您好,欢迎访问三七文档
当前位置:首页 > 办公文档 > 总结/报告 > 企业五好党支部建设整改报告范例精编3篇
企业五好党支部建设整改报告范例精编3篇【导读指引】由三一刀客网美丽的网友为您整理分享的这篇“企业五好党支部建设整改报告范例精编3篇”文档资料,供您参阅,希望对您有所帮助,喜欢就下载分享给更多的朋友吧!企业五好党支部建设整改报告120xx年,在上级党委及组织部的正确领导下,我同支部党员团结一心,认真学习贯彻党的十九届四中、五中全会精神,紧紧围绕公司全年生产经营奋斗目标,充分发挥政治优势,凝聚人心,鼓舞干劲,为公司发展提供了有力的保证,现将工作情况述职如下:一、主要工作(一)认真谋划,全面落实管党责任。按照《公司党建工作目标》定期召开公司党员会议,对公司的党建工作认真谋划、部署、认真履行自己党建工作第一责任人的职责。作为XX公司党支部书记,在工作中我坚持带头学习、深入调研,不断增强责任意识并提高工作能力。对党员不断贯彻党风廉政建设的重要性思想,并与他们签订党风廉政建设责任书,充分发挥党建主体责任。按照上级党工委安排部署,建立完善党建工作台账,明确重点工作,按照时间节点,逐项认真落实。注重强化党员的教育和管理,坚持党组织生活制度,认真落实“三会一课”,充分发挥党组织作用,以支部为单位定期组织党员集中上党课,召开党员思想交流汇报会,制定《党建工作述职制度》等X项制度,确保党的组织生活落到实处。积极开展“佩党徽、树形象”活动,强化了党员意识,加强了党性锻炼。(二)强化责任,健全党建长效机制。认真落实党建工作的“三会一课”、党员联系群众等制度,要求每位党员在生活中密切联系群众,建立民情反馈机制,随时关注民生动态。坚持民主集中制原则,遇到党内需要选择的问题,一定要在充分征求多方意见后提交党支部会议讨论决定。根据考评制度,每年X次对公司党支部工作及党员表现进行考评,对表现优秀的党员同志予以通报表扬,并适当进行奖励;对表现不足的党员同志,对其指出不足并限期整改。(三)深化学习,不断提高党员素质。我们坚持抓好党员的学习和教育工作,加强对党员的思想教育和管理。我们平时一直要求每个党员要坚持深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话和党的十九届四中、五中七中全会精神。同时,我们按照上级组织部门的部署,把党章及学习手册发放到每个党员的手中,让公司全体党员都认真学习党章党规、学系列讲话,做“四讲四有”标准的合格党员。通过学习,不断提高公司党支部的党员素质,并让每一个党员都要撰写心得体会,并在公司党支部会议上进行宣读、学习。(四)发挥作用,保证公司强劲发展。我们要求党员一定要发挥党员的先锋模范作用,发挥党支部的战斗堡垒作用。支部班子成带头讲学习、讲政治、讲正气,班子团结有战斗力,工作不断创新,遇到矛盾不上交,遇到困难不回避,党员、干部以身作则和开拓创新的工作,为全年的各项指标和任务的完成提供了强有力的保证。企业的性质决定了项目的流动性和人员的不稳定性。为此我们党支部委派党员胡江辉亲临项目施工现场,和项目班子人员及施工现场工人吃住在一起。通过党员的言行举止,发挥党员的先锋模范带头作用,引导和调动员工的积极性。党员X在项目中担任重职,他深知自己责任重大,因此每天比别人早一个多小时起床,到施工现场巡视,发现问题并解决;晚上休息时间,他照样在施工现场巡查;日复一日,年复一年。不畏严寒、不畏酷暑。他们以身作则和表率作用,受到了公司、项目以及甲方、监理人员的认可和好评。二、存在问题及原因分析(一)对党建工作重视程度不够。落实党建工作的自觉性、主动性不强,认为业务工作是硬任务,基层党的建设是软任务,基层党的建设摆不到重要议事日程。(二)支部活动常流于形式,收效不大。支部书记大多很负责地组织开展活动。但从总体上讲,组织生活形式单调,学习效果一般化,完成上级任务、应付检查的多,积极主动、创造性的开展活动少;或者还是用政治学习、念文件、读报纸代替组织生活;这样做,不仅不能保证学习效果,反而使党员对组织生活失去兴趣,失去信心。党组织生活形式比较单一。