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1/26乡镇扩大就业工作计划会议讲话稿_乡镇就业工作汇报最新10篇计划是提高工作与学习效率的一个前提。做好一个完整的工作计划,才能使工作与学习更加有效的快速的完成。那关于计划格式是怎样的呢?而个人计划又该怎么写呢?下面我帮大家找寻并分享的“乡镇扩大就业工作计划会议讲话稿_乡镇就业工作汇报最新10篇”,我们一起来了解一下吧。乡镇扩大就业工作计划会议讲话乡镇就业工作汇报【第一篇】今年以来,我局按照区委、政府工作部署,聚焦“加快发展、转型升级、全面提质”发展目标,以“起步就要提速、开局就要争先”的奋斗姿态,紧盯目标、精准发力、创新施策,真抓实干,推动“行企助力转型升级”招商工作开展。截至10月11日止,我局承接的13项绩效指标中8个指标完成全年任务,引进了航天智能智造产业、国电贵港白花山风电等33个项目,助力了县域经济高质量发展。1.市下达新引进项目总任务28个,现已完成签约33个,占年任务数的;2.市下达新引进投资亿元以上项目任务24个,现已完成签约22个,占年任务数的;3.市下达新引进10亿元以上项目任务2个,已完成5个,占年任务数的250%;2/264.市下达新引进项目投资额任务130亿元,已完成亿元,占年任务的142%;5.市下达新引进500强项目任务数1个,已完成1个;6.市下达2023年新签约亿元项目开工数任务8个,已完成4个,占年任务数的50%。7.市下达招商引资实际到位资金95亿元,现已完成录入亿元,占年任务的;8.策划项目任务数为20个,已完成22个,占年任务数的110%;9.市下达新引进外资项目数1个,已完成6个(市商务局提供数据:2023年1-8月港北区新设外资企业6家);11.市下达落地开竣工50亿元项目数任务2个,已完成1个;12.市下达落地开竣工100亿元项目数任务1个,已完成0个;13.市下达完成存量标准厂房入驻面积万平方米,目前已完成19万平方米(含新建标房)。三企入桂完成情况全区签约“三企入桂”项目26个,总投资亿元,“四率”完成情况为:1.履约项目24个,履约率,占年任务100%的50%;2.开工项目22个,开工率,占年任务数的105%;3.竣工项目14个,竣工率,占年任务数的100%;3/264.到位资金亿元,资金到位率,占年任务数35%的。出台了“行企助力转型升级”招商行动方案,成立四个重点产业(重点工作)招商工作专班和3个三企入桂专班,对全年目标任务进行深入研究分析,合理细化目标,将任务分解到各部门,并以“两办”名义下发目标任务,落实层次较高,推动力度更大。并安排一名处级领导挂帅到江苏驻点招商,为开好局、起好步打下坚实基础。我局以月保季、以季保半年、以半年保全年的个性化设定逐个项目逐月分解目标,开展招商引资“提速争先开新局”行动,截止10月11日止,有8个绩效指标完成全年任务,引进了航天智能智造产业、国电贵港白花山风电等33个项目,完成到位资金100多亿元,助力县域经济高质量发展。目前,政策体系已进一步修改完善,现在报批中。我局服务好港北区参加第18届中国—东盟博览会,成功签约了6个项目,并举办了2023中国-东盟(贵港)新能源电动车产业创新发展高峰论坛。针对市政府约谈和通报的情况,我局主动对接市级部门,争取市级的支持和理解。同时,积极加快项目的履约、开工和建设,提升三企入桂到位率。我区计划于今年第四季度开工20个已签约项目未落地项目,目前已开工19个,有1个计划于2023年12月开工,已统计入库14个,有6个项目正在收集入库材料申请入库。港北区已于2023年6月18日向贵港市申报无法推进的三企入桂项目11个,总投资亿元。由于退出机制不健全,到目前为止,11个项目退出三企入桂项目库的申请仍没有审批通4/26过,较大程度拉低了港北区“四率”。据测算,因上述11个项目无法退出项目库,港北区履约率拉低,开工率拉低,竣工率拉低,资金到位率拉低。这11个项目个数多、总投资额占比大,自治区已明确不再允许退库,这部分项目难以形成“四率”增量,直接拉低我区“四率”水平。