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党组织(述职报告)(精选8篇)哪些优秀的范文值得我们借鉴呢?在写作前我们可以把范文当做参考。分析范文可以让我们更全面地掌握信息技术和数据分析的基础知识,为了满足您的要求我分享的“党组织(述职报告)(精选8篇)”,感谢您选择参考下载希望这篇文章能够让您获得更加丰富的知识!党组织述职报告【第一篇】现将我2021年度抓机关党建工作情况报告如下。一、主要做法及成效(一)加强政治建设。组织系统党员干部深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九届五中、六中全会精神,不断深化理想信念教育。指导机关党委开展党史学习教育,组织部门党史学习和“七一”重要讲话宣讲x场次,覆盖x余人;组织全系统开展“我为群众办实事十大行动”,获得群众好评。指导开展庆祝建党100周年系列活动,参加全市庆祝中国共产党成立100周年文艺汇演,组织全系统党员收听收看庆祝中国共产党成立100周年大会。协助党组抓好意识形态工作,妥善处理信访事件。牵头制定《2021年度x机关“三级大讲堂”实施方案》,选派x名科长参加市级部门机关大讲堂并积极指导承办工作。牵头成立x个青年理论学习小组并亲自担任综合小组导师,按照“学、讲、议、行”要求积极开展活动。抓实党建信息和调研工作,x省直机关工委网站用稿x篇,超额完成全年任务,在市级部门排名第一。(二)服务中心大局。牵头学习宣传贯彻省委x届x次、x次、x次全会和市委x届x次、x次全会决策部署以及市第x次党代会精神。指导模范机关创建,打造机关学习阵地,省委政研室机关党委书记x同志率队到我局调研考察学习型机关建设,给予高度评价。引导基层党组织和党员积极发挥战斗堡垒作用和模范带头作用,抓好党建助推中心工作。成立“党员抢险突击队”,组织党员开展“双报到”。履行帮扶工作分管责任,x次到美姑县、x次到帮扶村调研工作,选派x名第一书记和x名全域结对干部。组织党员投身防疫一线工作和“创文创卫”工作,让党旗在一线高高飘扬。(三)推进基层党建。履行机关党建主责主业,牵头制定《2021年机关党建工作要点》,全年推动党组会专题研究党建工作x次,组织召开党委会x次。推动党组履行全面从严治党主体责任,督促班子成员严格落实“一岗双责”,形成完善“一级抓一级、层层抓落实”的党建工作责任体系。督促各基层党组织严格落实“三会一课”、“主题党日”、组织生活会等制度,每季度带队开展党建工作督导,不断鲜明“一切工作到支部”的工作导向。分类推进党支部标准化规范化建设,有效提高基层建设水平。牵头党员培训和支部课堂,覆盖x人次,指导打造“聚焦民生期盼、办好x实事”党建创新项目,推动党建工作品牌化。牵头抓细上年度问题整改,共整改x个问题并长效坚持。协调组织x名干部职工参加“中国梦·劳动美——永远跟党走奋进新征程”x市职工合唱比赛获铜奖、优秀组织奖。为x系统x名党龄x年以上老党员颁发了“光荣在党五十年”纪念章。利用元旦春节、“七一”等时机,慰问党员、困难党员x人,把党的关怀送到党员职工心里。带队参加x市第八届运动会,获得x枚金牌、x枚奖牌,彰显x风采。(四)强化纪律作风。履行党风廉政建设工作责任,牵头制定《关于推进2021年全面从严治党、党风廉政建设和反腐败工作的实施意见》、《x市住房和城乡建设局党组落实全面从严治党主体责任清单》。加强机关纪委建设,强化党员监督管理,紧盯“四风”问题隐形变异新动向,对全局党员干部进行经常性廉政教育。牵头开展系统治理,严肃执纪问责,党内警告处分x人,政务记过x人、政务警告x人,提醒谈话x人,谈话诫勉x人,批评教育x人、党员廉洁风险记分x人。二、存在问题及原因分析一是深入基层力度不够,调研指导还不够深入细致,了解工作对象范围不宽,感同身受体察不够。二是对党员教育管理思路办法不多,导致少数党员学习浅尝辄止、蜻蜓点水,入脑入心不够,个别党员工作缺乏热情和积极性,得过且过,工作上不求进取。三是思想工作水平有待提高,有时候个人有急躁情绪,在妥善做好思想工作上还有差距。