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纪检干部工作总结范文【5篇】您是否有人向您推荐过适合您的范文?交流必须通过语言和文字来表达思想,在现代人的意识中,范文的重要性已经普遍认识到了。真正的关键在于范文的思路分析。为了让您更好地了解“纪检干部工作总结范文【5篇】”,三一刀客为您撰写了1篇详细的文章,希望这些观点能够为您的商业决策提供不同的角度!纪检干部工作总结【第一篇】时光荏苒,光阴似箭,20xx年在繁忙的工作中已然过去,再过去一年的工作中,我始终保持着积极的工作状态。对工作中的宝贵经验及时总结,对于其自生缺点及时改正,透过不断的思考和积累,构成求真务实的工作作风。一年来,我处处都已一个优秀共产党员的标准来衡量自己的思想个行动,发挥着一个党员的作用,树立大局意识、服务意识、使命意识,努力把“全心全意为人们服务”的宗旨运用到工作当中,并较好的完成了全年的各项工作任务。过去的20xx年是中国共产党成立的100周年,作为党员,我积极响应国家的号召,参与到重温党史的工作中去,这也是我20xx年里完成的最骄傲的工作任务!此次学习党史的活动最重要的目的是要总结党的辉煌成就,以及学习党组织的先进思想。在中国共产党的带领下,中华民族实现了从站起来、富起来再到强起来的伟大飞跃,但是我们党的目标还远不止如此,我们的“中国梦”还在继续!20xx年是“十四五规划”,全面建设社会主义现代化国家新征程的开启之年,为了时刻与党组织站在同一战线,学习党组织新时代的先进思想也是必不可少的。在过去一年的工作当中,我也发现自身的许多的不足。不过在工作中暴露出问题并不可怕,关键在于如何面对和解决问题,更好的提升自己,而这次重温党史。正好给我提供了一个剖析自我、总结自我的的宝贵机会!纪检干部工作总结【第二篇】烈火炼真金,战时出英雄。在防控新冠肺炎疫情工作中,各地纷纷出台表扬干部、提拔干部相关措施,在斗争一线考察识别干部,提拔重用疫情防控期间表现突出、踏实肯干、勇于担当的优秀干部真英雄。树立典型、提拔优秀的抗疫先锋无可厚非,但对于某些假借防疫东风想要扶摇直上的伪英雄,组织部门和纪检部门也要仔细甄别、从严惩处,避免英雄寒心、鱼目混珠。提拔任用干部,要遵循相关标准和程序。中华五千年文明发展史,干部任用标准随时代变化,秦汉以察举和荐举为主、以贤能为标准;隋唐至明清清,以科举制为官员任命标准;新中国成立后,党的十七届四中全会确定干部任用标准为:德才兼备、以德为先。无论哪个时代,能者、贤者、德善者皆为官员干部任用准则,防控疫情工作中表现优秀、拟定提拔的干部,也应坚持三上三下原则,避免有人钻空子捡漏子抢位置。勤者上、惰者下,切忌浑水摸鱼。勤者劳,智者忧,无能者无所求。在防控新冠肺炎疫情工作中勤勉踏实、认真工作、任劳任怨的干部和人员,按照政策给予相应奖励和慰问,能够提升干部工作积极性和能动性。但在实际落实过程中,切忌出现按资排辈、浑水摸鱼情况。一些单位和部门践行应报尽报原则,大锅饭式表彰为干部谋福利,强行占用资源开展评先争优;也有单位和部门实行顺位优先原则,按照年龄、工作年限等硬指标搞一刀切,看似公平合理,实则暗流涌动、矛盾凸显。表彰先进绝对不是矮子里拔高,也不该搞谦让和排位,应该是实事求是、不偏不倚,把奖励和慰问给到实实在在付出的一线优秀人员。能者上、庸者下,切忌弯道超车。能者上、平者让、庸者下,对于在防控疫情工作中冲锋在前、表现突出、符合条件的优秀干部,要按照既定激励条款进行提拔和重用;对于某些滥竽充数,假借疫情东风顺势上位的平庸干部,推荐单位和组织部门要做到认真识别、严格考察,要广泛征求干部和群众意见,避免伪英雄们弯道超车挤落真英雄情况发生。例如网传黑龙江绥化市望奎县一起干部拟破格提拔引发的上级实名举报下级事件,虽然当地县纪委监委和县委组织部成立了联合调查组介入调查,但造成的负面舆论影响已然无可避免。破格提拔干部是特定条件下措施和方法,一定要有严格的标准和要求,而不是按名额分配、按表格申请、按需要编故事。德善者上,积恶者下,切忌李代桃僵。