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党支部先进事迹材料范例【热选8篇】【参考指引】此文档资料“党支部先进事迹材料范例【热选8篇】”由三一刀客网友为您精编整理,供您阅读参考,希望对您有所帮助,喜欢就分享下载吧!党支部先进事迹材料【第一篇】我现任xx公司xx分公司综合管理部负责人、分公司机关党支部书记,政工师职称。我以高度的责任感和强烈的事业心,在党务工作上兢兢业业,忠于职守、辛勤工作,出色地完成了总公司党委交给的各项任务。同时,注重抓制度促党建,以党建促事业。为我分公司机关党建工作和事业作出了积极贡献。一、勤于学习,不断提高政治理论素质和从事党务工作的能力xx入党20多年来,从提高自身政治修养出发,十分注重理论知识的学习和更新。坚持不间断学习马列主义、毛泽东思想特别是邓小平理论和;三个代表;重要思想的;学习党的重要文献和十八届五中全会精神。刻苦钻研业务知识,善于洞察新的形势,具备较好的业务素质和政治水平。在一年多的工作中晏诚德同志多次承担和负责完成大型组织活动。牵头组织开展了;保持共产党员先进行教育;等活动。并主持起草了多个组织、党建方面的文件、材料和制度。在机关营造了良好的党建氛围和积极向上的工作环境。该同志在不断学习的同时也注重于实践的结合,撰写的多篇关于党建方面的工作都发表在《xx日报》和《xx晚报》上。二、求真务实、开拓进取、廉洁奉公的党建工作者我具有较强的开拓进取精神。从实际出发,在总公司党委的支持下,认真做好分公司机关的党建工作。一是认真做好宣传教育工作,认真组织学习,提高全体干部职工的政治理论素质和业务知识水平。二是为开展好分公司机关的党支部工作,组织发动培养工作等做了大量的工作。对入党积极份子明确培养教育任务,认真帮助他们进步,并进一步明确培养目标、计划,培养他们进步。对没写入党申请书的年轻人掌握其思想动态,动员他们积极加入党组织,坚定社会主义信念。三是认真组织局机关参加有意义社会活动。如组织分公司全体员工为希望小学捐款,援助老区教育事业。四是注意抓党风建设,以身作则、廉洁奉公。同时,坚持宣传教育为主,把中央有关多年党风廉政建设方面的精神、要求以不同的形势传达到全体党员干部。三、做好部门工作,为机关办好事、办实事1、机关事务管理工作今年,在领导研究决策,办公室根据会议决策组织实施,建立健全完善了部门的有关制度,如学习、请销假、接待、车辆管理、分公司机构设置等管理制度,实现了以制度管人,用制度促进团结,用制度促进工作的好局面。2、努力提高办文水平公文协作和公文处理是办公室的重点工作之一,我们在严格公文的签收、登记、分送、传阅、拟办、归档等各个环节上做了大量的工作,保证了上情下达,下情上达。文件的拟写从草拟、审稿、校对、分发等各个环节都要求严格把关、尽量做到不错、不漏,以提高文件质量,从严格办文水平上树立了民政新形象。3、搞好服务一年来,办公室为各种会议提供了优质的服务,在会前做好会议通知,做好有关材料的准备,会场的布置,会中认真做会议记录,会场服务等,会议根据需要印发会议决定、同志及有关文件等相关文稿,并做好会议决定事项的督促、检查和落实等工作。4、协调、督促各部门工作由总经理室或总公司和相关部门的有关事务,办公室认真负责地进行安排布置,并协调各部门进行办理,在规定时限内进行催办、督办等,充分体现了办公室;中心枢纽;作四、心系群众、以身作则,做干部职工的贴心人我对自己各方面的要求十分严格,处处以党员的标准对照、检查、规范自己的行为。以身作则、处事公正,从不搞特殊化,模范遵守局的各项规章制度。他关心群众,对同志以诚相待,善于做细致的思想政治工作,注意倾听群众的意见和要求,他总是想员工之所想、急员工之所急,热心帮助群众解决实际困难,他十分关心干部职工的实际困难和成长进步,努力为职工办实事、办好事,深受群众的信任与好评。他还十分关心年青职工的成长进步,发现有不良反映,及时找他们谈心,指出问题,耐心教育,鼓励上进。