造成上述问题的主要原因是:一是统筹性有所欠缺。由于日常工作繁忙,大部分时间坐在机关,缺少统筹安排到基层调研,每季度对基层党建工作督导也因工作繁忙有时候没有很好坚持。二是缺乏“一杆子到底”的精神。在抓基层党建工作上有时候还以“启动工作”代替“取得成效”,党建责任制落实上还缺少“钉钉子”精神,对基层压力传导还不够。三是创新开展党建工作上思考不够。在完成党建工作日常任务上能够有效推动,但由于各自客观原因,创新开展党建工作方面没有思考到位,缺乏前瞻性,对党建创新项目没有深入思考,满足于完成日常工作即可。四是个人思想有所懈怠。随着年龄增长,个人斗争精神有些不足,或多或少存在“老好人”思想,对一些履职不到位的基层党组织、负责人和党务干部缺少“动真”精神。三、下步工作打算一是加强政治思想建设,提升机关党建凝聚力号召力。进一步学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九届六中全会精神和省委、市委全会精神。认真学习党的二十大精神,引导全体党员增强“四个意识”、坚定“四个自信”、践行“两个维护”。二是加强示范引领,推动基层党组织全面进步。着力抓好“三会一课”、主题党日、组织生活会、民主评议党员、谈心谈话等基本制度落实。深入开展支部标准化规范化建设和模范机关创建。加强党员、党务干部和党组织书记培训,着力提升思想政治素质和业务工作能力。严格落实双重组织生活制度,监督领导干部以普通党员身份参加组织生活。三是抓好党建服务中心,推动机关党建提质增效。依托“x+x+n”党员示范行动组织体系,做好“我为群众办实事”,积极开展“双报到”。进一步强化帮扶力量,加强督促指导,助推乡村振兴。四是深化机关作风建设,持续推进正风肃纪。深入开展党风廉政建设,持续推动作风建设,常态化抓好党员教育管理,强化执纪监督。自评意见一、特色亮点及成效牢牢把握新时代党建工作部署要求,按照“党建职责清单化、组织生活规范化、阵地建设标准化、组织建设调优化、党务队伍专业化、工作督导制度化”思路,鲜明“一切工作到支部”的导向,统筹推进机关党建和“两新”组织党建工作,扎实开展庆祝中国共产党成立100周年系列活动和党史学习教育,党建引领各项工作成效明显,圆满完成住房城乡建设工作各项任务。二、存在问题一是深入基层力度不够,调研指导还不够深入细致,了解工作对象范围不宽,感同身受体察不够。二是对党员教育管理思路办法不多,导致少数党员学习浅尝辄止、蜻蜓点水,入脑入心不够,个别党员工作缺乏热情和积极性,得过且过,工作上不求进取。三是思想工作水平有待提高,有时候个人有急躁情绪,在妥善做好思想工作上还有差距。三、下一步打算坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,围绕“围绕中心、建设队伍、服务群众”,抓实政治思想建设、干部队伍建设、基层组织建设、党风廉政建设、意识形态工作,助推x领域中心工作干在实处、走在前列,展示“忠诚勇担当、为民勤思进、匠心铸精品、清正葆本色”的x风采。党组织述职报告【第二篇】同志们:现在开会。为深入贯彻落实党的十九大精神和习近平总书记关于落实党建工作责任制重要精神,今天上午,我们组织召开20xx年度党支部书记抓党建述职评议会议。参加今天述职评议会议的有:党委班子成员及领导干部、机关全体干部、基层单位两名主要领导、政工员参加会议,邀请部分党员代表、职工代表和人大代表列席会议。大会主要有三项议程:一是各党支部书记进行述职,领导点评领;二是进行现场民主测评;三是我对本次述职评议会总结讲话。首先,请XXX党支部书记XX同志述职(述职完毕)接下来由我对XX同志抓党建工作进行点评:XX同志作为一名长期从事组织和宣传工作的干部,担任党支部书记后,转型还是比较快的,履职尽责,做了大量卓有成效的工作,主要体现在:一是坚持以“三会一课”为根本持续强化了党支部议事政治功能。二是抓好了政治生日、党史、红色革命文化等党的理论载体方面,进一步树牢了马克思主义理论的指导地位。三是动真碰硬强化水管作风纪律建设,党支部的制度建设和政治功能进一步增强。