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组织工作总结范文【通用4篇】天可补,海可填,南山可移。日月既往,不可复追。在时间的长河中我们都有过不同的经历,自律的人一般会在事情过后,为自己做一份总结,总结和心得体会相似,但是比较客观一点。那么,总结的相关范文要怎么去写呢?下面是网友精心收集整理,为您带来的组织工作总结经典7篇,欢迎大家参考下载,希望对大家有所帮助。组织工作总结【第一篇】为进一步强化基层党组织的凝聚力、号召力和战斗力,巩固泥河镇发展稳定的良好局面,泥河镇结合20xx年度村党组织量化考评的结果,同时根据区委组织部的相关文件要求,确定了店集村党支部为软弱涣散党组织。泥河镇党委高度重视,结合上级要求和店集村的实际,认真开展整顿工作。已完成了整顿任务,现将工作总结如下:一、结合量化考评,认真查摆问题通过党组织述职、考核组现场打分、与村干部背靠背谈话以及进行党员群众民主测评等方式对基层党组织进行了量化考评,店集村党支部反映出如下问题:1、党组织班子配备不齐、书记长期缺职、工作处于停滞状态。原任党组织书记不胜任现职、工作不在状态、严重影响班子整体战斗力,已被免职。2、村务财务公开和民主管理混乱。村务公开不及时,村级财务账目不明细,群众对日常工作的开展不了解。3、党组织服务意识差、服务能力弱、群众意见大。村干部在工作中缺乏主动性,为民办事意识不强,村干部坐班制度执行不到位,群众办事找不到人。二、制定整顿措施,分段开展工作镇党委以加强党支部的思想、组织、作风和制度建设为目标,力求切实解决村党组织和党员队伍中存在的突出问题,制定整顿措施,并且明确四个阶段的工作:第一阶段(3月25日-3月28日)区镇领导到村会诊,调整包村方案,选派镇机关干部到村任党支部书记。第二阶段(3月31日-4月14日)建成为民服务代理室,制定村干部值班表,实行村干部坐班制度。第三阶段(4月14日-4月18日)开展业务培训,设立群众意见箱,及时解决群众反映的问题。第四阶段(4月21日-4月25日)完成村干部任期审计,并及时公开。三、第一书记牵头,落实相关任务由区镇领导到村会诊,调整了包村方案,镇党委书记张文道任该村党支部第一书记,镇党委副书记苏多洵任该村党支部第一副书记,从镇机关选派李维林同志任店集村党支部书记,村委会主任李传兆进入村支部班子并任党支部副书记。在第一书记指导帮扶下,逐步建成店集村为民服务代理室,制定了村干部值班表,实行村干部坐班制度,规范登记为民代理事项,认真落实处理,及时为前来办事的群众排忧解难。维修改造了办公室,拨专款对村内水系、道路进行了维修。购置了办公设备,优化了村部环境。对村级账目进行了审计并将结果进行公开,接受群众的监督。四、领导莅临视察,提出工作要求店集村的整改得到市区领导的高度重视,4月10日和16日,副市长、区委书记蔡宜骅和区委、纪委书记孙亦民亲临店集村考察软弱涣散党组织的整顿工作。在镇党委书记、店集村党支部第一书记张文道,泥河镇党委副书记、店集村党支部第一副书记苏多洵的陪同先后查看了新建成的为民服务代理室,翻阅了制定的村干部值班表和各种制度,并和村干部进行了简短谈话,对店集村的整顿工作提出三点要求:一是要求镇党委要进一步加强整顿工作的力度,确保能按时完成各项整顿任务;二是要求村干部要进一步加强思想作风建设,在工作中做到“三严三实”;三是各项村规民约、制度要尽快上墙,认真落实。4月29日上午,市长王宏专程来到店集村视察整改成效。王市长在视察中强调,店集村的班子建设要过渡好,镇选派干部要指导村干部切实加强自身建设,不断提升自身素质和理论水平;村务财务要民主公开,多为群众办实事才能凝聚民心、凝聚人心。并且指出店集村以后要多方征求意见,大力发展集体经济,带动村民增加收入,切实改善村民的生活水平与质量。五、明确工作重心,逐步完成整顿一是开展业务培训,提高村党支部班子成员的服务意识和整体素质。