公司宣传管理制度【5篇】

1/13公司宣传管理制度【5篇】范文为教学中作为模范的文章，也常常用来指写作的范文。常常用于文秘写作的参考，也可以作为演讲材料编写前的参考。相信许多人会觉得范文很难写？以下是我为大家搜集的优质范文，仅供参考，一起来看看吧公司宣传管理制度【第一篇】第一条为加强宣传工作，根据国家测绘地理信息局《关于进一步加强测绘宣传工作的意见》和《测绘新闻宣传工作管理办法》，结合中心工作实际，制定本办法。第二条围绕国家测绘地理信息局和中心重点工作的部署开展宣传工作，及时、准确地向国家测绘地理信息局、宣传媒体报送和提供反映中心工作的专报和宣传报道。第三条宣传工作在党委统一领导下，遵循“统一领导、统筹协调、分工负责，谁供稿谁负责，谁审核谁负责”的原则，严格执行国家新闻出版、互联网管理等有关规定。宣传报道内容客观真实、准确和保守国家秘密。第四条宣传报道重点：(一)贯彻落实党中央、国务院重大方针、政策和国家测绘地理信息局重点工作情况。(二)组织承办重大活动(会议)和上级领导视察、检查以及重要指示落实情况。2/13(三)对地理信息事业发展、实施举措做出的重大决策和部署以及取得的实际成效。(四)重大测绘地理信息工程、科研项目组织实施等情况；测绘地理信息服务与应用、科技创新和开展国际学术交流与合作等方面的进展和成效。(五)精神文明建设和先进模范人物的典型事例。第五条办公室负责宣传工作的归口管理，各部门选派一名通讯员负责宣传稿件的采编和报送。第六条责任分工：(一)办公室负责制定和督办年度重点宣传计划的落实；组织策划和协调重大宣传活动；负责主办《工作简报》和中心网站新闻栏目组稿；负责联系中国测绘报社等新闻媒体；负责向国家测绘地理信息局、局网站和新闻媒体报送和提供宣传稿件；组织宣传稿件的督办、审核和年度宣传工作总结。(二)各部门负责策划和实施与本部门有关的宣传活动；负责审核与本部门工作有关的稿件；接受采访和协助开展有关采访活动的安排。(三)部门通讯员负责与本部门工作相关宣传的实施；负责宣传稿件的采编、整理和报送。第七条《工作简报》和网站是中心宣传报道的主要载体，由办公室负责，并会同各部门编辑和管理；重大项目实施需设立的专刊，由办公室审核经中心领导批准后方可编发。第八条宣传报道稿件(包括新闻、通讯和图片等)应报道3/13及时、内容真实、重点突出；稿件内容包括事件发生的时间、地点、人物、事由和结果以及署名等。第九条稿件审批：部门提供的稿件由部门领导审核，报送办公室编辑与审定；提交互联网站发布的稿件报中心主管保密的领导审批；重要稿件由办公室报中心领导审批。第十条媒体采访要求：(一)媒体采访由办公室统一受理并提出采访安排(采访事项、部门和人员)报中心领导批准；重要采访活动报局办公室并提交采访函。(二)接受采访的部门和人员要围绕采访主题认真准备、积极配合；向媒体提供的文字稿件，应事先与办公室共同审定。第十一条宣传工作纳入中心绩效考核管理，对提供稿件的作者给予一定的稿酬奖励；通讯员承担的宣传工作作为岗位职责纳入部门绩效考核。第十二条办公室负责统计各部门(包括通讯员)供稿情况，每季度通报一次；年终对宣传工作、宣传稿件完成情况进行总结和讲评，并依据总结和讲评结果提出奖励方案报人事部门。公司宣传管理制度【第二篇】为了确保天然气用户用气安全,根据国家《城镇燃气管理条例》规定,特制定此办法。一、各分公司应制定出完整的安全宣传计划(宣传形式、宣传内容、宣传时间、宣传经费、宣传人员、宣传地点、宣传4/13器材,设备等内容)。二、在入户前,要向用户宣传燃气使用规定,在用户确认明白其内容后,方可办理入户手续。针对不同的季节、月份可以联系当地燃气行业主管部门,一起在广场上设点对燃气用户进行安全用气宣传。每年不得少于两次。三、在通气时,要向用户宣传安全用气基本知识,内容应包括:天然气的基本性质、发放安全用气手册、燃气常见事故及处理方案、应急抢险电话及燃气基本操作等,在用户确认掌握宣传内容后,签字回执存档。