劳务合同法律法规【范例8篇】

1/23劳务合同法律法规【范例8篇】在生活中，越来越多人会去使用协议，签订签订协议是最有效的法律依据之一。那么大家知道正规的合同书怎么写吗？下面是我给大家分享的“劳务合同法律法规【范例8篇】”，欢迎大家参考下载分享借鉴，希望对大家能够有所帮助。劳务合同法律法规【第一篇】甲方：乙方：根据工程需要，经双方协商同意，由甲方承建的齐齐哈尔市棚户区改造工程福鼎家园35#~38#楼工程的外墙及屋面涂饰工程承包给乙方施工。第一条工程名称：齐齐哈尔市棚户区改造工程福鼎家园35#~38#楼工程。第二条承包范围及内容外墙及屋面两遍底腻子、两遍防水涂料其他：自备小型工具、脚手架、吊挂及现场文明施工、安全防护，施工管理及协助甲方做好所有工作和费用。第三条合同工期1、合同工期：行)。2、乙方按甲方安排的工序与工程的总进度控制计划认真执行，合理调配劳动力、科学组织施工。未经甲方同意，乙方2/23不得擅自变更施工计划与方案，乙方必须在外脚手架拆除前刮完底腻子，如出现现场进度与计划不符，拖延一天处罚1000元。3、每栋楼外墙涂料必须在外墙脚手架拆除外后7天内完成。第四条承包方式和合同价款1、协议价款为：按实际涂刷面积计算2、乙方必须保证进场作业人员及相应管理人员满足现场施工需要。否则，甲方有权处罚或将其清除出工地。2.1承包方式：劳务清包。劳务单价一次性包死，单价中包括：施工现场内的所有零用工，创安全文明工地投入的所有用工，成品保护用工，场内材料的倒运、二次搬运用工，材料卸车、返料装车等的一切用工;队伍进退场费用，所有办证费用(如暂住证、做工证、健康证、上岗证等)，所有乙方的车旅费、办公费、招待费等;除合同另有规定外甲方不再支付其他任何费用。2.2承包单价：按实际涂饰面积计算15元/㎡2.3现场机械操作人员(必须持证上岗)由乙方自行负责管理。3、协议价款包括以下内容：乙方按照协议约定的范围完成全部工作并承担违约责任的全部费用。第五条协议价款的结算和支付1、协议价款的结算：按实际涂刷面积15元/㎡。3/231.1乙方按时完成承包的全部工程内容，经验收为符合合同约定的标准。2、协议价款的支付：每栋楼刮完外墙腻子支付工程款的30%、刷完两遍外墙涂料后支付工程款的50%，待工程验收竣工后预留总造价的5%作为质保金，剩余一次性支付给乙方。第六条质量要求本工程为合格标准，质保期：为五年，所刷的涂料保证五年内不脱落，不起皮，不退色否则后果由乙方负责。乙方必须严格按图纸及规范要求规定组织施工，质量必须达到合格标准，如乙方施工的质量达不到规范要求或者由于甲方原因造成工程返工，其一切经济损失均由责任方承担。第七条安全生产、文明施工及施工管理1、乙方在施工过程中，必须严格按安全生产操作规范施工并听从现场管理人员指挥，严禁违章操作，如发生事故一切均由责任方负责。2、乙方在施工过程中不得自行拆除安全装置，必须拆除时，应征得安全员同意后方可拆除，但每天收工时必须恢复原样。3、乙方施工人员必须服从甲方管理，严禁打架斗殴、滋事，否则每发生一次，罚款1000元。4、乙方在涂饰外墙涂料时应注意成品保护，如破坏外墙保温及损坏污染玻璃乙方应自行包赔损失并马上进行恢复及清理。4/23第八条工期要求为了双方共同利益，双方在施工中因互相密切配合，尽量满足建设单位的工期要求。甲乙双方必须相互配合，防止出现停工、窝工现象。第九条甲乙双方工地代表本工程甲方代表负责日常施工的管理、协调工作，有现场办理洽商变更的权利。本工程乙方代表：为派驻工地的施工代表，负责日常施工的管理、协调工作。第十条附则1、合同的生效和终止：本协议经双方法定代表签字后生效，结清工程尾款后，即宣告终止。2、本合同一式两份，双方各执一份。3、未尽事宜，双方另行协商，在本合同之外签订协议，与本合同具有同等法律效力，内容与本合同相抵触者按本合同相关规定执行。4、进度按拟定的施工计划执行，滞后一天罚一仟元整，如属于甲方责任造成延误，工期顺延。