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党员个人对标对表检视问题清单及整改措施集聚【通用8篇】【学习指导】这篇学习资料“党员个人对标对表检视问题清单及整改措施集聚【通用8篇】”由三一刀客漂亮的网友为您精心整理收集,供您学习参考,希望对您有所帮助!喜欢就分享下载吧。党员个人对标对表检视问题清单及整改措施【第一篇】一、存有问题一:支部组织理论学习不够,学习效果不好。具体表现为支部组织党员理论学习缺少系统性计划,党员理论学习系统性不强,学习的主动自觉性和学习效果不好,对学习内容理解不深,对业务的学习不钻、不深,熟悉水准、灵活使用水准不够,支部未形成浓厚的学习氛围。整改目标:在支部的学习上下功夫,营造讲学习、爱学习的良好氛围,努力创建学习型支部,提升党员思想素质,充分发挥党员的先锋模范作用,将理论学习持续引向深入,以解决思想和工作中存有的实际问题为着力点,通过学习来提升党员个人的思想政治素质。整改措施:1.强化政治理论和党史业务学习。以“三个代表”重要思想为学习主线,使全体党员通过学习在改造世界观上持续有新成效,在身体力行上持续有新进步,在推动工作上持续有新进展。政治理论学习要紧密联系国际、国内形势和党史工作的实际,结合业务学习,突出重点、有的放矢、形式多样、注重实效,在自觉性、经常性和实效性上狠下工夫。2.支部委员起表率作用。支部委员要带头学好政治理论;要定期召开支委会议对党员思想情况实行认真分析,要根据党员各自不同的具体情况提出不同的学习要求;要在学习中注意解决支部内存有的主要问题;要注意即时纠正学习中可能会出现的自满情绪、松懈情绪、厌烦情绪以及夸夸其谈,不联系思想实际和工作实际的不良学风。3.改进学习方式,完善学习制度。(1)支部认真完成年度综合培训计划,建立党员学习制度,坚持以制度作保障,持续强化学习的重要作用。坚持集中学与党员个人自己学相结合的灵活学习机制,保证全体党员每月两次的集中学习时间,落实考勤制度,每月检查一次支部党员的学习笔记;建立学习考核制度,对党员学习效果,在适当时候实行抽查,通过考试的形式,考核学习成效。(2)继续展开读书活动。党支部定期向党员推荐读书书目,并有针对性的购置一批涉及党史、经济、法律、科技等方面的书籍,鼓励党员多读书,读好书。(3)增强时事教育。利用报刊、网络等传媒,组织党员阅读各类时事报道,引导党员进一步增强政治意识和大局意识,通过时事学习,抓住不同事物之间的联系,在持续将知识综合的过程中,提升党员综合分析问题的水平。二、存有问题二:对党员的理想信念和宗旨意识教育缺乏针对性。整改目标:促动党员坚定共产主义理想和中国特色社会主义信念,牢固树立宗旨意识,增强党员意识,增强事业心、责任感,立足本职岗位,坚持党史工作要为增强党的执政水平建设服务,为构建和谐宜宾多作贡献。党员个人对标对表检视问题清单及整改措施【第二篇】【内容摘要】一、在理论学习方面,(一)主要问题,1、认识偏,2、钻得浅,3、学得单,4、转化慢,(二)整改措施,1、端正学习态度,2、落实学习制度,3、强化个人自学,4、注重学用结合,二、在思想政治方面,(一)主要问题,1、思想改造还不够,2、政治站位还不高,3、敏锐程度还不强,4、执行决策还不严,(二)整改措施,1、切实树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,坚决贯彻党的路线、方针、政策,严格执行上级的命令、指示、要求,自觉做到讲政治、听招呼、守规矩,在思想上、行动上与党中央保持高度一致,2、切实坚定政治立场,3、严格遵守政治纪律和政治规矩,三、在干事创业方面,(一)主要问题,1、争创一流的标准意识不强,2、攻坚克难的担当精神不够,3、开拓创新的进取意志不足,(二)整改措施。一、在理论学习方面(一)主要问题1、认识偏。思想深处存在完成任务、敷衍应付想法,认为学习是个软任务,标准不明确,学多学少,看不出来,不好衡量,缺乏一以贯之,求知若渴的精神,致使学习不自觉、不经常、不扎实,有时仅仅满足于学了、读了、记了。2、钻得浅。