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好文供参考!1/39教代会的心得体会范文总结教代会总结报告(通用4篇)【引读】这篇优秀的文档“教代会的心得体会范文总结教代会总结报告(通用4篇)”由网友上传分享,供您参考学习使用,希望此文对您有所帮助,喜欢的话就分享给下载吧!教代会总结讲话【第一篇】各位领导、各位代表、教职工同志们:木头沟小学第六届二次教代会经过较长时间的积极筹备,今天隆重开幕了。首先请允许我代表全校教职工向一年来关心我校建设与发展,并对我校各项工作给予大力支持和帮助的各级领导,表示衷心的感谢!向出席今天教代会的各位领导表示热烈的欢迎!同时也代表学校领导班子向出席会议的各位代表和同志们表示诚挚的问候和深深的敬意!并向会议筹备小组和有关部门,为今天会议的召开所付出的辛勤劳动,表示衷心的感谢!教代会是全校教职工政治生活中的一件大事,是学校领导和教职工进行民主协商、沟通信息的主要渠道,也是广大教职工参与学校民主管理,共谋学校发展的一次盛会。本次大会的召开,顺应了教育改革与持续发展的迫切需求,顺应了“以人为本、民主化管理”的现代大趋势,顺应了学校领导班子励精好文供参考!2/39图治、群策群力、艰苦创业、再谱新篇的热切期望和坚定决心。它将对我校继续深化教育教学改革,强化教学管理,提高教学质量,产生巨大的推动作用。本次大会的中心议题是:与时俱进、高点定位,艰苦创业,奋力拼博,努力创办对学生负责,让社会满意的学校。本次大会的主要任务是:审议讨论《学校工作报告》;《教师考核细则》;《绩效工资考核办法》;《评优评先考核办法》;讨论通过《学校财务工作报告》;听取并讨论提案的解答报告。同志们!过去的一年,在教育局的正确领导下,学校领导班子审时度势,抓住机遇,把学校送入了发展的快车道。办学规模不断扩大,教学设施日臻完善,办学效益日益显著,教学质量已得到了社会各界的一致认可。今天的木头沟小学有一个设备一流、景色如画的教学环境,有一个团结奋进、锐意进取的领导班子,有一支爱岗敬业、乐于奉献的教师队伍,已经成为莘莘学子最理想的求学殿堂。然而,新的形势对我们提出了更高的要求,我们的办学品位还需再上新台阶。我们必须清醒地认识到:成绩的背后,还有一些困难需要克服,还有一些问题需要解决,还有一些缺点需要改正,还有一些空白需要填补。我们未来的路更长,挑战更多,压力更大。这就要求各位老师必须以高度的主人翁精神,充分利用好教代会这个平台,大胆地解放思想,踊跃地谏言献策,在工作中,多一片饱满的热情,多一番灵动的智慧,多一点深刻的思维,用智慧点燃思想,用好文供参考!3/39思想唤起豪情,用豪情激发动力,集思广益、共谋大计,实现木头沟小学的跨越式发展。同志们,学校教代会是发扬社会主义民主,发挥教职工的积极性和创造性,保障教职工行使民主管理权利,推进决策民主化和科学化,提高办学水平,促进教育改革和发展的重要途径。希望今天与会的各位代表和同志们能以高度的责任感,认真履行自己的职责,充分行使权力,如期完成本次大会的任务。把本次大会开成一个民主的大会,团结的大会,奋发向上、与时俱进、开拓创新的大会。最后,预祝大会圆满成功!并祝各位身体健康,工作顺利!教代会总结【第二篇】自明德小学成立以来,我校就建立了教代会工作制度,教代会工作就逐步向规范化方向迈进。20xx年,我校教代会工作在乡教育工会和校园党支部的领导下,在本校教代会工作实践的基础上,对如何提高教代会工作质量,规范教代会工作程序,加强教代会制度建设等问题作了有效的探索,保障了教职工透过教代会实施民主管理权利的落实,有效地调动了广大教职工用心性,促进了校园事业的发展。现将我校教代会工作作如下汇报:一、党政重视1、校园党政领导依法治校意识的强弱以及对教代会重视好文供参考!4/39支持与否是教代会工作能否顺利进行的根本保证。我们新班子上任以来,坚持做到坚持依靠教职工办学,把教代会工作列入每年党组织工作议程,还加强党支部对教代会的组织领导,结合校园中心工作,研讨每学期教代会的主要资料与形式,使教代会工作有声有色。