监外执行思想汇报实用5篇

好文供参考!1/23监外执行思想汇报实用5篇【引读】这篇优秀的文档“监外执行思想汇报实用5篇”由网友上传分享，供您参考学习使用，希望此文对您有所帮助，喜欢的话就分享给下载吧！监外执行思想汇报范文1关键词：外汇管理；管理改革；问题及对策中图分类号：F832文献标识码：A文章编号：1001-828X（2013）01-0-01一、当前外汇管理改革中的问题（一）监管主体的问题监管主体的问题主要表现在企业对货物贸易改革政策一知半解和外汇从业银行对新颁布的政策法规把握不准两个方面。由于企业对货物贸易改革政策一知半解方面：很多企业只了解到不需要用核销单了，但对核销单取消后的义务性报告和主动性报告的政策不了解，使改革政策不能有效执行。在外汇从业银行对新颁布的政策法规把握不准方面：一是银行忽视了对外汇业务的监管职能；二是银行外汇从业人员岗位更换频繁，交接不到位；三是银行内部部门与部门、岗位与岗位之间业务操作彼此不衔接；四是银行外汇管理政策宣传不到位；五是银行外汇从业人员培训不全面，做具体业务操作的学习机会却不好文供参考!2/23多，使外汇从业人员素质参差不齐。（二）管理中的问题管理中的问题主要表现在以下几个方面：一是总量核查掩盖了部分企业违规的行为，外汇管理滞后，使部分企业的违规行为被掩盖。二是资本项目监管系统相互间缺乏关联。目前外汇局简政放权，一部分交由外汇指定银行代为监管，简化了现有程序，促进了投资便利化，但直接外债还在监管之中。三是非现场核查系统较多和外汇检查程序繁琐。改革后外汇管理业务从前台逐笔审核审批，转向事后非现场核查。非现场核查系统较多，非现场核查发现的问题检查程序繁琐。四是对企业违规行为缺乏法律处罚适用条款，外汇局在监管中对情节严重的无法可依。五是外汇管理人员素质参差不齐，影响了管理政策执行。二、深化外汇管理改革的对策及建议（一）加大外汇管理宣传和培训力度为拓宽宣传范围，提高外汇执业能力，加大外汇管理宣传和培训力度。一是外汇局要借助各种渠道，大力宣传新的外汇管理政策；二是要建立长效的培训机制，把外汇局培训和银行内部培训有效的结合起来；三是要建立外汇从业人员上岗资格证书制度，要求无论外管局还是银行、企业的外汇从业人员，都要具备外汇从业资格证书才能上岗；四是外汇局工作人员首先要熟练掌握新出台政策，熟练运用非现场监测系统，提高非好文供参考!3/23现场核查能力；五是银行从业人员要转换好角色，尽快提高货物贸易改革和简政放权后监管职能的工作水平。（二）建立非现场数据处理中心和整合资本项目监管系统改革后非现场核查和外债监管是外汇局的工作重点，目前外汇局非现场核查数据来源系统较多，外资、外债监管系统脱离。如果能整合这些非现场核查数据和外资外债监管系统，搭建统一的数据来源库，建立全面的非现场监测和资本项目监管数据综合利用平台，编制非现场核查数据分类处理流程和具体操作指引，联通外资外债数据库，达到自动准确采集数据和筛选违规线索及统一监管的目的，充分发挥非现场核查系统功能和资本项目系统监管职能，提升非现场核查和资本项目监管工作的实际应用效果。（三）提高初步核查效率和行政执法能力由于非现场核查涉及的业务项目和数据较多，违规线索信息量较大，要提高非现场核查率，就要针对本地业务实际，按照企业业务量大小，划分几个档位，设置和设计合适细致的筛选和条件，才能准确及时的筛选出违规线索，才能提高初步核查效率。在提高行政执法能力方面，以外汇管理法规为准绳，以各类非现场核查数据库为主体，坚持定期和不定期、全面检查和有目的检查相结合的方法，对监管主体进行非现场核查和现场检查。（四）建立健全新政后的处罚条例好文供参考!4/23建立健全新政后的处罚条例，确保外汇管理职能有效履行。尽管国家为了支持企业发展，不断尽量减少企业压力和负担，许多违规行为都减轻处罚，但是对于一些违规情节较重的，还是要给予一定的处罚的，因此外汇管理处罚法则还是应该有较明确的规定，以此保障外汇管理的严肃性。