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年度表彰会总结讲话稿5篇时间一晃而过,人生即将翻开新的一年的篇章。即使过去一年工作不尽如人意,但我们仍然要全面地分析和总结岗位工作,没有总结就没有提高,年度总结正当其时。想要写出1篇岗位个人年终总结咋写呢?考虑到您的需要,网友特地编辑了“年度表彰会总结讲话稿5篇”,仅供参考,大家一起来看看吧。年度表彰会总结讲话1刚才,____副主任公布了本次考试成绩,我们共同表彰了先进教师和学生,优秀教师和学生代表做了经验分享。在此,我代表学校向取得优异成绩的老师和同学们表示祝贺!向语文、政治、历史等取得焦作第一或沁阳第一的学科教师表示衷心的感谢!向高三文科组表示衷心的感谢,像他们致敬,感谢他们能够不怕困难,勇敢争先,在强手如林的高三竞争中取得语文、政治、历史、地理五门学科焦作第一,英语第二的优异成绩,也号召全体师生向优势学科组、年级组学习!李校长做了客观、全面的成绩分析,对下一阶段工作提出了奋斗目标和具体措施,我十分赞成,相信高中部在李校长的带领下,在侯副校长的辅佐下,在高中部全体班子成员的全力支持下,在全体师生的共同努力下一定可以增强自信,砥砺奋进,再上台阶!也希望全体高中部师生继续沿着我们规划的办学路线持续发展,夯实学校的名校基础,不断创造奇迹、创新经验,让家长更满意,社会更信赖,党和国家更放心。当前我们的国家处在两个一百年交汇期,世界格局正在发生着急剧变化,新的世界秩序正在形成,带来了国内形势的大变革和大发展,站在这个历史发展的关键期,我们学校要继续秉承为人民办教育,办人民满意的教育初心,坚持社会主义办学方向,牢牢把握为党育人,为国育才的历史使命,办好学校,办出质量、办出特色,成为地区、省内的先进和高质量轻负担的示范校。这就要求我们坚定不移的做到,立德树人,五育并举,培养听党话,跟党走的时代新人;这就要求我们不折不扣的完成尖子生上名牌大学,特优生上清华北大;普通生人人上理想大学的目标。为此,我谈三点体会,供大家思考、研究:谈教育观我校的教育观是“没有教不好学生的理念”。从20__年至今,所有学部、数十年来,贯彻始终的教育理念一直没有变过。现在看来,这个观念非常符合国家均衡教育的要求,非常符合老百姓盼子成才的愿望,更是对孔子“有教无类”教育思想的传承。先进、科学的教育观,决定了我们学校与其他学校的不同,我们坚信每个学生都可以成才,愿意下功夫教好每名学生,这就是我们学校最独特的特色。与之相配套的“以德贯穿:先学后教,当堂训练”高效教学法,是为了让课堂高效,促进学生过程紧张自主学习;“四清”质量管理体系也是为了落实没有教不好学生理念而形成的,在“堂堂清”基础上,做好日日清、周周清、月月清,最大限度确保每个学生都能夯实基础,能与遗忘作斗争,战胜惰性。对教师实施“教书育人责任制”制度里详细规定了教师既要教书还要育人,既要培优还要补差,既要抓平均分还要抓本科上线率的突破;激励教师教好每名学生,从最后一名学生抓起,确保人人进步,个个成才。这个制度是我们落实“没有教不好学生”教育观的保障。还有我们的“成才之路”激励法,鼓励学生自主学校,争先进位,学习质量高,少交或者不交学费,09年至今,我校共减免学费9600多万元,目前来看,这依然是非常先进的学生激励办法,让家庭条件不好的学生有机会接受优质教育,促进教育公平,改变家庭面貌。也激发了每个学生学好、干好的自信心和好胜心,让更多学生发自内心的学好,这也是没有教不好学生的教育观的具体体现。同学们,我们学校有先进、科学的教育观,有一整套教好每名学生的制度体系和保障措施,这也是你们的父母选择永威的重要因素,我希望同学们不要辜负这样的环境和条件,努力实干,刻苦勤奋,珍惜机会,立志成才,切不可等,白了少年头,空悲切!谈奋斗精神学校有先进的教育观,创造了一流的成才的条件,但是还需要个人的努力,这就需要我们有奋斗精神。中国革命的历史、新中国的建国史,改革开放的奋斗史,无一不说明,奋斗的重要性,这个同学们学历史、学政治,应该不难理解,也都清楚伟大的祖国能够有今天的成就,能够屹立于世界民族之林,是无数先烈、仁人志士接续奋斗得来的。