部门要按照“三定四不推”的原则,制定整改措施;指定专人负责;限期解决。本部门无力解决的要及时填写“职业安全卫生隐患整改通知”(见附表)交相关部门处理,并报安保部备案。但在未解决前,有关部门要认真采取有效的防护措施,确保安全生产。2对于整改难度较大或需必须数量的资金投入,由隐患所在部门编制隐患整改方案,经安保部审核、公司领导批准后组织实施,并由安保部对整改落实情景进行验收。3对危险性较大的事故隐患或多次协调无法解决的,及时报告安保部。由安保部组织协调,必要时填写“职业安全卫生整改通知”(见附件),并由公司主管领导签发,对在限期内未完成整改的,进行严格考核。4对排查出的各类事故隐患,安保部统一建立安全生产事故隐患排查治理登记台帐。对检查发现的事故隐患和有关部门上报的事故隐患实施监督检查。5“职业安全卫生整改通知”由安保部整理、归档。5.9重大事故隐患的管理1对排查出的重大事故隐患,公司主管领导组织技术人员和有关专家进行评估,确定事故隐患的类别和具体等级,并提出整改措施提议。(2)对评估确定为重大的事故隐患,安保部及时填写安全生产重大事故隐患排查报告表经总经理签字并盖公章后,报市安全生产监督管理局和上级主管部门。(3)有关部门及时组织编制重大事故隐患治理方案,方案包括以下资料:①隐患概况;②治理的目标和任务;③采取的方法和措施;④经费和物资的落实;⑤负责治理的部门和人员;⑥治理的时限和要求;⑦安全措施和应急预案。4负责治理的部门按《方案》认真落实治理,并在期限内完成。5治理结束后,安保部组织有关技术人员对重大事故隐患治理情景进行评估,并出具评估报告。6隐患治理评估经过后,填写《安全生产重大事故隐患整改完成报告书》并附评估报告报厦门市安全生产监督局复审销案,并同时报公司销案。需要停产停业整治的项目复查经过后恢复生产经营。5.10事故隐患排查治理档案管理1安保部每季度将公司事故隐患排查治理的报表、台帐、工作见证、会议记录等资料分门别类进行整理汇编成册,并长期保存。2重大事故隐患排查治理,建立“一患一档”,并长期保存,档案资料包括:①重大事故隐患评估定级材料②《安全生产重大事故隐患排查报告表》③安全生产监督管理部门《安全生产重大事故隐患整改指令书》④重大事故隐患治理方案⑤监管部门《安全生产重大事故隐患跟踪督查记录表》⑥重大事故隐患整改完成评估报告⑦《安全生产重大事故隐患整改完成报告书》⑧监管部门《安全生产重大事故隐患整改完成审查表》6、附则1)本办法下列用语的含义:1“三定”:是指定人、定时间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