店集村的突出问题是班子团结不够,整体素质不强,为此,由第一书记牵头,对现任班子成员加强政治与业务等方面的培训,通过组织参加镇机关周五政治学习、开展小组研习等方式,学习“三严三实”重要讲话精神、兰考调研时的系列讲话以及焦裕禄精神,力求树立为民务实清廉的思想,增强为民服务的意识和工作责任感。镇党委每周对村党支部开展工作的情况进行检查。二是组织对村干部进行任期审计,对村务财务进行清理整顿,并对结果进行了公开。由镇纪委牵头,针对村干部开展了任期审计工作,并对整顿之前反映强烈的财务状况进行清理整顿,公开了村里的财务状况。六、及时总结经验,归纳有效做法通过此次整顿软弱涣散党组织,总结出如下经验:一是对党员干部的教育要始终摆在第一位。二是工作要公开公正,确保群众要有知情权。三是工作要有制度做保障,制度要以实行情况来衡量。组织工作总结【第二篇】为激活财政干部工作活力,做到亲干部、爱干部、全心全意为干部职工服务,xx经开区财政局五举措”创新工会工作机制,全力打造充满干劲的大集体。一是提高思想认识,及时划拨工会经费。充分认识到行政事业单位工会经费是区工会经费收入的重要组成部分,经开区财政局在每年编制部门预算时,严格按照《工会法》和《预算法》的规定,将工会经费纳入财政预算,由财政按照全区行政事业单位职工工资总额2%直接核定,并按进度拨付到位,从而丰富了干部职工文化生活,使职工教育、活动、维权等支出得到保障。同时,近年来,随着机关事业单位干部职工工资收入水平的提高,区工会及时与财政部门对接,将干部职工的阳光工资也纳入工会经费的计算口径,我区工会经费近三年预算逐年按10%递增。二是部门通力协作,确保财政划拨工作推开。我区自工会经费纳入财政预算,并实行财政统一划拨。在经费问题上,区政府要求根据《工会法》精神,必须足额收缴。同时以政府名义召开了工会工作会议,明确了工会工作目标,建立了工会、财政、地税、人行四方联动机制,全面部署了财政划拨工作,真正实现了工会经费依法收缴,保障了全区工会工作的顺利开展。三是提供资金保障,创建温暖温馨之家。为解决职工的实际问题,增强职工的向心力、凝聚力、感召力。2016年区财政预算安排职工慰问资金66万元;困难职工帮扶资金178万元;职工丧、产、病福利7万元;职工体检和职工福利60万元。2016年1-10月财政已拨付239万元,确保工会的各项工作得人心、暖人心、稳人心,也确保干部队伍的稳定,让职工感受组织的关心与温暖。四是开展监督检查,规范工会财务管理。为依法加强工会财务管理,严肃财经纪律。区财政局联合区审计办、区财政监督局等部门,对我区工会经费使用情况开展专项检查,确保工会专项经费专款专用,严禁挤占、挪用,有效地规范了工会经费收支及日常监管。五是加强资金管理,强化绩效考核评价。建立资金使用管理的“问责制”,对工会专项资金项目的组织申报、筛选立项、实施管理、监督检查等全过程考核评价,对项目目标、计划任务的完成情况和资金的运行、专款专用等方面进行重点考核,改变资金“重分配、轻监督、淡绩效”的现状。组织工作总结【第三篇】对于学生来说,一直以来,课堂学习是很重要的一个方面,而课余活动很少,但是过多的课堂学习很多时候让学生感觉枯燥,为了培养孩子们各方面的能力,课余活动必不可少。经过一学期的班主任工作,对于组织与指导课余活动有了新的认识和理解。一、课余活动要提前做好周密计划。课余活动不需要过于花哨,追求表面,也需要精心设计,注重思想内容的设计。所以在组织课余活动之前一定要做好周密计划。设计的目的以及时间的分配、可能出现的问题与情况,包括是否涉及孩子们的安全问题,要尽量地创新活动,根据学生们的年龄和特点设计,使学生真正能学到东西。二、课余活动中应做好指导工作。在活动进行过程中还会有许多意料之外的问题,应该及时发现难题,灵活应对突发状况,使学生在快乐中学习,有所收获。三、课余活动的形式不要太单一,要贴近学生实际生活设计。为了培养学生多方面的能力,我组织学生进行了多种多样的课余活动。比如,我的中国梦演讲比赛,不仅让学生关注身边的时事,更重要的是激励他们为了树立远大目标,并不断为之奋斗。