劳务招聘合同（最新4篇）

1/17劳务招聘合同（最新4篇）现今社会公众的法律意识不断增强，越来越多事情需要用到合同，合同协调着人与人，人与事之间的关系。怎样写合同才更能起到其作用呢？合同应该怎么制定呢？下面是网友为大家分享的“劳务招聘合同（最新4篇）”，仅供参考，大家一起来看看吧。劳务招聘合同【第一篇】发包单位：________(以下简称甲方)承包单位：________(以下简称乙方)经双方充分协商，甲方同意将_____________________段部分泥水装修工程发包给乙方，双方本着平等、互利、友好合作、保质高效的原则，特订立以下合同条款，以共同遵守。一、工程项目与承包内容1、工程项目：________________________________________。2、承包内容：(一)砌砖墙；(二)清理基层，地面、内外墙面、天棚面粉刷、粘贴块料面层、预留洞口修补、建筑垃圾清理、成品及半成品保护等工作。(未明工作量在施工前另作协议)二、施工工期2/17进度必须满足业主和项目部阶段性合理工期要求，每延误一天罚款____________元；每延误业主节点要求目标一天罚款____________元；每延误业主总体目标一天罚款____________元。三、施工技术质量要求1、严格按照图纸、变更和现行有关规范要求施工。2、遵从技术交底要求施工；正式施工前须做样板，并在征得甲方同意后进行大面施工；若乙方有新工艺、新技术应用的建议，需经甲方认可并做样板。3、本工程质量目标为“_____________________”。4、分项工程按楼层划分验收批，验收标准执行现行相关标准，各验收批应确保主控项目必须合格，否则则该验收批单价下浮15%；一般项目按高级要求抽查项数，要求合格率90%，否则该部分工作量单价下浮10%。四、承包方式及费用计算方法1、乙方以包工不包料，包部分施工机械的方式进行承包(即甲方除提供工程材料及材料垂直运输机械、各楼层水电接口、外架，其余周转材料、机具等均由乙方自备，含砂浆机、斗车、跳板、支撑架、灯具、水管等)。2、工程量计算方法：按福建省____________年建筑、装饰预算定额规则计算。3、单价：砌砖墙：____________元/立方米；3/17内墙粉刷(含梁、柱面)：____________元/平方米；外墙)粉刷(含线条、分隔缝、栏板、滴水线及屋面零星构件：____________元/平方米；天棚粉刷(含各种板底、滴水线)____________元/平方米；地面、屋面找平(含分割缝)：____________元/平方米；地面贴砖(30×30cm)：____________元/平方米；内墙面贴砖：____________元/平方米；楼梯贴砖(含找平、挡水线、踢脚线)：____________元/平方米(按水平投影面计算)；地面缸砖踢脚线：____________元/米；地面水泥砂浆踢脚线：/米；细石混凝土地面、屋面：____________元/平方米；彩瓦屋面及铺保温板(含收口及油漆等)：____________元/平方米；管道井粉刷：____________元/平方米；管道井封堵：____________元/个。实际完成工作内容，按以上单价结算。以上单价中，所有线条、线角、滴水线、门窗洞口等装饰线条及室内天棚局部修补均不另外计价，所有内外墙阴阳角均须抽角且不另外计价。五、甲、乙双方的职责1、甲方责任：甲方应于施工前向乙方提供施工图纸一份，并进行技术安4/17全交底，②甲方应根据工程特点与有关规定制定技术安全保证措施，设置正常施工所需的安全防护。③甲方应提供水源、电源(并到各楼层)及材料机械存放场所。④甲方提供材料垂直运输机械及上料平台防护。⑤甲方提供各栋号主要控制轴线与标高以保证施工工期和技术需要。⑥甲方应合理协调各工种班组交叉施工，统一调配机电设备，及时下达阶段性指令。2、乙方责任①乙方应做好施工前的机具、材料及人员的组织工作，并自备砂浆机、斗车、跳板、支撑架及施工照明灯线若干入作业人员操作工器具，以保证施工需要入工期需要。