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1/23遵守党的纪律和廉洁自律情况5篇【参阅】此篇优质文档“遵守党的纪律和廉洁自律情况5篇”由网友为您精心整理分享,供您参考阅读之用,希望对您有所帮助,喜欢就下载分享吧!遵守党的纪律和廉洁自律情况1今年以来,自己面对工作调整后的新形势、新要求,能够坚持把廉洁从政作为自身要求的第一标准,认真遵守上级有关廉洁从政的规定,率先垂范,落实区委“八不准”规定,履行廉政建设责任,保持廉洁勤政的领导形象。1、以身作则,带头执行区委“八不准”规定和上级廉洁从政有关规定。外经贸工作任务重、压力大、接触外商多,但从踏上这个开始,自己就坚持不把这些客观原因作为自己放松廉政要求的挡箭牌。因此,上班伊始,就能够认真对照党员领导干部廉洁从政有关规定,对不利用职权和职务上的影响谋取非法利益、不收受与行使职务有关系单位和个人的礼金、有价证券、不聚众打麻将搞赌博、不用公款不大吃大喝等问题重点反思,反复检讨,坚决不越雷池一步。一年来,自己从未参加过打麻赌博,从未在工作时间打扑克。对喝酒的问题,较好地把握住接待外商外宾与落实廉洁从政规定的界限,该陪的外商坚持陪好、陪高兴。平时能不参加的宴请不参加。2/232、保持廉洁本色,时刻警醒头脑。坚持从小事入手、从细节做起,时刻保持清醒头脑,见微知著,防微杜渐,自觉规范约束自己的言行,坚持做到公私分明,“心不动于微利之诱”,“目不弦于五色之惑”。特别是在外出或出国期间,自己能够时刻保持一名党员干部的气节,不该去的地方不去,不参加的活动不参加,做到区内区外一个样,国内国外一个样。在与外商、外企人员接触过程中,坚持不为利益所诱惑,只为工作、为事业、为单位谋利,不为个人讨一分好处,坚决杜绝拿着公家利益换取个人好处的'事情。同时,注意提醒自己的配偶和家人,自觉遵守各项党纪国法,廉洁自律,不在廉洁从政问题上给自己找麻烦。3、履行党风廉政建设职责,抓好分管科室的党风廉政建设。对自己所分管的科室,坚持定期进行廉洁从政教育,常常警醒下属,注意保持廉政勤政作风,不以工作职能换取个人好处,切实抓住党风廉政建设这个前提不放松。同时教育他们强化服务意识,强化对党对人民负责意识,不向企业伸手,不吃拿卡要,不参加对履行工作职责形成影响的宴请活动。平时自己注意不定期不定时地到分管科室转一转,发现问题及时纠正,保证了分管业务范围内不出问题。回顾一年来自己的工作,在党风廉政建设上虽然总的情况做得较好,但也存在一些需要改进和提高的地方。如:有时考虑同志间的感情不该喝的酒也喝了,有时也参加了不该参加的3/23宴请;接触外商多了,人家有时带些小纪念品,自己也没注意主动上缴。对这些问题,自己有决心在今后的工作中认真按照区委区政府的要求,逐一整改落实,努力做一名清正廉洁、执政为公的党员干部。遵守党的纪律和廉洁自律情况2作为一名机关党政领导干部,在镇党委的正确领导和镇廉洁自律办公室的具体指导下,以开展廉政建设活动为契机,加强学习,从严律己,认真履行个人党风廉政建设岗位职责及所作的承诺,努力促进党风廉政建设的深入开展。现将20__年上半年来党风廉政工作工作总结如下:一、加强学习,进一步提高党性修养党风廉政建设是关系党生死存亡的大事。实行党风廉政建设责任制是党和政府为维护和推进改革发展稳定的大局而采取的一项重大举措。半年来,除积极参加集体学习外,还先后认真学习了邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观及《廉政准则》一系列规定,深入系统地学习了党的__大以来党中央提出的一系列重要理论和两个《条例》、《纲要》等,深刻领会其精神实质和丰富内涵,进一步提高自己的政治理论水平,坚定共产主义信仰,牢固树立正确的世界观、人生观和价值观。从自身做起,大力发扬艰苦奋斗的作风,不断加强党性煅炼,以艰苦奋斗的精神抓好分管的各项工作。并认真对照党4/23员先进性标准,自觉纠正不良现象,解决自身存在的问题,努力从思想上、工作上、作风上不断改进。二、严格要求,树立廉政勤政形象廉政勤政是对每一个干部的基本要求。