对习近平新时代中国特色社会主义思想,仍不同程度存在浅尝辄止、事论事多的现象,运用创新理论成果回答解决现实问题还缺乏深度思考。比如,如何深化增值税改革、如何使资源配置向纳税人端和纳税服务一线倾斜,如何打造扁平化、专业化、实体化的综合纳税服务机构等等,还没有成形明确的思路。3、学得单。不能很好地运用创新理论成果指导实践,存在“只顾埋头拉车,不会抬头看路”的倾向,有些时候更多地考虑是工作方面的需要,满足于学那些眼前急需的、完成文字材料方面用得上的内容,翻文件报纸多,现学现卖的问题还没有很好解决。4、转化慢。满足于过得去,认为够用就行,平时边工作边学习也就足够了,导致学习与实际工作对接不好,尤其是在具体应用上,许多时候停留在简单“嫁接”上,对创新理论的内涵缺乏深刻的理解领会。(二)整改措施1、端正学习态度。把学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想等创新理论,作为一种政治责任和政治追求,作为讲政治、提升素质的重要手段,坚持主动学、系统学、跟进学,深刻理解思想内涵,准确把握精神实质,不断加强党性修养,加强世界观改造。2、落实学习制度。坚持和落实好中心组学习制度,积极跟进上级组织的各项学习,按照规定要求完成好必读书目、必学内容,运用学习成果联系实际进行思考,积极参加局里组织的体会交流、专题研讨等活动。3、强化个人自学。制定年度自学计划,重点学习党的最新理论成果、上级政策、党纪条规等内容,每年系统阅读4-5本理论书籍,学习笔记有摘抄,有体会,每月不少于1篇。4、注重学用结合。结合实际工作中遇到的难点问题,每年选定一个研究课题,结合下基层调研,运用理论学习成果理思路、找答案,年底前形成调研成果。二、在思想政治方面(一)主要问题1、思想改造还不够。对实现共产主义远大理想的长期性、复杂性、艰巨性认识不足,放松了持续改造自身世界观、人生观和价值观的自觉性,放松了对保持党员先进性和纯洁性的追求,不能时时刻刻对照党员标准严格要求自己。2、政治站位还不高。从政治上把大局、看问题、想事情,还没有完全形成自觉,对一些隐形斗争、变异“四风”,缺少足够的警惕警觉,抓业务工作也多是从具体问题上考虑,对政治意义、政治要求、政治影响等想得不够深。3、敏锐程度还不强。对于一些小道消息,有时还缺乏敏锐性和鉴别力,对身边个别同志有时发表与官方结论不一致的“独到见解”和“内幕消息”的情况,只是付之一笑,没有坚决制止,追根溯源。4、执行决策还不严。对于推动党中央、习总书记重大决策部署在税务系统落地生根这个岗位之责,还存在冷热不均、头大脚小的问题,尤其对于一些改革中遇到的难点棘手问题,有躲、推、靠的倾向。(二)整改措施1、切实树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,坚决贯彻党的路线、方针、政策,严格执行上级的命令、指示、要求,自觉做到讲政治、听招呼、守规矩,在思想上、行动上与党中央保持高度一致。2、切实坚定政治立场。做到保持政治信仰不变、政治立场不移、政治方向不偏,在大是大非面前,在关系和决策党和国家前途命运的关键问题和关键环节,始终保持清醒的政治头脑,始终保持政治上的敏锐性,始终保持端正的政治态度,始终保持坚定的政治立场。3、严格遵守政治纪律和政治规矩。认真遵守《党章》规定和政治纪律“十不准”要求,旗帜鲜明地抵制政治上的自由主义,不传播带有政治背景的小道消息、灰色笑话和顺口溜,不参与社会游行示威和集体上访,用实际行动维护党中央的权威和政治纪律的严肃性。三、在干事创业方面(一)主要问题1、争创一流的标准意识不强。主动研究税务工作推进的方法措施不多,有时把工作推进慢、工作不落实,归于刚改革、需要适应等外部因素,没有从自身找原因,在实现全市税务工作全面进步、全面过硬上做的还不够。2、攻坚克难的担当精神不够。有时面对税收征管体制改革中遇到的难题,存在墨守陈规、安于现状的倾向,工作质量有所下降,只求过得去、不求高标准的时候多,缺乏攻坚克难的志气、敢闯敢试的锐气、大胆负责的胆气,对于历史遗留问题绕道走,不敢越“雷池”半步。3、开拓创新的进取意志不足。