（五）加强调查研究，为外汇管理改革提供政策依据外汇管理将从直接管理逐步过渡到间接管理，要想掌握一手信息就得经常开展调查研究。一是要健全调研机制，围绕非现场核查和现场检查中发现的问题进行调研；二是要在工作实际中要善于发现问题开展调研。不断提炼调研主体思想，找准所调研事件的问题所在，提出有效的可行性对策和建议，切实把调研用在服务改革的刀刃上，为改革提供有效的政策依据。参考文献：[1]李冰。外汇储备增加对中国通货膨胀的影响[J].大连海事大学学报（社会科学版），2009（06）.[2]鄢红星。我国超额外汇储备对经济的不利影响及政策建议[J].兰州大学学报（社会科学版），2008（03）.[3]张明。略论中国外汇储备面临的潜在资本损失[J].经济理论与经济管理，2010（01）.[4]肖凤娟。1978年以来我国的外汇管理体制改革与资本管制政策[J].中央财经大学学报，2011（05）.好文供参考!5/23监外执行思想汇报22014年7月7日至11日，围绕“创建减刑、假释、暂予监外执行执法监督示范点”这一主题，在自治区xxx管理局副政委农美新的带领下，我们一行6人赴____省进行为期5天的实地学习考察。所到的____省女子xxx、____xxx、____xxx监管改造秩序井然、警察精神面貌蓬勃向上，一派和谐稳定、快速发展的势头。大家都深感获益匪浅，既增长了知识、开阔了视野，也看到了自身的差距，加快xxx发展的紧迫感和责任感油然而生。一、考察的基本概况(一)____省女子xxx____省女子xxx始建于1956年，是____省唯一集中关押女性服刑人员的xxx，也是目前西北地区较早的对外开放xxx。xxx现设有17个科室、13个监区、2个附属单位。在服刑人员生活区，可以看到悬挂着的狱务公开栏，从计分考核到减刑假释的规定、从执法环节到执法程序，分门别类、一目了然，每名服刑人员都能清清楚楚了解xxx的各项执法情况。在服刑人员亲属会见室，xxx设置了《狱务公开栏》、《狱务公开十项承诺》，配备电视机和计算机触摸屏，通过专栏、影像视频向服刑人员亲属宣传介绍xxx警察的执法情况和服刑人员的改造情况。印制《狱务公开手册》和xxx宣传册，通过文字、图片等形式向社会各界宣传介绍xxx执法管理情况，好文供参考!6/23彰显xxx机关公正严格的执法形象。刑罚执行科每季度定期深入监区，开展“刑罚执行咨询日”活动，面对面解答服刑人员对减刑、假释、暂予监外执行等执法方面的具体问题。坚持每月两次“xxx长接待日”活动，广泛接受服刑人员亲属对xxx执法工作的意见、建议和咨询。聘请人大、政协、妇联、媒体、律师等各界人士共7名执法监督员、21名执法联络员，主动邀请他们监督xxx执法情况，听取他们的意见和建议。向社会和服刑人员亲属公布省局和xxx职能部门电话，主动接受社会各界和服刑人员亲属的监督、咨询。xxx将文化寓于教育改造工作中，充分发挥育新广播、《晨钟之声》电视台、《晨钟》报、图书室、亲情电话室、文化超市、xxx艺术团等宣传教育功能，并针对女性服刑人员感情细腻的心理特点，于细微处体现对服刑人员的真情关爱，比如监舍粉红色系列的床上用品、精心布置的充满温馨气息的“生日屋”等等，形成一系列贴近服刑人员改造生活、净化服刑人员内心世界和极具特色的xxx文化。(二)____xxx____xxx建于1952年，前身是____省第一xxx支队(对外称“____砖厂”)，现分为10个监区，15个科室。为保证服刑人员计分考核及减刑、假释、暂予监外执行的法律、法规和相关制度的正确实施，____xxx修订了《____省____xxx服刑人员计分考核及减刑、假释、暂予监外执行工作好文供参考!7/23监察制度》，要求监察审计室警察深入服刑人员劳动、学习、生活现场，采取现场监察监督、个别谈话、召开座谈会、设立监察公开栏和举报箱、举报电话、举报电子信箱等形式，了解服刑人员的教育改造情况、考核计分情况、奖惩等情况。监察审计室列席xxx提请减刑、假释、暂予监外执行的评审委员会评审会议和关于服刑人员考核奖惩的xxx考核委员会会议。