您好,欢迎访问三七文档
当前位置:首页 > 办公文档 > 工作范文 > 村干部培训方案例子【范例8篇】
村干部培训方案例子【范例8篇】【导读】这篇文档“村干部培训方案例子【范例8篇】”由三一刀客最漂亮的网友为您分享整理,希望这篇范文对您有所帮助,喜欢就下载吧!扶贫培训工作总结【第一篇】××农村劳动力转移扶贫培训工作总结2012年,我院根据工作安排开展对××农村劳动力转移扶贫培训工作。培训的范围是以××为基地,涵盖××村及周边村民;培训的主要内容是中餐摆台操作技能;培训的标准是国家职业技能鉴定餐厅服务员初级标准。我院高度重视此项工作,结合实际制定措施,真情帮扶,圆满的完成了对××农村劳动力转移扶贫培训工作。具体总结如下:一、领导高度重视,狠抓落实学院继续教育中心领导、系部领导组织专业教学团队,多次深入××实地进行调查,共同制定扶贫培训工作方案。并狠抓落实,按时推进扶贫培训工作进程,并进行阶段性总结和下一步工作指导,使扶贫培训专项工作在学院的诸多工作中得到圆满完成。二、专业教学团队认真准备,真情帮扶我院旅游酒店管理专业教学团队认真准备,精心设计培训专题,指定专业教师,团队共同研究培训教学内容和培训方法,务使培训内容能够结合××扶贫点的群众实际,采取他们所喜闻乐见的、灵活的培训方法,确保培训效果。1.不辞劳苦,真情帮扶为兼顾专业教师的院内教学科研任务和××及周边村民的农余时间,我院旅游酒店管理专业教学团队每次派出两名专业教师在休息时间赴××进行培训。他们要赶最早一趟班车到达××,然后再寻找到××的班车,再转到××乡的临时“散马”车到达××,才能赶在中午的时间进行教学;为了不给当地村民增加负担和麻烦,他们又赶下午五点最后一班过路班车回到××,然后从××回到××。专业教学团队的教师还把这个时间和班车班次作为一种宝贵经验传给下一组培训的教师,大家没有谁喊过一声苦,喊过一声累,直到培训工作圆满结束。2.认真准备,灵活培训根据培训的目的,我院游酒店管理专业教学团队设计了餐饮服务与管理初级教程、礼仪接待与迎送、语言表达与沟通技巧等培训专题;同时设计了不同的培训方法,如餐饮服务与管理初级教程采用示范操作和操作步骤分解训练的方法,礼仪迎送与接待采用对比规范礼仪和情景教学的方法,语言表达与沟通技巧通过游戏导入进行分析的方法等。通过符合实际的教学内容和灵活多样的教学方法,不管学院是否具有相同的教育经历,都能在步骤分解、情景教学和游戏中学到规范的操作方法和难懂的理论知识。村民们不用拿一支笔一张纸,却能够在笑声中掌握知识和技能,授课结束后的阵阵掌声和最后在安排考试的时候村民们踊跃参加,争相要求先考的情景,都是对我们培训工作的最大肯定。三、培训综合效果好本次扶贫培训的主题是国家职业技能鉴定初级餐厅服务员,我们通过操作流程的逐项分解逐个过关达到培训目的,同时我们在设计培训内容时充分考虑到面客服务所需要的综合技能,所以设计了礼貌礼仪的专题和语言表达及沟通的专题,通过仿真的情景模拟让培训学员提高与人交流与沟通的能力,提高综合素养。除个别学员由于没有参加够培训时间考核不通过之外,其余都通过了考核,收到了较好的培训效果。虽然我们的扶贫培训工作已经告一段落了,也取得了一定的成绩,但我们深感这是一项长远的工作,还需要继续努力,特别是扶贫帮困的力度还有待进一步提高,扶贫的具体措施、方法还需进一步完善,只有这样,才能真正提高国民素质。××2012年1月8日村干部培训讲话【第二篇】创新机制注重培养不断提升村干部建设新农村的能力同志们:村干部是联系党和政府与农民群众的桥梁,是党的路线方针政策在农村的最终落实者,是建设和谐农村的带头人,也是团结带领广大农民脱贫致富奔小康的骨干力量,是农村各项工作的领头羊,建设好社会主义新农村,关键在于提高村干部发展、创新、管理和服务等四个方面的能力:一、以发展农村经济为基础,提升发展的能力发展农村经济,是构建和谐社会、建设社会主义新农村的基础,促进农村经济又好又快发展,实现农村小康的目标,必须提升村干部发展的能力,村干部要从完善基础设施建设、增加农民收入等方面着手,不断推进农村经济的发展。