做作为老师,不仅要引导学生看课内的书,还要重视其课外阅读的习惯,因此我组织我的学生成立了“悦读”小组,寓意是乐于读书,以读书为乐,每个月一个读书主题,比如“民族文化”专题、“奋斗”专题等等,每隔一个月进行一次读书交流活动,在一起交流心得体会,反思,使同学们对读书的兴趣更加浓厚,对于学习历史、语文也有很大帮助。为了加强对学生的安全教育,我组织带领学生去寻找生活中常见的安全标志,并用相机拍摄,寻找的过程是学生们学习的过程,而要求其拍摄下来是为学生学习《信息技术》绘图工具时收集素材。四、在组织指导课余活动时,还应注重学生的情感教育。我组织的活动中,有一次活动叫“发现美”,就是组织学生去市中心广场记录拍摄自己关于美的人或景,让学生在“寻找美—展示美—感悟美”的过程中,自己体验发现美,感悟“生活中不是缺少美而是缺少发现”,而不是直接去告诉他们,这样亲身体验得出的结论,是更能让孩子们有所感触,才能达到教育的目的。五、在课余活动中,发现孩子的闪光点。在课余活动中,我发现,好多孩子表现出了他们在课堂上没有展示出的闪光点,比如,有的学生对美的感受力很强,很有想法;有的学生有很强的交际能力,有的学生绘画构图是强项。有些孩子可能在课堂上并不是很突出,因为他们对于学习不感兴趣,比积极回答老师问题,不认真听讲,仅仅在课堂上表现出的只是一个方面,而我们更应该注重孩子们各方面能力的培养,所以课余活动是非常有必要的。六、课余活动后的反思总结课余活动后的反思总结很有必要,总结活动的得与失,以及活动的意义,有助于组织更好的对学生更有益的活动内容。在指导课余活动的过程中,学生学到了不同于课本上的知识,是比较灵活的知识,能够真正运用到生活的知识,我在感受学生快乐的同时,也在告诉他们不仅仅教室是课堂,生活也是一个大课堂,等着我们去学习。组织工作总结【第四篇】英瓦克村地处沙雅县西面,距县城不足2公里处。全村有耕地面积1980亩,201户,1015人,人均耕地面积不足2亩。但是英瓦克村有丰富有林果资源,红枣、核桃定植面积400余亩。乘着建设新农村的春风,英瓦克村在镇党委、政府的正确领导下,在上级部门的大力支持下,加大农村产业结构调整力度,狠抓基层组织建设,几年来,英瓦克村的社会经济得到很大发展,人民群众生活水平不断提高,20xx年人均纯收入元,村集体经济得到不断的壮大,村集体经济年收入达30余万元,村阵地建设不断的完善。一、加速产业结构调整,促进农村经济发展。我村在立足本村地理和资源的优势情况下,确立了“以林果业为主,粮、棉、畜并举”的经济发展思路,以枣粮(枣棉)间作为突破口,稳粮棉支柱产业,优化林果业,主攻畜牧业,取得了明显成效。一、制定切实可行的产调规划,是抓好农业产业结构调整的基础。我村农业产业结构进一步规划为三大主导产业。一是大力发展林果业;二是加快发展畜禽养殖业;三是稳定发展粮棉支柱产业。在作好结构调整规划的基础上,加大品种结构的调整,这样才能使调整真正实现增收的目的。二、做好农民群众的思想发动工作,抓好农业产业结构调整的前提。就我村而言,客观条件逼着我们必须下大决心动大手术,进行大调整。但有的村干部和部分群众思想还没有转变过来,对农业产业结构的认识不到位,积极性不高,还存在着有水的幻想,不愿意丢弃老的生产模式,不愿意进行调整,对此,我们一是多次召开村民大会,传达贯彻上级关于农业产业结构调整的政策,让他们明白产业结构调整的重要性和意义。让他们明白产业结构调整是提高效益、增加农民收入的需要,是解决“三农”问题的有效途径。三、树立靠产调致富的典型,是抓好农业产业结构调整的关键。榜样的力量是无穷的,树立一批过得硬、推得开、叫得响的典型,能够起到一人带四邻,四邻带全村的作用。我们分别在林果、畜牧、粮棉上抓了几个叫得响的典型,通过他们的带动作用,为我村产调的突破打下坚实的基础。二、发展壮大村集体经济,为村级阵地建设提供物质保障。我村把解决“有钱办事、有人办事”的问题,作为增强村党支部的凝聚力、号召力、战斗力,加强村级阵地建设的一项首要工作来抓。通过摸清“家底
本文标题:组织工作总结范文【通用4篇】
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