今年我区签约项目33个,但是目前开工的项目只有13个,到位资金不足10%,项目投资额较小、技术含量不高,对带动产业聚集作用不明显。在未开工的20个项目中,有较多属于项目面临用地问题,根据各单位上报项目用地需求情况分析,用地缺口超5000亩,项目开工难度大。三是招商线人员不足,机构运转不畅。目前,生态园区仍占用我局一名编制,我局安排两名班子分别参加乡村振兴、工业振兴工作,抽调一名干部开展驻点招商。根据区里安排辞退两名聘用职员,部分专班人员仍没有落实到位。由于人员不足,造成服务客商质量有所下降。同时,我局招商投诉中心因人员不足,运转不畅。2023年,我局将围绕“强龙头、补链条、聚集群”工作要求,结合上级下达的招商引资工作目标任务,进一步解放思想、抓住机遇、真抓实干、开拓创新,紧盯目标抓“四率”,精准发力抓招商,凝心聚力抓落实,完善机制抓质量。预计,全年完成招商引资项目29个,亿元以上项目24个,完成到位资金95亿元,继续保持“三企入桂”招商引资的强劲势头,推动我区经济高质量发展。为实现以上目标,我局主要做好以5/26下几点:我局将对照上级下达的招商引资任务,认真分析研判,科学统筹全年工作目标任务,制订时间表、路线图,压实目标任务,以清单化、图表化、手册化、模板化、机制化方式抓好目标任务落实。建立完善招商引资可落实、可检查、可考评的机制。压实各招商成员单位“关键少数”,健全项目、资源、成果、信息共享机制,合力破解项目落地痛点、难点、堵点,形成“区主抓、招商推动、部门合力”的激励格局。重点谋划主抓1月中旬前举行招商引资开门红签约工作和上半年“双过半”工作。抓住国家发展珠西经济带和自治区“东融”战略机遇,主动参与粤港澳大湾区产业链分工合作。包装、储备一批新能源电动车、电子信息、生物医药、现代农业、大健康等不同类型的招商优质项目,加强与龙头企业、重点企业、重大行业精准对接,组织举办系列“行企助力转型升级”专题推介及项目对接活动,积极谋划合作项目建设,加快形成粤港澳大湾区产业转移集聚高地。乡镇扩大就业工作计划会议讲话乡镇就业工作汇报【第二篇】20xx年是全面贯彻落实党的精神的开局之年,是实施“”规划的“中考”之年,也是镇人大、政府、政协换届后的首考之年,做好今年的工作具有重要意义。今年全镇工作的总体要求是:全面贯彻落实党的精神,按照县委“四个突出、五大提6/26升”的战略要求,以建设“品味城镇,美丽乡村”为目标,继续推进“农业固镇、招商旺镇、兴工强镇、产业活镇、和谐建镇”的发展战略,着力推进新型工业化和新农村建设,全力推动我镇经济社会又好又快发展,实现经济持续健康发展和社会和谐稳定,建设生产发展、生活安康、生态秀美的幸福。一、主要经济目标地区生产总值增长10%以上,完成亿以上;财政总收入增长18%以上,完成1500万元以上,社会固定资产投资增长25%以上,工业增加值增长25%以上,城镇居民人均可支配收入增长10%以上,农民人均纯收入增长8%以上,人口自然增长率控制在7‰以内,完成节能减排任务。二、抓住一条主线围绕建设“品味城镇,美丽乡村”这个目标,抓住加快*镇的城镇开发和建设步伐这条主线,主动加快与县城的产业、交通对接,积极加快城乡一体化融合。建设特色小城镇和美丽新农村,共建幸福家园。一要进一步完善城镇和村(居)规划。严格按照我镇城镇规划完成一期开发工程,加快集镇、村庄建设规划步伐,健全村庄总体建设规划。二要打造农业休闲观光旅游城镇。集中全力打造集“生态、休闲、文化”于一体的生态廊道。重点完成大磨洲油菜、加大郝水河沿江风光带、小江河两岸岸柳成行等组成的生态休闲旅游圈建设,逐步将建设成为一个四季有花赏、到处有景观的农业休闲乡镇。三要严抓国土资源管理。严格国土规划管理,重点做好纳入县、镇规划的7/26小江、石马、狮子、安乐、等村(居)的土地规划和管理工作。四要培育一批特色村居。在加快城区建设的同时,积极推进“美丽乡村”建设,分类推进中心村培育,特色村改造,小康村创点。完成优先、香花渡等集中民居工程,以省纪委挂点扶贫为契机,搞好香花渡特色村庄建设,建设好红光、长铺、小江、龙拱、优先、龙庄等一批中心村,特色村和样板村。