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听一听听一听阅读以下情景并思考1.你认为这四组情景中的倾听行为分别有什么问题?2.在这四组情景中,被倾听的人可能会有什么感受?3.假如你是情景中的一人,你会是什么感受?情景一:A、B两名同学在一起聊天,A在兴致勃勃地讲自己假期在夏令营地生活,B总是有意无意地打断A,将话题转移到自己感兴趣地话题上。情景二:班长A在讲台上宣布学校运动会的安排,学生在下面干什么的都有,有的人东张西望,有的人做自己的作业,还有人模仿班长说话,同学B全程都在和周围同学聊天,目光没有一刻停留在班长身上。情景三:班主任A通知学生们:请大家今天将练习册第三单元第20到40题练习一下,将不懂的问题标注出来。话音刚落,同学B请求到:“老师,能不能再说一遍,刚才没有听清楚。”情景四:期中考试成绩出来后,A很沮丧地说了一句:“欸,考成这样,我可怎么跟爸妈交代?”同桌B听到后,不以为然,认为这没什么大不了,劝A别太把考试放在心上。阅读以下情景并思考1.你认为这四组情景中地倾听行为分别有什么问题?2.在这四组情景中,被倾听的人可能会有什么感受?3.假如你是情景中的一人,你会是什么感受?思考:我们为什么需要倾听呢?思考:我们为什么需要倾听呢?因为我们有一些情感需要被接纳思考:你认为上图中每一个“听”字有什么含义呢?这些文字提示我们应该如何去倾听呢?判断以下情形是否在进行有效倾听:A:我明明交了作业,课代表非说我没有交,我怎么解释都没用······B:欸···,他不是一直这样吗(拿起手机自拍)A:他有时候自己都没写完,都不说自己···B:你看这个好看吗(拿出手机的自拍)倾听时不认真,不专注判断以下情形是否在进行有效倾听:A:今天D太讨厌了,我不就是没值日吗·他就···B:他骂你了?A:没有,就是语气很不好,不就是个组长吗B:那也难怪,毕竟人家是组长打断对方说话,说出自己猜想没有理解对方的情绪判断以下情形是否在进行有效倾听:A:今天好烦呀,又要跑步,我真不喜欢跑步B:哦,这样啊(内心:中午吃点什么好呢)表面在听,实则没有判断以下情形是否在进行有效倾听:A:我跟C吵架了,她每次都不等我一起吃饭B:这有什么,我朋友D更过分······把注意力转移到自己身上判断以下情形是否在进行有效倾听:A:今天D太讨厌了,我不就是没值日吗·他就···B:嗯,他怎么了(注视对方)A:语气特别差,不就是个组长吗B:啊,这么过分啊!A:不仅如此,他还喜欢指挥别人,老让别人干活B:真的吗?A:你也觉得不可思议吧,我们都很讨厌他···B:看来他把你们组都得罪了···A:是呀,也没人跟老师反映一下······示意我在认真听示意我理解你的情绪如何做一个合格的倾听者呢?以小组为单位进行讨论,时间:3min要求:说出一些具体可行的方法,每组不少于三条。倾听要素:1.用心倾听,表现出积极关注。2.停止手中正在做的事情。3.变化回应方式,不要总是“嗯,对”,也可以说:“是吗?真的吗?”4.与对方保持目光接触,但不要一直直视对方,适当微笑,点头,避免双手交叉在胸前。5.避免沉默不语,可以适当重复对方的话,适当提问,表明你真的在听。6.不要过早判断,妄下结论,听别人说完。7.尝试使用共情,站在对方的角度体验对方的情绪。=333.337.search-card.all.click课下作业:跟家人聊天,倾听家人最近的开心或不开心的事情,运用我们上课讲到的技巧,结束后问一问对方的感受。善于倾听时一种高雅的素养,也是对说话者充分的尊重,人们也往往愿意把忠实的听众视作可信赖的知己。因此,掌握了倾听智慧的人不仅无形中提高了自己的境界,也能在不知不觉中获得真挚的友谊,愿大家在未来的生活中乐于倾听并拥有倾听智慧。
本文标题:倾听有智慧
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