展望2035,建设社会主义强国历史重任的接力棒已经交到你们这一代青年手里,你们行不行,你们棒不棒,你们能不能,直接关系着祖国未来的国防安全和社会经济发展。同学们,高中学习是整个基础教育阶段学习最为艰苦的时期,我们要始终明白,我们备战的是高考,同时也是人生,更是未来建设祖国的能力、本领和精神。人的奋斗精神不是先天带来的,而是在后期的一次次挫折奋起中逐渐形成的。学生时代的奋斗品格和精神来源于一次次学不下去的坚持,一次次错了再来,会了再练的反复较劲中铸就的。希望同学们,站在为民族,为祖国的繁荣富强的高度上来重新审视自己是否具有奋斗精神,是否堪当大任!让奋斗真正成为青春的底色,为未来做好充分准备。谈感恩情怀感恩是一个特别柔软的词汇,也是世界排名前三的重要品格之一,也是中华民族伟大民族精神的体现和侠肝义胆、知恩图报精神的体现。感恩是对自己的一种道德反思和积蓄力量的源泉。当我们具有感恩党和国家的大情怀时,你就会发现当下许多的恩怨、矛盾不值一提,我们有更重要的事情要做;当我们有感恩学校、教师的情怀时,我们就可以更加坦然的接受学校的制度和要求,不在为制度的严苛和教师的严厉而苦恼。因为这个世界上除了父母就是教师和学校对你是真诚的管教和约束了。如果此刻不能接受严格管理,走上社会很可能接受法律的审判和治理。所以严师出高徒,严格塑造责任,请同学们,理解眼前对你严格的师长。感恩没有血缘关系,却日夜牵挂你学业和命运的老师。同学们,还要做个真心爱父母,感恩父母的人,不要做假人,说假话,一方面说感恩父母,一方面却不努力学习恣意挥霍父母的感情和金钱,这是真正的道德败坏。学生的对父母的感恩体现在,做好自己的事情不让父母操心;主动分担家务,不做寄生虫;完成学业,顺利进入高一级学校深造,做家庭责任的承担者,努力精进,接过家庭接力棒,把家庭带向更美好的境界,有本事、有能力为父母创造良好的晚年生活。这就是真感恩。同学们,高中阶段是人生最美好的阶段,也是人生逆转的关键期,希望大家可以抛弃幼稚、任性,背上责任和感恩上路,把自己的青春路走好,努力为党和国家成才,让若干年以后母校以你们为荣!祖国以你们为傲!加油吧!永威少年!努力实干会让一切皆有可能!年度表彰会总结讲话2尊敬的各位领导、各位同仁:我是XX县实验高中校长昌乐琴,非常荣幸再次和大家交流学校教育教学经验,今天我发言的题目是:“创新培养方式激发学生潜能”。20__年以来我校紧紧围绕洛阳市教育局关于大力推进课堂教学改革的要求,借助历次高中课堂教学改革现场会及阶段性成果实训观摩会平台,持续深入推进以“小小辅导员”培养为主要模式的课堂教学改革,推动了课堂教学从“教为中心”向“学为中心”的转变,充分利用期待效应,大胆实施倍增计划,学校教育教学成绩不断提升,呈现出良好发展态势。现将有关情况汇报如下:一、基本情况XX县实验高中推行的“导学用大课堂”理念下的“小小辅导员”培养工程,依托戴尔的金字塔理论和马斯洛的需求层次理论,以“小小辅导员”走上讲台讲解为载体,变老师为导师,变学生为讲师,将老师梳理、归纳知识的过程,转化成为学生学习的主要方式,引导学生从“课堂听明白”向“课前想明白”到“课堂讲明白”转变,真正让学生动起来、让课堂活起来,充分提高学生学习的主动性,提升学生的自学能力、应用能力和综合素质。我校的课堂教学改革可大致分为四个阶段:第一阶段为探索起步阶段(20__年9月—20__年4月),积极走出去、请进来,联系知名高考命题专家、课改专家陈庆军教授团队及市教研室王主任、贾主任进行指导,对学校课堂教学改革进行顶层设计,制定各年级的教师培养和学生培养目标。第二阶段为培训指导阶段(20__年4月—20__年9月),我亲自为中层干部、备课组长及全体教师进行多轮次思想观念转变及课改具体操作培训,并挑选优秀教师精心指导,在全校开展课改示范课。第三阶段为全面推进并完善阶段(20__年9月—20__年12月),组织各年级、各学科,按照学校制定的课改模式和优秀教师示范课,在全校范围内稳步推进课堂教学改革,并在推进的过程中不断完善。