定期听取教代会工作汇报,每次召开教代会,确保95%以上代表出席。2、校园确保工会主席参加校务会,确保了工会主席参与校园重大问题的决策,还确保落实了工会主席就应参加的各种会议。3、能认真准备并按时提交大会审议书面材料,闭会期间,能主动与教代会代表进行沟通。在经费上,我校的行政大力支持教代会活动。校园行政首先从物质上保证教代会所需经费。4、能定期向教代会通报工作,能认真落实大会提案,做到条条有交代,件件有着落。能认真研究和吸收代表意见和推荐,及时调整、补充,保证参与权落到实处,真正做到源头参与,既把维护教工的合法权益融于新的规章制度和改革方案的制定之中,把群众的情绪和呼声作为第一信号,想群众所想,急群众所急,办群众所需。5、书记、校长能以普通代表身份参加教代会会议,并参加讨论,听代替表们的意见。二、职权落实1、教代会作为校园民主管理的基本形式,应赋予教代会好文供参考!5/39真正的民主管理权力:每年不少于听取2次校长工作报告,能审议校园年度工作计划、校园财务工作报告、校园发展规划、改革方案、队伍建设问题等校园的重大问题有知情权和参与权。在校园的重大改革措施和各项内部规章制度修改、完善过程中给予审议透过权,教代会所透过的决议、章程和各种规章制度、实施办法等具有必须的合法性和约束力。例如行政制订,教代会审议透过的规章制度是保障校园工作正常运行的机制,是实行校务公开的基础,是全体教工行为规范的准则,更是领导干部依法行事、依章行事的准则和依据,减少工作上思想上的随意性。2、教代会是广大教职工行使民主权利参与民主管理和民主监督的基本形式和制度,是校园管理制度的重要组成部分。它担当着维护教职工合法权益,保障教职工投身教育教学改革等各项任务,凡是文件中规定的,应由教代会审议和决定的事项,都向教代会报告,交教代会审议、透过或决定,用好教代会这个载体,是维护教职工的政治民主权益的具体体现。因此我们工作中坚持做到多请示,多汇报,多沟通,多争取,自觉理解和维护党支部领导,把支部意见贯穿于教代会的每项工作。这样,既保证了教代会主动围绕校园中心工作开展活动,不偏方向,又使教代会依靠党支部这棵大树,工作有底气,构成良性循环。3、我校能按照文件的要求,每年民主评议校园领导干部好文供参考!6/39(行政正、副职),还能对领导干部进行表扬和批评。这种民主评议干部制度的实行,把教代会作为我校民主管理通向科学管理的桥梁和纽带。三、制度化和经常化我校十分重视对教代会条例的学习、工作程序的熟悉,经常组织工会委员及教代会代表学习讨论,加强理解,保证了教代会规范、有序地工作。1、每学期能定期召开全体代表会议,工会换届教代会依次换届。2、为了深化礼貌组室的建立,强化“六小”过程的管理,制订了一系列工作制度、例会制度。3、教代会专门小组,每学期能保证2次活动。4、我校教代会提案小组能定期检查督促提案处理状况,并能及时公布提案落实状况。四、教代会工作规范本校工会坚持做到教代会每次工作都按程序操作,规范到位。1、制定教代会工作实施细则,每年定期向大会报告教代会工作,让他们有充足的时间去思考,写提案,保证了提案的质量。所以份份提案提的实在,针对性强,整改措施清楚,可操作性强。2、我校能按规定选举教代会代表,教师代表比例不少于好文供参考!7/3960%。3、代表组讨论有记录,大会所有书面材料能整理装订成册,主要文件能做到存档。4、透过大会决议及校园改革方案一般用举手表决进行,牵涉到人的表决用无记名方式。五、教代会工作机构1、能制订代表选举方案,主持选举工作,有目的有计划地对代表进行专门培训,为了提高代表的整体素质,提高参与潜力和水平,及时培训代表。会前能征求各方面意见,提出大会议题的推荐,能督促大会文件准备工作;能提出主席团人选的推荐名单;能做到大会宣传发动工作。作好文件分发、记录以及其他会务工作。2、能召集各专门小组活动,召集代表组长会议,能召集临时教代会代表会议。3、能依据教代会条例,受理代表有关投诉,对大会透过的决议,征集提案,有专人督促办理并及时向代表汇报。