官本主义现象,在中国可谓历史悠久,学而优则仕是几千年来读书人的终极目标。践行初心使命、体现责任担当,得到组织认可,在更大平台上施展才华,有人选择更加努力,有的人选择不择手段。德才兼备、以德为先是任用干部的标准,把德放在优先位置,只有思想品德过关的干部才能真正做到全心全意为人民服务,德善是标准也是要求。提拔人才,有德者居之,在防控疫情工作中俯下身子服务群众的德善干部、经历考验和磨砺的优秀干部,该提拔提拔,大胆启用、委以重任,但要避免任人唯亲、嫡系干部李代桃僵,造成负面舆论影响。视其所以、观其所由、察其所安,针对拟奖励和提拔干部,一定要观察其人其事,全面考察、严格审核,仔细甄别真英雄和伪英雄;要严格落实责任倒查机制,发现借疫上位的伪英雄,一定要严肃追究相关人员责任。防控新冠肺炎工作中的优秀干部奖励提拔,三上三下是愿望、是理想,也是标准、是要求。纪检干部工作总结【第三篇】今年以来,本人始终坚持解放思想、不断开拓创新,积极主动履行职责,为我镇各项事业全面发展贡献出了自己的力量。作为镇纪委书记,按照党委分工,主要负责纪委全盘工作,主要分管党风廉政建设、纪检监察和信访工作,现将20XX年工作总结如下:一、加强理论学习,提高自身素质始终坚持集中学习与自学相结合,本人能积极参加镇委中心学习组、集中教育学习活动以及上级举办的有关学习培训,深刻领会三个代表重要思想,全面了解和掌握廉政建设的法律法规,保持政治头脑清晰,工作方向明确,处事客观,讲事实,做到客观公正,为人正直清廉,不断加强自身修养和自我约束能力。同时坚持树立正确的人生观、权力观、价值观,在行动上做遵纪守法、自觉贯彻党的基本路线等方面表率。二、讲求方法,扎实开展各项业务工作(一)推行廉政承诺制,狠抓责任制的贯彻落实。一是3月初认真总结全镇20XX年党风廉政建设和信访工作,全面部署20XX年工作任务,并与各村、站所共XXX个单位签定了工作责任状,促使各村、站所党支部严格落实镇党委关于党风廉政建设工作的一系列部署,同时XX名党政领导班子成员在党风廉政工作会议上进行了廉政承诺;二是制定了《20XX年XX镇党委领导班子成员党风廉政建设目标责任分解》,将党风廉政建设目标责任细化到人,要求每个领导干部对各自职责范围内的党风廉政建设工作抓好指导和落实,及时督查和解决职责范围内党风廉政建设工作方面存在的问题;三是认真落实谈话制度,对年初村两委换届新任的村干部进行了任前谈话,做好了落选村干部的思想工作;四是健全了领导干部廉政档案制度,从形式上、内容上、管理上对廉政档案进一步规范。五是认真落实党风廉政建设联席会议制度。在今年召开的XX次党风廉政建设联席会议上,XX名党委委员和XX名村支部书记对照《20XX年XX镇党风廉政建设责任状》以及《党风廉政建设责任目标分解》,汇报了各自履行职责的工作,并对工作中存在的问题制定整改措施,进一步提高了我镇党风廉政建设工作的水平。(二)努力推进监督检查常态化。加强对党风廉政建设以及党务、村务、财务公开工作的督促检查。一是强化对各党支部执行和田地区厉行节约有关规定、财务支出、阶段性重点工作、信访事件的处理以及其它重大事项的监督;二是组织人员对各村、站所的党风廉政建设开展情况进行了3次督查,对督查中发现的宣传形式比较单一、学习无记录以及材料整理不规范等问题提出限期整改。三是对全镇……等重点内容的公开情况进行不定期督检,确保了党务、村务、财务的及时公开,切实维护了群众的合法权益,营造了良好的农村廉政氛围。四是对重点工作拨出来的钱,尤其是项目建设进行不定期检查、抽查,确保专款专用,杜绝滥用职权、挪用或截留对口支援资金。(三)健全各项制度,加强干部教育。一是健全制度,以制度管人。结合我镇实际,进一步修定和完善了《XX镇镇、村干部管理办法》、《XX镇干部考勤办法》、《XX镇党政办公室工作制度》、《XX镇干部管理考核制度》等规章制度,使促进干部作风转变有章可依,坚持用制度管理干部,收到了很好的效果。二是加强干部教育。镇党政班子成员、全体机关干部逢会必讲廉政,做到时刻提醒。同时在村两委换届以后,协同党委书记分别对新当选的村干部上了廉政党课,做到警钟常鸣。