学习成长计划【范例4篇】

学习成长计划【范例4篇】您会发现这份“学习成长计划【范例4篇】”非常实用，文档处理已经成为商业成功的决定性因素，范文的作用逐渐成为人们关注的热点话题。范文可以帮助我们更加全面地理解文学表现手法和技巧，范文类型的文章真的值得借鉴吗？请收藏我们的网站以便随时了解最新的资讯和最新情报！学习成长计划篇【第一篇】各位老师：根据南湖区教育化体育局关于暑期师德学习的通知要求以及适应社会发展、教育发展的实际，结合教育部推出的“国培计划”的有关精神和学校发展的实际需要，我校在2019年暑假将认真贯彻上级要求开展暑假继续教育培训。特制订以下师德学习计划，力求师德学习工作精心组织，内容丰富，形式多样，争取收到良好的效果。一、培训目标通过开展暑期师德专题培训，引导广大教师正确理解、充分认识并严格履行师德规范的基本要求，自觉抵制各种有悖师德的行为。进一步明确教师的责任和义务，增强教师职业的使命感和神圣感，促使教师树立正确的人生观、职业观和教育观、学生观；进一步促进教师更好地爱国守法、爱岗敬业、关爱学生、教书育人、为人师表、终身学习，严明从教行为和职业操守，争做人民满意的教师。二、参加对象：全体在职教职工三、培训方式：师德专题培训以集中培训与分散自学相结合的方式进行。1．突出主题教育。组织教师围绕“以爱育爱、师爱如水”开展讨论，使全体教师进一步树立“用心启慧，立人为本”的观念。2培训形式包括专题讲座、**、小组讨论、自学写作等，突出教师的参与性和互动性。（一）分散自学1.阅读方面教师可以根据自己的兴趣爱好广泛涉猎包括师德、教育教学理论、学科教学、心理辅导、学艺术、哲学、科学等诸多领域的书籍。在学习理论、学习名家名著的过程中，要不断提高专业理论素质，增强自身细节，开阔视野，增长知识面。（学校还将推荐和订购两本适合老师的书。）2.写作方面结合上级部门和学校的实际情况，暑假主要安排了以下7个课题和3个研究课题。其中第一项（※师德论）每位在职教师必须提交，第二项（※45周岁以下必写，其他几项老师们可以根据自己需要选择对口的一项或多项撰写。）※1师德论。（每位在职教师必须提交纸质版和电子版。）※22019年度区“教学论评比”活动（45周岁及以下必须写）。每位老师根据所教学科【语、数学、英语、品德、体育、信息、**、科学、美术、综合实践、地方、校本程、网络教研、心理健康教育、管理类（教育教学管理、校园化、校本研修、教学评价与考试）等】撰写1篇高质量论。论要求：必须写于2019年10月至2019年9月至间，且未参加其他区级以上评审，尚未正式公布。它要求论据清晰、论据充分、论据可靠、言简意赅、逻辑严谨、格式规范。具有科学性、先进性和实践性。论字数一般以左右为宜。为了使主题更具针对性，各校教师应关注和了解省市理论的评价主题。浙江省义务教育阶段论评比主题为“以学定教的堂教学改革”突出活动设计和作业改革；我区当前正在着力推进“基于学习力发展的学与教方式变革”的教改项目研究与实践。论字数一般以左右为宜。必须包括：标题，摘要，关键词，正面，参考文献等。开学报到时，以学科为单位进行评比选送。(3)征集评选家庭教育优秀论.参评论请于※2019年7月30日前，以电子稿方式报送沈惠英，所报论要求原创，主题鲜明、视角新颖、观点正确、论证充分、分析深入、联系实际，具有较强的针对性和可操作性。论字数不少于3000字。首页左上角注明“嘉兴市家庭教育优秀论征集评选活动”。正后须注明单位及作者姓名。4区“综合学习创意实践案例”评比（4月11日教研网通知），围绕学生的学习力发展和核心素养发展的综合学习均可作为“创意实践案例”的选择视角，如以校园节日活动为载体的综合学习（读书节、科技节等）、以校本主题程为载体的综合学习、学生小题学习的推进、学生项目学习的设计与实施、学生阅读活动的设计与推进、学生假日实践性学习、学生实践性作业、学生游学游览学习活动等不同角度切入，选择2019学年其中1—2项行之有效的综合学习归纳提炼，形成创意实践案例。