②乙方应保证严格按照施工图纸、会审纪要、设计变更和施工规范施工，合理组织施工，若有临时变更，应有甲方施工人员书面通知方可施工。③乙方应积极配合甲方做好文明现场工作，做到施工中材料不浪费，工完场清，若发生浪费，甲方有权单方面处罚。④乙方垂直运输机械操作人员除保证本班组施工材料运输以外，应合理配合其他班组的材料、机具运输。⑤甲方按有关规定搭设的安全防护设施，乙方不得随意拆除和破坏；如由于乙方施工人员违章操作造成的事故由乙方5/17自负。乙方如因施工需要变更甲方原有防护设置应征得甲方代表的同意，并在施工中做好过程防护。⑥乙方施工人员在施工现场必须按规定戴好安全帽，不准穿拖鞋进行施工操作，不准违章操作(发现一位未戴安全帽或穿“三鞋者，每人次罚款20元)。⑦乙方应认真执行安全生产操作规程和甲方制订的有关安全规章制度，经常教育工人注意施工安全与防火，不得使用“三炉”和电热锅。⑧乙方应教育工人遵守社会治安，严禁在工地上打架、斗殴、酗酒、赌博等，遵守工地文明安全规定。⑨乙方进入施工现场应向项目经理部提供一份班组人员花名册，并持有效“五证”(身份证、务工证、暂住证、计生证、安全施工证)。新进场的工人必须自觉接受三级安全教育，经考核合格后，才能上岗作业。⑩各楼面施工垃圾甲方已在结构验收前清理完毕，其余清理工作由乙方负责。11乙方负责电线盒、开关箱周边修补粉刷，应与水电安装班组配合。12设计变更部分乙方不得随意要求提高价格。13乙方应加强自身和相关班组的成品保护，如有损坏或造成不能满足要求的污染。14乙方施工人员食宿有乙方自理。六、工程款的支付结算6/171、本合同工程款支付采取按月支付进度款的方式，每月应由项目经理部按其所完成的工程量签发工程量确认单，即乙方根据当月实际完成工程量进度，截止每月23日前报甲方审核，按当月审核工程量的70%付款。2、本工程全部工作内容完成结算办理后，支付至总造价的85%，竣工验偶收后3个月付至93%，达到本合同约定的质量要求，扣除预付进度款后，一次性付清工程尾款(约6个月)。七、其他1、施工班组应服从项目管理人员管理，班组进度款计量支付须经栋号施工、质量、安全及材料管理人员签字同意才给予支付。2、若班组施工人员不足、管理不善或质量不能满足要求，甲方有权单方终止合同。3、场施工所需安全帽有甲方统一购买，乙方领用，价款划归乙方。4、甲方临时需要乙方工人时，杂工按每______元/日计，技工按______元/日计。5、施工中乙方应及时向工人发放工资，不得拖欠，凡出现投诉或聚众闹事一例甲方有权扣乙方____________元。6、垂直运输机械持证操作人员由甲方或乙方安排，归乙方管理，乙方负责正常机械保养，甲方提供保养材料；非操作人员不得操作井架，若有每发现一次罚款____________元；甲方决算时补助乙方每台垂直运输机械操作工工资7/17____________元/月，操作人员不得向其他班组索要酬劳；工资支付须经甲方指定人员签字同意。7、乙方在施工瓷砖前，应预先选砖，否则按每平方扣款元计算。8、甲方现场管理人员不得向乙方索要任何好处，乙方也不得以不正当的方式给甲方现场管理人员好处，否则，甲方有权对相关人员进行经济处罚。9、未定事项，双方协商，作为合同附件。10、本合同壹式肆份，甲、乙双方各执俩份，本合同自双方签字盖章之日生效，承包内容完成，价款付清后自行失效。甲方(盖章)：__________________乙方：_________________________代表人(签字)：________________身份证号码：_____________________________年________月_______日_________年________月_______日劳务招聘合同【第二篇】劳动合同与劳务合同是极易混淆的两种合同，两者都是以人的劳动为给付标的的合同。劳动合同依劳动法第16条规定“劳动者与用人单位确立劳动关系，明确双方权利义务的协议”。