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1/112023年学校工会迎新活动方案(案例)策划最新5篇方案是从目的、要求、方式、方法、进度等都部署具体、周密,并有很强可操作性的计划。那么我们该如何写较为完美的方案呢?接下来网友就给大家介绍一下方案应该怎么去写,我们一起来了解一下吧。学校工会迎新活动方案策划【第一篇】为了丰富教职工的文化生活,增进教职工的身心健康,营造积极健康向上的校园文化氛围,学校工会拟利用第十周下午组织开展教职工背向夹球往返接力赛,特制定活动实施方案如下:一、指导思想围绕学校的中心工作,立足和谐校园的建设,培养教职工的阳光心态,提高教师的幸福指数,营造生动活泼、积极向上的校园氛围,让学校真正成为全体教职员工的精神家园。二、工会领导小组组长:袁志光组员:骆杜鑫钟勇强罗剑冰王伟英三、活动内容背向夹球往返接力赛四、活动时间2/1120xx年x月x日五、活动地点操场六、参加活动人员在校在职在岗教职工全员参与。七、活动内容背向夹球往返接力赛规则1)各工会小组4人参赛,分两组进行20米接力赛,两人为一组,相背而立,中间夹一气球,侧向移动往返接力,距离为20米。2)如移动中出现球掉落,需捡球后在球掉处开始继续比赛。3)以两组接力完成时间少者为胜。八、活动要求1、活动期间无重要事情,教师不得请假;缺席的在小组总积分中扣1分/人。2、活动由工会负责,名单中加粗的为每组的小组长,请组长督促本组成员穿好运动鞋准时参加活动。小学工会小组学校工会迎新活动方案策划【第二篇】为丰富教职工的文化生活,增进教职工的身心健康,学校工会拟利用本周五下午组织开展健身趣味活动。特制定活动实施方案如下:3/11活动目的:1、增强教职工的健身意识,带头参加体育活动。2、缓解工作压力,愉悦身心,增强体质。活动主题:强身健体营造温馨团队心手相牵构建和谐校园活动口号:活力青春运动无极限组织机构:全体行政、体育组、工会委员、工会组长、总裁判:戴应民、彭志勇裁判:陈佳、林颖毅、苏豫博、华实、龙跃勇、胡肇轩、记录:侯晓嘉、照相:王勇、吴志勇摄像:曹驭活动时间:20xx年11月26日下午活动地点:学校田径场参加人员:全体行政、全校教职员工、后勤员工活动项目:阳光伙伴齐步走、瞎子敲锣、击鼓颠球、真情传递、拔河活动形式:以小组为单位,记团体积分。活动规则:1、阳光伙伴齐步走:每组参赛选手为30人,绑腿齐步走,先向前走,到达第一个目的地,然后侧向走到终点,速度最快的队伍取胜,分别计分为20、18、16、14、12、10、8、6、4。4/112、瞎子敲锣:每组派30人参赛,蒙眼后原地转三圈,走到八米外敲锣,敲中者计1分,计算总数。3、击鼓颠球:全组队员分成两队,每队15人,击鼓颠球,以两组一次性颠球总个数计算成绩。4、真情传递:每组30人上场,排成一队站在50米的跑道内,每人嘴咬一根吸管,将塑料圈按顺序传递到最后一人,最先传递完成的小组获胜,按名次分别计分为20、18、16、14、12、10、8、6、4。5、拔河比赛:每队各20人(10男10女),抽签分组实行淘汰赛,每场比赛三局两胜。此场为友谊赛,不计总分,冠军队给予奖励。备注:1、活动期间无重要事情,教师不得请假;缺席的在小组总积分中扣1分/人。2、活动由工会小组长负责,年级组长协助,请组长督促本组成员穿好运动鞋准时参加活动。3、道具准备:眼罩10个、绑腿30根、9面锣、5对鼓槌、吸管400根、塑料圈20个4、分组安排:略活动奖励第一名:(一等奖)第二、三名:(二等奖)第四、五名:(三等奖)备注:5/111、活动期间无重要事情,教师不得请假;缺席的在小组总积分中扣1分/人;2、名单中加粗的为每组的工会小组长,请组长督促本组成员穿好运动鞋准时参加活动;3、未尽事宜待以后补充,解释权归学校工会。4、比赛裁判:工会委员、体育老师。黎世荣老师负责场地。5、摄影及宣传。学校工会迎新活动方案策划【第三篇】一、指导思想:在认真总结上届工会三年任期内工作经验的基础上,根据《中华人民共和国工会工作章程》规定和上级有关文件精神,结合本学区实际,选举产生新一届工会领导班子,并研究部署今后三年工会工作任务。二、选举原则:民-主集中制原则。采取教职工民-主选举和党支部研究协商相结合的办法,选举应充分考虑各方面因素,体现先进性、广泛性和代表性。三、选举条件:1、系本学区工会会员;2、坚持四项基本原则,自觉贯彻执行党的基本理论、基本纲领和基本路线;6/113、解放思想、实事求是、开拓创新、与时俱进,作风正派,工作踏实,富有成效地作好本职工作;4、努力学习,遵纪守法,带头执行各项规章制度,以身作则,在教职工和本职岗位中起模范带头作用;5、热爱工会工作,热心服务教工,有文化、有能力、具有奉献精神,协调配合能力强。四、选举程序:(一)确定名额:根据工会会员人数,确定本届工会委员会由7人组成;(二)小组提名:召开工会小组会议,每个工会小组在广泛酝踉的基础上,以无记名投票方式从全学区范围内推选7位候选人(为充分体现女教工和青年教工的利益,要求7位候选人中至少有1位为女教工,至少有1位为35周岁以下的青年教工);(三)支部协商:召开党支部委员会会议,在小组提名的基础上,支部平衡各方面因素,研究确定7位正式候选人,并向全体教职工公布;(四)正式选举:1、上届工会向全体工会会员汇报任期工作情况和经费使用况;2、核定参加会议的人数:参加选举的人数为应到会人数的三分之二以上时,方可进行选举;3、宣布选举办法:采用差额选举的办法进行选举;7/114、宣布候选人:简要介绍候选人情况;5、确定监票人:监票人从非候选人的会员中产生,经会员大会表决通过,负责对选举全过程进行监督;6、投票方式:采用无记名投票方式,选举人可以投赞成票或者不赞成票,也可以投弃权票。