正以左右为宜，最长不超过，另附页的内容不超过10页。5继续开展学习陶瓷主题获奖活动。2019年以“陶行知教育思想与学校化建设实践”为主题，开展2019年优秀主题征评选活动。教师研读陶行知先生有关“学校化建设”的理论原著，研读其他相关理论书籍，在此基础上，反思当前教育教学实际，认识陶行知先生关于学校化建设的前瞻性论述，探索学校化建设的路径、方法以及在现代化建设中的意义，也可梳理总结自己所在学校探索学校化建设的实践经验，从而写出高质量的论。最好申请一般情况。纸质原稿应一式三份，并用a4纸和小4个字符打印。6市教育协会2019年主题研讨会。主题：“学校教育教学工作实践创新”，（5月27日教研网通知）研讨论选题必须符合主题，切口要小；该理论应该有新的思想，理论和实践上的创新，对促进工作具有现实指导意义。7开展“2019年嘉兴市教育管理研究论评比”活动。管理类（教育教学管理、校园化、校本研修、教学评价与考试等）主要为鼓励中小学校长和教育管理工作者积极开展教育管理研究活动，总结和交流教育管理研究与实践的经验，展示教育管理成果，促进中小学校长和教育管理工作者专业成长。3.题研究方面(1)省、市、区级各类题结题，即将结题的所有题在9月5上交结题材料。（2019立项的区、市级题）2申请2019年市、区教育科学规划小题。今年区微型题申报分为两类：第一类“个人教学问题”；第二类“班主任育人方式”。“个人教学问题研究”题。此类题旨在以教师个体独立申报题的形式，实施“教学问题科研化”的专项活动。通过此专项题的申报，强化教育科研的针对性和实效性，使教育科研更深层次地融入教育教学实际工作，进一步推进“低重心，专题式”的贴近教学实践的群众性教学研究，引导教师以研究的姿态开展对自身教学实践的探索，促进教学研究与改进教学的紧密结合，促进教师的专业发展，使教育科研进一步为提高教学质量服务。选题切口要小，内容要扎实，要有明确的操作路径，要有具体的研究方法。“班主任育人方式研究”题。此类题，旨在引导班主任教师将德育工作中遇到的问题转化为题进行研究，以科研的思维方式、科学的方法解决德育工作中遇到的实际问题，选题切口要小，内容要扎实，要有明确的操作路径，要有具体的研究方法。两类问题的申请者应具备独立完成研究的能力。原则上，这是一个单独的声明。如果确实需要同伴合作，可以适当增加一个人作为伙伴参与研究。研究期为一年，申请时间为9月5日前。3继续组织申报本会2019年度陶研立项题。要求继续围绕《国家中长期教育改革和发展规划纲要（2019-2020年）》以及与当前教育实际相联系的角度，联系陶行知教育思想进行选题，陶研题必须要有“陶味”。4(5)参加社会实践。继续组织教师开展“进家庭、进社区、进学生心灵”活动，走访学生家庭，进一步了解学生暑期学习、生活等情况。6交流评比。开学后，学校组织交流选拔，并推荐参加上级机关举办的招聘活动。（温馨提醒：倡导原创；严禁抄袭。)我们真诚地希望阅读和写作能成为您的良师益友，为您的假期增添一份精彩！（二）集中培训1.校长对全体教师开展责任心方面的培训。2听取专家报告，丰富教师内部信息，提高教师专业素质。三。组织不同学科的教师讨论学习和培训经验。各位老师要认真总结，不断反思。要根据自身实际，及时撰写师德理论、各种理论和学习经验。培训时间作为继续教育的内容。培训按上级规定记入继续教育学分。学习成长计划篇【第二篇】兼职上：希望自己可以在学习之余多锻炼一下自己，提高自己动手能力。顺便挣点外快吧，这学期希望在开学之初可以做一段时间的校园代理，不知道自己做不做的好了，一定要加油啊。。。然后最好可以在学校饭馆里找点事情做吧，那样既不会耽误太多的时间，也不用经常向外跑了。。。当然在外面卖饮料也以的，希望自己可以像小郑一样，独立自主一点，向小郑学习!!休息时：做一个会学习会玩的孩子，如果有空闲的时间就约一两个好朋友出去转转吧，增进感情!小小的计划就列到这里吧，半年之后对照着这个计划来检查自己。