1、带领群众致富。广大村干部要把带领农民致富、帮助农民致富作为自己义不容辞的责任,要努力学习市场经济知识和实用技术,通过引导示范、组织推动和政策激励等措施,帮助农民解决发展致富中遇到的实际问题,增强致富的本领,带头创业,带头走出去,带头闯市场,努力走出一条适合本村特点、发挥自身优势的发展道路。我们在座的很多书记、主任有很多也是大老板,有的有自己的企业,有的有自己的运输车、加工厂、养殖场。我认为,自己致富了首先要想着怎样带领群众致富。我们经常讲,选好一个人就能带好1一个村,选好一个好班子,就能带出一个好村子。你带领群众致富了,他们就会发自内心地感激你、拥护你、支持你,这样一来村内的工作就理顺,工作起来就得心应手。2、发展壮大集体经济。集体经济是农村基层政权的经济基础,集体经济发展了,给百姓办实事、搞服务才会有财力,做群众思想工作才有多种途径,更重要的要因地制宜,充分发挥本村优势,变资源优势为经济优势,使村集体成为老百姓的坚强后盾,从而提高村干部的战斗力、号召力、向心力。村干部要充分利用本村优势发展村级集体经济。推进农业产业化、科技化、标准化和市场化,着重发展特色水产业、无公害蔬菜产业、优质畜禽产业,加快农业科技成果的转化,加快科技致富示范园建设,加快农产品质量标准体系建设和农产品质检体系建设,大力推进农业信息化,加强市场信息搜集作用,大力培养农民经纪人。3、引导产业结构调整。随着经济的发展,农业效益下降、农民收入增幅降低等矛盾日益突出,搞好农业结构调整,促进农业增产、农民增收,已成为当前农业农村工作的重大课题。广大村干部要立足实际、放眼长远、结合本村的地理和资源优势,稳步做好农业产业结构调整。帮助农民搞好土地流转,促进规模发展、连片发展。另外,村干部要有发展特色农业的能力。农业结构调整的关键是优质,重点是特色,落脚点是效益。只有优质品种、特色产业才能增加效益,必须及时掌握信息,科学预测,加快新品种、新技术的引进和推广,同时还要及时掌握市场供求信息,各地价格等,建立专业批发市场和营销队伍,确保优质高效、产的出、销的了,确保农业增效,农民增收。二、以培养综合素质为关键,提升创新的能力不断推动农村工作创新和发展,是新时期做好农村工作的重要保证,只有适应新形势不断发展变化的要求,准确把握农村工作的规律,切实找准农村工作创新的关键环节,才能使农村工作真正得到创新和发展。1、提升思想理念。广大村干部要认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,认真学习科学发展观,要有为地方经济振兴和社会主义新农村建设的思想觉悟和工作热情。要提升把握全局、了解民情的洞察能力,要深入农家访民情、问民生、设臵群众意见箱、公布办公电话,为发展农村经济奠定良好的基础;要提升宣传发动的能力。积极开办先进性教育、计划生育、村务公开等宣传栏,印发联系卡和宣传资料;要开拓进取,在实际工作中做到不依不赖,互相协调,互相支持,相互配合,加强村支“两委”班子建设,积极化解矛盾,树立自主创新的思想理念。2、抓好学习培训。注重学习培训的层次性。做到经常性培训和学历教育两手齐抓,特别是要把学历教育当作提高村干部科学文化素质和综合素质的治本之策来抓。支持和鼓励村干部积极参加自学考试、电大、中央党校、省委党校函授以及农广校、农函大中专、大专乃至本科班的学习,大力提高村干部学历层次和文化水平。注重学习培训的针对性。针对村干部在贯彻执行党的政策、学用科技、民主法制等方面存在的问题及本地经济发展特点和工作实际,在培训中要紧密结合当前农村经济结构的战略性调整,突出十七大精神、市场经济、实用技术、民主法制、法律条规知识等方面的内容。注重学习培训的灵活性,增强实效性。以市镇党校为阵3地,进行集中培训;请进来教、邀请专家、教授进行专题培训;带出去学,走出去看,进行现场培训;下载课件、掌握信息,进行网上培训;以特色种植、养殖、计算机技术为主要内容,进行实用技术轮训;结合“三会一课”,以会代训。通过培训,使村干部巩固现有知识,掌握新生事物,增强带头致富、带领群众致富的本领。