第四阶段为纵深推进阶段(20__年12月至今),按照全市课堂教学改革要求,借鉴省内外先进学校经验,补充完善周清复盘课、周结满分卷等措施,推动课堂教学改革走向深入。目前,全校教师已普遍认可并积极实践“小小辅导员”的课改模式,“小小辅导员”的课堂使用率达到了100%。广大学生争当“小小辅导员”,高三年级实验班80%的学生都当过一科或多科的“小小辅导员”,普通班50%以上的学生都当过一科或多课的“小小辅导员”。20__年12月,江凌书记到我校调研,对我校课堂教学改革给予了肯定。二、推进措施为了深入推进“小小辅导员”培养模式,我们主要采取了以下几种推进措施。学校层面,一是学校成立了以校长为组长、教学副校长为副组长,教务主任、教科主任、年级主任、年级副主任、备课组长、教研组长为成员的课堂教学改革领导小组,研究确立了学校课堂教学改革的一系列目标措施。二是校领导班子及主要中层组成教学督导小组,下沉教学一线,对三个年级实行循环式听课评课、参与集体备课,班子集体讨论,及时进行教学反馈、跟踪落实成效等活动。三是依据课改推进情况进行分步提升活动:第一步进行首批“小小辅导员”培养,第二步进行师徒帮带下的第二批“小小辅导员”培养,第三步进行小组合作学习下的第三批“小小辅导员”培养,第四步让“小小辅导员”组织开展周清复盘课,四个步骤环环相扣,层层推进。教师层面,一是围绕新授课、复习课、习题评讲课三大课型,上、下学期分别开展“课改引领之星”“金牌课改引领之星”打造工程,不断提升教师课改积极性和业务素质。二是要求全体教师利用下午大课间或其他时间,对“小小辅导员”进行集中培养,年级值班组每天进行督促检查;要求各年级每天对教师课堂上规范使用小小辅导员情况进行统计、通报,学校没大周进行通报;三是通过示范课、观摩课、过关课及青蓝工程,不断强化全体教师的业务素质和业务能力;通过高三教师的解读高考评价体系、讲评高考题等活动,使高三“小小辅导员”培养更有备考针对性。学生层面,一是精选“小小辅导员”。高一年级,选择本学科成绩优秀、语言表达能力较强、上讲台讲课不怯场、举止大方的学生,作为首批小小辅导员进行专门的指导,起到培优拔尖和示范引领的作用;高二年级小小辅导员范围进一步扩大,培养一部分学生为金牌小小辅导员,进一步完善并强化学习小组的力量,不断扩大小小辅导员的人数并促使其快速成长;高三年级实验班80%以上的学生能够登台讲课,普通班50%以上学生能够登台讲课。二是上、下学期分别组织“小小辅导员”学科知识擂台赛、微型课大赛,提升“小小辅导员”的综合能力,激发“小小辅导员”的参与积极性。三是采用校集表彰、公众号表彰、家长群表彰和校园张榜表扬等形式,对优秀的“小小辅导员”进行表彰奖励,而且获得“学习之星”“美德少年”的“小小辅导员”,获得免费的午餐及开学典礼上的物质表彰。四是让“小小辅导员”以学习小组为单位,进行每周知识归纳、总结,制作PPT课件,定期分科进行周清复盘课。三、改革成效与下步打算随着课堂教学改革的深入推进,我校学生的综合素质得到全面提升,教育教学成效迅速呈现。在教师培养方面,一批批优秀教师脱颖而出,远赴四川、山东、甘肃、贵州等地作课交流。学生培养方面,学生成绩大幅度提升,20__年高考我校一本上线人数从20__年145人、20__年221人大跨步跃进到20__年的305人,其中98%的同学是全科或单科“小小辅导员”,真正实现了“低进高出、高进优出”的教育目标。下一步,学校将持续加压奋进,紧紧围绕“立德树人”的教育目标,进一步坚定课改步伐,再完善再提升三大课型下的课堂教学改革,把课改做精做细做实。推动全校教育教学成绩再上新台阶,为全市教育的腾飞作出应有的贡献。年度表彰会总结讲话3各位员工:上午好!岁月总是在无声无息中流逝,记忆总是在岁月的印痕里铭记,希望总是在岁月的时空里延续,当又一个寒假即将来临的时候,意味着20__
本文标题:年度表彰会总结讲话稿5篇
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