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岗位奉献演讲稿范文【推荐4篇】征服自我,即征服一切岗位奉献演讲稿【第一篇】尊敬的领导、同事们、朋友们:大家好!当您走进雄伟的办公大楼、开始您一天工作的时候;当您敲打着电脑键盘填制着各种报表及查阅有关资料的时候;当您仔细核对着施工图纸、审核工程预(结)算的时候;当您在宽敞的会议大厅、畅谈建设银行未来发展的美好前景的时候。您是否意识到:您工作的神圣和光荣;您是否感受到创业者的艰辛和建设者的幸福呢?您可曾记得:在建设银行初创的那些日子里,那些刚脱下沾满硝烟军服的战士;那些满脸稚气的学生;那来自祖国“四面八方”的建设者们。他们满怀着对祖国的热爱和希望,投身到经济建设的行列中去。迈出了创业者:坚定而又艰辛的第一步。创业是艰难的。怎样从一张白纸上描绘出最新最美的图画呢?没有业务基础、没有先进的办公设施,甚至连最简单的办公条件都不具备。面对着陌生的一切,他们仅凭着勤劳的双手;凭着坚定的信念和一颗火热赤诚的心,开始了跋涉者“一步一个脚印”的艰难旅程―帐本、图纸、报表┅┅,那些没有生命、没有情感,甚至是一般人在接触中都会感到“枯燥乏味”的东西,在他们汗水的浇洒下:盛开了一朵朵绚丽多彩的“建设之花”。日复一日、年复一年,在为祖国经济腾飞注入强大活力的同时,多少人放弃了节假休息,牺牲了多少与亲人欢聚的“天伦之乐”;又有多少人“孤灯伴影”,送走了多少个“不眠之夜”。用自己青春的热血谱写了多少的“奉献者之歌”。多少的汗水、多少的心血,都随着春雨、夏露、秋霜、冬雪,注入了建设银行成长的矫健步伐。当年工棚式的办公室:已变成了现代化的办公大楼;建设银行的储蓄网点遍及城乡;我们的优质服务家喻户晓。而当年年轻的创业者:却已步入人生的老年,多少人的“青丝”化成了“银发”,它是金融战士辛劳的结晶―看!一幢幢高楼大厦拔地而起;一座座厂矿烟囱高耸入云;城市乡村更加美丽壮观。而他们对自己辛劳的功绩,只化为欣慰的笑容:留下的只有对事业的执着、对信念的坚定追求和一颗永远年轻的心:记得:那还是在基层行从事调研工作的一个夜深人静的夜晚,我发现办公大楼的一扇窗子还透着亮光。寻着灯光走去,我发现在灯光下聚精会神地研读电脑教科书的:竟是退休多年的老行长。望着他:戴着老花镜的专注神情,看着他那苍白的头发,我的眼眶湿润了。这就是当年的创业者,在本该“坐享清福”的岁月,还无法改变自己长期养成的工作习惯。真是“老骥伏枥,志在千里;烈士暮年,壮心不已”啊!建设银行之所以从无到有、发展壮大,靠的正是这种:热爱工作、不断进取、顽强拼搏的精神!朋友,当您迎着朝霞走向办公室的时候;当您踏着黄昏结束了一天紧张工作的时候;当夜幕降临您在舞厅翩翩起舞的时候。您是否感受到:您是生活在幸福当中?请您意识到这是一种幸福吧!因为只有意识到:自己是生活在幸福当中,才能理解我们的创业者为事业奋斗不息的原因;才能从平凡的工作和生活中找到无穷的乐趣,感到自己生命的价值。朋友,请热爱自己的工作和生活吧!时代的大潮是由无数细流组成的,中国巨龙的腾飞也要靠我们每一个普通公民为它插上翅膀。只要天上有一轮明月、只要地下有一汪水,无论它是海、是江、是河、是溪,都能映出天上的月亮。“千江有水千江月,万里无云万里天”。朋友,请不要悲叹自己的渺小和平凡。只要努力、便会有收获:“三百六十行,行行出状元”,点钞能手、珠算冠军不就在您们中间吗?让我们在平凡的岗位上,找到人生的“座标点”,实现自我的价值吧!谢谢大家!岗位奉献演讲稿【第二篇】各位领导、同事们:大家上午好!首先感谢领导给我这个畅所欲言的机会,都说“三人行必有我师”,在座的每一位都是我的良师益友,从你们身上我学到了很多,也看到了自身的不足。今天,我想就自己这么多年所从事的本职工作的一些感想与大家分享。我想谈的主题是:岗位可以平凡,态度不能平庸。在职场,即使有理想的职业,也未必有理想的职位。大多数人的立场是平凡和平凡的。虽然岗位不能由我们选择,但以什么样的态度投入工作,则是我们完全可以选择和把控的。