党支部先进事迹材料【第二篇】xxx党支部成立于20xx年,现有职工92人,党员25名,其中正式党员21名,预备党员4名;男党员23名,女党员2名;支部下设5个党小组。20xx年至20xx年连续四年被评为公司先进单位,20xx年度曾荣获xx公司;争先创优;先进党支部荣誉称号;20xx年度、20xx年度xx公司宣传报道先进单位,xxx被全国总工会评为;全国工人先锋号;,xx荣获xx公司;五比五赛;和;三抓一承诺;保增长活动优秀班组荣誉称号,被xx集团公司评为;三抓一承诺;活动先进班组。在20xx年至20xx年度,xx党支部积极响应公司党委的大党建工作思路,以党的和十八届三中全会精神为统领,贯彻落实xx公司和公司职代会精神,紧紧围绕公司改革发展稳定和提高经济效益这个中心,完善大党建工作体系,树立大宣传工作理念,建立大监督工作机制,树立大群众工作观,夯实党建工作管理基础,提升科学化管理水平。支部的各项工作始终紧密围绕xx公司二次创业发展战略目标,结合公司实际,坚持;电为核心、热为基础、以热促电、压本增效;的总体经营策略,牢牢把握;抢电量、抓供热、强管理、促发展;等重点工作,扎实有效的开展各项基层党建工作,把x全体党员干部职工的思想统一到公司二次创业的发展要求上来,凝聚到实现公司的各项工作目标上来。充分发挥基层党组织政治核心和战斗堡垒作用,团结和调动各方面力量,为实现公司二次创业的战略目标提供坚实的政治思想和组织保障。一、狠抓党建基础,强化党建管理。(一)认真整理、完善各种党建基础资料:一是按照上级党委关于支部标准化建设的要求,深入开展支部标准化建设工作,不断推动基层党建工作改革创新,形成支部工作的亮点,全面提高支部党建工作水平。完善xx党支部标准化建设各项资料,将自20xx年以来的各年度党支部工作进行认真归档汇总,编制了年度《党支部工作材料汇编》4册。二是不断完善支部标准化建设电子书的编制,现已将20xx至20xx年的党建工作统一编制于电子书中,便于查阅,审核及党建工作的归档。三是支部安排人员及时认真填写《党支部工作手册》,及时记录支�咳嗽弊纯觯白纯黾�;三会一课;的开展情况。支部下属各党小组均及时填写《党小组活动记录簿》,支部定期检查审核,以此督促基层党小组工作的开展不敷衍,不对付,让党建工作扎根于最基层,达到从群众中来到群众中去的效果。四是按照班组标准化建设要求,逐项落实班组标准化建设工作,以值际为单位的各班组认真完成《工会小组活动记录》,《安全活动记录》《班前班会后记录》等重要信息材料,支部组织人员定期检查评比,一次促进班组标准化建设的扎实有效的开展。(二)定期开展各项基层党建活动:按照;融入中心,服务大局;的党建工作思路,搭建多种教育培训平台,全面提高员工学习力,并将学习力转化为创新力、生产力,助推学习型党组织建设出成果。加大力度、采取措施,加快推进领导班子和领导干部能力建设,不断提高推动科学发展、促进和谐稳定的能力。一是组织分场领导班子成员通过中心组集中学习,强化理论武装,争创;四好;班子,发挥整体优势。分场党支部带领班子成员紧紧围绕;领导班子好;这一主题,不断借鉴先进企业党建工作经验,总结提出了分场领导班子的;五要;标准,即心要正、脑要清、眼要亮、手要短、腿要勤,形成了分场管理的严格自律,求真务实,团结向上的管理氛围。二是定期开展党风廉政建设活动,着重抓好《惩治和预防腐败体系制度》的贯彻落实工作,构建反腐倡廉长效机制,把反腐倡廉建设贯穿于公司工作的各个环节。围绕公司管理的难点和热点问题,认真贯彻落实中央、集团公司及xx公司;八项规定;有关要求,在制度建设、调查研究、作风建设、职务消费、会风、文风管理、公务接待、新闻宣传报道以及加强监督检查等方面力求体现;八项规定;的要求。三是每月定期召开支部支委会议,及时安排总结基层党务工作。定期组织班子成员集中开展政治理论学习,定期召开班子成员的民主生活会,加强班子建设。四是定期组织广大党员、积极分子参加党课讲座,回顾党史,展望未来。组织广大党员按时以党小组为单位认真开展活动,积极发展身边要求的同志向党组织靠拢,在20xx年至20xx年度递交入党申请书8人,确立入党积极分子4人。