投不赞成票者可以另选他人;7、选票的统计:选举收回的选票,等于或少于规定应选人数的为有效票,多于规定应选人数的为废票。候选人获得应参加选举人的过半数选票时,方可当眩获得过半数选票的候选人名额超过应选名额,以得票多的当眩如遇票数相等不能确定当选人时,应就票数相等的候选人重新投票,得票多的当眩学校工会迎新活动方案策划【第四篇】改进学校工会工作的指导思想:以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面落实科学发展观,深入学习贯彻党的十七大和十七届四中全会及中国工会十五大精神,把表达和维护广大教职工利益作为工会工作的出发点和落脚点,以加强学校民-主管理,推进和-谐校园建设,提高教职工队伍素质为重点,按照市教育工会和学校党委的工作部署,切实履行工会职责,在组织教职工、引导教职工、维护教职工合法权益中发挥积极作用,团结全校广大教职工为推进学校又好又快发展贡献力量。具体:(一)加强民-主政治建设,促进学校和-谐发展提高广大教职工对新形势下加强民-主管理重要性的认识。8/11进一步完善以教职工代表大会为基本形式的学校民-主管理制度。按时规范开好教代会,不断提高教代会质量,充分发挥教代会代表的作用,做好教代会的提案落实工作。进一步拓宽工作视野,创新工作思路,保障教职工享有更多更切实的民-主权利,提高学校民-主、科学管理水平。配合行政、纪委做好校务公开工作。(二)强化工会服务意识,依法履行维权职能把教职工最关心、最直接、最现实的利益问题作为工会维权的重点。主动、及时了解教职工思想动态,加以正确引导。加大源头参与力度,增强维权工作的实效。认真贯彻落实市教育局和学校《关于以人为本关心教职工生活的意见》,以弱势群体为重点,做好“送温暖”活动。关心教职工身心健康,维护女教职工特殊权益,引导广大教职工养成健康的生活工作理念,为教职工创设愉悦的工作环境,使工会组织真正成为教职工的贴心人、知情人和帮助人。(三)强化师德考核监督,促进教工队伍建设配合党政做好教职工思想政治工作,加强师德学习教育,引导广大教职工树立崇高的职业理想,增强教职工的职业幸福感。贯彻落实省教育厅《关于加强师德建设规范普通中小学教师教育教学行为的若干意见》,按照淄博五中师德规定60条和考评方案的要求,抓好师德考核监督工作。开展好师德教育主题月活动,做好师德标兵评选工作,抓好创建学习型职工、岗位练兵、建功立业等活动,为教师的成长发展搭建平台,提供9/11服务。(四)加强工会自身建设,提高工作能力水平加强工会自身建设,增强工会组织的凝聚力和工作活力。组织工会委员认真学习政治、业务理论,用科学发展观统领学校工会工作,全心全意为教职工服好务,努力提高工会组织服务教职工的能力和水平,不断提高工会在促进学校科学发展、和-谐发展中的作用。(五)积极开展文体活动,增强教工队伍凝聚力充分发挥工会的组织教育优势,围绕服务教育教学、服务教师成长,广泛开展群众性文体活动,丰富教职工文化生活,增强教职工的凝聚力。深入开展以青年教师为主体的岗位练兵活动,培养、提高青年教师的职业道德、教学技能,组织参加市第五届青年教师基本功大赛。组织好“三八”国际妇女节教师节庆祝活动,组织参加好市教育系统各类文体比赛。看过学校工会活动方案的人还看了:学校工会迎新活动方案策划【第五篇】指导思想:紧扣学校中心工作,充分发挥工会的作用,丰富教职工的文化生活,营造团结向上、凝心聚力的工作氛围,为构建和谐校园出力,为关心全体教工献策,为青年教师成长搭台。倡导全员树立大局意识、服务意识,积极开展丰富多彩、形式多样、健康高雅的活动,让每一个教职工都能真正感受到工会如家的10/11温暖。活动内容:1、组织教工积极主动地参加政治业务学习和校本培训。2、做好女教师才艺预选工作。3、庆祝“三八”妇女节,组织青年女教师展示才艺。4、建立退休教师生日档案。走访、慰问老教师。5、成立教工钓鱼协会,举行教工钓鱼竞赛。6、协助建立“青年教师成长工作室”,做好青蓝工程结队工作。7、征集、评选、上报教工论文。8、组织教工开展文体活动。9、稽核、公布工会经费。10、组织召开教代会。活动安排:二月份1、开学初,组织教职工参加政治、业务学习和校本培训。2、做好女教师才艺预选工作。三月份1、庆祝“三八”妇女节,组织青年女教师展示才艺。2、建立退休教师生日档案。3、成立教工钓鱼协会。4、协助建立“青年教师成长工作室”,做好青蓝工程结队工作。11/11四月份1、举行教工钓鱼竞赛。2、征集、评选、上报教工论文。3、青年教师教学技能赛。五月份1、举行中年教师趣味运动会。2、教师星光大舞台。3、颁发竞赛活动获奖证书。六月份1、稽核、公布工会经费。2、筹备召开教代会。
本文标题:2023年学校工会迎新活动方案(案例)策划最新5篇
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