六、做好校务公开工作1、完善领导机制与工作机制。校园及时调整充实校务公开领导小组、工作机构和监督机构,制定详尽的年度工作计划和具体措施,切实把校务公开工作列入校园的重要议事日程,加强研究部署,抓好检查落实。进一步完善规章制度,制订校务公开制度,明确操作规程,健全考评制度,严格工作职责制好文供参考!8/39及职责追究制度,真正构成党组织统一领导,校园行政主持,工会组织协调监督,业务部门各负其责,德育处主抓,教职工用心参与的工作格局。校园确定德育主任陈鑫为校务公开具体负责人,德育处为主管部门。制定了《明德小校园务公开指南》。2、规范公开资料。按照“公开是原则,不公开是例外”的要求,我校除法律法规和党纪规定的保密事项不得公开外,凡社会和群众普遍关心、与师生员工切身利益密切相关的重要事项都要向社会公开或在校内公开。校园收费状况。严格执行“一费制”,做到“四公开”,即公开教育收费政策、公开教育收费项目、公开教育收费标准、公开校园收支账目。留存好收费通知书。代办服务项目收取规范。招投标状况。大额物品的采购清单及金额、基建维修项目招标及实施状况均公开。我校今年的基建项目是幼儿园。其他师生员工普遍关心的事项,我校也进行了公开。包括:师生评先评优、专业技术职务评定、校园干部选拔任用考核状况、校园财务预决算、贫困生资助、预备党员入党前公示等事项。校园校务公开栏资料及时更新。3、严格公开形式与要求。在充分发挥教代会作用的同时,我校根据群众可知情、能参与、便于监督的原则,采取以下公开形式:各种会议。以全体教职工大会、中层干部会、和家长会等好文供参考!9/39形式公开校务。校长每年至少二次在教代会上作财务公开专项报告,较为详细地公开校园的财务预算及收支状况,并在校内张贴公布。教职工对具体的预算收入、支出有疑问的能够咨询,并进行财务公开满意度民主测评,以群众的满意度来认定财务公开的实际效果。利用职工政治学习,经常向全体教职工通报校园大笔开支或重大事项。经过几年的努力,我校的校务公开工作已经取得初步成效,依法治校的理念日益得到家长、教师的认同,下步我们在继续强化校务公开的同时,着重做好以下几项工作:加强教师的主人翁意识。校务公开是关系到教职工切身利益和校园民主化建设的大事,需要全校教师的关心和支持。我们在做好校务公开的同时,要更加广泛的吸收教师和家长对校务公开工作的推荐和要求,尽可能的扩大校务公开的范围,给教师、家长更大的知情权,以进一步促进校园的民主化建设。培养广大教师的主人翁意识。校务公开的最终结果是全校教师的广泛参与,目前还有一部分教师认为校务公开参与意识不强,使校园的校务公开效果不强。校务公开也需要社会的监督和家长的支持和关心。我们期望随着校务公开工作的深入,让全校教师都能参与到校园的校务公开当中,让家长更热心关注校园的校务公开工作,让校务公开真正落到实处,让全校教师和家长体会到校务务必公开,真正认识到校务公开是校园民主化建设的重要组成部分,是校园和社会沟通的桥梁。好文供参考!10/39七、今后的工作构想我们校园今后一段时间的工作中心是努力构建和谐校园。因为构建和谐校园是应对当前教育复杂局面的科学举措,是解决工作矛盾、思想矛盾、利益矛盾的有效手段。我们构建和谐校园的目标是:“和谐扬长,勤奋笃行”的校训深入人心;民主办学得到充分发扬;依法治校得到切实落实;科研兴校的办学特色得到深化;各方面用心因素得到广泛调动;各种矛盾得到正确处理;公平和正义得到维护和实现;安全稳定得到长久维护;各方面的关系得到妥善协调;一切有利于校园发展的创造愿望得到尊重,创造活动得到支持,创造才能得到发挥,创造成果得到肯定。另外,努力争取上级的用心支持,带给宽松的政策环境。为了构建和谐校园,一是要加强民主政治建设,充分发挥教代会作用,坚持全心全意依靠教职工办好校园不动摇;二是加强制度建设,真正做到依法治校,用法、用制度管人、管权、管事,体现依法治校、民主治校、规范管理,做到有章可依,执章必严,违章必究
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