我从07年从事新农合工作至今,说真的,我很热爱自己的岗位,也很珍惜这份工作。因为这个岗位,给予我对生命太多的感触。每天同患者和患者的家属接触,他们那种长年与病魔抗争的勇敢以及积极乐观的生活态度深深感染了我。虽然有点伤心,有点慈悲,但我觉得这是每个人面对那种情况都有一种感觉!正因为如此,我才能以感恩和积极的态度面对每天的工作。有时也会碰到一些无理取闹的人,可能对新农合政策的不了解,有些病不能报或报销比例又很少,这时他们就会咄咄逼人地非要你说出个所以然来,即使再耐心细致地向他们解释也不能让他们信服。这时,我只能一笑置之,这也是人性。不想在别人有困难的时候得到更多的关心和帮助。我只能尽我所能帮助他们,用微笑服务给他们带来一点温暖。古语道:勿以善小而不为,或许帮助别人不会让你得到什么,却能让你在帮助别人的同时,感到快慰和舒畅,这么多年来,我是这么想的,也是这么做的。岗位奉献演讲稿【第三篇】各位领导、各位评委、各位同事:大家好!我叫**。非常荣幸能站在这里演讲,我演讲的题目是《平凡岗位无悔奉献》。说起平凡,我想大家都会有一个共同的感受,那就是在很多人看起来,我们农业人的一生事迹平凡、服务对象平凡、工作成绩更平凡!的确,我们农业人没有惊天动地的事迹,只有日复一日,年复一年的不懈奉献!然而,正是这种安静的执着,正是这些平凡人做的平凡的事情,铸就了国家的根基!“中国要强,农业必须强;中国要美,农村必须美;中国要富,农民必须富”。那么实现“中国梦”就要实现“农业梦”,实现“农业梦”就要铸好农业魂!农业魂是什么?那是我们农业人的一种精神!这种精神就在我们身边,就在那些无怨无悔、默默奉献的农人身上!一年前,一次偶然的工作机会,我结识了一位工作多年的村级防疫员,工作间隙我问起老师傅:“你们防疫员的工作总是那么多,时间那么紧,这么多年干下来累不累?”“工作需要,再说也习惯了”,他轻声地回应了我一句然后笑了笑,起身向下一户走去,只留给我一个洒满余辉的背影。这个平凡得不能再平凡的村级防疫员的背影至今还定格在我的脑海,因为在我看来,他是千千万万个农业人的真实写照。没有激情满怀的豪言壮语,没有惊天动地的英雄壮举,只是一句淡淡的“工作需要,习惯了”,可是在这寥寥数语中,我感到的却是一种平凡中的伟大,朴实中的光华。海中的每一滴水都能反映出太阳的光辉;沙漠中的每一粒沙子都能承载这座高耸的塔。因为伟大,往往在细节中焕发光彩,在默默无闻中成就,在平凡的岗位上创造奇迹!作为一名农业工作者的我,所处的岗位平凡而普通,工作琐碎而具体,当初之所以会选这份职业是因为我生在农家,深深体会到农民的艰辛。记得我10岁那年的冬天,我家将近百十斤重的十几头猪持续高烧,父母到处求医,毫无结果,眼睁睁地看着辛辛苦苦养了半年的猪一个个倒下。。。。。。母亲哭红了双眼躺在床头,父亲唉声叹气地呆在家里闭门不出,年幼的我放学回到家,吃不上热饭也不敢吱声。那个场景,深深印在我的脑海,至今也不能忘怀,那一刻,我便暗暗下定决心,将来长大一定做个好兽医。毕业后,我通过了考试,成为一名农业工人。然而,满怀一腔实现梦想热情的我,虽然学了一肚子兽医专业知识,但初到单位,没有实践经验,在畜牧兽医工作中,常常力不从心,为此我非常苦恼。不久第一次下乡走进养殖户家调查时,我惊奇的发现他居然懂得那么多畜牧兽医知识,很多我们课本中都没有!一个普通的养殖户竟然不平凡!因此,我开始喜欢下乡,喜欢与养殖户交流,吸纳他们的实践经验,不断充实自己,逐步积累了一定的实践技能,终于有了实现自己梦想的能力。有一次安里下乡,我了解到一个农民户由于外出有事将猪瘟苗放在冰箱的冷藏箱内20余天,正准备给购回的100头仔猪注射,当时,我就向养殖户详细解说猪瘟苗需放在冷冻箱内,放在冷藏箱15天后疫苗就会失效,用了就会造成免疫失败,猪**生猪瘟的可能性就很大,严重时100头猪可能全部死光!农夫听了我详细的解释,看着我严肃的样子,用惊讶而信任的眼神向我道谢。通过这件小事,让我意识到:仅仅自己的一句话,就可以让养殖户受到很大的益处,足以显示出我所从事的工作虽平凡,但平凡的工作也一样可以发挥重要作用。