3、创新工作活力。广大村干部要真正肩负起带领群众发展生产过上好日子的重任,群众心里有把尺子,只有给群众带来真正的实惠,群众才会拥护你,支持你,心甘情愿跟你走。不求创新、得过且过的干部是干不长久的。当前,土地增产已近饱和,农民增收空间日趋狭窄,传统的种植农业已远远落后,农民日益增长的生活水平与有限的土地资源之间形成了不可调和的矛盾,发展科技含量高、经济效益好的设施农业、特色产业是实现增收的唯一出路,这就要求我们村干部要站得高、看得远,勇于接受新生事物,善于学习高新技术,敢于发展特色产业,不断扩大增收渠道,提高单位土地附加值,带领群众闯出新路子,过上好日子,在实践探索中不断提高谋事、干事、成事的能力,不断提高工作创新能力。村干部作为党在农村的一线工作者,其工作对象主要是广大农民群众。过去,都是村干部说了就算,定了就干,群众对村干部在很大程度上有依赖性,“干部一声吼,群众跟着走”,村干部有威信有威望。但是近年来,特别是取消农业税以来,农民对村干部的依赖程度明显降低,村干部在生产指挥权失落的同时,也失去了引导组织农民群众的渠道和手段,致使调控能力明显减弱,大部分人各种各的田,各挣各的钱,有了问题就找你,解决不了就骂你,有点不对就上4访,给村干部的工作增加了很大的难度,这就需要村干部要讲究工作方式、灵活工作方法,因地制宜、因人施策,法治与人治相结合,助长正气,刹制歪风,在带领群众发展生产的同时,更加注重群众的思想政治教育,更加注重维护一方的平安稳定,在化解社会矛盾、优化发展环境中进一步创新工作活力。三、以改进工作方法为重点,提升管理的能力村民委员会作为村级自治组织,它在坚持村级民主决策、民主管理、民主监督和实行村级自治中担负着组织重任和历史使命。村干部要加强民主思想作风的学习建设,推进村务工作民主化建设,探索一条村级民主决策、民主管理、民主监督新路子。1、建立公开制度。建立公开制度是党在农村工作的重要内容。它自身所具有的公开透明、生动直观和便于操作的特点,已成为改进农村工作方法的一剂“良方”。建立公开制度不仅可以“给群众一个明白”,而且可以“还干部一个清白”,干群关系可以得到改善,农民的积极性也会不断提高,农村的各项工作也就比较好做了。所以,建立公开制度,看起来似乎是一件小事,但实质是扩大民主的最直接、最有效的途径,是农村一项重要的基础性工作,直接关系到农村经济的发展和农村社会的稳定。我们必须高度重视公开制度的建设,把它作为改进农村工作方法的突破口来抓紧抓实抓好。村干部要努力克服当前存在的“不敢公开、不愿公开、不想公开、不必公开”等心理障碍,把思想认识真正统一到党中央的精神上来,形成共识,增强抓好这项工作的自觉性和主动性。积极采取措施,促使村务真正做到“全公开、常5公开、真公开”,使公开经常化、制度化,自觉接受广大农民群众的监督,促进农村工作走上规范化的管理轨道。2、坚持说服疏导。近年来,群众的集体观念逐渐淡化,农村矛盾更趋复杂,解决问题的难度越来越大,个别群众甚至无视政府,对村干部耐心细致的工作臵之不理,使得一些工作被延误或者无法开展。广大村干部要坚持从思想认识上充分信任群众、尊重群众,对他们以诚相见、以礼相待。要坚持以说服疏导为主,对村民出先的暂时不能理解,不能接受,甚至出现抵触情绪,要通过说理教育、正面引导,打消群众的顾虑,使群众自觉配合政府的工作。要反复做好解释工作。农民群众的素质是参差不齐的,他们往往看重眼前利益,缺乏长远观点。有些显而易见的道理,他们却百思不解。面对这些群众,村干部不能奢望一次成功,要耐心地反复做工作,力争人人理解,事事支持。3、运用典型示范。人们对形象化的、具体事物的接受能力远远大于对抽象的、概括的事物,农民这个群体更是如此。这就要求我们要注重对典型的树立宣传、示范引导,让农民群众接受一个典型身上所体现出来的精神和价值观,从而起到典型引路的作用。村干部要十分重视通过典型示范来引导农民正确选择自己的行为。要善于在农村改革、
本文标题:村干部培训方案例子【范例8篇】
链接地址:https://www.777doc.com/doc-10456843 .html