我们又迎来了新学期，在每一个全新的起点，我们每个人都会有一种期盼：明天的我要更精彩。因此，我们会更多地在对美好未来的憧憬中，展现着自己迎接新学期的新气象。我发现今天的老师，同学们都把自己打理得漂漂亮亮，把自己的办公室.教室打扫得干干净净，营造了一种生机勃勃.祥和向上的新气象。相信在这种新气象的感染和鼓舞下。我们全体师生必定回在新学期取得新进步。为了实现我们的新进步：首先，我们要有一个新目标。我们每一位师生在自己的人生大目标下，都会有着符合自己实际的更高.更具体的目标，这个目标应当是各不相同的。因此，我们必须对自己作一番具体的分析，找出实现目标的途径和方法，抓住关键，持之以恒，在目标的引领和激励下，必定会取得新的进步。其次，我们更要有三个新的努力。第一是自己的努力。自己的事要靠自己做，自己是自己发展.进步的内因，付出一份努力才会换取一份收获。学习并不是一种兴趣，而是一种责任，是我们应该做而且必须做好的事，为自己，为所有关心我们的人更是为期盼我们成材贡献的国家。同时学习必定会有负担。没有苦的.累的过程，就不会有我们的进步和提升，无论是今天的学习，还是明天的工作都是如此。第二是老师的努力。老师是我们的指导者，他们的教育帮助.引导和鼓舞都会促使我们的进步。因此，千万要虚心接受老师们每一天的教育和帮助，同时还要心存感激，感激老师给的每一份教育和帮助。没有老师们今天严格的教育，就不会有我们美好的未来。对老师的努力越感激，我们就会越努力，就会越进步，就会像我们的老师一样，一样的优秀和成功。第三是好朋友的努力。好朋友有很多,我们的父母.老师.同学等等。只要我们把他们当作好朋友一样去爱他们，他们就会成为我们的好朋友。好朋友是知心者。我们把自己的目标.困难.喜悦.悲伤.所思所行都告诉他们，他们就会给我们很多的帮助和监督，而每一份帮助和监督，都是我们前进的助力和动力，我们就会因此不断克服困难取得新进步。同学们，老师们，祝愿我们一中每一位师生在新学期里，以新的气象，新的努力,取得新的进步!学习成长计划篇【第三篇】在学习部工作的这一年里,我感到非常的幸运,因为最终我留在了这里,留在了这个已经工作一年的部门,在这里我学到了很多在学习上学不到的东西,他是我的办事效率、质量都成熟稳重了许多，与此同时,我也感觉到了肩上的压力,因为，我作为学生会的一员，要担负起学习部在学生会下一年的稳固运营。为了切实搞好我系学生的学习，今年我们学习部开展了很多与学习有关的活动，以充分调动我系学生学习的热情，也为大家营造了良好的学习氛围，因此，我想学习部在下一年中将采取一系列的措施加以监督和管理，也使学习部工作更顺利的开展，现将我的个人计划拟定如下：一、在新学期开始，我会做好我系20xx届的迎新工作，我也将积极的配合学生会里其他的迎新活动，真正做到为心声服务，方便新生，是我系的迎新工作有条不紊的开展下去。二、有句话说的好“学习是学生的天职”相信大家也和我一样，在大学学习了一年，更相信大家都知道大学和高中的学习有很大的差别，为使20xx届的新生及早正确自己的定位，避免走弯路，我会根据我们部关于学习的特性来举行一个学习沟通会，让新生初步了解大学，感受大学。三、在学风建设方面，继续完善考勤制度，制定考勤规定和考勤表，统计各班课表及做好点名工作，考察上课出勤率，将这一措施落实到实处，这也是学习部日常工作之一，考察方案如下：1、首先，带领XX届的学生考勤，让他们逐步了解学习部考勤的具体流程，让他们熟悉在学习部所干的事物。2、然后，让他们分小组，每天由专人负责每天的考勤情况。3、最后，有专人负责每周到办公室统计出勤表，并公示缺勤工作人员名单。四、科技文化艺术节来临之际，我会积极投入到各种活动中，引导他们组织各种活动，指导他们举办各种活动的流程，怎么做，我们会相继开展演讲比赛、诗词文化大比拼系列活动、知识竞赛、辩论赛等等。以上就是我对这一学期的个人工作计划，当然，他只是为我提供了一个大体的思路，计划赶不上变化，我会具体情况具体分析，在教师的指导和帮助下，与学生会一同努力，相信