我时时刻刻提醒自己,要事事处处遵守党纪国法,严格按照__的要求,按照____的要求,坚决克服官僚主义、形式主义、享乐主义,始终执行《廉政准则》和《领导干部廉洁自律承诺制度》中的有关规定,牢记“两个务必”,严把自身清正廉洁这一关,不该做的事坚决不做,不该去的地方坚决不去,不该拿的东西坚决不拿,努力做到自查、自省、自警、自励。三、分管单位党风廉政建设工作落实情况在工作中,始终把党风廉政建设摆上突出位置。一是实行目标管理。对照今年党风廉政建设的工作任务,将责任目标分解到个人,做到人人有担子,个个有责任,保证了党风廉政建设责任制工作的落实。二是严格工作制度。从转变作风,提高效率,树立形象入手,要求分管每个工作人员要树立全心全意为人民服务意识,不在工作中吃拿卡要。三是加强廉政教育。组织全体人员定期学习政治理论和廉洁自律知识,通过学习,进一步增强廉政意识,使他们头脑中时刻敲响廉政警钟,从思想上自觉抵制腐败。四、认真落实责任追究制度,把责任追究作为落实责任制的关键环节抓紧抓好。按照《党风廉政建设责任制考核细则》强化责任追究是今5/23年落实党风廉政建设责任制的重点工作。在明确追究内容和形式的基础上,对领导干部不履行岗位职责、发生重大经济损失、管辖范围内发生重大违纪案件等方面的问题,通过市监察局、市劳动人事和社会保障局依据情节轻重分别给予组织处理,严重的给予开除公职处分。今年上半年以来,在党风廉政建设责任制落实中,自己做了一些工作,取得了一定成绩,但与组织要求还有一定的距离。在今后工作中,将继续深入学习邓小平理论和“三个代表”重要思想,全面贯彻党的__大精神,积极落实荥阳市四次党代会精神实质,进一步加强和提高自身及有关工作人员的思想素质,切实抓好党风廉政建设,为我镇党风廉政建设做出贡献。遵守党的纪律和廉洁自律情况3这次党的群众路线教育实践活动,对我个人而言,是一次重新审视自我,反思自我,解剖自我,提高自我的好机会。按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治脖的总要求,我从遵守党的政治纪律、贯彻落实中央“八项规定”转变作风和“四风”方面存在的突出问题,进行深刻反省,深挖思想根源,提出了整改措施。现就个人剖析检查情况汇报如下。一、遵守党的纪律和贯彻落实中央“八项规定”方面存在的问题(一)政治理论学习不够,遵守政治纪律不严格。对照自身情况,发现自己在政治学习上投入的时间还不够多,对政治理6/23论的认识还不够深刻,认为只要自己在思想和行动上与党中央保持一致就足够了,在政治理论的学习上花的功夫不够。这对于深刻认识党的内涵及党的宗旨,深刻把握理论并将理论用于指导工作来说有一定的差距。遵守政治纪律不够严格,针对社会上的一些有损党的形象的错误言行,没有及时挺身而出,运用媒体等各种渠道进行正面宣传引导,抵制不力。(二)执行“八项规定”不坚决不彻底。由于自己放松了对世界观、人生观、价值观的改造,对中央“八项规定”学习不够深入,自我约束不够严格,执行不够坚决彻底,具体表现为:1.与群众联系不够密切,到村、企业调研时有时不够深入,存在走形式、走过场现象。2.会风不够严谨,对会场纪律要求不严。开全体会时村干部时常发生迟到早退现象,接打电话、交头接耳等扰乱会场秩序行为时有发生。3.出外访问、到村、企业调研、慰问老党员老干部和困难群众时有时安排随行人员过多,并分别使用专人专车接送,过于铺张,造成浪费。4.勤俭廉洁意识淡泊,存在讲究排场,贪图享受思想。如违规使用超面积办公用房,上下班、节假日走亲访友等存在公车私用行为。通过党的群众路线教育,现已按要求严格整改到位。二、“四风”方面存在的突出问题7/23(一)学风不实,经验主义占据主导。我自1990年9月参加工作,1991年11月加入中国共-产-党,先后担任过组织委员、纪委书记、副书记、人大主席、镇长,2011年1月任乡党委书记,自认为有十几年的基层工作经验,凡事凭经验足以应付,忽视了理论学习,存在以干代学的现象,系统学理论少,学习形式和方法单一,与身边同志讨论交流学习不多,导致用科学理论指导实践、解决问题的能力不强。