刑罚执行科在整理汇总各监区的呈报减刑、假释、暂予监外执行材料后，将拟提请减刑、假释服刑人员名单在提请减刑、假释评审委员会评审会议一周前书面抄送监察审计室。监察审计室会同刑罚执行科到各监区组织服刑人员对报送减刑、假释的服刑人员进行不署名评议。监察审计室对提请减刑、假释有异议的，及时与相关部门沟通，可以向有关人员进行调查、调阅有关卷宗，口头提出监察意见；对严重违纪违规的，严格按照法律规定，提出书面纠正意见，相关部门在五日内书面回复。监察审计室参与对拟暂予监外执行及已暂予监外执行服刑人员的调查工作；参与减刑、假释裁定下达执行后，xxx的回访调查工作，了解服刑人员减刑后的表现情况、假释的执行情况。监察审计室对服刑人员的计分考核、劳动岗位等执法环节进行定期和不定期监察监督，派人参加监区计分考核及减刑、假释、暂予监外执行会议，每季度不少于一次，同时，监区也要主动联系监察审计室参加监区会议，此项工作被xxx列为各监区党风廉政工作考评的重要内容。好文供参考!8/23服刑人员计分考核办公室每月下达给各监区服刑人员生产劳动岗位等级，要抄送监察审计室备案；狱政科在每月底将各职能科室及监区对服刑人员奖励50分或扣100分以上的处理抄送监察审计室，每季度向监察审计室抄送禁闭及严管服刑人员登记表；教育科将年终下达的各监区改造积极分子比例、各监区上报改造积极分子的汇总名单及服刑人员特宽、从宽管理等级名单，在考核委员会会议一周前抄送监察审计室。监察审计室做好对监区及有关科室狱务公开工作的监察监督，并做好检查记录。(三)____xxx____xxx起源于陕甘宁边区高等法院看守所，有着光荣的革命传统，是新中国xxx制度的最早实践者。目前是陕北地区唯一一所省级现代化文明xxx和对外开放窗口xxx、____省法制教育基地、____市纪委预防职务犯罪警示教育基地。____xxx坚持用____精神建设xxx，高度重视对警察职工的执法监督教育，层层落实包联责任，党委书记、xxx长与处级领导干部签订《____xxx处级领导干部党风廉政建设包联目标责任书》、包联领导与各单位负责人签订《党风廉政建设目标责任书》、纪委书记与副科级以上领导签订《家庭廉洁承诺责任书》，通过制作宣传教育展板、OA办公自动化系统宣传、开办学习专栏、开展“弘扬____精神增强党性观念坚持执法为民”专题教育活动，强化执法监督意识。xxx纪委设立监督举好文供参考!9/23报电话、举报邮箱地址、举报箱，认真受理群众来信来访，整理出有价值的意见和建议及时反馈有关部门和个人。通过检查各分监区相关计分考核原始依据确定计分考核的真实性，会同检察院、刑罚执行科、医院外出考察保外就医服刑人员的病情等形式，对服刑人员减刑、假释、暂予监外执行严格监督。坚持纪委书记、纪检监察干部与服刑人员刑释前谈话制度，并由纪委书记将谈话汇总意见和建议通知相关单位，要求及时提出整改措施，以此接受来自大墙内的监督；通过参加地方组织的一些会议和组织执法监督员座谈，倾听来自社会的监督；xxx与有关媒体之间建立了绿色通道，定期不定期向社会媒体通报执法情况，以此来覆盖全方位的监督，使xxx的执法行为真正置于阳光下进行。利用地处革命圣地____的资源优势，xxx坚持用红色文化、先进文化引领、渗透、感染、教育服刑人员，坚持与____电视台《政法影像》栏目合作，开展《xxx故事》录制工作，大手笔建设服刑人员心理矫治中心，努力提升教育改造质量。同时，xxx重视警示教育基地建设，不断丰富警示教育内容和加大警示教育覆盖面。除了外单位来xxx开展警示教育外，xxx还特地为本xxx警察职工家属、子女安排了一场别开生面的警示教育，专门挑选青少年服刑人员现身说法，并摸排8名青少年犯罪典型案例，开展“服刑人员现身说法进校园”活动，为预防犯罪、促进社会和谐尽心尽力。好文供参考!10/23二、学习考察的主要收获和今后工作思路“他山之石，可以攻玉”。通过几天的考察，在钦佩____省女子xxx、__