四、在人口密集的生活小区的显著橱窗上设置宣传燃气安全知识窗,每月更新一次。五、在燃气设施及重点防火部位要有明显禁止擅自操作的标语及抢修电话。六、各分公司与有合法主流媒体签订宣传协议、安全宣传内容:安全用气规定,停气通知、抢修维修通知等。七、每一次安全宣传活动完成后,必须有文字记录和总结并附上图片,装订成册。八、要不定期组织用户座谈、了解用户安全用气基本情况,针对不足组织好宣传教育,每年不少于2次,每次人数不少于100人。九、各分公司应根据此办法结合当地实际情况制定出当年的安全宣传计划严格执行此管理办法。5/13公司宣传管理制度【第三篇】第一条为了进一步加强公司宣传工作，增强宣传工作的时效性、规范性，为公司发展打造良好的内外部环境，推进公司快速健康发展，特制定本办法。第二条公司宣传工作分内部宣传和外部宣传两部分。内部宣传载体主要有公司内部刊物、宣传栏、员工博客交流等形式；外部宣传载体主要有网络、电视、视频、广播、报纸、宣传册、媒体广告、户外广告、大型户外活动等。第三条宣传工作宗旨。弘扬九间棚精神与文化，实施公司品牌规划，展示公司突出成就，包装公司主导产品，树立公司良好形象。第四条宣传工作的原则与要求。全面、准确、及时，实事求是，积极向上。第五条成立宣传工作领导小组组长：廉士东常务副组长：刘守文副组长：郝军成员：杨晓、杨岩、崔宝龙第六条企划部是业务办事机构。具体负责以下工作。1、各部门、子公司、合作社工作类信息的收集、筛选、加工、发布；2、对公司重要会议、活动的跟踪宣传报道；3、在公司xxx上传公司动态（范本）、新闻及有价值的专业文章等。4、向外宣媒体报送有价值的新闻稿件、专题报道等；5、和外部传媒界保持良好沟通联系，必要时邀请他们帮6/13助指导；6、及时搜寻媒体对九间棚及企业的报道，有选择的上传公司xxx。7、负责对子公司、合作社宣传品的设计、审核、把关。第七条部门、子公司、合作社宣传工作职责1、部门经理是本部门宣传工作的第一负责人，再推选一名宣传专员，是第二责任人，每位员工都是兼职宣传员。2、子公司及合作社，总经理或主持工作的副总经理是宣传工作的第一负责人，再推选一名宣传专员，是第二责任人，每位员工都是兼职宣传员。3、第一、二责任人对所在部门或子公司的宣传负有领导和管理责任；4、第一责任人、宣传专员、兼职宣传员要对公司xxx宣传需要的有价值的信息、新闻素材进行写作、收集、筛选、加工、传报、反馈等工作；开展调查研究，针对工作中的创新做法，经验、教训等，及时写出有分析、有见解的专题调研信息。5、文化程度偏低，不具备基本写作能力的员工，由各部门、子公司、合作社的第一负责人提报企划部，由宣传工作领导小组xxx同意后备案，可不列为兼职宣传员对待。1、企划部员工每人每月不少于稿件；2、宣传专员每人每月不少于稿件，兼职宣传员每人每月不少于稿件；3、子公司宣传专员每人每月不少于稿件，兼职宣传员每7/13人每月不少于稿件。1、稿件流程1网站专业类论文2、宣传品（宣传册、媒体广告、户外广告等）流程1、将企划部员工任务目标纳入岗位说明书，作为关键绩效指标（kpi）的重要一项，予以品绩考核；2、宣传专员、兼职宣传员的稿件被选用者，予以现金奖励；任务目标完不成者，予以现金罚款，并通报批评；3、奖惩标准：每选用1稿件奖励xx元，重量级的奖励xx元；每少报送1稿件，罚责任人xx元；奖罚由公司（九间棚农业科技园公司）负责兑现实施。公司宣传管理制度【第四篇】目的第xxx条加强公司形象标识、广告宣传工作的统一管理，树立公司整体社会形象，提高社会声誉，促进公司业务和机构的全面协调发展，同时对公司下属分支机构对外形象宣传实行有效监控。范围第xxx条适用于公司对外形象宣传工作的管理。职责第xxx条公司办公室：是公司形象标识、广告宣传工作的管理及责任部门，其主要职责是：1、根据公司的经营思想和方针、工作计划和重点，制定8/13一定时期内宣传工作的指导方针和重点，下达年度宣传工作计划及费用指标，xxx全公司的重点宣传工作，配合、协助各分公司做好宣传工作，检查和监督各分支机构对宣传工作计划和制度的执行情况，xxx总结和交流公司的宣传工作经验。