二、创新工作思路,展现党建风采(一)夯实党建基础,强化党建特色。随着公司大党建工作的不断深入,xx党支部的基层党建工作也在强化支部和班组标准化建设工作的基础上,着力强化党建特色工作。党支部结合分场实际情况,20xx年初带领广大党员开展;党员结对手拉手,共同进步促发展;建设,此项工作的开展,使得分场广大党员干部在员工中自觉形成成了;思想先进,敢为人先;作风务实,默默领先;开拓创新,事实为先;业绩一流,勇于争先;困难面前,一马当先;的服务与责任意识,充分发挥表率作用,掀起比学赶帮超的热潮。分场党支部一直都致力于打造一支专业化、高素质,具有较高执行力,能吃苦耐劳的运行团队。通过;党员结对手拉手,共同进步促发展;工作的开展,在分场的各项生产任务及活动中广大党员都起到了模范带头作用,充分体现了党支部的团结,乐观,积极,向上的风采。在例如每次机组启停重要操作、见习岗位培训、节能降耗等分场的生产经营的重要工作中,在公司的各项重要举措落实及文体活动中,以党小组为核心,以党员为核心的工作局面得到有利验证。(二)突出工作主线,抓好工作载体在20xx年至20xx年度的支部工作中,始终坚持突出以贯彻党的精神和落实党的群众路线教育实践活动为主线。认真组织、十八届三中全会精神的学习,深入开展党的群众路线教育实践活动,组织召开党的群众路线教育实践活动;回头看;研讨会,特别针对如何理解和践行提出的;三严三实;要求?;及如何把整改落实工作与促进企业中心工作结合起来,真正做到;两手抓、两不误、两促进;,推动xx公司深化二次创业和公司各项目标任务顺利完成。同时,按照公司党委《关于实施党委书记创新、党建品牌创建、党员价值创造工程的通知》要求,以深化实施党委书记创新、党建品牌创建、党员价值创造;三创;工程活动为载体,由支部书记牵头,带领广大党员干部,党建品牌创建重点围绕组织、队伍、阵地、制度和先进性建设等方面选题立项;党员价值创造重点立足岗位发挥党员作用,重点围绕提升素质、围绕中心工作攻坚克难、推动企业发展等方面选题立项。总计征集党建品牌项目14项,党员价值创造申报表25份,优中选优,支部确立党建品牌建设2项,党员价值创造4份。(三)发挥支部优势,助推三大工程。xx党支部不断挖掘自身优势,积极助推公司党委打造三大工程工作,我们发挥支部融情聚力,团结奋进的优势,助推公司党委打造企业文化入心工程,全面推进企业文化落地,着力提升企业品牌形象;我们发挥支部的宣传倡导优势,助推公司党委打造员工队伍素质提升工程,促使员工学习力、创新力、执行力再上新台阶;我们发挥支部的组织协调优势,助推公司党委打造精神文明提升工程,进一步加强精神文明建设,大兴文明之风。(四)关心青年骨干,发展后备力量xx支部始终将加强民主管理,维护职工合法权益的工作放在职工队伍维稳工作的首位,定期征集总经理联络员会议建议,定期听取职工建议,各值定期上报员工思想动态汇报。特别关注具有高端技能的青年骨干员工的思想动态,关心、鼓励他们在岗位上厚积薄发,彰显风采。通过开展职工技能劳动竞赛、安全生产群众监督、扶贫帮困、巾帼建功及文体等活动,团结员工队伍,凝聚员工力量。按照东北公司第二个班组建设三年规划及有关文件要求,继续深入开展标准化班组建设工作,逐步形成各具特色的班组文化。深入开展团青工作,充分发挥共青团助手后备军作用。组织高文凭,积极进取的毕业生成立3支青年突击队,随时准备在分场攻坚克难的关键时刻大显身手,积极引导他们向党组织靠拢,成为支部发展的生力军。三、总结良好举措,形成良好工作机制分场党支部曾于20xx年度被评为东北公司的争先创优先进党支部,分场支部认真总结了在创优争先活动的良好实践,一是提高领导班子经营管理,服务全局的能力。二是提高管理人员精通业务,开拓创新,服务基层的能力。三是提高专业技术骨干综合作业能力。四是提高普通员工本岗位工作达到;三化;(规范化、程序化、科学化)标准的能力。正是由于分场党支部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