长期以来,私人企业的不够重视、建筑行业参差不齐的人员素质、建筑行业单一的流程式作业模式以及没有足够的空闲时间等原因所形成的党组织生活方式局限于形式化,缺乏主动性、创新性。(三)党建工作创新不足。长期以来,在工作安排上,只是听从上级安排布置,完成“规定动作”,常以工作忙没时间为借口,照搬照抄老思路,没有积极想办法创新。另外,党建工作考评缺乏有效抓手,奖惩机制不完善,有时存在“老好人”思想,导致干好干坏一个样。原因如下:一是支部工作与公司的工作联系不够密切,支部工作没有操作性强的评价方法,也是对发挥党务工作者积极性不利的因素。同时党支部的作用发挥缺乏制度上的有力保证。其实,绝大多数党员同志能做到爱岗敬业,洁身自好,但是对于发挥带头作用,做群众工作比较淡漠,这必然会降低支部的整体作用。加之一些年轻的党员同志对党的历史、党的基本理论等各方面知识比较欠缺,这就影响了他们对党信念的持久性和坚定性。思想上的弱点必然反映在行动上,有时就会降低对自己的要求,没有很好的发挥先锋模范作用。二是党的思想教育工作针对性不强,解决实际问题的作用不明显,使大家对思想工作兴趣不大,上级布置思想教育工作时,搞形式多于抓效果,下面就容易产生抵触情绪。三是对新形势下基层党建工作出现的新情况、新问题研究不深,对新形势下基层党建工作的特点缺乏深入系统研究,工作中易受传统思维左右,习惯运用老办法,老思路,缺乏创新精神。三、下步工作思路及措施(一)迅速提高党务能力。作为新的党支部书记,我要尽快熟悉党支部工作流程,上与组织、下与党员保持密切联系。及时传递上级精神、指示工作。在工作中,和党员同志共同学习、共同进步。(二)拓展活动形式内容。除了正常的党内例会外,我们党支部争取开展丰富多彩的党内活动,通过这些活动,拉近党员之间的距离,提高凝聚力。同时,我们计划半年举行一次评优评先活动,让党员同志变被动为主动,通过一些激励措施调动大家的主观能动性。(三)积极进行党建创新。要用“与时俱进”的精神来开展党建工作。在保证了正确的指导思想以后,从内容、方法、措施上都要敢于有所突破,有所创新,不要拘泥于过去传统的框架和思维中。(四)大力加强党员培养。通过自荐或推荐的方式,发展一批党内积极分子,让他们参与公司日常的党内活动,在活动中,完成对他们的考察。最后通过民主的投票方式,对他们进行下一步的发展。我们要时刻记住:不仅要扩大我们的党员队伍,更重要的是要保证我们党员的质量素质。总之,新的一年中,我们要认真总结过去一年党支部工作的一些不足,并在日常活动中对这些不足进行弥补与改进,争取新的一年党支部工作在上级党委与组织部的领导下蒸蒸日上、日新月异!企业五好党支部建设整改报告2202-年以来,xx党支部严格按照局党委的工作部署,结合工作实际,抓教育,建制度,强监督,切实加强党风廉政建设和反腐败工作,取得了明显成效,工作开展情况总结如下:一、强化两个责任落实,严格履行一岗双责1、加强领导,明确责任。将党风廉政建设和反腐败工作纳入全年重点工作,统筹安排,全面推进,形成了反腐败领导体制和工作机制。在落实责任上做到两个明确,一是公司党政一把手是党风廉政建设第一责任人;二是明确了领导班子其他成员对分管工作范围内的党风廉政建设负直接领导责任。2、结合实际,分析研究本单位的党风廉政建设状况,制定具体的工作计划和措施,进一步明确责任。xx党支部与支部委员、科室负责人全部签订了《党风廉政建设目标责任书》,党风廉政建设责任到人。二、加强宣传教育,反腐倡廉深入人心xx党支部上半年安排了党风廉政及反腐败内容的学习7次,主要学习了党章、精神、四中全会精神、反腐败案例、市纪委汇编的学思践悟系列文章等内容,并根据学习内容及时进行讨论分析,使教育学习到达效果。根据局党委安排,xx党支部开展了两个专题活动。一是四个绝对专题活动,二是三严三实专题活动,通过专题教育并结合实际工作,党员干部们改进了工作作风,提高了工作效率,清醒认识到新常态下必须有新的工作态度和办法,明确自己的权利责任,远离廉政的高压线,明确了今后工作的目标。xx党支部积极开展了职工廉政教育谈话和谈心交流活动,上半年支部委员与职工谈心21次,支部委员间互相谈心8次。