“不积跬步,无以至千里;不积小流,无以成江海”。在实现“农业梦”的广阔大道上,我每个农业人就是一块小小的“铺路石”,也许我们没有任何的风采,没有任何的潇洒,但是我们有着农业人的无悔奉献的精神和忘我情怀,有着对实现“农业梦”的执着追求。正如一首歌中唱到的“没有花香,没有树高,我是一棵默默无闻的小草”,,我们虽然平凡,但是我们却拥有人生最美丽的春天。在我们人生的春天,每一个农业人都会坚守平凡岗位、无悔奉献青春,用我们无数的脊梁共同肩负起实现“农业梦”的重任,共同去实现这个伟大的梦想!同志们,青春无悔,岁月如歌,美好的“农业梦”必将在我们的辛勤奋斗中变为现实!岗位奉献演讲稿【第四篇】尊重的各位领导、敬爱的职工同道们:大家好!今天我要报告的标题是《点燃工作的豪情》。最近,我重复研读了《你在为谁工作》一书,该书深入阐释了世界500强企业推重的优良员工思维理念。在浏览过程中,我进一步体会到美国微软公司董事长比尔·盖茨的一段话:“如果只把工作当作一件差事,或者只将眼光停留在工作自身,那么即便是从事你最爱好的工作,你仍然无奈长久地保持对工作的激情。但如果把工作当作一项事业来对待,情形就会完整不同。”“每天凌晨醒来,一想到所从事的工作和所开发的技巧将会给人类生活带来的伟大影响和变化,我就会无比高兴和冲动。”这段话阐释了他对工作的激情。因而我们就不难想象为什么坚持工作激情的理念成为了微软文明的一个中心,并像基石一样让微软王国在it世界傲视群雄。激情是一直鞭策和激励我们向前奋进的动力,对工作布满高度的激情,可以使我们不害怕现实中所碰到的重重难题和妨碍。可以这么说,激情是工作的灵魂,甚至就是工作本身。是否成就一番事业,保持工作激情最为主要!在我看来,一个造诣事业的人,最重要的素质是他(她)对工作的激情。假如一个人终日垂头丧气、心神恍惚;或老是循序渐进,敷衍凑付;再就是平平淡庸,旧调重弹,始终抱着“不求有功、但求无过”的思维……这样的人,你能设想他会敢于冒危险、顶压力、战胜种种艰苦引导一个团队迈向胜利吗?没有激情就没有动力,没有能源就不可能全身心肠投入工作,不可能发明性地解决工作中的难题,更不可能有创业的力气和勇气,也就不晓得工作着的快乐,而指望他成为团队的首领更是妄图。没有激情的人,就不可能有真正切实的举动。没有激情的人容易志短,并且往往受制于人。迫于生计,良多的时候只能妥协,这一让步又于无形中湮没了自己的才干,错过了发展的良机,最后只好中流砥柱。对没有激情的人,“工作着、快乐着、功成名就着”,就只能是一种奢望,因为他基本体会不到工作中的乐趣,不会为了晋升自己的工作才能和职业远景去努力发掘潜力,他只把工作当作营生的手腕。人活着需要激情,工作着更需要激情!激情是活气的源泉,是性命价值的体现,更是发展自我、展示自我的催化剂。我们有什么理由不好好工作并快乐地生活呢?其实,只要想象目前就业局势这么严格,要是在目前岗位上不尽力进步自己各方面程度的话,很有可能被那些怀中揣着本科、硕士学历的“子弟”们“抢”了手中的饭碗。看着学弟学妹们“虎视眈眈”的样子,“整天混日子”确定是绝路一条。要想自己救自己,只有迫使自己树破起使命感,以禁止自己走下坡路。如果你是一位领导职员,但是当众作讲演又是你最心慌的事件,那就每天迫使自己对着镜子训练演讲;如果你是一位业务销售人员,偏偏自己性情又很内向的话,那就迫使每天主动与业务单位进行接洽、沟通;如果你是一位网管工作人员,就不得不硬着头皮迫使自己当真学习最新的it常识……一旦在工作中建立起使命感,你就会自动地为自己出点儿难题,每天都有困难处置,你天然就会活得空虚,坚定不移下去,你就能发明本人每天都在提高,天天都会觉得快活。说到这里,想必大家必定会很憧憬这种在工作时激情四射的状况吧?然而在座的各位是不是经常感触到工作中宏大的有形或者无形的压力呢?是不是也跟着对工作新颖感的消散而变得身心疲乏呢?那么我们该如何恢复工作激情呢?书中援用美
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