5、甲、乙双方如发生经济纠纷，以协商解决为主，如协商未达成一致意见，可到施工所在地当地法院申诉解决。甲方单位公章：乙方单位公章：甲方法定代表：5/23乙方法定代表：身份证号码：身份证号码：电话：电话：签订日期：签订日期：劳务合同法律法规【第二篇】甲方（总承包方）：_________________乙方（分包方）：____________________根据《中华人民共和国建筑法》、《中华人民共和国合同法》及相关法律法规、政策之规定，甲乙双方就本工程钢筋劳务分包事宜协商一致，特订立本合同，共同遵守。一、工程名称：二、工程地址：三、结构类型：四、结构层数：五、建筑面积：本次报价所涵盖的承包范围为本工程图纸设计的所有钢筋工程劳务（不含二次结构）。设计变更、图纸会审纪要、技术核定单、技术交底等范围内的所有钢筋分项和为完成工程而需进行的辅助工作及配合其他专业分包队伍的配合工作。6/23一、采用甲方负责项目管理、材料和大型机具机械，乙方包人工、包辅材、包中小型工器具、包安全、包工期、包质量、包文明施工、包交工验收的一揽子承包方式，采用固定综合单价形式。二、钢筋工程的内容包括：配料、制作、绑扎、下料、工地内所有相关材料装卸车、转运，绑扎柱墙的脚手架搭拆，不得有50cm以上的废料（材料损耗率不得超过2%），废料清理堆码，搭接电焊，对焊，垫块制作，机械安拆，钢筋后浇带除锈等所有钢筋工程相关的施工内容。三、辅材辅机包括：电焊条、扎丝、钢筋定位卡、垫块、石笔、粉笔、铅笔、钢筋剪钳、鸭嘴钳、切割机、切割片等所有相关辅材；钢筋调直机、钢筋弯曲机、钢筋剪断机、车丝机等，还包括电渣焊、钢筋转运、焊接，自带焊机、夹具、电源电缆，包焊剂、二级箱以下的的电缆电线等。机械连接（套筒安装）、马凳的加工，止水带的安装，钢筋收料，领料、卸车。一、主楼地下室（含夹层、基础）：_________元/吨，按实际钢筋吨位结算。二、标准层（含屋面）：_________元/㎡，按建筑面积结算。三、商业楼及地下车库(含基础)：_________元/吨，按实际钢筋吨位结算。注：以上单价均包含所有人工费用，机械费用，辅材费，电渣压力焊等费用。7/23一、合同签订后，乙方一次性提交5万元工程保证金，在工程结构验收合格后，扣除罚款后一次退还。二、按施工形象进度分阶段办理结算与付款，出±0.000按已完工程量的80％支付工程款。三、以后每完成四层支付已完工程造价的80%；主体封顶后15日内支付已完工程造价的80%；主体验收合格后付至结算总价95%；其余工程款待工程竣工验收合格后一年内付清。三、乙方每次付款前应提供现场施工人员的工资表、施工人员的领取签字记录（注：必须为真实记录）。四、甲方向乙方付款时，乙方同时向甲方开具收据且必须提供每个工人签字的工资表和相关工人身份证复印件。一、由于本工程标准为优质工程结构重点工程，不仅代表乙方形象，也代表我们整个施工队的形象，为保证工程工期质量，乙方必须严格按照国家颁布的施工验收规范及工程设计图纸要求认真组织施工，工程质量必须达到设计及验收规范。二、因工序搭接期间和其他因素的待工现象乙方不得向甲方索取任何费用。三、施工过程中乙方必须按程序签字验收，上道工序未经现场监理验收签字，不得进行下一道工序的施工，否则每次按500元罚款。四、梁柱节点处钢筋布设符合设计和规范要求，箍筋加密区间距的留设符合标准图集规定。五、同一截面的钢筋接头率满足规范要求、钢筋搭接长度、8/23锚固长度须符合设计、规范及标准图集规定。六、结构中的预留孔洞处需按设计布设钢筋。七、钢筋下料准确，型号、规格、间距符合图纸或设计变更，间距符合设计要求，钢筋绑扎符合要求，严禁跳绑。八、悬臂构件和板负筋位置安装正确，悬臂构件负筋因踩踏等原因发生变形、位移的，发现一处处100元罚款。九、钢筋制作、安装必须满足规范及设计要求，若有违反，视情况进行相应处罚。一十、钢筋安装需一次到位，保证一次验收合格；安装后的钢筋保证横平竖直、分布均匀、整齐美观，保护层厚度均匀满足设计要求。