存在的不足:一是班子自身建设还需加强,支部集体领导、分工负责的体制还不健全,班子成员履职作用发挥不明显。二是在职工的教育管理中制度执行还不够有力。下一步,希望XX同志要进一步加强党支部制度建设,发挥好组织动员,在教育职工、管理职工、团结职工上抓落实,引导党员干部、职工坚决与党委保持高度一致,保障各项工作制度落到实处。接下来,请XXX党支部书记XX同志述职(述职完毕)接下来由我对XX同志抓党建工作进行点评:XX同志平时工作积极性较高,对党建各项工作任务态度认真,党建基础工作较前两年有所提高,但在强班子、带队伍、抓管理方面还缺乏有效方法和手段,主要表现在:一是班子成员发挥作用不够,班子领导力、凝聚力不强。二是队干部履职缺乏有效的管理和监督,干部执行力发挥不到位。三是组织开展党建活动不经常,未形成制度化。今后,希望XX同志要抓好班子领导力建设,从严教育管理党员、管好干部,提升干部队伍执行力和履职能力,强化党支部的领导核心,抓好党建载体活动的开展,把干部职工教育起来、凝聚起来。下面,请XX党支部书记XX同志述职(述职完毕)接下来由我对XX同志抓党建工作进行点评:XX同志履行党建工作第一责任人职责是比较到位的,其中最大的特点,就是与中心工作紧密融合,无论是抓班子、带队伍,还是强化基层组织建设、激发党建工作活力动力,都是聚焦改革发展,紧紧围绕中心工作开展的,抓出了特色,形成许多亮点和品牌,出了许多经验,是值得充分肯定的。主要特点是:一是坚持“干部带头、党员示范”,当好职工群众的贴心人;二是发挥传帮带作用“以老带新、以新促老”育人才;三是以主题常态化开展系列党日活动聚人心,进一步增强了支部凝聚力和党员队伍的活力,打造守纪律、明规矩、能吃苦的一流团队,创造一流业绩。但是还存在几点不足:一是对一线党员的教育管理力度不够,形式还较单一,仅停留在表面。二是对党建基础工作流程还不熟悉,党务工作水平有待进一步提高。三是对加强年轻干部培养方面,主动作为较少,拴心留人的工作做得不够。希望XX同志要延续在抓班子、带队伍上的好做法,持续在加强年轻干部职工的培养,调动发挥年轻人的创造性、积极性和主动性上用力,营造拴心留人的良好环境。刚才,3个基层党支部书记对抓党建工作进行了述职,我分别进行了点评,下面进行民主测评。请工作人发放评议表。(。。。发表结束。。。)下面,请大家填写评议表。评议内容共有5个方面,请根据被测评对象的现实表现,在每项测评内容栏目内“好”、“较好”、“一般”、“差”四个选项中选择其中的一项划“√”。如果还有其他意见和建议,请续写在表格背面,也可另附纸。(。。。填表结束,工作人员收齐表格。。。)下面进行第三项,由我对本次述职评议会做总结讲话:同志们,今天开展的党支部书记抓党建工作述职评议考核,是贯彻党要管党、从严治党要求的重要举措,是落实党建工作责任制的重要抓手,也是对党支部书记履行抓党建工作第一责任人职责的一次“政治体检”和“集中会诊”,目的是把思想和行动进一步统一到从严治党的政治要求上来。今年以来,面对基层党建工作责任大、标准高、要求严的实际,各党支部书记能严格执行XX党委各项决策部署,坚定坚决地落实党建第一责任人责任,始终围绕工作大局,严格贯彻党建“三张责任清单”和“三大指数考评”机制,发挥了党支部书记“领头雁”作用,强班子、带队伍、领方向、抓落实,持续推进“两学一做”学习教育常态化制度化,不断巩固“三会一课”基本制度,聚焦党员干部联系服务群众和主题党日活动,从严监督管理党员干部,全面推进基层党建工作,打造了以党支部书记为中心的党支部工作核心,强化了以党支部为中心的领导核心,形成了对各项工作的全面统领,为各项工作圆满完成奠定了坚强的组织保障,各项工作取得了明显的成绩,基层党建工作更呈现了许多的亮点。在看到成绩的同时,我们也必须清醒地认识到,与XX党委对我们的要求相比,与广大干部群众的期望相比,我处基层党组织工作还存在着一些不容忽视的问题。一是对党建工作切入点、着力点把握不准,党建工作与中心任务统筹、融合不紧密,仍然有“两张皮”的现象。二是基层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