而劳务合同通常意义上是指雇佣合同。两者有一定的区别：8/17(1)主体资格不同。劳动合同的主体只能一方是法人或组织，即用人单位，另一方则必须是劳动者个人，劳动合同的主体不能同时都是自然人;劳务合同的主体双方当事人可以同时都是法人、组织、公民，也可以是公民与法人、组织。(2)主体性质及其关系不同。劳动合同的双方主体间不仅存在财产关系即经济关系，还存在着人身关系，即行政隶属关系。劳动者除提供劳动之外，还要接受用人单位的管理，服从其安排，遵守其规章制度等，成为用人单位的内部职工。但劳务合同的双方主体之间只存在财产关系，即经济关系，彼此之间无从属性，不存在行政隶属关系，劳动者提供劳务服务，用人单位支付劳务报酬，各自独立、地位平等。由此可知，餐饮劳务合同是确定双方当事人劳务关系权利义务关系的协议。餐饮劳务合同有利于保障双方当事人的合法权益，减少劳动争议的发生。餐饮劳务合同应当包括合同的内容与期限、工作的时间与休息休假、劳动保护和劳动条件等条款。同时，在签订餐饮劳务合同时，应当注意相关的注意事项。劳务招聘合同【第三篇】甲方：乙方：根据《^v^劳动合同法》及有关法律法规规定，甲乙双方9/17本着平等自愿、协商一致、合法公平、诚实信用的原则，签订劳动合同，并承诺共同遵守：一、合同期限：20xx年4月1日至20xx年4月1日止，壹年。二、工作内容和工作地点：(一)工作内容1、寻找、了解甲方指定的业务地点范围内的工程开发状况;跟踪了解即将开发的工程项目动态;跟踪了解即将开发工程项目的基础内容;跟踪了解即将开发项目的有效联系人及其联系方式，并及时向甲方业务负责汇报，提出单个项目跟进建议。2、完成甲方提供的业务跟踪。3、跟踪追收已完成的本人业务工程款。4、完成每天的上班报到及前一天的工作汇报。5、完成半个月一次的业务发展的文字汇总，并上交甲方的业务负责。6、完成每个月的本人负责的地点范围内的业务分析及业务失败原因的文字报告，并上交甲方的业务负责。7、完成甲方安排的临时工地管理。(二)、工作地点：由甲方指定的地点范围。三、工作时间和休息休假1、因工作的性质原因，乙方没有固定的休息时间，但一般可以保持星期天休息时间;因甲方工程需要必须听从甲方安10/17排。2、国家法定假期也必须听从甲方安排。3、乙方的个人需要需请假的必须向业务主管电话或文字请假。四、劳动报酬：基本工资+住房补贴+生活补贴+业务提成(一)、基本工资1、乙方基本工资为20xx元/月;2、生活补贴为400元/月;3、住房补贴为500元/月;(二)、业务提成乙方壹年的业务任务为300万元的产值，在完成300万元业务任务内，甲方不提供任何提成给乙方。业务员完成了300万元的任务，甲方奖励乙方600元/月，此奖励年底一次付清，但是不能完成的此奖励不予发放。超过300万元产值以外的业务量甲方给予提成给乙方。业务员业务任务的扣除顺序按其工程完成先后顺序扣满为止。1、提成比例：①甲方签订业务为单包工的：静压桩元/米;止水桩元/米;灌注桩及cfg桩1元/m³;其余内容没有提成。②甲方签订业务为包工包料的：静压桩1元/米;止水桩1元/米;灌注桩及cfg桩5元/m³;护壁喷砼1元/㎡;钢花管土钉及钢筋土钉、锚索1元/米，其他内容没有提成。2、提成范围：在满足业务任务后的前提下11/17①乙方前期跟进和后期跟进，提成与乙方的前期跟进和后期跟进直接挂钩：前期跟进为乙方提供发包方的工程地址、工程名称、发包方对接的有效的联系方式、甲方与发包方对接的全部工作;后期跟进为甲方已经进入业务洽谈，乙方及时掌握发包方的动态，直至甲方与发包方的合同签订，以及合同签订后的协助机械、人工进场、发包方与甲方分配到本工地的施工员的对接沟通交接，此工程为乙方业务。②甲方自己掌握的信息，甲方要求乙方进行跟进的，乙方一直跟踪并及时汇报发包方动态并促使甲方与发包方合同签订的，工程结算后甲方按总造价的提成给乙方。③甲方自己掌握的信息，自己跟进签订的业务并在告知乙方