通过交心谈心,一方面增强科室负责人及党员的廉政意识、大局意识,促进了公司党风廉政建设;另一方面拉近班子成员与干部职工的距离,增进……此处隐藏781个字……互支持,齐心协力,共创和谐的工作环境。三、坚持民主集中制,权利运行透明化xx党支部始做到了在集中指导下民主,民主基础上集中。班子成员之间密切协调、充分沟通,做到决策之前先沟通,日常工作随时沟通,凡是有关公司大的事项决策及财务开支,必须通过班子讨论通过执行。四、加强监督检查、防止疏漏为彻底清除xx公司运行过程中出现的党风廉政死角,xx党支部加大监督检查力度,从公司运营程序上进行监督检查。上半年对项目廉政合同进行了修订改进,并且对公司日常财务工作进行检查,发现并改正了两次因疏忽大意出现的财务票据问题。五、加强八项规定教育,防止四风出现反弹党支部加强八项规定和四风内容的教育,每逢过节前召开专题会议,对八项规定中的要求进行了强调和再次要求,对党员干部日常生活中遇到了家庭婚丧嫁娶的时候,安排监督人员进行提醒监督。xx班子在全体大会上承若严格遵守八项规定,坚持从自身做起,从点滴做起,不断增强执行八项规定的主动性和自觉性,切实在践行为民服务宗旨、改进工作作风、加强廉洁自律方面做好表率。六、目前存在的问题及下步打算党风廉政教育的问题。公司部分党员长期在一线,有时无法参加公司党员教育活动,虽然通过提供学习资料等方式进行教育,但是效果仍然达不到特别满意。公司宣传教育方式不丰富,目前还是宣读讨论等老教育手段,正在积极探索新的教育方式。明年,公司将继续落实党风廉政建设责任制,促进领导干部廉洁自律,坚持学习制度,认真组织学习严格权力运行的监督制约,形成有效防范腐败机制,在宣传教育上下工夫,想办法,圆满完成202-年度党风廉政建设工作。企业五好党支部建设整改报告3面对突如其来的新型冠状病毒肺炎疫情,在集团公司党委的正确领导下,公司党支部认真履行党建主体责任,充分发挥党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用,强化作风建设、体现过硬担当,推动了党建工作契合发展实际、融入中心工作,较好体现了非常期间的担当和作为,为一季度各项目标任务的顺利完成发挥了重要的作用,为打赢疫情防控阻击战奠定基础,为高质量发展提供了有力保障。一、一季度党建工作开展情况(一)加强思想政治工作,增强党建工作效能1.加强政治学习,提素质强本领。以提高党员干部队伍思想政治素质、理论水平和运用理论解决实际问题能力为目标,深入开展政治理论学习。在做实“三会一课”“主题党日”等规定动作同时,充分运用好“XX党课”“灯塔—党建在线”“学习强国”平台,“时时学”“事事学”。通过网站、微信、QQ交流群等载体,定期推送党建学习内容,做活“自选动作”,持续提升学习能力。2.加强意识形态工作,强引领把导向。坚持党管意识形态工作不动摇,严格落实意识形态工作责任制,持续提升政治引领力、思想引领力和文化引领力。按照“管疏结合、以疏为主”原则,开展正面网上宣传和舆论引导,加强对单位微信群、办公电脑等媒体的监督检查,防止和清除各类不良信息或网络谣言,做好舆情风险排查,做到早发现、早报告、早处置,及时妥善化解舆情负面影响;坚持围绕中心、服务大局,聚焦重点亮点,加强正面宣传,唱响主旋律,弘扬正能量,传递“好声音”。一季度,在国家、省部级外媒、集团公司各类媒体发表稿件31篇,网上网下、内宣外宣同步发力,共同建设风清气正的意识形态环境;疫情防控期间,党支部及时通过移动办公软件、QQ、微信工作群等平台宣贯权威机构和上级部门发布的疫情防控信息和预防知识,便于员工及时学习掌握新型冠状病毒预防、个人防护等知识,教育引导干部员工不造谣、不信谣、不传谣,不转载非官方发布的各类关于疫情信息。(二)抓好阵地队伍建设,发挥战斗堡垒作用1.突出班子建设,发挥“头雁”效应。突出抓班子、带队伍、管干部这一核心,着力打造具有果断决策力、高效执行力、有效推动力、廉洁影响力的领导班子及干部队
本文标题:企业五好党支部建设整改报告范例精编3篇
链接地址:https://www.777doc.com/doc-11029244 .html