十一、若乙方个别工人无法达到甲方管理要求，甲方有权要求乙方3日内对不符合岗位要求的工人进行无条件调整。十二、因乙方施工质量造成的返工、窝工，损失由乙方自行承担。一、严格执行《安全操作规范》，认证贯彻“安全第一、预防为主、以人为本”的方针。二、乙方进场的操作人员必须进行“三级”考试合格后才能上岗，操作人员必须听从甲方和公司质安人员的指挥，做到“三不伤害”，做好“三宝、四口、五临边”的安全防护工作。甲方：_______________________乙方：________________________甲方代表：__________________乙方代表：9/23__________________劳务合同法律法规【第三篇】甲方：注册号：联系地址：联系电话：乙方：注册号：联系地址：联系电话：____________公司（以下简称甲方）和____________公司（以下简称乙方）双方经友好协商，按照《中华人民共和国合同法》等的有关规定，就劳务合作一事达成一致，同意签订本合同。本协议期限为______年。本协议于_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。1、甲方分配乙方负责________劳务，在正常情况下乙方必须完成生产（工作）任务，具体生产（工作）任务为：______________________________________。2、工作地点：______________________________________________。1、甲方按月支付员工工资，每月10号发放工资。10/232、工作时间不满一个月离开公司而未结算工资的，未结算的工资由乙方统一结算。1、甲方给予员工提供合理的岗前和职工培训，甲方有权调动乙方的岗位。2、甲方制定合理的用工和奖惩制度，并对员工进行绩效考核。3、甲方须免费提供员工的生活（每日三餐、生活标准每日不能低于10元生活费）及住宿。4、甲方对待员工必须实行人性化的管理，不得对员工进行人格尊严和人身权利的侮辱和侵犯，甲方不得随意解雇乙方所介绍的员工，如乙方所介绍的员工有过大违规违法行为允许解雇。甲方应提前通知乙方，以便双方共同协商处理。5、甲方应给予乙方所介绍来的员工购买相关保险。6、甲方企业提供符合国家规定的安全生产工作环境，保证乙方所介绍员工和驻厂管理员在厂内的人身安全，保证不安排到国家规定的有毒、有害岗位给乙方员工和驻厂管理员。1、乙方所介绍的员工在甲方服务期间，须服从甲方的生活、住宿、上下班与休息等规章制度，如确认出发不合理的可向对方申诉处理。2、乙方所介绍的员工未经甲方允许，不得私自炒作甲方的机器及相关设备，如乙方介绍员工在未经甲方允许私自炒作机器及相关设备所导致工伤事故发生者，甲方不负责任。1、乙方负有保守甲方商业秘密的义务。如因商业泄密造11/23成对甲方损害的，甲方有权追究其法律责任，并要求乙方予以经济赔偿。2、保密约定乙方在甲方就职期间获取的文件、资料、表格等信息，包括但不限于有关技术资料、图纸、客户名单、合作情况、价格、营销、员工薪酬等，无论是口头、书面的或是电子文件形式的，无论是客户的或是本公司的均属甲方商业秘密。乙方合同期内及合同终止后均必须遵守保密约定，不得向外透露，并绝对禁止使用这些商业秘密为自己或他人谋取利益；违反本规定乙方须赔偿甲方一切经济损失，并承担赔偿。甲乙双方协商约定，甲方按照国家和地方有关社会保险的规定，为乙方办理意外保险，同时甲乙双方均按统筹地区规定的费率及时足额缴纳意外保险费。1、本协议期满的。2、双方就解除本协议协商一致的。3、乙方由于健康原因不能履行本协议义务的。4、因乙方个人原因连续请假_______天以上或累计请假达_______天的。甲乙双方任何一方违约且给对方造成经济损失，都要承担经济责任。具体赔偿金额由非违约方和企业工会，根据违约者的责任大小和给对方造成经济损失的情况确定。乙方违约，按甲方奖惩办法有关规定，承担违约责任。因履行本合同发生劳动争议，双方可协商