特别是当工作与学习发生矛盾时,往往认为学习是“软指标”,可以往后推一推,从而导致学习的自觉性不高,而且学习的系统性不强,学习效果不佳。(二)工作作风漂浮,实干精神减退。具体表现在:一是在日常工作中存在以文件落实文件,以会议落实会议,以讲话落实讲话的情况。对于一些自认为不是很重要的工作,只召开班子会简单宣读一下文件,分配一下任务,缺乏后期的询查、督导与推进,致使工作成效不高。二是搞面子工程、“路边工程”。对待上级安排的一些工作,有时只注重发传单、刷标语,突出重点部位,做表面文章,工作不够全面深入。如开展环境卫生综合整治时,只将公路沿线村庄投入了较大力度,取得较好效果,而不沿公路的村庄投入的力度却相对较小,效果也相对较差。三是被动接受工作任务,缺乏灵活性、创新性和前瞻性。工作中服从上级安排较多,没有很好地、认真地沉下心来思索、发现、研究、解决发展中遇到的各种问题,缺乏远见意识和创新意识,没能及时调整旧的生产关系与新的先进的生产力之间8/23的适应关系,造成经济发展不够协调均衡,工农业发展存在滞后性。如在紧跟新区发展步调重点发展项目建设和三产服务业的同时,忽视了传统工业和农业的发展。由于缺乏政策引导和用地指标受限,企业的发展受到很大限制;由于缺乏新、特、优产品的引入,现行的小地块种植不利于大型联合机械作业,生产效率低,再加项目建设造成的一系列的拆迁征地,耕地面积减少,致使农业经济发展缓慢。随着第三产业的蓬勃发展,重点项目建设和一系列大的征地拆迁活动相继开展,由于缺乏前瞻性、深入的调查了解和及时相应的应变措施,产生不少关于土地分配和征地拆迁补偿款分配和发放问题的矛盾纠纷,甚至发生越级上访事件。(三)群众意识不强,为民服务的宗旨不够。主要表现为:一是基层调研不够深入。虽然也经常下村、企业调研,但却不够深入。与村干部、企业负责人和乡直部门负责人沟通交流较多,走村入户进一线倾听基层群众之声较少,直接听取基层群众意见不及时不全面,未能做到“从群众中来,到群众中去”,对群众想什么、盼什么、急什么、要什么的问题关心不够,没有真正和群众打成一片。二是工作上存在“机关化”作风。了解基层情况侧重于听汇报和抽查,不够全面系统。解决问题坐等群众上门,与群众缺乏主动联系,不够广泛。与干部职工谈心交流较少,平常有事说事,没事不找,对干部思想状况和基层干部生活情况了解不全面,帮助干部职工解决实际困难不多。三是存在家长作风和主观倾向。在处理一些事务时,时常以自9/23我为中心,以自己的主观意见为准,认为其他同志的判断不如自己,搞“一言堂”,听取同志意见较少。四是民-主监督制度执行不到位。作为党委书记,在班子成员和各部门分工上有些不完善之处。班子成员和各部门之间分工负责多,交集少,部门之间信息沟通较少,团结协作和相互监督难以实行。五是贪图享受,官气官风时常存在。平时习惯于“出门开车门,进门开房门”被人伺候的生活方式,“一屋不扫,何以扫天下”,凡事亲力亲为的生活工作作风日渐消减。(四)贪图安逸,勇往直前的奋斗精神有所弱化。随着生活水平的提高,吃苦在前,享受在后的思想有所淡化,追求安逸、贪图舒服的思想有所滋生。面对新区新的独特的发展形势,思想上存在“求稳多、求进少”的倾向,缺乏极为强烈的事业心、责任感;有时存在“干累了,歇口气”的想法,缺乏“踏石留英抓铁有痕”的劲头,亲历亲为少了,有时还当起了“二传手”甚至“甩手掌柜”;能加强基础工作的事情,有时考虑大家的习惯,虽然也提要求,但强力管理的习惯少了,多数是点到为止;钻研业务的精神少了,有时认为学了业务用不上,用时再学也不迟,面上足够应付了,何必再苦自己。(五)勤俭之风消退,奢靡之风滋长。“历览前贤国与家,成由勤俭败由奢”。随着经济的快速发展和生活水平的大幅提高,以艰苦奋斗、勤俭朴素为荣,以贪图享乐、奢靡挥霍为耻的思想逐渐松弛。在公务招待中有时存在好面子讲排场的思想,超标使用名烟名酒好茶,追求高标准,高档次。下基层调研、10/23外地出差时更多考虑和讲究住所的档次、
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