三是结合年内开展的“顾大局,讲程序,守纪律”专题教育活动、农村基层干部廉洁履行职责若干规定专题教育培训活动等专题学习活动,加强党风党纪宣传教育,切实增强党员干部廉洁自律意识。四是认真开展纪检监察系统职业道德主题教育实践活动,采取集中学习与自学相结合方式,深入学习了党章、公民道德建设实施纲要等XX篇系统理论和纪检监察各项业务知识,不断提高纪检监察干部的基础理论、业务知识、技能技巧,切实增强工作能力,提高办事效率。同时,深入开展自查自纠活动。通过与纪检干部谈心论事,深化认识,找准差距,查摆问题,明确整改目标,为整改落实,提升能力奠定坚实基础。(四)以廉政文化为抓手,实现教育经常化年初,镇党委成立了以党委书记为组长、党委副书记、纪检委书记为副组长的廉政文化建设工作领导小组和廉政文化示范点创建工作领导小组,对全镇廉政文化建设各项工作进行专门研究和部署,制定并下发了《XX镇廉政文化示范点建设工作责任分解》,形成了党委统一领导、党政齐抓共管,纪检委组织协调、社会各界及群众积极参与的工作格局。一是今年我镇共申报XX个廉政文化示范点,并且全部通过验收创建成功。二是全年组织召开集体党风廉政、反腐倡廉学习XX期,先后学习了《公务员法》、《党员领导干部廉洁从政若干准则》、《党政领导干部选拔任用工作条列》、《党风廉政建设责任追究的规定》等政策法规。三是认真开展廉政文化“六进”活动,制作以廉洁从政为主题的黑板报XX期,张贴廉政标语XX条。充分运用现代远程教育平台,共播放廉政教育警示片XX场次。四是以“三八”妇女节、“五四”青年节、民族团结教育月为契机,共开展了XX场廉政文化“六进”文艺演出,着力营造农村廉政文化氛围,增强廉政文化活动的宣传教育效果。(五)加强干部作风建设,提高工作效率一是按照县纪委工作安排,扎实开展作风建设专题整顿活动。着重从加强领导,明确责任,全面动员,建章立制,强化学习,自查自纠,总结提高7个方面开展专题整顿活动,取得了良好的成效,全体党员干部的工作积极性得到了很大的提高,精神面貌发生实实在在的变化;二是针对干部工作热情不高、群众办事困难这一实际,以服务群众为目标,在全镇范围内开展作风建设活动。主要以查思想,转变观念;查学习,提高综合素质;查工作,提高工作实绩;查作风,提高工作效率;查纪律,提高行政执行力;三是严肃各项工作纪律,今年7月处分了XX名违反考勤管理办法的机关干部,并在镇机关每日晨会上进行了通报批评,重申了干部作风建设的重要性;四是便民服务大厅和代办点已与XX月XX日正式挂牌使用,为群众提供便捷服务,严格制定了便民服务各项工作制度,切实解决了群众办事难的问题,同时也提高了办事效率。(六)加大查办案件力度,积极开展信访维稳工作。今年来,我们一直把群众的来信来访工作摆上重要议事日程,加大信访办案力度,积极开展信访维稳各项工作。一是严格落实领导干部信访接待日制度,切实为群众排忧解难。高度重视农牧民群众的初信初访,把初信初访作为解决问题,不出现越级上访和树立干部良好形象的最佳时机。今年以来共接待群众来信来访XXX件,办理XX件,办结率XX%。二是XX名镇村干部认真学习了《信访条例》和信访工作的各项规章制度,从思想上提高了干部对信访工作的认识,加强了干部处理群众来信来访的能力。三是利用村民大会和星期五党团活动日积极开展信访条例的宣传,同时宣传纪委受理信访举报的范围、处理原则、程序及相关的政策、法律、法规,增强群众依法依纪开展信访活动的意识,引导群众依法依纪进行上访。镇纪委利用xx开展了XX次现场接待信访活动,为群众答疑解惑XX余条,现场解决群众实际困难XX余件。四是今年5月,镇纪检委组织专人,就农民联名上诉的现任村党支部书记的14个问题逐一进行了调查核实。通过采取向村民代表、“四老”人员、村干部谈话、去农经站核实、找当事人了解情况、核对近三年村集体经济收支情况等调查方式将农民反映的问题
本文标题:纪检干部工作总结范文【5篇】
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