思想解放还不够、创新能力还不高,还习惯于向上级要政策、跟过去要办法、看别人怎么办,遇到新情况新问题,思路还不够开阔,探索还不够深入,工作还缺乏创造力。(二)整改措施1、聚焦使命、勤勉敬业。牢记党的性质宗旨,牢记党员义务,把党的利益放在第一位,珍惜工作机会,看重岗位责任,排除私心杂念,进一步强化忧患意识、使命意识和责任意识,把精力向履行使命聚焦,高标准、高质量地做好本职工作。2、盯住问题、创新破难。始终把研究解决新情况新问题作为创业的重要内容,对建设实践中伴生的问题和发展进程中衍生的问题加大关注力度。总体上,要按照解放思想、创新思路,立起课题、集智攻关的思路,搞好实践性研究和前瞻性探索,在深入研究特点规律中探索新办法、拿出新举措,确保发现一个问题,拿出一条措施,推动一项建设。3、积极进取、当好表率。正确对待个人进退问题,不浮躁、不偷懒、不混日子,把心思和精力用在工作上。坚持以身作则、亲力亲为,把重难点问题搞明白,把解决问题的措施办法搞具体,把监督落实的举措抓落地,确保各项工作在基层末端落实。四、在为民服务方面(一)主要问题1、宗旨意识不强。对税务部门“聚财为国、执法为民”的目标缺少深入领会,没有真正树立起想群众之所想,急群众之所急的公仆意识,有时重视对上多于对下,思考工作怎么符合上级意图想得比较多,如何倾听群众呼声、满足群众意愿想得比较少。2、工作作风不实。有时候以会议落实会议、以文件落实文件的现象,在精简文件数量、提升文件简报质量和提高运转效率方面还有非常大的上升空间。3、调查研究不深。有时调研安排时间比较紧,走点多、蹲点少,听基层干部说的多、和群众直接交流少。比如在调研税务行业党风廉政建设工作时,有时一天跑七八个点,看似紧紧张张,但不多是走马观花,没能把情况吃准、摸透、搞准。4、服务标准不高。存在标准不高、指导协调力度不够、为民服务的思想还不浓厚的惰性心理,面对群众反映的一些新情况新问题,深入研究不够、帮难解困不够、倾心服务不够。(二)整改措施1、强化宗旨意识。坚持把群众呼声作为第一信号,把群众需要作为第一选择,把群众满意作为第一追求,做到对群众的感情真实、抓工作办事情老实、说话表态诚实,每做一个决策、办一件事情都坚持把群众的利益作为根本的出发点和落脚点。2、积极改进作风。坚持从群众中来,到群众中去,在密切联系群众的过程中,全面了解掌握情况,科学把握特点规律,探索税制改革的新路子。结合工作实际设立研究课题,带着问题深入基层调研,切实把基层实际摸清搞透,把基层的需求找准。3、帮助排扰解难。诚心诚意为群众办实事、解难事、做好事,着力改变以往重查轻帮的做法,重点针对问题抓好帮建,针对需求抓好服务,针对困难抓好解难。顺应基层群众期盼,进一步树立党员干部执政为民、心系群众的良好形象。五、在清正廉洁方面(一)主要问题1、过紧日子思想树得还不牢。艰苦奋斗、勤俭节约的意识有所弱化,觉得穿戴上好点,饮食上好点,也不会造成什么不良影响。现在看来,还是思想深处隐藏着享乐主义和奢靡之风的灰尘。2、执行纪律规定抓得还不紧。虽然总体上没有大的问题,但高压所迫多于内心主导、被动服从多于习惯养成、法纪震慑多于政治自觉。能够做到不搞特殊化,但总有特权心态、特权思想和特权现象,自觉接受监督和其他方面监督不够。3、履行主体责任落得还不实。有时当“甩手掌柜”,喊在嘴上、浮在面上,围绕纠治突出问题,存在压力传导不到位、传不到末端的问题。而从我自身来看,树立认真较真导向不够,履行管理责任还存在一定程度的宽松软现象。4、锤炼党性修养抓得还不够。组织观念还不够强,双重组织生活坚持不经常,有时执行政策纪律还习惯于口头表态、依赖于上级强调,遇到一些问题,有时考虑感情、面子等因素,对个别违规违纪的人和事,有时候只让基层上报处理意见,或者以批评教育或作检查代替执行纪律。(二)整改措施1、注重修炼品格。始终把维护集体和全局的利益放在首位,着力破除个人主义、功利主义和自私自立的狭隘思想,吃苦在先,享受在后,吃苦耐劳,少说多干,做一名“三严三实
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