党史学习教育专题民主生活会个人检视剖析材料

党史学习教育专题民主生活会个人检视剖析材料【导读】这篇文档“党史学习教育专题民主生活会个人检视剖析材料”由三一刀客最漂亮的网友为您分享整理，希望这篇范文对您有所帮助，喜欢就下载吧！党史学习教育活动开展以来，我坚持读原著、学原文、悟原理，通过参加集中学习研讨、个人自学、聆听党课、与同志交流学习心得等形式，认真学习了党史和习近平新时代中国特色社会主义思想和各级领导的讲话和会议精神。使我在思想认识上有了较大提高。按照党史教育民主生活会相关要求，我广泛征求意见建议，开展谈心谈话，对照党史和党的创新理念，对照先辈先烈和先进事迹，联系自身思想和工作实际，对自身存在的问题进行了查摆，深入剖析问题的根源和症结，现将主要情况汇报如下:一、上年度民主生活会问题整改情况对照2020年度党员领导干部民主生活会剖析材料中制定的强化理论基础学以致用、强化责任担当真抓实干、强化宗旨意识一心为民、强化纪律意识清正廉洁等4项主要整改措施，经过一年来充分发挥主观能动性，迎难而上，不断注重实际，注重实干，注重实效，检视出的问题均已整改到位。二、检视剖析发现的突出问题(一)带头深刻感悟“两个确立”的决定性意义，深刻感悟党坚持把马克思主义同中国具体实际相结合、同中华优秀传统文化相结合的非凡历程，全面贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，树立正确党史观，坚定信仰信念信心，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面：一是政策理解不深入。理论学习缺乏连续性、系统性、全面性，特别对一些新理论、新要求，缺乏深层次的思考和研究，如：营商环境提升、脱贫攻坚、乡村振兴都是党中央的战略安排，完成其各项工作任务就是增强意识、坚定信念和做到“两个维护”的具体行动表现，但是自己却对其认识不足，当作一般工作来对待。二是落实上级政策有偏差。在贯彻落实中央的决策部署和省市公司具体要求上，两网融合时期，虽然能够深入学习有关文件及会议精神，但在结合工作实际、谋划推动工作上，还存在着用老经验、老方法推进工作的情况。(二)带头牢记我们党是什么、要干什么这个根本问题，心怀“国之大者”，贯彻新发展理念，履职尽责、担当作为，聚焦新冠肺炎疫情防控、保持经济发展、深化改革开放、维护社会稳定等正在做的工作，不折不扣把党中央决策部署落实到位方面:一是工作统筹有待加强。在工作头绪多、任务重的时候，统筹不够有力、到位，有时存在顾此失彼的现象，没能把“认真”、“较真”精神贯穿到每项工作中。例如，两网融合、新冠肺炎疫情防控等重点工作中，主动谋划思考得不够，深入实地开展调查研究不够经常。二是开展纪委、工会工作措施不够多。在新的工作岗位后的创新性举措不多、点子较少，在新形势下开展纪检监察和工会工作时实地调研工作做得不够多，思路不够宽阔。三是跟踪问效抓手不多。工作落实的细致性仍需加强，有些工作推进过程中还存在抓而不紧、抓而不细、跟踪问效不经常的现象。例如，各项工作任务都能及时安排部署，但对于具体落实过程和落实结果过问较少，没有做到一抓到底。致使一些工作相对落后。（三）带头践行以人民为中心的发展思想，尊重群众意愿，为群众办实事解难题，有效保障改善民生，增强人民群众获得感幸福感安全感，确保党永远保持同人民群众的血肉联系方面：一是群众观念有所淡薄。受安于现状和个人主义的影响，觉得群众的麻烦事较多，群众提出的问题解决起来也不是很容易，能少接触就少接触，产生了不愿意联系群众的思想，深入群众体察民情不够积极。二是方法和能力不足，不善于联系群众。新的形势下，各种社会矛盾比较突出，客户的利益诉求也很复杂，由于自己下不了势，对情况了解不深，解决客户诉求的方法不多，真正遇到群众上访自己往往束手无策，站稳客户立场谋划对策、争取实效方面还有差距，所以一些客户的用电问题迟迟得不到有效解决。（四）带头学习运用党在不同历史时期成功应对风险挑战的丰富经验，增强忧患意识，保持战略定力，提高能力本领，敢于斗争、善于斗争，不断取得新的胜利和荣光方面：一是不愿担当。总觉着“枪打出头鸟”，工作中缺少激情和雷厉风行的果敢和魄力，害怕管得太多给自己带来不必要的麻烦，有“遇到困难绕着走，棘手矛盾向上交”的思想。二是不敢担当。面对新形势、新任务，自己有了“本领恐慌”心理，虽然也下了不少功夫学习，但因为恒心毅力不够，深钻细研、解剖麻雀劲头时冷时热，导致素质能力与所承担的工作有一定的差距。