三、抓牢两个关键1、以党建工作为龙头,加强队伍建设。一要建设一支高素质的干部队伍。进一步推行竞争上岗,优化组合,真正做到“举贤荐能、优胜劣汰、人尽其才、合理使用”。二要继续加强干部作风建设。切实落实上级对干部作风建设的要求,积极开展作风督查建设,确保干部战斗力。三要深入开展“三敢三创活动”。严格按照县委要求,在干部职工中开展“敢想敢干敢担当,创业创新创一流”主题实践活动,以解放思想为先导、以转变作风为保障、争创一流为目标。四要切实加强村干部队伍建设。要进一步提高村干部的经济待遇,充分调动村干部的积极性,真正做到以事业和感情留人。努力推进村级党组织的建设,充分发挥村支两委的龙头作用。2、以绩效考核为契机,不断加强制度管理。一要进一步完善绩效文明考核机制。在去年的基础上进一步修改和完善绩效文明考核方案,全面推行绩效文明考核。要将所有部门站所纳入今年的绩效文明考核,进一步完善片线、和村居绩效文明考核体系,逐步建立干部绩效考核体系,实现绩效文明考核成8/26绩与干部经济待遇挂钩。二要完善各种管理制度。要完善考勤制度、会议制度、签到制度、财务会审制度、村级财务报账制度、招待制度、用烟、请假制度,做到以制度管人。同时要加强督查,严肃查处各类违纪违法行为。四、抓好三大任务一要抓好新农保工作。要加大优惠政策宣传力度,积极提供服务,努力做到应保尽保,新农保参保率90%以上,要按月及时消除死亡人员。二要抓好新农合工作。大力宣传参合农民享受的优惠政策,坚决按标准进行收取,保证参合率在95%以上,要杜绝虚假参合行为。三要抓好社会抚养费征收。确保完成基础标准260万,争取超额完成。坚守征收标准,对于确实困难的要按程序进行审批,严肃查处违反标准收取行为。加大非诉案件到位力度,本年度要完成非诉案件15起以上。五、抓紧四项建设1、全面推进项目建设。乡镇扩大就业工作计划会议讲话乡镇就业工作汇报【第三篇】为进一步加强社区建设,结合本社区情况,强化管理,创新务实,以开拓进取的精神充分发挥职能作用。随着社区建设服务发展的需要,全力完成上级交给的各项任务,最大限度去完成和满足广大群众的各种需求,特制定以下计划:1、加强自身的文化理论学习,掌握劳动和社会保障政策,进一步提高文化、理论、业务水平。在讲解时做到流利、易懂。9/26让咨询者满意。2、积极组织下岗失业人员参加街道、社区组织的职业培训、创业培训;定期完成上级布置的就业指标。3、以“一卡、一室、一图、一栏”为基础,更加建立健全就业再就业工作机制。积极推荐下岗失业人员就业,多联系用工单位,组织现场招工提供更多的就业机会。4、认真办理和审核xxxx人员的社保补贴工作,做好灵活就业人员的申请台账。5、认真做好退休职工的认定工作,协助街道保障服务平台做好相关的服务。6、进一步巩固充分就业社区的成果,使之更加巩固发展,再上新台阶。认真完成各项台帐,并及时上报平台。7、加强医保政策的宣传,力争让更多没有医保的居民参保,确保医保系统录入正确无误。努力完成上级布置的医保任务。8、开展公益性就业岗位资源,开发与失业人员就业与再就业服务,使xxxx人员能够得到安置和享受到养老保险补贴。9、本着依法加强劳动用工管理,以保障劳动者的权益。10、加强城镇失业人员、失业职工的管理工作,报表做到及时、准确。11、做好城镇失业人员、失业职工的办证、登记工作。12、对失业人员实行一对一的职业指导工作。争取使全年登记失业人员就业率、城镇登记失业率达到目标任务。10/2613、做好城市低保对象准确、审核调查属实,张榜公布及时,民主评议真实,台帐明细,宣传政策合法性,档案规范,资料齐全。乡镇扩大就业工作计划会议讲话乡镇就业工作汇报【第四篇】2023年以来,港北区市场^v^紧扣市委“实施四大战略、突出四大振兴”工作总体要求,统筹兼顾,深入学习贯彻党的***五中*
本文标题:乡镇扩大就业工作计划会议讲话稿_乡镇就业工作汇报最新10篇
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