2、统一提供公司所有标识的规范标准，指定专人负责标识的xxx和检查。可授权下属分支机构，并指定专门的标识执行人，行使标识的使用权。第xxx条分支机构1、根据公司制定宣传工作方针和计划，制定本单位的年度计划，确定宣传工作负责人，负责管理和xxx落实本单位的宣传工作，及时收集信息，总结经验，与公司办公室沟通情况。2、公司授权规定的标识执行人负责行使分支机构标识的使用权，负责为供应商和印刷承担供公司vi设计样板，并对其产品进行验收。a）形象标识管理：1、各部门及分支机构必须严格按照公司ci手册执行一切有xxx司形象标识的xxx、使用等控制过程。2、公司办公室统一提供公司所有标识的规范标准（以ci手册为准），并负责标识执行情况的监督、检查。3、各分支机构所有涉及公司形象标识的内容如。名称、指标牌、工作牌、名片、单证及其他印刷品等在印制、使用和对外发布前都需报公司办公室审核确认后方可使用。4、公司办公室可授权各分支机构，并规定专门的标识执9/13行人行使标识的使用权。b）对外宣传管理由公司办公室和财务部共同制定年度宣传费用预算计划，做到年初有计划、年底有检查，保证专款专用。1、广告宣传：1）电视广告由公司统一制作。各分支机构所辖地区可提出播放计划（包括广告的内容和设计标准等），报总公司办公室审批后方可执行。2）路牌广告由公司统一设计画面，公司与分支机构商定设置与否和设置的地点。设置路牌广告应报公司办公室审批后方可执行。3）其他各类户外广告和报刊广告由各分支机构提出计划和方案，报总公司办公室审批。2、新闻宣传：1）严格实行新闻报道审批把关制度。凡通过社会新闻媒介宣传公司的各类新闻报道，公司方面归办公室统一发出，反映公司特别重大事件的报道，经公司总经理审批后发稿。各分支机构根据自己的实际情况建立新闻报道审批把关程序。2）各分支机构需确定一名通讯员，定期向公司总部发送本部信息。凡以公司名义对外宣传稿件需事先传公司办公室审批后方可发稿，各类有关分支机构的宣传报道，通讯员需将复印件传真回公司办公室存档备案。3、公关宣传活动：10/13公司xxx的公关宣传活动统一由公司办公室管理，制定方案和计划报领导审批；各分支机构举办规模较大的、在社会上有一定影响的宣传活动，须事先向公司办公室报计划和方案，经审核批准后方可举办。4、宣传礼品：1）一般情况下，逢节日或喜庆日子公司在广泛征求各分支机构意见的基础上统一定制，统筹安排发放宣传礼品。宣传品费用由公司财务部从各分支机构宣传费用中扣除。2）各分支机构在留用的宣传费用范围内可自行购置或订做宣传礼品，但需符合公司的ci标准。3）订做的宣传品要求价廉物美，货比三家，两人经办，三级审批（宣传工作负责人，办公室主任和分支机构总经理）。保管与发放宣传品要严格履行手续，入库要有仓管员签字，领用需根据业务需要，随用随领，由使用部门申请，宣传负责人签字，仓管员发出。公司宣传管理制度【第五篇】第一条、为了进一步加强公司宣传工作，增强宣传工作时效性、针对性、规范性，及时反映公司工作开展情况，加强对外宣传力度，更好地为各级领导决策和指导工作提供服务，特制定本办法。第二条、公司宣传工作包括内部宣传和外部宣传，内部宣11/13传载体主要有公司简报、相关培训、宣传栏、及各类会议宣讲等形式。外部宣传主要通过各种媒体对公司进行宣传。第三条、宣传工作宗旨：展示各项工作成就，挖掘特色亮点工作，提供科学决策依据，树立公司良好形象。第四条、宣传工作的原则与要求：全面、准确、及时、实事求是，亮点突出。第五条、各部门兼职宣传人员和文化宣传办公室相关人员组成。文化宣传办公室负责日常文化宣传工作和公司文体活动的筹备组织。公司各部门要加强对宣传工作的重视，设置兼职的宣传工作专员，负责将部门内部稿件校稿、收集、整理和报送工作。第六条、各部门主要履行以下职责：1、建立健全渠道畅通、反应灵敏的宣传网络，做好新闻素材的收集、筛选、