三是进取意识不强。总认为自己年龄也不小了，只要不出事就行了，不要想着出亮点。领导安排的工作能推脱就推脱，害怕承诺了的工作办不好，受到别人质疑和嘲笑，还不如四平八稳、按部就班，有了“宁可不干，也要不犯”的错误心理，缺少了攻坚克难的勇气和争取更大胜利和荣光的思想。（五）带头深刻吸取党史中正反两方面经验，履行全面从严治党责任，旗帜鲜明讲政治，严守党的政治纪律和政治规矩，落实中央八项规定及其实施细则精神，持续用力纠“四风”、树新风，纠治“慵懒散慢虚粗”、崇尚“勤快严实精细廉”，坚决反对形式主义官僚主义，加强对“一把手”监督和领导班子监督，坚决同一切违规违纪违法现象作斗争方面:一是党建责任落实还需进一步加强。压力传导还有一定差距，“主体责任”“第一责任”“一岗双责”和直接管理服务责任落实不到位。形式主义和官僚主义还没有完全杜绝，以会议落实会议的现象还存在。二是反对“四风”还有差距。虽然能够按照要求，严格贯彻落实中央八项规定精神，坚决纠正自身存在的“四风”问题，但对主管部门和人员依然存在党风党纪和廉洁教育不够经常，对党员干部从严要求力度不大，有时忙于事务性工作，在贯彻执行中央八项规定和反“四风”方面缺乏韧性和狠劲。（六）个人有关重大事项以及群众反映、巡视反馈、组织约谈函询的有关问题情况（没有要做“零报告”）1.本年度需报告的个人有关重大事项情况2.对群众反映、巡视反馈、组织约谈函询等问题,要逐项说清楚、谈透彻，受到问责的要作出深刻检查。三、产生问题的根源分析（一）思想方面1.对党史学习思想上重视不够。总认为对党的历史只要了解一下就行了啦，没必要花太多的时间和精力，只要把本职工作干好比什么都有重要。2.理论学习不够深入。自己投入工作精力较多，对学习的精力相对较少，没有很好处理工学矛盾。（二）政治方面1、放松了理想信念追求。比较注重个人讲党性、讲政治、讲正气，而忽视了对周边同事的引导，没有充分认识到加强政治思想建设的重要性。2、先锋作用发挥不够充分。对于公司的各项规章制度总认为是给员工们订的，与我们领导关系不大，政治敏锐性有待加强，缺乏“较真碰硬”的声压韧劲。（三）作风方面1、服务保障意识有所淡化。对自己分管工作统筹能力不强，没有太多精力关注分管以外的其他工作。2、对同事提供服务、协作配合还不够。工作上只注重对同志们安排，对同志们指导服务还不够。（四）能力方面1、缺乏创新灵活工作方式。工作时间长了，习惯于用一些老经验、老方法去解决当前各种问题，创新意识不强，按部就班，在解决一些问题时明显觉得能力不足。2、执行政策能力还不够强。由于平时疏于对一些国家在供电服务方面新政策的学习，在和客户交流和解释一些政策时显得力不从心。（五）廉政方面1、引导教育不够。自己能自觉遵守党纪党规和廉政规定，认为只要自己不越“雷池”，不碰“红线”就行了，没有用一名党员干部的高标准去衡量自己，去引导影响身边的干部群众。2、为群众服务的意识有待于进一步提高。没有牢固树立人民电业为人民的企业宗旨观念，对党的群众路线理解不够深入透彻，没有坚定任何时候要以满意不满意作为衡量标准。四、努力方向和整改措施(一)强化理论学习，努力提升党性修养。牢固树立终身学习理念，全面、深入、系统地学习党的十九届六中全会精神以及习近平总书记系列重要讲话精神，切实用马克思主义立场、观点武装头脑，真正做到学而信、学而用、学而行，做到虔诚而执着、至信而深厚、坚定而笃行，坚定自觉地推动党的十九大各项决策部署落到实处。(二)转变工作作风，不断提高服务水平。牢固树立“人民对美好生活的向往，就是我们的奋斗目标”的宗旨意识，坚持把群众呼声作为第一信号，把群众需要作为第一选择，把群众满意作为第一追求，深入实际了解群众的困难和疾苦，通过解决实际问题来亲近群众、联系群众、服务群众，切实维护党在群众中的形象。正确对待权力、金钱、名利，在生活上艰苦朴素，勤俭节约，不奢侈浪费，不追求享受。努力克服消极思维、模糊认识所造成的各种束缚，保持振奋的精神状态，迎难而上，勇于创新，脚踏实地，不断提高工作能力和服务水平。(三)严格执行党规党纪，做廉洁自律的表率。增强贯彻落实中央决策部署和遵守党规党纪的自觉性，严格执行中央八项规定，把纪律和规矩挺在前面，管住自己、把住小节，在任何时候、任何情况下都不越轨、不越界，做到心有所畏、言有所戒、行有所止，培养清廉理念，做到廉洁自律，让廉洁从政内化于心、外化于行，努力做到自重、自省、自警、自励，自觉做到“忠诚干净担当”，永葆共产党员清正廉洁本色。